
物业管家(沙河口+中山)
5000-6000元/月
管家餐补1-2人月结全职
1.接听业主来电,耐心倾听并处理他们的问题和投诉。
2.协助业主处理报修请求,及时联系维修人员进行维修工作,并跟进维修进度,确保问题得到妥善处理。
3.维护物业信息系统,更新和记录相关信息,包括居民档案、报修记录等。
4. 定期巡查小区设施设备,发现问题及时上报,协调维修人员解决。
物业工程维修主管
4000-6000元/月
物业工程主管社保保险3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责物业项目内机电设备、消防系统、电梯等设施的日常运行、巡检与维护管理
2. 统筹工程维修计划制定与执行,及时处理突发故障,保障设备安全稳定运行
3.配合物业服务中心推进节能改造、设施升级及智能化建设相关工作
任职要求:
1. 具备物业工程管理或相关领域3-5年工作经验,有住宅/商业综合体项目管理经验者优先
2. 熟悉国家及地方物业管理法规、设备运行维护标准及安全生产规范
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与应急处置能力
成都新希望领班:维修工+持证上岗+5200元/月+福利好
5000-6000元/月
综合维修工餐补社保保险20人以上月结全职
岗位职责:
负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修,及时响应报修需求。
对低压配电箱(柜)、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理,确保用电安全。
按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视,记录运行参数,发现异常及时上报并协助处理。
负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作,并符合电气安全规范。
参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修,必要时启动备用电源或采取临时措施。
保管好个人及公用的电工工具、仪表(万用表、钳形表等),定期校验,确保完好可用。
严格执行安全操作规程,做好维修现场的警示与防护,配合完成消防、安全检查的整改工作。
任职要求:
须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。
具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验,有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。
熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图,具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表(万用表、兆欧表、钳形表)的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识(多面手优先)
53周岁以下,身体健康,无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷(),能适应一定强度的体力劳动及临时加班。
服务意识好,沟通顺畅,工作积极主动,责任心强,具备安全意识和团队合作精神。
薪资福利:
工程技师:综合月薪4200~5500元,入职社保、夜班补贴、餐补。
领班:综合月薪5200元,入职社保、夜班补贴、餐补。
轮班制,夜班每月6~7天,月休4天。
物业工程主管
7000-9000元/月
物业工程主管1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内所有工程设备(含供配电、给排水、暖通、消防、电梯等)的运行、维护及节能管理工作
2. 制定并落实年度维保计划、应急预案及突发故障抢修流程,保障设施安全稳定运行
3.管理工程团队,统筹安排日常巡检、维修任务及外包单位协调监督工作
4.审核工程类物料采购申请,控制维修成本,优化设备生命周期管理
5.配合品质与客服部门处理业主报修及技术咨询,提升服务响应质量
任职要求:
1.具备物业工程管理或相关领域3-5年工作经验,有住宅/商业综合体项目实操经验者优先
2. 熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准
3.持有电工证、高低压操作证、消防设施操作员证等至少两项有效资质
4. 具备基础机电系统知识,能独立分析常见设备故障并组织处置
5.责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
急招!物业工程主管
4000-5000元/月
物业工程主管社保包住1-2人月结全职
有高压电工证,电梯证,具备综合维修能力,包括但不限于水电,木工,瓦工等综合维修技能
工程主管
6000-7000元/月
物业工程主管社保包住保险高温补贴1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责辖区内设施设备维修保养计划拟订
2.月度季度年度能耗管控
3.对接施工单位对遗留报事处理跟进
任职要求.
1.具备出色的领导能力和团队协作精神
2.持有弱电,强电,电梯操作证人员优先
3.对工作认真负责,能够处理各种突发状况
项目经理
3000-4000元/月
物业经理保险高温补贴餐补社保1-2人月结全职上五休二
岗位职责:
1.全面负责物业项目的日常运营管理,确保服务品质与客户满意度持续提升
2. 统筹协调客服、工程、安保、保洁等各条线工作,落实标准化服务流程
3. 编制并执行年度预算,控制运营成本,提升项目盈利水平
4. 处理业主投诉与突发事件,建立高效沟通机制与应急响应体系
5.组织开展社区文化活动,推动和谐邻里关系建设
任职要求:
1. 具备物业经理相关工作经验,熟悉住宅/商业项目全流程管理
2. 熟悉物业管理法律法规及行业服务标准
3. 具备较强的组织协调能力、客户服务意识和抗压能力
4.持有物业管理师资格证或相关职业证书者优先
5. 良好的职业道德与团队管理经验
物业管家
4000-5000元/月
管家包住社保包吃1-2人全职
岗位职责:
1.负责物业区域内的日常巡查与基础维护,保障公共设施正常运行
2. 协助处理业主报修、投诉及咨询,及时响应并跟进反馈
3.参与环境卫生、绿化养护、秩序维护等基础物业服务工作
4.配合开展社区活动、安全宣传及应急演练等事务性支持
5. 完成主管交办的其他物业相关辅助性任务
任职要求:
1.学历大专及以上,有物业服务经验者优先
2.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的沟通与服务意识
3.身体健康,能适应轮班及户外作业环境
4.服从管理,具备基本团队协作能力
5.无不良记录,遵守职业道德与行业规范
保安物业经理绿化种植水电
湖泉湾II号溪湖十里红河金迅物业服务有限公司招聘:一、公司总经理;二、副总经理;三、办公室主任;四、物业项目经理;五、绿化部经理;六、营销策划专员(1名);七、物业市场拓展专员;八、客服主管;九、客服员;十、水电工程维修工;十一、绿化养护员;十二、保洁员;十三、秩序维护员
主管
300-600元/天
物业工程主管6-10人日结假期工全职兼职
岗位职责:
1.全面负责物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理
2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施,保障设备安全高效运行
3. 统筹工程团队工作安排,监督外包维保单位服务质量,把控维修质量与时效
4.参与新项目承接查验、设施移交及整改跟进,确保工程标准符合交付要求
5.配合物业服务中心处理业主工程类报修与技术咨询,提升客户满意度
任职要求:
1.具备物业工程管理相关工作经验,熟悉住宅/商业综合体项目运维特点
2.熟悉国家及地方物业管理、特种设备、消防等相关法规与技术规范
3.具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验
4.持有电工证、电梯安全管理证、消防设施操作员证等优先
5.责任心强,具备良好的沟通表达能力和服务意识
管道安装长期3-5人
营口焦化厂招聘长期工:二保焊工6名安装工6名380元/天管工3名氩电双证3名500元/天要求有证油漆工2名监护5名工资4500元/月。联系人刘总电话:
辽宁营口招聘壹号院高端女装店招导购要求有工作经验,年龄45岁以下,早9:30-晚6:00电
服装导购
招聘壹号院高端女装店招导购要求有工作经验,年龄45岁以下,早9:30-晚6:00电话:
辽宁营口好想来品牌零食招聘:理货员2名:(8小时工作制)月薪3000+满勤300+销售提成
3500-4500元/月
理货员1-2人月结
好想来品牌零食招聘:理货员2名:(8小时工作制)月薪3000+满勤300+销售提成+工龄。综合薪资(3500—4500)早班8:00-16:00,晚班15:00-23:00,年龄21-40周岁,每月带薪休假三天。工作内容:负责门店日常理货,收银,卖场卫生及店长安排的其他工作。能吃苦耐劳,有责任心有经验者优先录用。联系电话地址:大石桥赛斯德阳光家园(新开路)店
物业经理1-2人
枫亭海丰物流园招聘物业主任一名任职要求:年龄35-50岁,,有园区物业管理经验、消控证优先薪资:面议地点:枫亭海丰物流园(枫亭高速路口)联系电话:()
灯具物业经理电工绿化
【润家物业诚聘物业项目经理/管理员/电工/保洁/绿化工作者】我们守护万家灯火,更想温暖你的日常!现招聘:一、物业项目经理/管理员1、年龄28-40周岁。要求责任心强、有抗压能力,身体健康,无犯罪、无行业失信记录2、能接受24小时待命、夜间值班、节假日轮班,有成熟小区管理经验者优先二、电工一名三、保洁/绿化工作者要求身体健康、手脚麻利、无重大疾病、能适应室外作业,轻体力劳动,能吃苦耐劳四、薪资、福利待遇面议联系电话:~8.8
灯具物业经理电工绿化
【润家物业诚聘物业项目经理/管理员/电工/保洁/绿化工作者】我们守护万家灯火,更想温暖你的日常!现招聘:一、物业项目经理/管理员1、年龄28-40周岁。要求责任心强、有抗压能力,身体健康,无犯罪、无行业失信记录2、能接受24小时待命、夜间值班、节假日轮班,有成熟小区管理经验者优先二、电工一名三、保洁/绿化工作者要求身体健康、手脚麻利、无重大疾病、能适应室外作业,轻体力劳动,能吃苦耐劳四、薪资、福利待遇面议联系电话:~8.8
物业经理包住社保1-2人月结单休
1.六层物业商户日常运营管理,日常沟通协调。
2.统筹处理客户投诉与突发事件,建立快速响应机制并优化客户满意度。
3.对接各方及监管部门要求,定期汇报项目经营数据与风险管控情况。
4.组织部门内部培训与绩效考核,提升团队专业技能并落实安全生产责任制。
要求:
1.有物业经理证优先,当地工作经验优先。
2.两年以上同岗位管理经验优先,熟悉投资类项目运作。
3.熟悉物业法规及财务基础。
4.作风严谨务实,具备良好的职业操守和团队合作精神,无不良从业记录。
综合维修工餐补
招聘综合维修工,工作地点为万隆生活中心。要求年龄在22至50周岁之间,具有相关工作经验。可能涉及三班两运转工作制度(白班、晚班轮班)。基础薪资范围人民币25元至人民币3千元/月,提供每日餐补人民币1元(休息日除外)。
辽宁营口招聘维修人员,年龄要求35至50岁。工作时间早八点至晚五点。薪资面议,提供五险。
综合维修工社保
招聘维修人员,年龄要求35至50岁。工作时间早八点至晚五点。薪资面议,提供五险。
综合维修工社保1-2人月结
招聘维修工(万能工)一名,要求50周岁以下,能适应上24小时休24小时的班次。工作内容包括店内设施设备的日常检修、故障维修及整体维护。薪资福利为3500元加保险和工龄奖。招聘信息有效期为一个月。工作地址位于区医院斜对面。
综合维修工月结
招募维修工若干名,持有相关证件者优先。工作地点位于南楼经济开发区陈家村辽宁营口。工作时间灵活安排。月薪丰厚。
辽宁营口【欣宇物业招聘】岗位:物业管家薪资:3000-4000元/月要求:45周岁以下,,
3000-4000元/月
管家月结
【欣宇物业招聘】岗位:物业管家薪资:3000-4000元/月要求:45周岁以下,,有物业管家相关工作经验,会基础电脑操作,擅长与人沟通,有服务意识。工作内容:业主接待、报修跟进、物业费收缴、楼栋日常巡检、装修管理等。作息:早八晚五,周休1天福利:节日福利、岗前培训、稳定长期岗位工作地址:中南世纪城联系电话:
辽宁营口【欣宇物业招聘】岗位:物业管家薪资:3000-4000元/月要求:45周岁以下,,
3000-4000元/月
管家月结
【欣宇物业招聘】岗位:物业管家薪资:3000-4000元/月要求:45周岁以下,,有物业管家相关工作经验,会基础电脑操作,擅长与人沟通,有服务意识。工作内容:业主接待、报修跟进、物业费收缴、楼栋日常巡检、装修管理等。作息:早八晚五,周休1天福利:节日福利、岗前培训、稳定长期岗位工作地址:中南世纪城联系电话:
管家1-2人
【银河上园物业诚聘】客服管家1名,40岁以内,长相端正,,熟练操作办公软件,沟通协调能力强,有责任心,相关工作经验者优先,银河上园物业期待您的加入[握手]!【招聘联系电话】
综合维修工社保1-2人月结
招聘维修工(万能工)一名。要求50周岁以下,能适应上24小时休24小时的班次。工作内容包括店内设施设备的日常检修、故障维修及整体维护。薪资福利为3500元加保险和工龄奖。招聘信息有效期为一个月。工作地址位于区医院斜对面。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供鲅鱼圈招聘物业经理在线招聘信息,主要招聘营口物业经理相关人才。作为物业经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解物业经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。