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天水市秦州区招水电、弱电/安防、给排水、工地学徒工

招聘低压电工2名。岗位要求：掌握电气原理及相关专业知识，具备相应技能与经验；能准确解读并绘制电路图；有1年以上相关工作经验，大专及以上学历。岗位职责：负责电气设备的检修、维护与修理，定期巡检设备，及时维修或更换故障部件，保障设备正常高效运转；设备出现故障时，迅速定位问题并采取修复措施；检查电气设备绝缘状况，确保设备符合安全标准，保障安全运行；维护各类电子仪器、仪表及电气系统正常工作，必要时进行调整；掌握区域内设备自动化原理、基本性能及重要参数，严格执行设备挂牌操作制度；认真填写设备维护、故障处理等各类记录；按时参加公司安全教育培训，熟记安全操作规程，掌握应急预案及职业危害预防知识，正确使用安全防护用品、工具及消防器具。薪资范围为7K-9K。

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消防弱电维修

天水市招弱电/安防

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本岗位系本公司岗位，您可以直接（添加微信)详细了解 亮点：月保底8500+！吃住全包！零费用入职！入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 薪资待遇： 1、30/小时，320一天，月薪保底8500-9900！！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 小时工：30/小时，320一天，月薪保底8580-9900！！！随走随结，入职7天既可预支！ 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇； (一)上班时间 (1)长白班 (2) (3)上午4小时：08：00-12：00 (4)下午4小时：13：00-17：00 (5)晚上2小时：18：00-20：00 (二)工作环境 (1)一人一张办公桌。独立岗位 (2)坐着上班；穿个人服装上班。 (3)坐着上班，做事轻松简单，无污染. (三)伙食问题 (1)住宿免费；水电免费；伙食免费； (2) 坐着上班；穿个人服装上班。 (3) 坐着上班，做事轻松简单，无污染. （三）伙食问题 (1) 住宿免费；水电免费；伙食免费； (2) 凭刷卡吃饭，自助餐形式。 (3) 有清淡粤菜食堂 + 辣味湘菜食堂. 有意者请直接（添加微信）详细了 解！！！可优先安排！！！ (4)工作地点：江苏苏州

天水市七里墩附近压个65的槽，有没有，

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测试网线、福禄克测试，要有设备专业的

德德文化传媒有限公司公司围绕文化传媒内的演出行业，在华南珠三角地区组建一支专业化舞台LED、灯光、音响、搭建、安装、维修、机电等等技术+服务团队，组建培训专业化的人员、规范化的管理和梯队管理模型。 一年之内组建不低于50人的专业团队，成立以班、队为梯队；选拔、培养核心的骨干团队，培养专业的技术人才；探索一套独立的服务体系； 三年内打造成为华南最专业、最规范的服务新秀团队。 招聘要求：年龄：18岁～48岁，多名 1、肯吃苦耐劳、身体健康、 2、退役军人优先、 3、有电工证优先、 4、无经验公司可免费培训、 5、有晋升和发展空间 待遇可面谈、广州、佛山都可以私信我。（非中介招聘）

工作地址:宿州25元/时额外奖励1500元，月薪8000-9000元（工资中包含餐补及所有奖励津贴）主要做5G通信设备组件、工作非常简单轻松，每天上午、下午中场都有规定休息时间。18-45岁

翰林人才-招聘公告招聘信息化主管1.1.三观端正，热爱祖国，党员优先录用；2.持有驾驶证，有电工证优先；3.信息化从业3年以上，熟练安装调试视频监控、路由器布置、网线铺设等弱电施工，了解主机、存储、软件、信息资源库、信息安全等；4.本科及以上学历；5.籍贯陕西或者有定居陕西的计划；6.自信大方，逻辑思维能力强，有项目全过程管理经验优先录用；薪资待遇：1.岗薪制，年收入10W起，买五险，公积金面议。每月25号左右发当月工资。职级晋路径为每年两次参加公开竞聘。上班时间：8：30-12：00，14：00-18：00，周末双休，宽于法定节假日放假。不打卡工作地址：御公馆附近；报名电话：；咨询电话：；

招聘通信基站维护员。要求会开车，持有C1以上驾照，50岁以下。负责日常维护基站和其他工作。薪资为3000元，，可视工作能力上浮。招聘人数为6名。工作地址为大石桥。

有工作经验，持证上岗。

天水市武山县招消防电、工地小工/杂工、强电

招聘店员，年龄要求在17到25周岁左右。工作内容涉及软件售后、监控安装和网络布线，涵盖软硬件两方面。薪资待遇面议。招工人数为数名，各两名。工作地址位于西关。

天水市清水县招工地小工/杂工

天水市秦州区招强电

招聘店员，各两名，年龄在17到25周岁左右。工作内容涉及软件售后、监控安装和网络布线，涵盖软硬件两方面。薪资待遇面议。招聘人数为数名。工作地址位于西关。

天水市秦州区招10千伏线路，0.4千伏线路高空作业人员。配农网。

1、制定班组月度维护计划并跟进执行，编制设备保养操作指引文件并持续优化更新，检查监督各机台保养工作的落实情况； 2、牵头开展设备备件消耗标准的测定工作，提交外修申请及备品备件使用计划，参与相关设备与配件的性能验证及验收流程； 3、统计设备完好率数据，监督日常点检与巡检作业，推进预防性维修工作的实施及相关前期准备，落实责任区域内的5S现场管理要求； 4、组织实施对班组成员的工作绩效评估，严格执行奖惩机制，激发团队工作热情与责任感； 5、负责设备检修任务。依据设备管理年度规划，制定重点设备的年修、保养与检修方案，并组织落实，确保设备稳定运行，减少损耗与突发故障发生概率，提升设备开机效率，攻克关键技术问题； 6、负责设备保养工作。按照设备巡检制度要求，组织开展日常巡查与专项检查，及时识别并处理潜在故障，降低停机风险。指导员工规范操作与维护设备，统筹维修人员开展运行状态检测，保障日常保养工作有序进行； 7、承担公司生产设备及高压配电系统的运行维护职责； 8、结合设备运行数据与能耗分析结果，拟定节能优化方案并推动实施，实现降耗目标； 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求： 1、学历专业：中专或以上学历，机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业； 2、掌握PLC、变频器基本原理，具备独立调试与维修能力，能识读和绘制电气原理图； 3、具备扎实的电气理论知识与实际应用经验，可独立分析并解决现场技术质量问题，善于总结分析，具备良好的计划制定能力和成本管控意识，合理把控投入预算； 4、熟练操作常用工程制图软件，责任心强，态度端正，具备较强的组织协调能力、决策判断力以及团队管理能力。

招聘广告安装制作人员，要求，要有安装门头的经验，会电焊，会修铝塑板，会弱电，服从管理，工作认真负责，非诚勿扰，

1、制定班组月度维护计划并跟进执行，编制设备保养指导文件并持续优化，检查设备保养落实情况； 2、参与核定设备备品备件消耗标准，提交外修及备件使用申请，参与设备及相关备件的性能检测与验收工作。 3、统计设备完好率数据，监管日常点检巡检作业，推进预防性维修实施及前期准备，落实责任区域内的5S现场管理。 4、组织实施对班组成员的工作绩效考核，严格执行奖惩机制，提升团队工作主动性与积极性； 5、开展设备维修工作。依据设备条线年度规划，编制重点设备年度维保、检修方案，并组织落实，保障设备稳定运行，减少损耗与突发故障。攻克关键技术问题，提升设备开机效率。 6、负责设备保养工作。依照设备巡检制度，组织日常巡查与专项检查，及时识别并处理设备异常，降低故障发生频率。指导员工规范操作与维护设备。统筹维修团队开展设备运行状态检查，落实日常保养任务。 7、承担公司生产设备及高压配电系统运行维护职责。 8、结合运行数据与能耗分析，拟定节能改造措施并推动实施，实现降本增效。 9、处理设备运行过程中常见的电气控制类故障。 岗位要求： 1、学历专业：中专及以上，机电一体化、机械、自动化、电气等相关专业； 2、掌握PLC、变频器基本原理，具备独立调试与维修能力，能识读和绘制电气图纸。 3、具备扎实的电气理论知识与实操经验，可独立分析并解决现场技术问题。具有较强的总结分析、计划统筹与成本管控意识，能够合理控制投入预算。 4、熟练操作常用制图软件，责任心强，工作态度端正，具备优秀的组织协调与决策水平，拥有良好的团队管理能力。