全郑州招聘网约司机 自营平台高薪聘司机，多劳多得 月流水考核9000综合底薪6500，超过9000全部提成！ 感兴趣可以投个简历，稍后这边与您联系！ 一、工作内容 帮公司接送乘客，公司派单，不用自己抢单或者找单。不限制区域，不限制时长和公里数 纯上班模式，不租车不买车，公司配车，一人一车。车子不用每天归还，可公用可私用，开回老家耽误两天也没事，公司负责维修、保养、保险、道路救援等 二、职位要求 1.有C2及以上驾照3年以上。 2.没有严重违法记录 3.年满21周岁以上、65周岁以下 三、工作时间 时间自由灵活，可以自行安排，24小时可以接单跑，多劳多得 底薪6500+提成，综合薪资8000～10000 提成方式：按总流水提成 结算日期:每周提现

【岗位职责】 1.负责接送公司平台乘客。 2.平台自动派单，司机根据系统规划路线按导航接送乘客。 3.公司提供合规运营车辆，一人一车，车辆24小时由司机自己保管。 【服务时间】 每天上线时间司机自行安排，自由无限制 【福利待遇】 每日流水600-900元，具体收入以司机本人服务时长决定(平均每小时接单收入*服务时长)多劳多得，综合月收入15000-18000元。(司机可自行提现) 【司机要求】 1.年龄22-60岁,男女不限,身体健康 2.驾龄3年以上且近3个记分周期内无扣满十二分记录 3.无犯罪、醉驾记录 【车源配套】 1.车辆营运证齐全，所有车辆均属于合规营运车辆

1.得C1及以上准驾车型机动车驾驶证 2、年龄21-60周岁。 待遇: 1、公司提供自动挡新能源纯电动车 2、车辆有保障，公司负责车辆的保险保养以及维修。

1、持有C1驾驶证，及以上司机均可，无犯罪记录 2、年龄21-60岁，1年以上实际驾驶经验，会使用智能手机导航! 3、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；　 4、为人踏实、老实忠厚，服务意识强、责任心强，能适应加班。 从事过司机工作经验的优先考虑综合13000-15000 公司提供正规营运车辆，公司派单，多劳多得； 提供新能源车辆，维修、保养、保险、等公司负责！ 一人一台车自由安排上下班时间，无需到公司报道。 24小时车子归司机所有.可以开回家 免费提供酒店式管理宿舍.洗衣机空调热水器单独卫生间 公司直招，非中介。只要您肯付出，就会有回报 公司不招偷懒的人，你越勤劳，你就越优先 工作地点在上海

【岗位要求】-硬性条件 1、男性年龄21-60岁；女性年龄21-55岁 2、驾龄3年以上，近3个记分周期内未扣满十二分 3、无酒驾醉驾、吸D等记录 4、符合法律法规规定的其他条件 【实际收入】-真实有效 1、收入：每日预估流水300一700元，以司机本人服务时长决定，多劳多得 2、结算：收入每日结算，每天提现流水到银行卡 4、时间：每天自由安排上线时间，平台不做硬性要求，可当主业/副业，可照顾家庭 同时也欢迎：曹操出行、T3出行、出租车师傅等加入我们！

招聘C1驾照小车司机驾驶员 任职要求: 1.年龄21周岁以上 2.持有C1及C1以上驾驶证 3.开车熟练，有无经验都可以 4.身体健康，会看导航就行

一、岗位内容 提醒并协助客户完成还款过程，做好客户维护工作，无需销售； 二、岗位福利 1、早9晚6，入职即缴纳五险一金； 2、免费入职体检，开车很方便，楼下有专门的停车场； 3、各类年节福利、公司生日会、下午茶、团建； 4、五一、十一和春节发放过节费500-1000元+年终奖； 6、带薪年假5天，赚钱的同时也可以享受属于你的愉快的假期； 三、职业发展： 晋升机制完善，每3个月提供一次升任管理机会，专员-组长-主管-经理； 四、岗位要求 1、35周岁以下，大专及以上学历； 2、具备良好的沟通、协调能力，普通话流利； 五、薪资待遇 1、综合6-10k+ 2、岗前有系统正规的带薪培训，小白也能快速上手哦； 六、关于住宿 4人组团可提供免费住宿哦

招郑州市区兼职， 工作时间任意可自选，白班夜班都有，时间超友好。 薪资待遇：日结100-200元，现场活动执行协助。 工作简单易上手，有无经验均可。 有意者联系。

职位详情， 一、稳定后月收入8000-15000 入职签订正规劳动合同 缴纳五险 二、工作内容： 1.工作环境稳定，节奏轻松，团队成员多为长期在职员工。 2.根据提供的名单进行电话通知，完成对接任务，无通话数量考核要求。 3.室内固定办公，无需外勤，不涉及销售类工作，在线操作业务流程，易学易会，无需面谈客户，全程线上处理。 三、工作时间： 上午：8：40--12：00，下午：14：00--18：30 双休，法定节假日带薪休息 【培训与带教】：提供入职培训、资深员工一对一指导、定期组织经验交流分享。 【奖金】:设有年终奖、月度奖励、周度优秀奖、季度奖金、推荐人才奖、项目激励奖等多项奖励机制。 【业务发展】：专员—组长—主管—经理（管理岗位均从内部员工中选拔晋升），发展空间广阔，待遇优厚，有能力者必获重用。 办公室坐班制，欢迎零基础人员加入，岗前享受带薪培训！

岗位职责: 1.负责订单预约及客户回访，及时处理客户反馈与投诉，保障订单流程顺利推进。 2.协同团队各环节，确保订单处理高效且准确无误。 3.不断优化操作流程，提高服务品质与客户满意水平。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能迅速妥善解决客户问题。 2.适应团队工作模式，具备积极协作意识。 3.拥有持续学习与改进工作方式的能力，提升作业效率。 4.工作认真负责，具备较强的服务意识与职业操守。 5.熟练使用基础办公软件，打字速度较快。 有快递客服或坐席客服相关经验者优先录用

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 工作地址：苏州

当天安排完吃饭住宿，入职20天，!人走帐清! 意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复!新员工零费用入职， 目前招聘320一天，月综合工资9000。无需工作经验，工作简单，不要经验，培训期间按正常上班计算工资! 一、薪资福利 [小时工】 1、纯工价320一天(可自由选择岗位) 2、现在正处于公司生产旺季，每天加班2小时。 3、平均8-10小时/天工作时间，吃饭休息时间算工资。 4、月综合收入9000元以上，每月10日发薪。5，新员工入职补助3000-5000/人，根据工作时 长，时间越久越高 【正式工】 1、基本保底6000 2、加班费:平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍。3、薪资详情=保底6000+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周五为正常班，周六周日休息 二、招聘要求 1、年满16-45周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，不穿无尘服，坐班，长白班(可自主选择及申请安排) 2、不会有人教，简单好学一年四季26恒温车间，无需经验 四、伙食住宿 1、免费提供一日三餐，工作餐种类多样可自选 2、免费提供4人间宿舍，配备卫生间、空调、热水器、无线网、洗衣机等。 3、车间环境:车间配有饮水机，休息间。每工作2小时休息15分钟都是坐着上班，上班气氛好，管理宽松 【涉及工作地址在苏州】 福利待遇 1、保险:公司为员工缴纳五险，员工离职时可转出或。 2、休假:享受节假日、婚假、丧假、产假，长期工有 欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试，厂区签合同一式两份 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!

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针对天津牌照的车辆，具备导航识别能力的司机优先安排，一小时左右的短途工作，每车次补贴达百元可跑两次，曾享受补贴或拥有犯罪记录的司机亦可参与办理，主要针对天津地区。

一分本钱不用拿网约车开着把钱赚 1.我们是平台直招，非中介！不要押金！不要押金！0门槛！ 2.我们是一人一辆车子，24小时一个人使用，不需要开回公司！ 3.车子的后期维修，保养，道路救援及一切你解决不了的问题都由公司出面解决，司机没有任何后顾之忧! 4我们会用你自己的信息，定制对公账号不是公用账号，会比普通账号多40%的优先订单，保证您随时随地有单可接！ 5.结算是日结，周结，每天都有奖励，跑的越多奖励越多,后期我们也不参与任何抽成！ 6.公司提供住宿，2-4人一间（公寓提供淋浴，热水器，空调，线网络，洗衣机）一应俱全司机可拎包入住！ 职位要求： 1、年龄21-59周岁，C1/C2均可，1年以上实际驾驶经验（没过实习期开车没有问题的也可以）。 2、犯罪记录（有不良记录的提前沟通，公司帮忙解决），酒驾/一次扣12分记录，具有较强的安全意识；

1.负责平台网约车订单接送服务 2.遵守交通规则，提供安全、舒适的乘车体验； 3.配合公司合规运营要求。 【任职要求】 1.年龄22-60岁，C1及以上驾照，驾龄3年以上； 2.无犯罪记录，无重大交通违法记录； 3.服务意识强，熟悉本地路况优先。 【薪资福利】 1、保底收入8000-12000元（完成基础单量）； 2、月综合收入1.2W-2W+； 3、公司提供全新新能源车； 4、电补+夜间补贴+节假日奖金； 5、免费培训+保险+24小时客服支持。 点击立即沟通！面试通过当天即可上岗！ 周末/下班后跑网约车！兼职日赚300+，时间自由！

1、日结、日结、日结 2、无需抢单，平台派单，无需认路，平台自带导航。 3、可多平台跑单，不锁流水，自己提现。 4、公司提供新车，准新车，油电混动，纯电车，多种车型供师傅选择。 5、提供住宿，4人间，环境好，独立卫生间。 6、要求：年满21到60周岁，开车熟练，会用导航，没有案底。 7、工作地点：北京

1、0费用提车、0费用提车、0费用提车。 2、无需抢单，平台派单，无需认路，平台自带导航。 3、可多平台跑单，不锁流水，自己提现。 4、公司提供新车，准新车，油电混动，纯电车，多种车型供师傅选择。 5、提供住宿，4人间，环境好，独立卫生间。 6、要求：年满21到60周岁，开车熟练，会用导航，没有案底。 7、工作地点：北京

周末双休！早九晚六不加班！无销售！面向优秀宝妈（25-40） 1、新员工入职可享受带薪专业培训，上岗由资深员工一对一指导！ 2、高提成、六险、十三薪、年终奖 3、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假、小产假等福利齐全 4、设有精英奖、优秀员工奖、新员工激励奖 5、每逢佳节均发放节日礼品与福利 6、公司配备茶水间，内含冰箱、微波炉等便利设施 7、定期组织团建活动（如篮球赛、观影、王者荣耀竞赛、旅游等），并设有入职周年纪念、生日惊喜等暖心环节 8、无责底薪＋奖金+六险+带薪年假+年终奖+工龄工资+法定节假日，综合薪资4-6k+（奖金上不封顶） 岗位职责： 一、工作内容： 从事电话客服类岗位，接受银行专项业务培训及任务安排，协助银行通过电话向客户介绍交通银行分期业务，并辅助完成办理流程。 二、岗位要求： 1、具备良好的职业素养，有电话客服、电话营销或移动联通客服相关经验者优先。 2、沟通表达能力强，具备一定的谈判技巧。 3、工作积极主动，责任心强，具备抗压能力与团队协作意识。 三、薪资待遇： 1、收入结构完善：无责任底薪+奖金+六险+带薪年假+年终奖+工龄工资+法定休假 任职要求： 1、语言表达清晰，逻辑思维与分析能力良好 2、品行端正，无犯罪记录，个人征信状况良好 3、年龄在40周岁以内 工作地点： 郑州市中原区工人路伊河路光合大厦 备注：本公司直招，提供专业带薪培训，全程不收取任何费用或押金。请广大求职者知悉，谨防受骗造成财物损失。 期待您的加入！

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【岗位职责】 通过电话或电脑打字形式解答客户咨询的问题，部分场景需要在班次结束后跟进问题。 【任职要求】 1.中专/高中及以上文凭（需要有毕业证)； 2.18周岁以上，男女不限； 3.兼职时间充裕且连贯灵活，具备良好的沟通能力及服务意识，能够换位思考（建议能够平均每天连续工作3小时以上）； 4.拥有独立安全、安静不受干扰的工作环境和提供服务所需的电脑及耳麦等办公设备。 【薪资待遇】 结算单价：每通电话2元，在线1.6元每单，多劳多得，整体收入随服务质量有一定上下波动。

岗位职责: 1.完成游戏任务，代练任务，上分任务等 2.需要一定的游戏技术和游戏理解能力。 3.协助团队完成游戏测试和反馈收集。 4.维护良好的游戏环境，遵守游戏规则。 目前在做的游戏有王者荣耀(1600分以上优先录用)、逆水寒手游、原神、魔兽世界怀旧服、魔兽世界正式服、英雄联盟、永劫无间、dnf手游、鸣潮、绝区零，三角洲行动，燕云十六声，诛仙世界，和平精英，金铲铲之战等热门游戏 任职要求: 1.对游戏有浓厚的兴趣，有一定的游戏操作技巧和理解能力。 2.能够独立完成游戏任务，具备良好的团队合作精神。 3.有责任心，能够积极参与团队活动。 4.对游戏社区有一定的了解，能够有效地与团队成员沟通

售后客服，纯接听岗位，无销售性质。 工作地点：郑州高新区天健湖网产业园4栋8层 岗位职责： 为客户提供某国产知名品牌手机在使用过程中遇到的售后问题解答服务。 职位要求： 1、年龄18~36岁，大专及以上学历，学信网可查； 2、熟练掌握电脑操作，具备亲和力及良好的语言表达与沟通能力； 3、学习能力强，无论是否有经验均可应聘。面试通过者将享受为期4周的带薪岗前培训； 4、服务意识强，严禁出现服务态度问题，客户服务质量是岗位执行的基本准则。 工作时间： 每日8小时排班制，做五休二，每周综合工时40小时，实行轮班安排。 综合薪资：4000~5000元，每月8号前准时发放。 福利待遇： 1、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、员工旅游、生日会、海外学习机会、年终奖金，国内外团建旅行、聚餐活动丰富，节日庆典、年会等活动齐全； 2、外资企业拥有公开透明的晋升机制，发展空间广阔，每年提供两次晋升评估机会，符合条件者可获得职级提升与薪酬调整，支持员工参与内部竞聘管理岗位，公司70%的管理岗由内部员工晋升产生； 3、晋升后底薪上调10%-20%，每半年组织一次晋升考核，全年共两次机会。 职业发展路径： 管理方向：客服专员→组长→主管→经理 技术方向：客服专员→高级专员→资深专员→技术专家 运营方向：客服专员→QA/培训/WFM

行业经验：双休+入职即缴五险+试用期享受全额薪资，纯文职岗位！!!纯文职！!!无销售任务！无销售性质！无销售成分！重要的事情强调三遍！!!!!!财富500强上市企业直招！入职当月即可享有带薪假期与带薪病假 福利待遇： 1)【薪资发放】每月8号准时发放上月工资。 2)【公司性质】外企正式岗位，由500强企业直接招聘！ 3)【平台优势】外资上市企业，行业领先客户资源，全球500强背景。 4)【五险一金】入职即办理五险。 5)【节日福利】享有多项法定节假日福利及丰富节日礼品包。 6)【休假制度】包含年假、带薪病假、生日假、带薪事假等多项假期。 7)【培训体系】提供系统化的专业技能培训，助力个人与企业共同成长。 8)【晋升机制】每年两次晋升机会，七月统一调薪，多路径发展通道（内部晋升率高达90%！!)。 9)【员工活动】定期组织多样团队活动：团建、生日会、年会、户外拓展、员工旅游等。 10)【办公环境】位于天健湖网产业园，标准化办公大楼，环境整洁舒适，配备餐厅与娱乐设施。团队年轻化，氛围和谐，管理扁平高效。 11)【生活支持】可协助推荐周边房源，直接与房东签约。一室一厅租金650-800元，两室一厅800-1000元 工作时间： 每周休息两天，每月共计八天休息日。 1.提供带薪岗前培训，年假5-15天，另设婚假、带薪病假、产假/陪产假等多种假期。（假期超多） 2.严格按照国家规定缴纳五险一金，公司每年组织全员健康体检，并不定期发放活动礼品。 3.职业发展：提供全面培训体系，包括入职培训、在职提升、晋升专项培训，为员工打造清晰的职业上升通道。

岗位职责： 1、负责线上服务业务的整体规划，涵盖业务预测、服务预算编制、服务标准设定、运营指标设计及考核机制评估等工作； 2、落实服务预算执行，定期开展投入产出分析，保障预算使用的科学性与有效性； 3、跟踪监测各线上服务渠道的运营数据，针对异常情况及时预警，形成数据分析报告并提出优化建议，推动改进措施落地执行； 4、制定并持续完善各项业务服务规范，借助信息化工具实现服务过程可视化管理，监督各岗位按标准为用户提供服务，确保运营合规，提升服务效率与质量。 岗位要求： 1、具备扎实的呼叫中心管理及项目运作背景，精通呼叫中心运营管理模式，能通过精细化管理实现服务目标；具备较强的风险洞察力，可准确识别业务运行中的异常环节，完成风险评估与关键节点定位，并优化相关流程与制度；具备良好的沟通表达能力和应变能力，熟练掌握项目管理工具，并能在实际项目中有效应用，推动项目顺利达成； 2、具有3年以上电子消费品、通信运营商或银行领域呼叫中心运营管理经验，具备相关行业客户服务运营背景者优先考虑； 3、持有国家承认的大专及以上学历，电子、通信、经济、管理、教育、心理学等相关专业背景者优先； 4、熟练操作MSOffice办公软件，擅长使用Excel进行数据处理与分析，具备PPT方案撰写能力。

60年上市外企直接招聘，高端电子产品售后服务管理岗位，表现优异者有机会晋升为经理级别； 提供广阔的职业发展平台，晋升通道透明顺畅，助力快速实现职业目标； 团队氛围融洽，管理团队年轻化，充满活力与创新的职场环境； 每年两次晋升调薪机会，公司80%的管理岗位由内部员工晋升产生； 岗位职责： 1、负责线上服务业务的整体规划，包括业务预测、服务预算编制、服务标准与运营指标设定、考核机制评估等工作； 2、落实服务预算执行，定期评估投入产出比，确保预算使用的合理性与有效性； 3、持续监控各线上服务渠道的运营数据，针对异常指标及时预警，输出数据分析报告及优化建议，并跟进改进措施落地执行； 4、制定并持续优化各项服务流程与标准，借助IT系统实现服务过程可视化管理，监督各岗位严格执行服务规范，保障运营合规性，提升整体服务效率与质量。 岗位要求： 1、具备丰富的呼叫中心运营管理及项目运作经验，熟悉呼叫中心运作模式，能通过精细化管理达成服务目标；具备较强的风险识别能力，可准确判断业务异常情况，开展风险分析并定位关键问题，优化相关流程与制度；具备良好的沟通表达能力和应变能力，熟练掌握项目管理工具，并能有效应用于实际项目推进中，推动项目顺利实施； 2、具有3年以上消费电子、通信运营商或银行类呼叫中心运营管理经验，有相关行业客服运营背景者优先考虑； 3、正规院校大专及以上学历，电子、通信、经济、管理、教育、心理学等相关专业优先； 4、熟练操作MSOffice办公软件，精通Excel数据处理与分析，具备PPT方案撰写能力。

双休！双休！双休！早九晚六不加班！面向优秀宝妈（25-40） 1、新员工入职可享受带薪专业培训，上岗有资深同事一对一指导！ 2、高提成、六险、十三薪、年终奖 3、带薪年假、婚假、丧假、产假、陪产假、小产假等齐全假期 4、设立精英奖、优秀员工奖、新员工激励奖 5、每逢节日均有礼品福利发放 6、公司配备茶水间，内含冰箱、微波炉等便利设施 7、定期组织团建活动（如篮球赛、观影、王者荣耀竞技、旅游等），庆祝入职周年、生日，惊喜不断 8、无责底薪＋奖金+六险+带薪年假+年终奖+工龄工资+法定节假日休假，平均薪资4-6k+（奖金上不封顶） 岗位职责： 一、工作内容： 从事电话客服类工作，接受银行专项业务培训并根据安排，协助银行通过电话向客户讲解交通银行分期业务，并辅助完成办理流程。 二、岗位要求： 1、具备良好的职业素养，有电话客服、电话销售或移动联通客服经验者优先。 2、沟通表达能力强，具备一定的谈判技巧。 3、工作积极主动，责任心强，能承受一定压力，具备团队协作意识。 三、薪资待遇： 1、收入结构完善：无责任底薪+奖金+六险+带薪年假+年终奖+工龄工资+法定节假日 任职要求： 1、语言表达清晰，逻辑思维与分析能力良好 2、品行良好，无犯罪记录，个人征信状况优良 3、年龄在40岁以内 工作地点： 郑州市中原区工人路伊河路光合大厦 备注：本公司直招，提供专业带薪培训，全程不收取任何费用、押金。请广大求职者知悉，谨防受骗造成财物损失。 期待您的加入！

岗位职责： 1.负责公司外包客服项目的整体运营与管理（团队规模均值50人以上，管理幅度需覆盖50+人员）； 2.高效统筹客服团队运作，提升团队专业素养与执行能力，确保各项业绩目标达成；有出行类项目经验者优先考虑； 3.持续优化项目服务质量，提升客户满意度，增强服务品牌的市场口碑。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备1年以上电商领域客户服务全流程管理经验； 2.熟悉电商行业发展趋势及营销管理相关知识，对电商运作模式具有深入理解与敏锐洞察； 3.掌握主流电商平台（如京东、天猫等）的运营规则与常用推广方式，拥有客户服务体系建设经验，熟悉各平台用户服务体系； 4.能适应出差或外派安排（提供住宿）。 薪资待遇： 1.双休及法定节假日休息，薪酬待遇优厚（具体薪资可面议）； 2.外派期间包住，并享有相应补贴； 3.发展通道广阔，成长潜力大。 薪资结构：底薪+绩效+年终奖，合计13薪。 岗位福利： 1.所有职能管理岗享受13薪，节假日正常休息，工作时间实行早九晚六制； 2.月综合收入7-9K，公司每三个月组织一次竞聘，每六个月进行一次晋升评估； 3.工作地点位于许昌，公司拥有6000平方米办公场地，现有员工800余人，后续将扩建办公区域，福利完善，晋升机制透明； 4.依法缴纳五险，提供公寓式住宿，环境整洁舒适，节日福利齐全，定期开展团建、生日会等活动； 5.因工作需要外派至许昌/合肥，每月享受外派津贴。