职位描述：男女不限，公司接受无经验，可培养，老人带新人。感兴趣可直接约时间面试详聊 岗位职责 一.任职要求 1.男女不限，无经验要求！可带新人！！ 2.有良好的沟通表达能力，普通话标准，流利顺畅 二，工作内容 1.邀约意向客户上门（公司提供客户资源，客户主动提交资料要求办理） 2.无需开发容户，不需要自己找资源，全程办公室，不用外出，轻松愉快的工作氛围。 三：薪资待遇 1.8000+提成（20%-50%）+奖金+奖励红包 2工作时间9:00-6:00，法定节假日正常休息，带薪年假。 3.季度奖+年终奖+奖励红包+组内红包 4.无需经验、应届生，小白都可以，有培训有主管带，在工作中学习。 5.公平晋升，销售代表-团队主管，一路绿灯通行，享受公司资源平台薪资待遇优厚。 四：薪酬福利： 1、上不封顶；年入百万不难老板工资奖金绝不拖欠，杜绝套路 2、福利待遇：每日奖金+月度奖金+年终奖金+节日福利+生日福利+带薪休假。不论学历只看能力，让你数钱到手软 3、休假制度：法定节假日+年假+婚假+产假+带薪休假，岂不乐哉 4、公平晋升，充分考虑员工发展前景，销售代表一团队经理一门经店理一合伙人，一路畅通，享受公司资源和平台，共同创业！！！你也能当老板 5、高端大气，出入高端写字楼，大气当白领只需你肯踏实干，轻轻松松年薪百万！ 公司全员90后00后气氛好，没有任何打压罚还在找工作的你正在望赚钱的你，如果你想挑战自己拿高薪那就联系我们吧，欢迎加入～

外勤销售，两名男女不限

诚聘：口腔营销专员 一：岗位职责： 1⃣ 负责口腔门诊推广、活动策划、客户拓展、品牌宣传等工作。 2⃣熟悉口腔相关专业知识、执行线上线下活动； 3⃣了解本区域客群情况，解答潜在患者的口腔咨询问题； 4⃣引导客户到店，维系到院患者，提升客户满意度； 5⃣能进行数据分析、按要求完成任务 二：任职要求： ✅ 沟通能力强，执行力强，有责任心，以结果为导向 ✅ 能独立完成活动方案与客户维护 ✅年龄24-48岁，男女不限 能吃苦耐劳，善于沟通 工作稳定，有口腔销售经验者优先； ✅有较强的销售能力和市场开拓能力 三：薪资待遇：4000-上不封顶 入职后五险一金每周2天休息 联系电话 工作地点：北京延庆 期待有能力、有经验的你加入！

推广电信手机套餐、宽带等业务。每成功一单提成50-500元不等

岗位职责： 1.负责大健康行业产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，完成既定销售目标 2.深入了解公司产品特点与优势，为客户提供专业、个性化的健康解决方案 3.维护现有客户关系，定期跟进客户需求，提升客户满意度与复购率 5.参与团队协作与业务培训，持续提升个人专业能力与销售技巧 任职要求： 无需坐班，年龄不限，学历不限，有销售经验者优先。

RockfishWeatherwear急招PT 【坐标】：北京西单大悦城（西城区） 【薪资】：30/小时 【工作时间】：全职做五休二 【工作内容】：整理货品，辅助销售，能适应快节奏 工作要求：35岁以下 联系方式：（同）

兼职内容： 1、负责天然气下游业务的沟通与谈判； 2、跟进业务进展，完成合同签署及回款工作； 任职资格： 1、了解以天然气为原料的下游产业链； 2、具备下游产业相关资源，熟悉行业动态； 3、有较强的创收意愿，能推动项目落地，完成签约与回款。 全国范围可远程开展

跨越速运集团是一家5A级物流企业，总部位于深圳宝安机场跨越大厦，全国员工超7万人，团队氛围轻松融洽，秉持“员工满意—客户满意—公司满意”的发展理念。 薪资待遇如下： 首月无责任底薪7350元 第二个月起无责任底薪8k+新人激励3k+开单奖励+其他绩效奖金 常规表现10K以上 积极投入20K以上 全力冲刺薪酬上不封顶 工作时间：9:00—19:00，午休2小时，法定节假日正常休息。 岗位职责：提供系统培训、客户资源支持与业务赋能，负责新客户开发及老客户维护。 我们提供的福利包括：五险一金、办公用手机与电脑、通勤班车、客户拜访期间行政专车全程配合、节日礼品、团队建设活动、员工生日会

空气能地暖地推，销售推广，宝妈可以兼职

大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

北京市海淀区招消防电、应急电预埋师傅日工资380元9小时，能独立工作，懂图纸。

顺义区工地协管员杂活，月薪4500元没休班，包吃住，长年活，要求60岁以内的

夏各庄附近招一名工人洗田螺，月薪4000元到6000元，包吃住，不压工资，上意外险，要求50岁以内， 景源浩信息

【岗位职责】 1、现场勘察与方案制定： 负责客户现场的空调故障勘察，准确判断问题根源，并出具专业、可行的维修方案及报价建议。 2、独立维修作业： 熟练掌握多联机、风冷模块、水冷柜机、分体空调等各类商用及家用空调系统的维修保养技术，能独立完成故障诊断与排除。 3、应急处理： 及时响应客户的紧急维修需求，高效处理空调不制冷/不制热、漏水、噪音大、电气故障等常见问题。 4、服务沟通： 在维修过程中与客户保持良好沟通，解释故障原因及维修原理，体现专业素养，维护公司服务形象。 【任职要求】 经验技能： 2年以上空调维修经验，能看懂现场，具备独立出具维修方案的能力；精通多联机、中央空调及分体空调的故障诊断。 职业素养： 具备极强的责任心，服务意识好，不推诿、不拖延，能吃苦耐劳，适应加班及高空作业。 硬性条件： 持有电工证（低压/高压） 或 制冷与空调作业证。 其他： 自备交通工具（电动车/摩托车）者优先，能适应短期出差（如有）。 【福利待遇】 • 薪酬结构：基本工资 + 绩效奖金 ，综合月薪6000-8000元，能力强者薪资可面议。 • 社保福利：缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育）。 • 团队氛围：定期组织技术培训（提升您的维修技能），团队年轻有活力。

山猫扫地机 来个

招聘品牌主管一名 岗位职责： 1. 策划并执行公司旗下鱼缸品牌的推广活动。包括线上线下整合营销、社交媒体运营、公关活动等，提升品牌知名度与美誉度。 2. 结合公司品牌定位，建设品牌官方媒体矩阵（、小红书、双微、视频号等），制定品牌传播推广策略与方案。 3. 整合水族、家居、生活类KOL/自媒体资源，制定高效投放策略。 4. 结合热点节日设计爆款传播事件，强化用户认知。 5. 主导媒体关系维护，策划品牌故事及产品技术传播点 6. 建立消费者口碑运营体系，管理线上舆情与用户评价。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、管理学相关专业毕业优先。 2. 5年以上市场品牌传播或内容传播工作经验。拥有优秀的内容营销、选题策划、文案撰写能力，能够独立完成策划方案的策略、创意和提案；具备独立完成品牌事件传播能力，有市场分析、品牌塑造和用户传播的完整案例。 3. 拥有良好的媒体、品牌洞察能力，对小红书、、视频号、双微、B站等在内的平台运营规则和算法有深度了解。 4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力、资源整合能力。 5. 拥有水族/家居/生活类KOL、MCN机构合作资源者优先。 6、年龄35岁左右，有3一5年工作经验。 薪资：10-20k 工作地点：崇州经济开发区晨曦大道北段439号 联系方式：郑先生 （）

岗位职责： 1. 负责家政服务订单的接收、审核与智能派单，确保服务需求与匹配阿姨高效对接 2. 主动跟进派单进度及客户反馈，及时协调处理异常情况，提升履约满意度 3. 维护并优化派单规则与服务标签体系，持续提升派单精准度与响应效率 4. 协同销售、运营及培训团队，支持家政服务全流程闭环管理 5. 定期整理派单数据，输出分析报告，为业务优化提供数据支撑 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，有家政、电商或O2O平台派单经验者优先 2. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 3. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏、多任务并行的工作环境 4. 学历不限，有客户服务或销售相关背景更佳 5. 普通话标准，具备较强的问题解决与应变能力

招聘：*客户服务专员 薪资：6000.0-8000.0 职位详情： 岗位职责： 1、负责客户订单管理及内部系统流程跟进； 2、负责与内部团队沟通及出货管理； 3、协调财务、销售和客户有效率地管理应收账款的流程以确保货款及时收回； 4、处理客户退货及客户投诉等问题。

如果你有强烈的赚钱欲望，压力大，有负债，加入我们两个月还清十万负债，半年还清房贷！！！ 新人一周左右基本开单，几十万到几百万的单子不等，新人综合最低收入15000，两个月后老人不低于30000，业绩好的月薪50000以上，销冠30万月薪，基本年薪35万+ 一、职位描述 1.受理线上主动申请融资货款的客户(不打白名单,只做正规的!!)； 2:根据客户情况，给客户做好贷款方案和资金规划(客户需要我们，不用求着客户)； 3:协助客户批款成功(流程快，周期短)。 二、公司福利 1.新人综合到手15k-25k，两个月后稳定30k-50k，运气好一单买豪车，一单付； 2.业绩方面:新人王、邀约王、开门红、服务之星、最佳效率、最佳进步等各类奖项都有相应奖学历只看能力，如果有意向欢迎直接咨询，我们将优先安排面试！！！ 三、待遇 底薪最高7000-15000+业绩提成30%+丰厚奖励计划(3000~60000上不封顶) 确保员工每一份付出得到回报和收获！ 四、收入 前两个月综合10000~30000元/月，第三月以后稳保30000-50000元/月，刚毕业应届生毫无工作经验，入职十天提成2万多，每年至少一次单月10万以上工资。 五、晋升渠道 销售客户经理-团队主管-经理-门店负责人，全新平台，公平晋升！ 六、专业培训 公司安排专人培训，岗前培训，金融知识系统培训，专业话术技能培训等，让你轻松掌握销售产品技能及技巧，帮助您尽快上手！

烤鸭部，售卖人员 2 人 要求:18-50 周岁，性格活泼开朗，沟通能力强，有工作经验者优先。 工资待遇 3000 底薪，月休息 2 天全勤 200.加提成 联系电话

店面店长：2名 1. 全面负责门店日常运营，统筹销售、设计、安装对接、客户服务及团队管理等各项工作。 2. 制定并落实销售计划，带领团队实现公司下达的销售任务与盈利目标。 3. 团队建设：组织开展人员招聘、培训、考核与激励，提升销售顾问及设计师团队的专业水平与整体绩效。 4. 客户体验管理：全程跟进设计方案、订单执行、生产进度、安装落地及售后支持，保障客户满意度。 5. 门店管理：保持店铺形象整洁、展品陈列有序、环境干净卫生，打造专业且舒适的消费氛围。 6. 市场分析：关注行业趋势与竞争态势，结合实际情况提出优化建议。 职位要求： 1. 具备3年以上家居或建材领域销售管理经验，有全屋定制从业背景者优先考虑。 2. 销售能力强，具备市场拓展思维，曾带领团队取得优异业绩表现。 3. 拥有良好的团队管理、沟通协调和激励能力，能够有效凝聚团队合力。 4. 服务意识强，善于维护客户关系，能妥善应对各类客户问题。 5. 责任心强，工作积极主动，适应快节奏与一定工作压力。 6. 大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽），熟练操作常用办公软件。 店面销售：4名 1. 承担全屋定制产品销售职责，精准把握客户需求并推动成交 2. 接待自然到店客户及渠道引流客户，完成销售转化 3. 主动探索创新销售方法，提升工作效率与成交率 小区（社群）销售：2名 1. 主要工作为深入小区开展业务推广 2. 开拓新建住宅小区资源 3. 拓展并维系装饰公司、设计师合作关系 电商销售：2名 1. 通过电话方式邀约潜在客户并促进成交 2. 对已有客户进行回访跟进，维护客户关系 备注： 1、年龄18-45岁，形象气质佳，热爱销售工作 2、表达清晰，普通话标准流畅，语言逻辑性强，沟通能力突出 3、性格外向、反应灵敏、积极乐观，能适应外出作业与高强度工作 4、工作态度端正，富有责任心和协作精神 5、需具有一年以上工作经验，暂不接受应届毕业生 薪酬福利 1、无责任底薪＋高额提成＋各类奖励 月收入普遍在15000-30000元，表现优异者可达50000元以上 2、每周休班一天，享受法定节假日及相关福利 3、定期组织团队活动，涵盖餐饮、娱乐、游玩等多种形式 4、工作氛围轻松愉悦，在快乐中实现收入增长 我们提供：具竞争力的薪酬体系（底薪+高提成+绩效奖金）+ 系统化培训支持 + 多元晋升通道 + 节日关怀福利

（中国500强）陕投集团控股西部证券，旗下全资子公司西部期货（省级国有企业） 北京分公司欢迎你的加入！金融二级市场工作，双休节假日不加班，带薪休假。 【只接受北京周边地区的线下面试】 客户主要分布在有色产业链：铁矿石、铜、铝、锌等实体企业。 入职需要：期货从业资格证，毕业证。 【岗位名称：风险管理项目经理】 主要业务范围：开发服务实体产业机构、高净值财富管理客户等 响应国家号召，稳定实体经济，服务现货企业。业务范围涉及：服务产业机构套期保值，基差贸易、点价、动态套保、交割、注册仓单、含权贸易”（前期会有老师一对一带，可实习） 一、岗位职责： 1.根据上级指示，按时完成相关产业链品种信息及资源渠道的整理工作，有较强的线上线下业务创新能力。 2.具有一定的软文功底，图文编辑能力，沟通能力。日常转发研究报告至客户群，做好客户维护工作。 3.有突出的会议筹备能力，演讲能力，定期举办线上线下的产业交流论坛。 4.每日整理产业供需基本面逻辑，整理编写热点品种周报，针对企业实际情况制定套期保值策略。 5.学习能力强，吃苦耐劳。性格活泼开朗，外向型。 5.形象气质佳，有主持人、自媒体小视频拍摄经验优先。 6.辅助总经理办理日常工作、开发市场。 二、专业要求： 1、金融、经济、工商管理相关专业本科及以上学历。 2、有券商期货基金相关研究类基础、产品设计等工作经验或者对现货产业链有一定了解。 3、性格外向，抗压能力、主动能力强 4、通过证券、期货、基金从业、CFA考试资格的优先

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.工作认真细致，责任心强，具备良好服务意识和沟通能力 3.无不良信用记录，能适应轮班及节假日工作安排 4.有零售或收银相关经验者优先，接受应届毕业生 5.遵守职业道德，严守财务纪律，无现金管理失职记录

有相关经验者优先

岗位职责： 1、负责协助经理邀约客户及各项活动安排； 2、负责进行员工入职、离职手续办理； 3、负责协助经理处理辅助工作 4、参与组织各类人力资源活动，如培训、团建等； 5、协助处理员工关系，解决员工日常问题； 6、协助编制和维护人力资源相关表格及销售数据报告。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 4、具有较强的责任心和服务意识； 5、有一定的文字功底，能够撰写简单的公文或报告； 6、普通话标准，形象气质佳。

分销经理，销售经理 职位详情 渠道销售 岗位职责： 1。负责区域渠道开发与维护，拓展代理商，经销商及合作伙伴资源，完成年度渠道销售目标 2。制定并执行渠道营销策略，组织产品培训，促销活动 及联合推广，提升品牌市场覆盖率 3。协同渠道伙伴开展客户挖掘，方案推介与项目落地，推动商机转化与订单达成 4。定期分析渠道销售数据，竞品动态及市场反馈，优化渠道结构与合作模式 任职要求： 1。具备良好的沟通协调能力与商务谈判意识，有较强的目标导向和执行力 2。熟悉渠道销售逻辑，具备行业市场敏感度，能独立开展渠道拓展与管理 3。学历不限，市场营销，工商管理等相关专业优先 4。经验不限，有五金建材，辅材行业经历。 5。

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岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先；2、年龄：25-40岁，大专以上学历，奋斗意识强者优先；3、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求优秀人才优先。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、入职上五险一金！ 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

岗位职责： 1、通过电话方式与潜在客户进行沟通，介绍公司产品及服务内容； 2、挖掘客户实际需求，提供专业解答，推动合作达成； 3、持续维护已有客户关系，定期回访，提升客户体验与满意度； 4、汇总市场一线信息，为销售方案优化和产品升级提供支持。 任职要求： 1、具备优秀的语言表达能力与沟通技巧； 2、目标意识强，积极主动，能独立完成既定销售任务； 3、熟练使用常用办公软件，可快速整理客户资料及相关数据； 4、具备良好的团队协作意识，能与同事高效配合开展工作。