河南郑州，河南碧桂园物业 聘 综合维修电工 招聘要求：招聘人数2人 1、，25-45岁，有高/低压电工证(有其中一个即可,最好两个都有)，身体健康，能吃苦耐劳，服从公司管理。 薪资待遇： 1、薪资：4500元﹣5000元／月， 2、月休4-5天、法定节假日、高低温补贴、年终红包、带薪休假、司龄工资等员工福利。 联系地址：郑州市高铁站附近碧桂园天琴湾项目 联系人：周经理，具体面议。

郑州市管城回族区招电工 薪资待遇：230元/天+30元餐补/天，工资月结，每月15号发上个月工资，长期活 要求：年龄50岁以内，最好有电工证，负责高速项目的接电源线和网线，一天干10个小时，管住宿，不管吃 工作地址：郑州

郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。　 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。　 2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。 3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。　 4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。 一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。　 免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全， 按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。 每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。

全职不是兼职！！！薪资4000—4500元，有多种资格证者薪资面议！ 1.负责维修景区所有水电维修等; 2.设施设备的保养、定期检查、维护； 3.严格遵守安全技术操作规程，并按相关制度办事； 任职要求 1.同时具有高压电工证和低压电工证优先考虑； 2.具备水电工相关经验，熟悉水电工程的施工流程和操作； 3.能够独立完成维修任务，具有较强的实操能力； 4.身体健康、对待工作认真负责、能够适用灵活的工作需求。

会开叉车，叉车证负责现场施工临水临电，要求有电工证（工资面议）

改个马桶下水

“郑州煤电上市公司国企煤矿直招，没有中介费”井下冬暖夏凉，稳定就业，能干到退休！ 一个房间六个人上下铺三张床，暖气、空调水电免费，洗澡、吃饭都有热水热饭！ 初中学历35岁以下在井下干满一年能，35岁以上高中学历在井下干满一年能！ 过节过年发奖金，发米面油，夏天发冰糖、绿豆，工作衣、矿灯、矿帽、自救器免费发 工作满一年有天天安全积分，可以兑换生活用品、工具等67种商品！ 2024年工作一年，2025年9月份工资额外发的“2024年奋斗目标奖1000元。” 郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划 矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知，同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展，根据矿党委招工政策，在2025年制定如下招工方案： 一、招聘条件 1.愿意从事煤矿工作，现年满18—45周岁的公民 二、招聘岗位及待遇 采取按劳分配办法，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资待遇丰厚，所有岗位均为井下。 1.采掘工：综采队、煤巷队、岩巷队（8000-12000元）。 2.灾害治理人员抽探队打钻等（7000-9000元）。 3.机电维修工、设备运行工等（6000-7000元）。 4.辅助连队运输队、机运队（5000-6000） 5.每月随集团公司统一发放，直接打入员工个人银行帐户。 6.签订劳动合同，为员工办理城镇职工社会（养老、医疗、工伤、失业及生育）。 7.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。 8.为员工免费提供宾馆化，空调、暖气、电视等生活设施齐全。 9.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。 10.按规定免费为员工进行职业健康体检，建立职业健康监控档案。 11.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资 三、招聘流程 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名。 2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张，。 3、联系方式：陈先生： 特此声明芦沟煤矿直接招工，没有中介。 4、地址：河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。 新员工招录流程 1、身份证复印件2张、1寸照片3张 2、每班下井有班助餐，4.5元补助打饭卡上 3、毕业证复印件1份，初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。 平地干活一天150元； 入上下井一天300元以上。

河南郑州招家装水电工一名，要求技术过硬，联系电话 薪资范围:电话联系

招聘 临时工，卸货，分类一小时20元，需要2人年龄22-50岁 招聘天工，仓库接线安装插座，需要有基本的电工基础，每天9小时，每天日结150元有电工证优先 （不会的勿扰） 地点密兰小镇康宁路豫碗香老烩面东50米 联系电话朱先生

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郑州顺丰快运长期工 月日（周一）正常面试 要求：~.周岁，身体健康！ 工作内容：快件的分拣、码板 工资：元/天 住宿免费，水电均摊； 保险元/月 ⛵出勤天以上可预支工资 ♦！ 高血压、案底、黑户不行 需要试岗，能胜任的当天安排住宿！。

郑州双汇物流装卸工 3 月 23 日（周一）正常面试 要求：身体健康，能接受力气活，服从安排！ ♦主要负责：速冻产品的装卸分类等工作， 工资：计件/记吨工资，物品规格单一，好装好卸，人均30-50吨，综合工资220-350元/天。 住宿：免费住宿，水电分摊。 吃饭：内部食堂，3- 5元/餐，自理。 出勤三天以上可借支生活费 辞职需提前七天，。。

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郑州2⃣1⃣元/小时、中间可预支、上班可自带手机、住宿可以安排到一起！！ 上汽长白班物料员 需要认识26个字母，提前申请无犯罪记录证明 企业仓库的活，轻松自由，主要整理货、摆放发货 年龄1⃣8⃣-4⃣0⃣岁，男女不限 普工 1⃣9⃣元/小时➕2⃣0⃣0⃣元/月安全奖➕2⃣6⃣元/天餐补 叉车工2⃣1⃣元/小时➕3⃣0⃣0⃣元/月安全奖➕2⃣6⃣元/天餐补 叉车工需要有证，技能熟练，准确操作料箱、货架等物料。 工作满8个小时餐补13/天，满10小时餐补26元/天，先吃后补。 住宿6人间，空调、热水器、独立卫‬生间，住宿180元/月，水电均摊。 宿舍区配备‬员工生活‬超市，餐厅，菜鸟‬驿站，电动车‬充电区。 ，。 每个月15日发工资，，需提供相关岗位体检报告。 ⚠及！！。

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公司直招～ 工资每月按时发放，欢迎无经验新人/应届毕业生加入～ 薪资福利：试用期6500-8000，转正后9K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤收入七八千左右可实现 作息时间：上午九点上班，无需轮值夜班 1、入职后每日享受带薪培训 2、提供五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等各类假期 3、配备公寓式住宿环境，家具家电齐全，可直接拎包入住 4、每年有多次调薪机会，享受开年红包及国内外团队旅游 5、每月15日准时发放薪资 任职要求：******，会基本打字（速度不限，掌握即可）

大连市金州区招弱电/安防安装调试工人、工长，公司直招

岗位描述， 1：通过电话沟通与协商，以公司提供的精准客户资源为基础，协助银行进行信用卡逾期账款的回收工作，无需自行开拓客户。 2：合规应对客户提出的异议，完整记录与客户的沟通内容及进展，为客户提供高效、准确且专业的咨询支持。 3：指导客户正确、及时地处理信用卡逾期款项，提供相应的还款协助服务。 岗位要求： 年龄：18-45，学历不限，经验不限，具备信用卡、消费信贷、信贷贷后管理等相关从业经历者优先考虑 工作时间： 上午9:00--12:00 下午13:30--18:00每日工作7.5小时，法定节假日正常休假+超长年假，大小周休息 薪资待遇： 1：无责任底薪3000-4500面议+业绩补贴+高比例提成+加班费+绩效奖金+工龄津贴 2：入职即签劳动合同，按规定缴纳社保，工资按月准时发放 3：定期组织团队建设、聚餐及外出旅游活动 4：系统化培训体系：新人带教+在岗培训+通勤便利靠近地铁口 5：晋升通道明确：管理方向（专员-组长-主管-经理）

室内办公无需外出！不是中介~~~直招本公司直招~ 工资每月正常发放，接受无经验小白～ 薪资福利：试用期拿到手6000-7800，转正8K-15K，首月正常上班拿到手七千左右不是问题。 作息时间：九点上班，六点下班，中午休息一个办小时左右没有夜班 1、新人有带薪培训. 2、缴纳五险一金，带薪年假，产假，陪产假，婚假，丧假等 3、公寓式住宿，家电齐全，拎包入住 4、每年多次调薪，开年红包 任职要求：男女不限，会打字（慢一点没关系）

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岗位职责: 1. 为客户提供建设性的咨询与支持，及时回应并解决客户提出的问题； 2. 整理并传递客户的建议与意见，协同团队优化服务执行流程； 3. 保障客户服务流程的顺畅运行，持续提升服务品质； 4. 配合处理客户投诉事项，推动问题解决以提高客户体验； 5. 参与客服团队的日常协作，助力团队整体目标达成。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力和客户服务意识，能高效应对各类客户咨询； 2. 认同团队协作价值，可迅速融入团队工作氛围； 3. 具备较强的分析与应变能力，能自主应对和化解实际问题； 4. 拥有高度的耐心与情绪管理能力，能在高强度工作中保持稳定表现； 5. 热衷于客户服务岗位，乐于面对工作中的各项挑战。

每天7.5小时工作制 （不加班！不加班！不加班！到点准时拎包回家） 【岗位职责】 1、依托公司提供的客户线索，通过电话及线上渠道完成客户筛选、洽谈对接、合同签署等全流程业务推进； 2、主动收集潜在客户信息并开展有效沟通，持续拓展新客户资源； 3、结合客户需求，提供专业化的资质申办建议及相关服务支持； 4、维护现有客户关系，深度挖掘客户后续合作潜力； 5、定期回访合作客户，增强互动交流，构建稳定持久的合作纽带。 【任职资格】 1、年龄20-35岁，发音标准，普通话顺畅，表达自然且具亲和力； 2、热爱销售岗位，具备积极投身工作的热情； 3、拥有较强的学习领悟力与出色的沟通技巧；性格外向，乐于交流； 4、意志坚定，反应灵敏，具备良好的抗压能力与灵活应对问题的能力；工作踏实，专注投入； 5、具备敏锐的市场感知能力，富有进取心、责任感以及积极向上的职业态度。 【福利待遇】 1、健全的薪酬体系：高底薪+高额提成+绩效奖金+月度冠军奖励+节日福利+年终奖金；表现优异者可享额外激励； 2、清晰的职业发展路径：大客户代表→储备经理→团队经理→储备总监→业务总监； 3、上下班时间：大小周轮休制 冬令时 上午8:30~12:00 下午13:30~17:30 夏令时 上午8:30~12:00 下午14:00~18:00 4、法定节假日正常休假，并发放节日礼品 5、办公环境为5A级写字楼，配备齐全的办公设备与电器，含微波炉、冰箱等便利设施 6、交通便捷，地铁直达，位于金水东路C口，上下班时段电梯无需排队

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