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岗位名称：钳工大工； 岗位要求：1. 不能和大面积纹身；2. 面试简单；3. 一定的钳工技能。 薪资待遇：39元每小时，包住不包吃。岗位名称：电工大工； 岗位要求：1. 年龄45岁以下；2. 3年以上自动化（非标）行业工作经验，会看电路图，能按图施工；3. 配电板、电箱接线、工位走线布管等技能。 薪资待遇：42元/时，包住不包吃。岗位名称：仓库员； 岗位要求：1. 面试简单；2. 工期长。 薪资待遇：21元每小时，包住不包吃。其他岗位和对应的岗位要求以及薪资待遇，可以参考以上格式自行整理。

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要求：计件，上门维修时间（早上8点-下午5点之间，晚上不开门），不包吃住! 加微信（只负责邀约面试时间） 其他技术问题、计件工资、要现场面谈！ 公司做工业牛角扇的，维修风扇的电机（修电路板、换驱动、换电源线的简单工序）。 最好是住茶山镇，方便有事呼叫上门维修。。。

职位： 1、负责沙发及其他软体产品的市场定位、研发规划、运营执行及推广策略； 2、主导产品全生命周期管理，开展销售数据监控与分析工作； 3、统筹团队日常管理工作； 4、搭建并优化产品管理流程体系。 要求： 1、大专及以上学历，市场营销或艺术设计相关专业优先考虑；年龄范围26至36岁。 2、需具备软体行业头部企业3年以上同岗位工作经历。

岗位职责： 1. 按照生产计划完成产品包装、装箱、贴标及清点工作 2. 确保包装质量符合标准，杜绝错装、漏装、破损等情况 3. 协助物料搬运、仓库整理及包装辅料的日常管理 4. 严格执行车间5S管理规范，保持作业区域整洁有序 5. 配合质检人员完成抽检及异常问题反馈处理 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字和计数能力 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4. 有包装、制造类企业普工经验者优先 5. 学历不限，能接受倒班或加班安排

岗位职责: 1. 全面负责研发部门的工作规划与统筹管理 2. 组织开展前瞻性技术研究、技术积累及原型系统开发，评估新兴技术的可行性及其应用前景 3. 搭建并持续优化高效的研发团队（涵盖硬件、软件、固件、测试等方向），推动团队成长与发展 4. 负责团队成员的招聘选拔、工作指导、绩效考核、职业路径规划及激励机制建设，提升整体能力与团队凝聚力 5. 主导解决项目中的核心技术难题，完成关键技术路线的选择与决策平衡 6. 提供关键性技术方向引领，审核并确认技术方案、系统架构及相关设计文档 入职要求: 1. 机械设计、机电工程、热能与动力工程等相关专业背景 2. 具备服务器或储能领域液冷板、液冷系统开发工作经验 3. 熟练掌握AUTOCAD、PROE、UG等三维设计软件 4. 精通机械设计相关行业标准与规范 5. 有IS09001开发流程实践经验者优先考虑 6. 具备8年以上研发管理岗位实际工作经验

岗位职责: 1. 全面负责研发部门各项工作的规划与统筹管理 2. 组织开展前沿技术的预研工作，推进技术储备及原型系统开发，评估新技术的可行性及其应用前景 3. 搭建并持续优化高效的研发团队体系，涵盖硬件、软件、固件、测试等专业技术人才 4. 主导团队成员的招聘选拔、日常指导、绩效考核、职业路径规划及激励机制建设，提升整体能力与团队凝聚力 5. 攻克项目实施过程中的核心关键技术难题，主导重大技术决策并完成技术路线权衡 6. 把控核心技术方向，审核并确认技术方案、系统架构及相关设计文档 入职要求: 1. 机械设计、机电工程、热能与动力工程等相关专业背景 2. 具备服务器或储能液冷板、液冷系统开发相关工作经验 3. 熟练运用AUTOCAD、PROE、UG等三维设计软件 4. 掌握机械设计相关的各类标准规范 5. 有IS09001开发流程经验者优先考虑 6. 具备8年以上研发管理岗位从业经历

职位类别： 采购员 岗位职责： 1、开展供应商开发工作，优化供应体系结构，达成成本降低目标，配合推进供应商筛选与评估，搭建完善的供应商信息数据库 2、参与项目初期立项及执行过程管理，确保新资源、新材料的导入与项目时间节点有效衔接 3、处理来料质量问题，及时与供应商沟通，迅速制定解决方案并高效完成异常处置 4、制定并执行采购质量管理规范，做好相关文件资料的归档与管理工作 任职要求： 1、具备3年以上采购工程师工作经验 2、工科类专业背景优先考虑 3、具有较强的沟通协调能力及良好的职业操守 4、熟悉锻压、车床、车铣复合工艺及原材料，有项目或技术相关经验者优先

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一、岗位职责 1.负责所区域内居民用户燃气表更换，安装，调试，拆除工作，严格按照燃气行业安装规范公司操作流程作业。 2.对更换前后燃气表具进行数据核对，气密性检测故障排除，确保表具计量准确，供气安全。 3.规范填写施工单。据更新用户档案，做好表决更换记录，拍照，上传及资料归档。 4.向用户讲解新标具使用方法安全注意事项，解答用户疑问，做好现场沟通与服务 5.配合完成施工现场清理表具，回收工具保管等工作，服从片区调度与工作安排。 6.严格遵守安全施工规定，杜绝违规操作，防范燃气泄漏，爆炸等安全事故。 二、任职要求 1.年龄30到40周岁身体健康无高血压恐高心脏病等不宜入户作业疾病能吃苦耐劳。 2.学历，高中及以上有燃气表，安装维修管道，施工相关经验优先，持有燃气作业资格证，焊工证，电工证等相关证书者优先录用。 3.熟悉燃气表具结构安装规范及安装检测流程，具备基本燃气安全知识与动手操作能力。 4.会使用智能手机能熟练操作电子工具拍照上传系统录入等工作。 5.具备良好的服务意识与沟通能力，待人礼貌耐心无不良从业记录。 6.能熟练驾驶电动车，摩托车服从公司排班，与片区分配，可接受正常入户作业时间。 7.品行端正责任心强，遵守公司规章制度，能长期稳定工作。 三、薪资福利 1.薪资：安装提成绩效奖金补贴补劳多得上不封顶 2.福利：交纳社保，带薪培训 ，劳保用品 3晋升：公司提供完善培训系统，表现优ji秀者可晋升组长，技术主管等岗位。 四、工作信息 1.工作地点：本地辖区内分派片区 2.工作时间：根据用户需求合理排班，月休四天。 3.入职岗前专业培训无经验也可学

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岗位职责： 紧急维修、日常维修、巡检与维护 岗位要求： 1.持有效操作证，有经验。 2. 能独立完成水电维修与保养。 3.按安全规程作业，及时响应报修

三屯华优鞋厂 针车2名220/天 陈屋鞋厂 招聘成型以下工种： 腰帮，刷胶，贴底，打磨：230元一天压机 定中底195元一天 锁钉，中底胶 修鞋210元一天 普工：180元一天 包吃包住，，不论任何原因，！ 厚街黄金小镇鞋厂-空调车间空调宿舍，加班9:30，每个月15号发工资：16-52岁 腰邦240/天， 修鞋230/天， 打磨230/天， 刷中皮胶200/天， 普工180/天 包住，6-8人间，空调宿舍 吃饭补贴450/月 人走帐清，每周可预支500-1000 联系电话

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直接厂门口面试短期工20长期7000 小时工20元一个小时/靠谱真实 ——————————————— 薪资待遇： 1、综合底薪3000元 (底薪2100元 +正式工津贴250元+ 绩效奖金200元+ 伙食补助450元)， 入职3个月后，综合薪资均可上调200元，即达底薪3200元（基本工资2750元 + 伙食补助450元）到手6000元---7000 岗位简单组装、装配、检测、包装、贴标签，多能工工作简单轻松 【【包吃包住】】 1、提供员工食堂，伙食丰富可口、员工自己选择套餐，包吃住（每天更换） 2、宿舍6-8人/间，提供WIFI,24小时热水，空调 3、娱乐设施:多能工 娱乐室、电视厅、篮球场、羽毛球场、等各种娱乐设施全部免费为本厂员工开放

清洗一台升降车机器，清洗干净就可以下班，

地址为东莞市麻涌镇麻涌特警训练基地旁大桥对面白色铁皮农场 工作内容 :地面泥土上直接铺砖或瓷砖 一个水泥瓦工会铺砖的 8个小时 300一天，要有工具水平仪类的 中午不包吃，下午无法开工当天计时，下次工作来衔接上 麻涌附近的择优选着 可以长期什么都会 岗位职责： 1. 负责工地水电系统（含强电线路、配电箱、照明、插座等）的安装、调试与日常维护 2. 承担施工现场杂工任务，包括材料搬运、场地清理、辅助施工及临时设施搭建 3. 按图纸与规范完成钢结构、管道等部位的电焊作业，确保焊缝质量符合安全标准 4. 配合项目经理及各工种协同作业，保障施工进度与现场安全 5. 严格执行安全操作规程，正确佩戴劳保用品，及时报告并处置安全隐患 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 具备水电安装、强电施工或电焊实操经验者优先，无经验可带薪培训 3. 初中及以上学历，具备基本识图能力和沟通协作意识 4. 持有有效焊工证、电工证或上岗证者优先录用 5. 责任心强、吃苦耐劳，服从现场管理安排

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