男女不限，25-45岁以内，5年以上生产工厂行政人事主管经验，性格沉稳，知识面广，善谈。 工作内容: 1.针对公司特性，出台各项规章制度 2.熟悉6s和各认证工作及管理 3.以工作为重，能长期在职 4.有一定的对政府职能部门交流能力 5.熟悉各项法规

岗位职责: 1.负责制定和完善公司行政管理制度，确保各项事务规范化管理。 2.参与组织公司重要会议，确保会议决议的执行与跟踪。 3.管理公司资产，包括办公设备和其他办公用品。 4.负责公司人力资源管理，包括招聘、培训和员工发展。 5.推动企业文化建设，组织和安排员工活动。 任职要求： 1.具备良好的组织和协调能力，能够处理公司行政事务。 2.熟练掌握办公软件和资产管理工具。 3.具有较强的计划能力和执行力，能有效地跟踪和落实工作事项。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 5.能够独立处理和解决问题，具备良好的组织和领导能力。

协助办公室主任日常工作，管理会员单位和协调工作，推广教育部可信数字身份认证工作

具体面议

【岗位职责】 -负责档案管理、固定资产管理 -协助人力资源相关工作，包括招聘、培训等 -参与行政费用预算控制 【职位要求】 -中专及以上学历，人力资源/管理专业优先 -6-7年相关工作经验 -普通话标准，具备人力经验 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：5000-7000元

主要负责人事招聘，行政管理。，35周岁以内，稳定性高。

具备互联网企业行政人事相关经验，工作细致严谨， 在招聘流程管理及新员工入职培训方面有丰富实践经验者优先

【岗位职责】： 1、协助推进分支机构团队建设，负责人员招聘、培训实施、绩效考核及员工关系维护，办理员工入离职、转正、调动、社保等人事事务，依照公司标准落实分支机构人力资源基础事务。 2、统筹分支机构资产安全管理，执行财务管理、物资出入库管控及固定资产登记管理，按照集团财务部规定落实各项费用控制要求。 3、负责分支机构销售合同及相关业务资料的归档与管理，确保操作合规、手续齐全，持续跟进应收款进展，督促业务人员按时完成回款任务。 4、对客户资源进行系统化整理与分类维护，提供客户分析与激活所需的数据支持，并完成信息汇总与分析工作。 5、监督销售人员日常行为规范，推动形成积极健康的团队文化与工作氛围。 6、组织宣导公司制度与流程，监督执行情况，及时反馈落地成效，并提出优化建议。 7、落实公司人力资源相关政策与流程，为对口业务部门（如营销、招商）提供人力资源制度咨询，协同识别和分析人力资源管理中的实际问题，并结合业务需求提出改进方案。 【任职资格】： 1、年龄25-35岁，本科及以上学历，行政管理、企业管理、人力资源、会计等相关专业，具备3年以上人事行政工作经验，熟悉行政与人力资源运作流程，有财务相关经验者优先考虑。 2、具备良好的组织协调能力、沟通能力、数据分析能力及执行力。

福利待遇: 1.底薪4500+绩效月综合5.5-6.5k 2.上班时间下午1点-晚上9点中间休息一个小时 3.月休4天可个人自主调休可连休 4.公司包住宿水电个人自理 5.有晋升考核制度小白带岗前教学 岗位职责 1.负责公司各部门工作衔接及行政管理流程监管 2.督促落实各行政管理流程完成人员之间的协调 沟通资料对接以及问题解决

负责部门管理，招聘工作，邀约面试，员工培训管理及客户接待等相关工作。要求有自驱力和团队管理和运营能力，有团队精神，有一定的学习能力和分析能力，有主见。年龄要求：45-60岁，身体健康，积极向上，阳光心态。

广州市白云区招充电桩安装

现在今天早上10点左右广州南沙东涌新东方学校要2名活动舞台搭建小工，要附近的，要附近的，搬搬抬抬，30元小时，保底6小时，现结，干过活动搭建小工或者工地小工更佳，有意电话或者微信

有意联系

工作内容： 配送员主要负责驾驶两轮电动车，从固定地点取货后进行配送服务，配送范围通常在站点周围3公里左右，配送的物品包括生鲜果蔬及生活日用品。 工作要求：18-45岁会骑车，符合大众，会看导航。会用智能手机服从安排入职上班~ 一单4-7元左右，日均单量75+。 日薪资:300-500 月薪8000-12000+ 工作时间：跑单时长8小时左右，月休四天自由调休。 可预支工资，多劳多得晋升空间大！！！

招聘 自营工厂，长期生产针织梭织连衣裙为主， ①整件车位，3名 ②杂工，1名（55岁以下吃苦耐劳） 地址：番禺区石基镇石岗东村百翔科创园 电话：

岗位职责： 1. 统筹管理部人力资源与行政综合事务，指导人力及行政各模块运作，全面负责人力资源规划与战略管理，涵盖招聘配置、薪酬福利、员工关系、用工风险防控、绩效考核、培训发展、后勤保障、消防环保、安全管控、制度建设、会议组织与管理等工作，提升组织运行效率； 2. 搭建并优化行政管理体系，制定和完善行政管理制度，并监督执行情况，涉及安全、消防、环保、资产管理和行政后勤支持，推进管理工作的规范化与体系化； 3. 提升组织运营效能，完善人才梯队建设与培养机制，合理控制人力成本，推动企业降本增效目标达成，助力业绩增长； 4. 为公司总经理提供专业的人力资源支持，及时高效解决企业在管理过程中遇到的重大人力资源事项； 5. 完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科（统招）及以上学历，人力资源、工商管理等相关专业，具备三年以上制造业人力行政管理经验； 2. 熟悉人力行政各模块工作内容，具备清晰的工作逻辑与系统性思维； 3. 以结果为导向，具有团队协作意识，认同并践行公司价值观； 4. 具备出色的沟通表达能力、组织协调能力，有担当、原则性强。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算，严格控制行政成本，提升资源使用效能 4. 管理行政团队，指导、培训并考核下属员工，推动团队专业化与服务意识提升 5. 对接政府职能部门及外部合作单位，妥善处理工商、年检、资质维护等事务 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5-10年行政管理工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉企业行政全模块运作，具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及突发事件应对能力 4. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力

我司成立至今15年之久，是生产制造两轮、三轮电动车车架毛坯加工的，主要需求一位从事过公司行政管理经验丰富的管理人员，主要负责公司后勤的所有行政及人事管理工作。最好是懂机修的优先录用 公司福利及要求： 1、工资待遇面谈。 2、公司管吃管住，一日三餐免费。 3、宿舍两个人一间，有无线网，公共24小时热水洗浴间，只需要均摊该房间电费。 4、公司定时免费发放劳保用品。 5、要求身体健康、无不良记录，服从管理；年龄在18-50岁之间。

有管理经验，对洗消和配送，有管理经验者，单休，能独立完成对接工作，处理好各个部门，人员，日常工作事物，

永康市申亚工贸有限公司 人事行政经理 生产厂长 内胆拉伸检杯工 保温杯内胆拉伸领班（急聘） 质量巡检/全检（杯底盖内胆） 挑电解计件6000-9000 pmc计划跟单专员（急招） 跟单发货员（急招） 主办会计 李总 联系地址：永康市石柱镇工业区

简历可来公司填写！ 【工作内容】： 使用电脑完成信息录入，按要求跟进公司分配的案件，并及时提醒账单处理进度。 需具备基本电脑打字能力（无销售性质，办公氛围轻松）。 掌握基础电脑操作，能熟练打字，会使用普通话交流。（接受零经验人员） 【薪资制度】： 综合薪资7000元起，转正后月薪8000-20000元，提供下午茶、早九晚六、带薪年假。 【办公环境】： 甲级写字楼办公区域，配备独立工位，每个职场均设有冰箱、饮水机、空调、微波炉等设施。 【员工福利活动】： 试用期1-3个月，晋升空间广阔；不定期组织下午茶、生日会、节假日礼品发放；公司配备冰箱、咖啡机；年度红包、开门红等活动丰富。 【工作要求】： 年龄在18至33周岁之间，需会基础电脑操作。 【上班时间】： 9:00—12:00；13:30—18:00

负责协助经理工作，我们这边是做招商引资的，需要有招商引资能力，最好带资入职

公司主营鲜牛肉及牛副产品，供应规模位居广州地区行业前列，长期为多家潮汕牛肉火锅店提供稳定供货，员工具备良好的发展空间，企业具备完善的协作机制与后勤支持体系。 工作内容： 1. 落实上级安排的各项事务并及时跟进处理 2. 对相关资料进行核对、补充、登记及交接管理 3. 协调部门间信息传递，确保通知与文件的准确传达 【任职要求】 具备清晰的语言表达能力，工作态度认真积极，富有应变能力，会计专业背景优先，有生鲜行业财务、数据文员等相关经验者更佳，或对数字敏感、理解力强、逻辑思维清晰，曾从事连锁门店财务或助理类岗位者优先考虑，熟练使用乐檬系统者优先录用！ 【薪资福利】 1、底薪+餐补+房补（不提供食宿，但给予餐费与住房补贴） 2、不定期发放下午茶、水果、奶茶，还可享用牛肉丸、鲜牛肉、牛杂等特色食品

新单 【订单类型】02261226住家保姆单 【工作地址】天河区华师附近 【家庭人口】2大2小 【工作内容】接送小孩上下学，搞卫生（干净），煮饭（好吃，粤菜为主），会收拾，3年经验，会开电动单车【年龄籍贯】45岁以下，鸡猴缘，两广优先会粤菜 【卫生面积】100平 【有无宠物】一只猫 【工资待遇】6000-6500元/月，单休，国假13天，尽量少休，不休补钱 【上户时间】面试合适即上班。

岗位职责： 1.协助进行公司对子公司及投资公司进行管理，如文件上传下达、资料的收集、整理、归档及数据分析等支持性工作。 2.协助公司内外各类会议、接待活动的会务组织、协调与保障工作。 3.维护办公环境、管理办公资产，处理部门日常行政事务。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，一年以上相关工作经验优先。 2.具备出色的沟通协调能力、服务意识和工作责任心。 3.做事严谨细致，能熟练使用Office办公软件。 4.有投资类公司或大型会议组织经验者优先。

【岗位职责】： 1、负责客户预约、接待及咨询服务工作，确保服务态度热情真诚； 2、负责到院复诊客户的接待，并合理分诊至相应咨询师； 3、负责本区域资料整理及设备设施的日常监控与管理，维持环境干净整洁； 4、协助主管做好跨部门沟通协调，按时提交工作汇报； 5、完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】: 1、身高160cm以上，形象良好，具备基本礼仪知识； 2、性格亲和，具有较强的服务意识和沟通能力； 3、有服务行业相关经验者优先考虑； 4、年龄20-28岁，欢迎应届毕业生应聘。 【薪酬福利】: 1、薪酬= 基本工资 +岗位工资+绩效奖金+各类津贴； 2、五险一金； 3、节日福利、员工生日会、企业文化活动等； 4、带薪年假、婚假、产假、丧假等；

台球厅前台收银岗火热招聘中 薪资待遇：月薪6500-7000元，无责底薪+绩效，薪资透明，按月足额发放，熟手可上调薪资档位 休息制度：月休3天，灵活排班，合理分配休息时间 工作模式：三班倒，无超长工时，轮班衔接顺畅，不熬无意义通宵 岗位职责 1.核心收银工作：顾客开台计费、线下/线上结账，精准核对每笔账目，每日闭店完成营收对账、报表提交，确保账实相符； 2.客户接待：主动问候到店顾客，引导选台，，及时响应顾客需求，提升体验感； 3.日常运维：补充前台必备物资，维护前台及周边区域卫生； 4.辅助工作：配合门店做好会员登记、活动告知，协助处理简单客诉，完成店长交办的其他日常工作。 任职要求 1.年龄18以上岁，有无经验均可，无经验者带薪培训，1-2天即可上手； 2.会基础手机/电脑操作，细心严谨，对数字敏感，杜绝账目差错； 3.性格开朗热情，有良好的沟通能力和服务意识，能适应台球厅夜间营业节奏； 4.服从门店排班，能稳定在岗，不频繁请假，有服务行业、台球厅从业经验者优先录用。 我们期待靠谱的你加入，团队年轻氛围好，上手简单，薪资有保障，长期干有晋升空间！

工作内容 1.负责订单全流程跟进，包含接单、下单及生产进度监控； 2.配合协调生产环节各类事项，保障生产有序开展； 3.与客户保持有效沟通，实时反馈订单执行情况； 4.维护现有客户关系，处理开单事宜，更新库存信息，对接新客户资源； 5.承担基础采购任务； 6.完成上级交办的其他相关事务。 任职要求 1.具备良好的表达能力与协作意识； 2.工作严谨细致，有较强的责任感和落实能力； 3.熟悉基础文档操作，具备文书处理经验； 4.性格积极乐观，善于人际交往； 5.有销售相关经历者可优先考虑

公司直招，真实可靠无套路，欢迎零经验新人，入职即享带薪培训！ 岗位无销售任务，工作纯粹简单！ 【职位详情】 工作内容轻松易上手，会打字、懂普通话即可胜任，无需外出奔波，全程室内办公，纯文职类岗位，无任何销售压力！ 【综合薪资】 试用期4k-6k，转正后6k-9k 【工作时间】 行政班，早九晚六，午休时间为12:00-13:30，法定节假日照常休息； 【福利待遇】 1、设有奖金机制及多样节日福利 （每逢传统节日发放礼品、礼金或购物卡，春节更有开门红包） 2、团队以95后、00后为主，氛围轻松活泼，沟通无障碍 3、五险一金齐全，日常有下午茶、生日会，办公环境为空调写字楼，舒适宜人 4、工作节奏轻松，上手快，流程简单，面试通过可快速入职 5、晋升机制完善，表现优异者三个月内可晋升一级（专员→组长→主管→经理）

岗位职责：身高163以上，形象气质佳 1. 前台接待与环境维护 负责来访人员的接待、登记及引导工作； 保持前台区域、会议室、茶水间、快递存放区等公共空间的整洁与规范； 每日巡查办公场所，确保各类设施设备正常运行； 配合完成公司展厅内产品陈列及展示环境的日常维护。 2. 行政支持与服务 统筹下午茶、水果、咖啡等物资的采购与分发安排； 负责办公耗材、日用物品的采买、发放、记录及库存盘点； 管理会议室预订并检查相关设备使用状态； 处理日常快递收寄、月结账户操作及费用核对； 协调员工出差期间的酒店预订、车辆调度等行政事宜。 3. 员工入离职与考勤协助 协助新员工入职流程，包括资料整理、用品配备、系统账号开通等事项； 办理员工离职手续，出具相关证明文件； 协助完成考勤数据汇总、异常记录跟进及月度报表提报。 4. 财务与采购支持 参与办公用品、茶歇、运维物资等采购比价与执行工作； 管理日常备用金，处理报销申请、月结付款等财务流程； 协助开展行政类支出的对账与结算工作。 5. 其他临时任务 落实上级指派的临时行政或业务辅助工作； 协助部门排班安排、会议保障及活动落地执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘类专业优先考虑； 2. 形象良好，具备良好的沟通能力与服务意识； 3. 有1年以上行政前台或相关岗位工作经验，具有化妆品或时尚行业背景者优先； 4. 熟练操作Office办公软件，掌握基础财务知识； 5. 工作细心、条理清晰，具备较强执行力和多任务协调能力。