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车间主管
8000-10000元/月
车间主任月结1-3年大专精益生产汽车零部件机械设备生产管理生产质量管理包吃包住带薪年假
工作内容: 负责车间生产计划的实施、产品质量把控、设备保养管理、人员统筹调配,以及日常工作的组织、协调与指挥,确保车间各项任务和指标顺利达成。 职位要求: 工业工程或相关专业大专及以上学历,具备3年以上车间管理经验;熟悉汽车零部件机加工与焊接工艺流程、生产设备及其操作规范,掌握生产现场管理相关知识与技能,能熟练使用办公软件;责任心强,具备较强的自主工作能力、沟通协调能力及团队协作精神。
负责项目现场管理
1.2-1.3万元/月
生产经理3-5年本科
熟悉图纸,指导班组开展工作
服装厂厂长
1-1.1万元/月
厂长3-5年学历不限
岗位职责: 1、全面负责服装生产厂的日常运营管理,统筹生产计划与执行; 2、组织协调各生产环节,确保订单按时保质完成; 3、监督生产进度、成本控制及现场管理,持续优化生产流程; 4、处理生产过程中出现的异常问题,及时协调资源解决; 5、推动团队协作,提升生产效率与管理水平。 任职要求: 1、具备服装生产管理相关工作经验,熟悉工厂运作模式; 2、掌握服装生产工艺流程及质量控制标准; 3、具备较强的组织协调能力和现场管理能力; 4、能够承受工作压力,具备良好的问题解决与决策能力。
锅炉主管
8000-10000元/月
主管
招聘:司炉主管2名 工作地点:广东潮汕地区(汕头周边) 要求:56岁以下,擅长煤炉,持证上岗,具备较强的管理能力,有团队意识,具备机修能力(必须会简单电焊),可以分析设备异常及处理方案,有项目管理经验、团队意识、节能意识,沟通能力强。 薪资待遇:8000-10000+元/月+包吃包住+年终奖+每月聚餐,每年底报销往返老家火车票,每年6月到10月高温补贴+各种福利待遇。 联系电话(微信同号) 如果在忙没听到,稍后会按顺序回复,谢谢。
厂长
1.8-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专医疗器械/设备
岗位职责: 1. 统筹工厂日常生产运作,合理调配资源,保障生产计划按期达成; 2. 推进质量管理体系落地执行,把控各生产环节,确保产品质量达标; 3. 策划并落实成本管控方案,有效降低制造成本,提升运营效益; 4. 主导设备维护与保养工作,强化安全管理,保障设备稳定运转; 5. 组织编制并执行生产排程,持续优化工艺流程,提升产出效率; 6. 监管仓储与物流运作,确保原材料供应及时、成品交付准时; 7. 搭建并完善绩效考核机制,推动员工技能成长与团队能力建设; 8. 协调各部门间协作配合,保障生产系统高效衔接与顺畅运行; 9. 关注市场动态,反馈产品使用情况,提出改进建议与技术升级方案; 10. 落实国家相关法律法规在生产环节的执行,确保合规生产; 11. 完成上级交办的其他工作事项。 任职资格: 1. 年龄30-45岁,大专及以上学历; 2. 具备5年以上医疗器械行业生产管理实战经验,拥有良好的团队领导力; 3. 精通生产作业流程及先进制造技术,具备扎实的质量控制与成本管控意识; 4. 具有出色的组织协调能力和应对高强度工作的抗压能力; 5. 了解安全生产规范、设备管理要求及相关法规,具备实际管理背景; 6. 拥有良好的沟通技巧和协作精神,能够有效促进跨部门协同推进工作。
花边绣花厂车间主管
9000-10000元/月
主管5-10年学历不限有社保,包吃住,有提成有生产管理经验
车间生产管理,成本控算,各种绣花工艺的操作流程,绣花机器的维修
技术负责人
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专男装运动服服装
岗位职责: 1.根据设计师提供的每款图稿及其风格要求,结合所选面料制定科学的头板尺寸表与工艺方案,完善图纸设计中的开发版型与工艺配置。 2.协同设计师完成开发头版样衣的审版工作,提出准确的版型与工艺调整建议及相关执行要求。 3.对齐色样衣进行工艺风险评估与审版,提供切实可行的优化方案。 4.审核跳码版及产前版样衣的版型与工艺,提出合理修改意见和技术标准,并与生产团队沟通关键技术细节。 5.检查开发纸样的版型结构是否合理,确保其符合生产要求。 6.编制并审核大货《生产大货制单》中的工艺说明、尺寸表内容及审版反馈意见。 7.抽查核对大货齐色齐码成品的实际尺寸数据,确保大货生产结果的精准性。 8.开展版型与工艺方面的技术指导,提升生产团队自主制版、审版及优化能力。 9.在评审过程中,针对车缝难度较大的工艺进行合理性优化,以有效控制生产成本。 任职要求: 1.熟知各类服装的生产工艺流程,能独立完成批版、定版工作,依据设计图稿制定合理的尺寸规格表。 2.熟练操作办公软件及服装CAD系统,掌握ET、力克、格柏、富怡等打版软件者优先考虑。 3.具备较强的图纸理解能力,良好的沟通表达、判断力和团队协作意识。 4.熟练使用服装三维试穿软件。 5.熟练运用Word、Excel、PPT、CorelDRAW等办公及设计软件。 6.了解梭织与针织类面料的特性及其对成衣最终效果的影响。
主管本科
职位描述 1.统筹生产现场管理,确保安全、质量、效率及成本目标达成,带领团队完成生产任务,推动精益改善与团队能力提升; 2.执行日/周/月生产计划,监控进度,推动解决设备、物料异常问题,确保订单准时交付; 3.优化生产流程,推动效率提升,OEE/人均产出等指标; 4.管理500~1000人团队;负责排班、培训、绩效评估及员工激励,培养基层骨干; 5.落实安全操作规范,组装安全培训,确保全年零安全事故; 6.质量、成本控制(注重过程质量,降低报废率;管控物料损耗、能耗及人力成本); 7.实施5S现场管理,确保生产环境整洁高效。 职位要求 1.本科及以上学历,3年以上大中型制造行业试量产经验,具备车间生产主管或生产经理经验; 2.熟悉电子产品工艺流程,工艺要求和品质控制方法; 3.熟悉ISO9001/14001等体系;熟悉精益生产(TPM/SMED/看板管理等); 4.跨部门协作能力(仓储、设备、工艺、质量等部门)保障生产资源供应与技术问题快速闭环; 5.学习、自驱,抗压能力强适应制造工作节奏。
机械加工经理
1.5-2.5万元/月
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验仪器仪表经验精密机械经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验
1、年龄30-40岁,中专及以上学历,机械、机电或相近专业; 2、具备10年以上精密制造领域生产管理经验,精通车、铣、磨、CNC等加工工艺流程; 3、具有μ级精度零件加工实际经历; 4、熟练运用Mastercam或UG软件进行多类型产品加工程序编制; 5、掌握多种CNC控制系统,可熟练操作FANUC、哈斯精机设备;
主管
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结高中
岗位职责:1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划排产、进度跟踪与交付保障,确保订单按时保质完成2. 主导车间安全生产管理,落实安全制度、隐患排查与应急演练,杜绝重大安全事故发生3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术、设备及人员问题,持续提升良品率与效率 4.负责车间团队建设与员工管理,组织技能培训、绩效考核与梯队培养,营造积极高效的工作氛围5. 控制车间成本支出,优化物料使用、能耗管理及设备维护,推动降本增效目标落地 任职要求: 1.具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机械加工/装配/化工/食品等任一行业生产流程者优先2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有安全管理人员资格证或相关管理类证书者更佳 3.熟练掌握生产计划(PMC)、5S、ISO质量体系等管理工具,具备较强的数据分析与问题解决能力4.责任心强、执行力突出,善于跨部门沟通协作,能适应生产现场管理工作节奏
广东揭阳临时烫斗一名,要会整烫工厂地址:马栅村源泰里附近联系电话同步
服装纺织人员1-2人
临时烫斗一名,要会整烫 工厂地址:马栅村源泰里附近 联系电话同步
揭阳
4月19日 07:56拨打电话
理货员月结
招工 招工!!! 下架山阿鑫快递站 工作内容: 1.拿快递(核对姓名号码) 2. 快递到货后协助入库、上架摆放 3.整理货架 工作内容简单易上手,有上进心即可 工作时间:下午一点到九点,早下班就是八点半(中间含半小时吃饭时间) 工资:底薪三千、全勤两百、餐补五百 电话微同
揭阳
4月19日 07:56拨打电话
广东揭阳本厂长期做淘宝货T恤卫衣,招坎车工1名,缝车多名,平车1名,砍车1名。地址:燎原街
平车工缝纫工
本厂长期做淘宝货T恤卫衣,招坎车工1名,缝车多名,平车1名,砍车1名。地址:燎原街道乌石新晋村
揭阳
4月19日 07:56拨打电话
广东揭阳简单款招缝车,泗竹埔
缝纫工
简单款招缝车,泗竹埔
揭阳
4月19日 07:56拨打电话
缝纫工餐补
招聘 本厂主要生产睡衣家居服 款式简单,货源充足 工价高,货源好做,伙食好。 工资准时 现需招:【自缝自订多名】优先 招 订工多名 缝工多名 地址:西陇村 电话☎联系方式:
揭阳
4月19日 07:56拨打电话
负责客户对接,施工进展,
1-1.1万元/月
生产经理
招有建筑施工管理经验人员,工作认真,有责任感优先
技术总工带技术放线
8000-12000元/月
生产经理10年以上学历不限
技术总工兼职技术放线,生产经理
搞生产 现场负责人
1-1.1万元/月
生产经理
联系张经理 电话
生产经理经验不限大专
盐城渔光互补光伏项目施工单位招施工管理人员,其中生产经理1名,待遇面议;技术员1名,安全员2名,施工员3名,年薪10-18万元;材料员1名,资料员1名,年薪6-8万元。所有职位要求全日制大专以上学历,有光伏行业经验,工程施工现场管理经验丰富。
生产经理5-10年高中
岗位职责: 1. 全面负责建筑施工项目的生产组织、进度管控与现场协调,确保项目按计划高质量交付 2. 统筹管理施工队伍、机械设备及材料资源,优化施工流程,提升人机料协同效率 3. 严格执行国家及行业质量、安全、环保规范,落实安全生产责任制,杜绝重大事故 4. 主导施工方案编制与技术交底,解决现场重大技术难题,保障结构与装修工程衔接顺畅 5. 配合商务、合约部门完成工期签证、过程资料归集及竣工验收工作
塑料造粒厂管理厂长
8000-10000元/月
厂长1-3年高中有生产管理经验塑料经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验机加工工艺经验能源/环保/化工经验质量管理经验
懂塑料,会电路,会电焊。会基础机器保养,协调工人安排工作,做好产量质量,
钢结构厂,招管理人员,需求联系
8000-11000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验AutoCAD
钢结构厂主要安排厂里规划生产,和管理
揭阳揭东区工厂文员月休两天实习工资3000一个月上午8:00~12:00下午1:00到6:
3000-4000元/月
工厂文员免费培训1-2人月结经验不限高中全职不需要出差
工厂文员月休两天 实习工资3000一个月 上午8:00~12:00 下午1:00到6:00
门窗跟单接单
3000-4000元/月
生产跟单包吃1-2人月结经验不限学历不限全职不需要出差文员经验
门窗跟单接单,不会可以学
跟单文员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住有提成月结经验不限中专/中技文职工作有责任心
一、岗位职责: 1.负责部分老客户的日常维护,包括接单、跟单、配合发货及对账工作; 2.熟悉业务流程后可自主拓展新客户资源,享有相应业绩提成; 3.协助上级完成样品领取、寄送以及报价单制作等相关事务; 4.参与展会等市场活动,协助开拓新客户渠道; 5.完成领导交办的其他相关工作。 二、任职要求: 1.工作态度认真积极; 2.具备进取意识,愿意学习成长; 3.拥有良好的沟通协调能力; 4.性格活泼开朗,乐观外向; 5.办事细致严谨,能主动发现并反馈问题; 6.具备团队协作精神,能够虚心听取他人建议。 三、上班时间 8:30-12:0013:30-18:00 如需加班,按规支付加班费,日常基本无需加班。 每月休息4天 四、待遇情况: 1.底薪3000元+提成(老客户跟单绩效奖金超1000元/月,综合收入4000元以上); 2.设有全勤奖、工龄奖及年终奖(2000元以上)等福利; 3.提供干净舒适的宿舍,吃住全包; 有意者请直接联系,支持电话或微信咨询!谢绝闲聊
膨化食品生产技术负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年高中食品/饮料生产设备管理
熟悉膨化食品(锅巴)生产工艺,具备产品创新研发能力
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任月结5-10年大专玻璃后加工管理玻璃车间主管
工作内容 1.负责车间生产运营的管理工作,涵盖生产计划编制、生产进度监控及产品质量把控等环节; 2.组织协调车间各职能单元之间的协作,保障生产流程高效顺畅运行; 3.快速响应并处理生产过程中出现的各类异常情况,制定可行对策并推动落实。 任职要求 1.具备良好的体能条件,能胜任长时间站立作业及相关操作任务; 2.工作踏实勤恳,具备较强的抗压能力和执行力; 3.具备良好的沟通技巧与团队协作意识,能够有效推动跨部门协同作业。 岗位职责:负责后道加工玻璃车间的管理,包括磨边玻璃、斜边玻璃、印刷玻璃等后工序车间的统筹运作
车间管理
6000-10000元/月
车间主任月结5-10年大专生产设备管理生产成本管理
岗位职责: 1、参与本部门作业流程与操作规范的制定,并监督执行落实; 2、负责部门人才梯队搭建,组织实施人员的监督、考核及培训工作; 3、负责本部门现场运营管理及安全生产相关事务; 4、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求: 1、教育背景:具备大专及以上学历; 2、培训经历:接受过机械加工、生产管理等相关领域培训; 3、工作经验:具有5年以上管理工作经验,专业能力突出,综合素质强,熟悉机械加工领域,具备扎实的管理实践基础; 4、岗位技能:具备出色的组织协调能力、管理能力以及逻辑思维能力。
跟单文员
3000-6000元/月
跟单文员包吃1-2人经验不限学历不限全职不需要出差跟单经验EXCEL经验
接收客户订单,核对产品型号、规格、数量、价格、交期、包装要求等信息,确保订单内容清晰无误。 将确认后的订单准确下达至生产、采购、仓库等相关部门,同步交期与特殊要求。 订单完成后,核对成品数量、规格、质量,确认无误后安排出货。
普通生产工
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限生产计划与物流控制建材
岗位职责: 1、依据销售订单及生产实际情况制定生产计划,审批后下达至制造部门执行; 2、实时跟进生产进度,动态调整生产计划并实施监督,确保计划按时达成; 3、参与新产品开发规划,统筹安排试制阶段的生产计划; 4、分析科研生产计划执行效果,编制相关分析报告; 5、协调销售、技术、生产、供应等各环节的工作衔接。
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