广东广州招聘仓库管理员，需熟悉电脑操作和叉车操作，月薪5500元。

城东花园易收发 招临时入库员。上午11点至22点.9号至14号。有意向的私聊。

岗位职责： 1.仓库日常货物盘点整理核对 2.打包发货 3.打包时核对产品品类数量 工作时间：9:00-18:00 任职要求： 1.有经验者优先，熟悉仓库管理流程和操作规范 2.招稳定长期员工，勤劳肯干，有责任心，能吃苦耐劳 年龄：25-35岁

招聘：仓管员 薪资：3500.0-5500.0 职位详情： 1、高中或中专以上学历，一年以上化妆品行业仓管员工作经验或两年以上其他行业仓库管理工作经验，会使用仓库拉车工具； 2、书写字迹工整，对数据敏感，有较强的接受能力，思维清晰，条理性好。 3、有责任心，能吃苦耐劳，品行端正。

广东广州招聘仓储管理员，薪资高于2500元/月。

招聘：仓库管理员 薪资：4500元以上/月 岗位职责：1.按照出、入库（包括退货、退库）制度和流程，办理原材料、辅料、工具等物品的出入库手续；2.仓储数据及时准确上传并录入ERP系统，保证数据准确无误；3.成品出库要严格按照销售出库单进行出库并核实发货产品准确无误；4.仓库的6S管理，物料摆放定点、定位、定量、标识清晰、物料整齐；5.配合仓库月末、季末、年末的产品盘点工作，库存账目清楚，保证账实相符；6.领导安排的临时性工作。任职要求：1.1年以上仓库管理经验；2.熟悉仓储管理常识，有较强的学习能力和理解沟通能力；3.工作认真负责、细心，勤快有条理,能吃苦；4.大专以上学历，会电脑。

1、仓库日常收发货管理及进出盘点，按公司流程要求完成验收、入库、出库、退货等操作。 2、严格执行公司的仓库管理制度，确保仓库的整洁、安全、有序。 3、负责亚马逊FBA货件的打包，贴标，发货。 4、确保所有商品的数量以及包裹的准确性，避免发错货。 5、及时记录仓库物资的进出情况，做到账物相符。 6、定期对仓库进行盘点，编制盘点报告，提出库存管理建议。 7、负责仓库物资的保管，做好防火、防潮、防盗等工作，确保物资的安全。 8、会做产品质检，协助部门领导完成其他相关工作。 任职要求: 1、中专或高中及以上学历，专业不限; 2、熟悉电商仓库操作流程，熟悉跨境电商，亚马逊、沃尔玛发货流程，外贸电商的仓库管理经验优先考虑; 3、懂电脑基本操作，熟悉Excel、word等办公软件; 4、能吃苦耐劳，工作认真负责，学习能力强; 5、具备团队合作精神，有上进心;

岗位名称：仓库小弟；仓库配送员；仓库操作员。 岗位要求：1.工作积极，心态良好；2.具备相关工作经验；3.熟悉仓库配货、打包、送货流程。 薪资待遇：基本薪资7500元/月+全勤奖500元。上班时间：8:00至下午5点半。

欢迎来到我们公司的招聘页面！ 我们诚邀充满活力和创新思维的您，与我们共同探索新的可能！ 如果您对我们的公司和职位感兴趣，请随时联系我们了解更多详情。期待着与您携手共创美好未来。 【作为仓库管理员，您将需要】 岗位职责 1.负责产品的收货入库，与采购人员对接货物下单； 2.与产品运营沟通，产品出货时间； 3.负责对货物进行质检、组装、贴标、封箱、出库； 4.负责产品的打包、称重、配货，根据发货单进行检查货物，准确核对发货单货物规格、数量无误等； 5.仓库日常物资验收，入库、保管、盘点等； 6.仓库商品整理，库存商品的月度清点及盘查核对； 7.完成领导交付的日常物流管理工作； 8.负责仓库商品堆放的合理规划，提供仓库的使用空间和效率； 9.维护仓库整体整洁。 【作为仓库管理员，我们需要您】： 任职要求： 1.有1年以上仓库管理员工作经验，有仓储管理、物流管理等相关专业优先； 2.有跨境电商亚马逊仓库管理员工作经验者优先； 3.熟悉仓库工作流程，熟练基本的电脑办公软件（WORD，EXCEL等）操作，熟练操作erp软件； 4.主动性强，高度的工作热情，具有良好的工作监管能力，当日事当日毕，做事情有始有终 4.吃苦耐劳，有责任心，具有良好的团队合作精神。 【福利待遇】： 工作时间：周1到周69:00-12:00,13:30-18:00，7.5H; 日常福利：我们提供各种零食、冰箱百宝箱、微波炉等设施，让你在办公室中感受家的温馨。 公司活动：我们每月举行生日会和节日庆祝活动，以及不定期的团队建设、旅游和其他娱乐活动，让你与同事们加深感情。 社会保障：我们为员工购买社会保险（养老、生育、工伤、失业、医疗保险），保障你的安全和健康。 工资待遇：我们提供极具吸引力的薪酬体系，包括固定工资、绩效奖金/提成、年终奖金、股权激励、分红、全勤奖、带薪年假、法定假期、福利品等，让你的劳动得到应有的回报。 假期福利：我们提供带薪年假、婚假、产假、生育津贴、丧假等假期福利，让你拥有充足的休息时间，应对生活各种需要。 节日福利：我们为员工准备节日礼品、生日礼品、喜庆贺礼等，让你在节日里感受到公司的关爱。 晋升机制：我们设有完善的晋升考核奖励机制，对表现优秀的员工将予以提前转正，管理岗位晋升及专业技能纵深，双向发展通道。 培训体系：我们为新员工提供入职培训及专业培训，入职引导人一对一帮带；不同级别及不同岗位均有相应专业及管理培训，不断提高员工的综合能力。 试用期：3-6个月，我们给予新人莫大的认可与鼓励，以能力和结果为导向，帮助你提前达成目标，提前转正。 工作地点：广州市番禺区钟村镇

招聘：4500-6000仓管 薪资：4-6k 职位描述： 岗位职责： 仓库进出物料的登记与清点及仓库的管理等工作 任职资格： 1、男女不限，年龄18-40岁，身体健康，个性开朗； 2、会操作office办公软件、ERP软件。 3、有责任心，工作细心，服从安排，具有团队凝聚力； 4、有仓管经验者优先。 能力优秀者薪资待遇可面谈。 工作时间：26天8小时 薪资待遇优厚，包吃，底薪+加班补助，年底奖金，有意向人才可致电，或发人事部邮箱

广州市白云区招电焊

二保焊补焊35元/时，路补300，岗位有空调口，试工二保焊一道平角焊！工作长期稳定，做轿车车身（机械手焊完人工负责补焊）工作简单！两班倒，夜班补贴12-17元/班，高温补贴150~300，，两小时休息十分钟，月休2～4天，每月15号准时发薪，每天11小时左右，月入10000左右 室内作业通风透气，岗位有空调口，入职发放用品！ 【面试要求】18～40岁，要国网可查特种作业操作证！带身份证，面试不可穿拖鞋 （无案底，，听力问题） 【伙食住宿】包吃一餐工作餐，另加班3小时餐补11元，食堂吃饭，包住4～6人间，有空调热水器，水电平摊 【早晚班时间】两班倒7点对7点，平均11小时左右每班，半个月倒班，夜班补贴12-17元/班 【工价规定】入职全部35元/时 【工作地点】番禺区化龙镇广汽 【报名资料】面试需提前报备姓名，电话。 我会本人接待面试

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320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！ 有意工作请直接点击【免费聊】在线咨询24小时在线回复！ 新员工零费用入职，入职不收取任何费用！公司包吃包住 新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！ 小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结 【工作满7天可以预支1000】 ------------------------------------------------ 【薪资福利】 1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。 2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高 （加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月） 2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300 注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠 ------------------------------------------ 【工作岗位】 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 【工作时间】 1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天 2、上班时间： 正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时） ---------------------------------------- 【招聘要求】 1、年龄要求16-50周岁 2、身体健康、学历不限 3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神 ------------------------------------------ 【企业优势】 1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等 2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。 3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。 4、员工入职满一个月可申请 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名！

洛阳洛克菲勒家具有限公司 春节后扩大产能需招聘以下人员 仓库保管员 1人 喷粉主任 1人 包装主任 1人 激光切割 5人 冲压工 5人 折弯工 8人 折弯中心 5人 点焊工 8人 排焊机 5人 上下件 15人 喷粉工 3人 包装工 10人 安装工 8人（活动柜） 普 工 40人 联系电话： 柴厂长

小件库管 工作时间8小时 薪资福利:2500 - 3000 招工人数:1名 工作地址:喀左县公营子工业园区

招聘库工， 岗位一  库工 岗位要求：30岁到45岁 工资待遇：第一个月到第三个有4600元，第四以后4800元 第四以后有，每个月休息1天不休息补200元满勤奖每个月400元、年中奖每个月100元 满勤奖合年中奖，干满12个月一起开， 电话：林先生 地址：三合路北电商产业园

酒水公司招聘： 1.库房管理员1名（会开叉车者优先） 2.送货司机若干名 以上人员要求能吃苦耐劳，服从公司安排，长期工作者优先，嫩江市嫩兴路西尚品值园南门对面大院 联系电话☎：

中京工业园区猫砂厂招聘 后勤库管一名，要求会开叉车优先 年龄25周岁-40周岁。能吃苦耐劳！薪资面议！ 打码员一名，年龄25-45周岁。 4000元/月（有饭补） 包装工人若干名（工作地点中京工业园区和建平三家御河新城东这两个地方选择）。 包工计件多劳多得。 联系方式: 张

#分拣可日结，可短期30-35元/时，简单轻松上手29/小时发薪准时分拣理货 30-35元一小时，根据岗位的不同工价不同 招聘岗位：礼品盒，工艺品、小件物品的包装员、制造员、分拣员、质检员、普工等等岗位！工作轻松，部分可以自选岗位！全部都是轻松简单的手工活。 叉车工，需有叉车证，当天安排 【上班时间】：白班/夜班自由选择分配，员工过来可以！ 【条件要求】：16—48岁服从安排听指挥 【结算方式】：自己选择工期，15天起，能长期更好！不压工资，人走账清！！！ 【注意事项】：当天安排宿舍，当天安排入职。

岗位职责： 1、负责亚马逊及独立站平台的物流方案对接，涵盖海运、空运、FBA等多种运输方式，跟进订单出货时效，及时识别并反馈异常情况； 2、与仓储团队协作沟通发货细节，依据物流运作规范制定发货标准，持续优化流程，确保发运方式科学合理； 3、统计各物流渠道收费标准，收集整理并进行比对分析，编制物流成本报表，动态监控运输支出、海外仓费用，落实成本管控措施； 4、定期归集物流服务商报价信息，主导运输渠道的评估与选择； 5、拓展并筛选优质海外仓及物流合作资源，开展评估与迭代优化，降低初期合作潜在风险。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理、国际贸易、供应链或仓储相关专业优先考虑； 2、具备1年以上跨境电商物流实操经验，熟悉亚马逊平台发货流程（含创建货件）及ERP系统操作； 3、熟练掌握Excel、Word等办公软件使用； 4、具备良好的数据分析能力、逻辑思维能力和沟通协调能力，工作认真细致，积极主动，能独立完成任务，有责任心、进取心及团队协作意识，乐于在实践中持续提升自我。

招聘：仓管员 薪资：4000元以上/月 有经验优先，身体健康，能适应工厂管理节奏

招聘：仓库统计文员 薪资：4000-5000元 1.仓库的相关数据统计工作。 2.数据异常沟通与结果反馈。 3.相关的单据操作。 要求： 1.普通话标准，对数字敏感，认真细心 2.有统计、财务相关专业工作经验者优先， 3.具备良好的逻辑思维，较强的语言表达和沟通能力 4.能够熟练使用Word、Excel等办公软件，有制造业统计员、薪资核算经验者尤佳 工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00 月休4天 福利： 1.公司提供食宿 2.入职购买五险 3.节日福利

女装仓库招仓库拣货人员，工作内容是配货，发货，分退货上架，到货上架，仓库摆放整理。需要认真细心负责任，住附近优先 上班时间：13：00-次日0:30 晚餐时间：18:00-19:00（餐补300）试用期1个月 有意向可以直接联系我或者过来面谈了解！

面试岗位：上架10人、装箱、转运、收货若干

招聘：仓管员 薪资：6500-7000元/月 职位详情： 岗位要求；有叉车证，长白班。

主要对颜色，收发货

广州增城中新镇平川维龙京东仓 诚聘（正式工+兼职工） 【仓储员岗】 岗位需求：打包，拣货，上架，收货，理货 白班班次8:00-21:00/21:00-8:00 薪资到手6000-7000元/月 【高叉司机】负责上货下货提货。（接受高叉新手） 白班/倒班8:00-22:00 薪资到手7000-8000元/月 【逆向操作员】 质检，上架，理货，打包（小家电产品） 长白班8:00-20:00 综合工资：6000-9000，目前到手6K左右，后面会落个人计件方案多劳多得。 【分拣员】负责快递分拣、码货。 倒班：7-19/14-24/20-8 集体计件到手7000左右 正式工福利待遇：包住宿有餐补360，入职购买五险一金，月休四天，享受国家法定节假日补贴福利。 【4小时兼职工】23.7元/小时，夜补15元，月结，可长期稳定兼职。不包住宿，每周出勤5-6天。 班次： 白班8:00-12:00/14:00-18:00/20:00-24:00

周末双休，薪资可面议，500强物流企业~有城配/家居行业背景者优先~ 岗位职责： 1、负责与三家商场及CDC进行日常对接，协调各项运营事务； 2、统筹项目KPI管理，针对未达标项制定并落实整改措施； 3、负责项目团队的搭建、人员培养与组织优化； 4、推动各部门服务质量持续提升； 5、组织审计资料的归集整理，并跟进问题项整改闭环； 6、确保项目收入与利润目标的达成； 7、协助上级推进各项工作的顺利执行。 岗位要求： 1、本科及以上学历，物流或相关专业优先考虑； 2、具备5-10年物流行业工作经验，具有丰富的家居物流TOC管理实操经验； 3、具备良好的客户沟通与关系维护能力，能有效应对复杂客户问题； 4、熟练掌握数据分析方法，具备较强的报告撰写能力，能从数据中洞察业务机会； 5、具备优秀的项目统筹与团队领导力，能够驱动团队高效运作。