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岗位职责： 门岗尽职尽忠 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，上一休一（12小时) 3.非常轻松 4.300一天，身高178左右，薪资综合5000左右。

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岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 配合处理突发事件，如火情、纠纷、盗窃等，并按规定上报 4. 保持执勤区域环境整洁，设施设备完好，做好交接班记录 5. 协助开展消防演练、安全宣传等基础安防工作 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排 4.退伍军人、持保安员证者优先 5.无不良嗜好，形象端正，具备良好服务意识

· 负责小区消防中控室设备的日常监控与操作 · 及时发现并处理火灾等突发事件，确保安全运行 · 配合完成消防设施检查与维护工作 【职位要求】 · 1-3年物业或小区相关工作经验 · 持有中级消防中控证或中级消防设施操作员证 · 熟练使用消防器材，具备应急处置能力 · 高中及以上学历，工作满1年以下也可考虑 【工作时间】 · 白班、夜班多个班次可选，具体面议 【薪资福利】 · 综合薪资5000-5500元/月 · 包住

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 任职要求： 1. 年龄55周岁以内，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识 6.

一天工作12小时，工作不苦，主要有耐心，能负责任的。主要就是做事认真负责，两人一组轮流，最好江都附近的！

小区保安年龄要求60岁以上，身高175左右，身体健康，服务管理，有保安证和退伍军人，熟悉小区保安物业管理优先考虑，工资待遇4000至5000元，节假日有福利，有休息，有意向的电话杨先生

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-47周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

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帮朋中江嘉城小区急招保安多名，年龄在61岁到65岁左右，不要保安证，工资2200元/月，12个小时，一个月四天假，联系电话

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鹤山市共和广场｜急招：18–50岁，保安（多名）4500元休4天，，不包吃住！但公司租了固定房每人分摊200元，12小时，两班倒（无犯罪证明）工作内容：门岗站岗、商场巡逻、场内秩序管理、进出车辆疏导。另招：55以下，消防监控员，不包吃住5800元月休四天，（持中级消防证）工作内容：消防主机值守监控、联系电话：张队

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工作时间12个小时 人员年龄45-60之间 有保安证的优先 工资3500 有白班门岗 白班巡逻 夜班门岗 夜班巡逻岗 身高1米7左右

小区物业诚招门岗保安员，巡逻保安数名160/天，月休3-4天。 中级消控保安员1名（需持有中级消控证）， 170/天，月休3-4天 以上年龄需在54岁以下，持有保安上岗证，无犯罪记录证明，体检报告。 工作时间为7点-19点或19点-7点。12小时半个月一倒班

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要求：有小区安保经验优先考虑，退伍军人和有保安证优先考虑，年龄：不超过60岁，身高175左右，身体健康，能吃苦，服从管理，工资3500元—4500元，有休息，有节假日福利，

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工作职责 1. 负责厂区出入口的人员、车辆及物资进出管理，严格执行门禁制度，维护厂区安全秩序。 2. 操作地磅设备完成货物称重作业，准确记录过磅数据并核对货物信息，确保计量结果真实有效。 3. 定时巡查厂区重点区域，及时发现并上报安全隐患，协助处理突发应急事件。 4. 整理过磅记录与安全台账，确保数据可追溯、符合公司管理规范。 任职要求 1. 高中以上学历，40-55周岁有保安证优先。 2.具备良好的安全防范意识，有保安或厂区安全管理相关工作经验优先。 3. 熟悉地磅等计量设备的操作流程，能独立完成货物称重与数据记录工作。 4. 工作严谨细致，责任心强，具备基本的沟通能力与应急处理能力。 5. 适应轮班制工作，能服从公司的排班安排与管理要求。