
土建造价工程师
8000-12000元/月
预算员/造价员包住3-5年本科及以上第三方造价咨询公司土木建筑工程广联达
1、建立并维护合同、签证及图纸的管理台账;
2、负责施工图预算编制及招标控制价的拟定;
3、审核土建工程合同的进度款支付及累计完成产值;
4、开展土建类施工合同的结算文件编制工作;
5、比对施工图纸与现场实际情况,及时反馈差异问题,参与隐蔽工程验收;
6、协同工程部完成现场签证与变更事项的审核,参与工程量现场草签确认;
协助上级完成各类预算指标的整理、统计与分析工作。
工作地点位于孝感临空区,距天河机场约20分钟车程,公司每天安排班车往返总部与武汉三镇。
(本岗位隶属于总部公司,入职后签订总部劳动合同)
土建造价工程师
6000-8000元/月
预算员/造价员5-10年大专及以上第三方造价咨询公司土木建筑工程造价员证广联达二级造价工程师
BIM建模,熟练掌握土建、市政类软件算量与手工算量,了解行业相关资讯,
适应民营企业工作节奏,具备吃苦耐劳精神,服从管理安排,
愿意长期稳定从事建筑及相关领域工作,
重点需具备全面的工程造价、预算及商务专业知识,
有5年以上相关工作经验者优先考虑。
工程预算与结算专员
5000-8000元/月
预算员/造价员3-5年大专及以上AutoCAD施工单位广联达
岗位职责:
1、忠诚于公司,严守企业机密,严格遵守各项规章制度;
2、接受公司工作调配,主动高效完成各项任务;
3、负责工程项目预算与决算的编制,为管理决策提供数据支持;
任职要求:
1、工民建、土木工程、工程造价等相关专业毕业。
2、需具备至少3年相关工作经验,具备独立承担工作任务及解决实际问题的能力,有弱电工程(如消防、安防等智能化项目)经验者优先考虑。
3、熟练操作工程预结算相关软件,包括CAD制图及广联达软件。
4、具备良好的沟通协调能力与团队合作意识,熟悉建筑工程预算市场动态、行业规范及相关流程。
5、身体状况良好,能适应一定强度的工作压力。
工程造价专员
6000-10000元/月
预算员/造价员经验不限大专及以上土木建筑工程AutoCADMicrosoft Office施工单位安装工程广联达
岗位职责:
负责预结算编制及结算审计相关工作的协调与对接。
任职要求:
1、20-40岁,大专及以上学历,持有驾驶证;
2、熟练使用CAD软件,具备算量及绘图能力;
3、学习能力强,品行良好,有输变电电气造价工作经验者优先。
装饰工程造价师
6000-10000元/月
预决算造价师五险一金1-2人月结3-5年需要经验施工单位造价员证AutoCAD广联达土木建筑工程安装工程
能单独完成大型装饰装修工程(五星级酒店,大型商场等大型工装)的预决算工作,会与造价相关的软件。
土建造价主管
9000-11000元/月
预算员/造价员3-5年本科及以上
岗位职责:
1.制定并落实成本管控方案,保障项目支出控制在预算范围之内;
2.深度参与项目全过程管理,确保成本预估的精准与及时;
3.实时跟踪项目成本变动,依据实际进展动态调整预算方案;
4.与项目各相关部门高效协同,共同应对和化解成本相关挑战;
5.按周期汇总并分析成本数据,输出报告为项目管理决策提供依据。
任职要求:
1.具备出色的沟通协调能力及团队合作意识,能与项目组顺畅协作;
2.熟悉成本预算管理全流程,熟练使用相关专业软件及工具;
3.具备较强的逻辑分析与问题处理能力,可独立开展成本问题排查与解决;
4.工作细致认真,责任心强,能在高强度工作节奏中保持工作质量。
宜昌欧派招旧改工长
7000-11000元/月
工长月结全职
工作内容:
1.负责旧房改造(局改、全房改)工地的管理。
2.负责施工工地按时保量完成交付。
岗位要求:
1.有室内装修经验的优先。
2.有施工团队的优先
福利待遇:薪资底薪+施工提成,具体面议,购买社保、公积金、节假日福利、生日福利
面试地址:伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居
欧派家居集团成立于1994年,2017年上市,股票代码603833,持续运营28年,实力稳定,公司发展平稳,平台开放光明,职业晋升空间清晰广阔,公司组织架构完善,各部门职责清晰、分工明确,培训体系完整成熟,28年无一次迟发工资,为一切有梦想的有志青年提供发展平台!
工程验收结算
5000-7000元/月
预算员3-5人月结3-5年大专及以上施工单位广联达土木建筑工程安装工程水利工程交通运输工程
负责所有项目的验收计量结算
湖北随州岗位名称:氩弧焊工;岗位要求:1.完成各种材料的氩弧焊;2.确保焊缝符合标准;3.
5000-8000元/月
氩弧焊工月结
岗位名称:氩弧焊工;
岗位要求:1.完成各种材料的氩弧焊;2.确保焊缝符合标准;3.自检焊缝外观,色温达标。
薪资待遇:月薪5000-8000元。
综合维修工月结
招聘湖北随州维修工,要求身体健康年龄达适工作需求,能克服艰巨任务吃苦耐劳并爱岗敬业、认真负责,薪资待遇5000元以上每月。
促销员
新世纪中心广场店,文峰店双家南郊店和神龙超市,诚招4位长期促销,年龄年龄54岁之内都行,工资是底薪加提成,联系人电话孟
年前急聘【国企贴标签日结320一天】长白班/奖一万/五险一金/包食宿/岗位自选/
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元!
二包:保证企业自招!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【五险一金】:享有五险一金。
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
涉及工作地点:苏州
预算员
4000-5000元/月
造价师预算员五险包吃1-2人月结1-3年大专及以上施工单位
1、工作内容:
(1)负责公司风电项目、光伏项目、电力行业预算造价;
2、任职要求:
(1)大专及以上学历,工程造价相关专业,具有1年以上风电项目、光伏项目工作经验,有施工单位工作经验优先考虑。
(2)具备风电/光伏项目造价相关工作经验,熟悉风电/光伏项目施工流程、计价规范及行业标准。
(3)熟练运用博微造价软件,能独立完成预算编制、结算审核全流程工作。
(4)掌握工程量计算规则,能精准套用定额与清单子目,具备较强的成本分析、数据核算能力,逻辑清晰、细致严谨。具备良好的跨部门协作与外部沟通能力,能高效对接内外部资源,解决造价相关问题。
3、薪资待遇:
(1)薪资:4500元/月
(2)社保:入职缴纳五险
(3)工作地点:宁夏银川金凤区首创金融商务中心13F
(4)工作时间:8:30-12:0013:30-17:30周末、节假日正常休
(5)其他福利:中午提供免费午餐(汉餐)
桥梁商务员
8000-12000元/月
造价师预决算预算员包住五险包吃1-2人月结1-3年大专及以上施工单位广联达Microsoft Office安装工程
岗位职责:
1.负责公路和桥梁工程项目的预算编制、结算及清算工作,确保数据准确及时
2.参与工程签证变更、索赔事项的审核与处理,保障项目成本可控
3.熟悉工程施工全过程,配合现场进度完成各阶段预决算支持工作
4.协助完成工程量清单编制、成本测算及相关造价数据分析工作
5.招投标工作
任职要求:
1.具备公路和桥梁工程相关专业背景,有工程预决算实际工作经验
2.熟悉工程施工流程,掌握工程量计算规则
3.能独立完成工程项目结算、清算及变更签证等造价管理工作
4.工作认真细致,具备良好的沟通能力和团队协作精神
5.有同类项目经验者优先考虑
造价工程师
6000-7000元/月
造价师预算员五险一金1-2人月结3-5年大专及以上Revit
职位描述
1.独立完成工程项目的预结算编制工作;
2.编制招标控制价、投标报价,参与招投标相关商务评审;
3.负责项目全过程成本管控,跟踪设计变更、现场签证的造价核算;
4.处理结算阶段的造价争议,与甲方、施工方进行商务对接;
5.编制造价成果文件,确保数据准确、合规。
任职要求
1.学历专业:大专及以上学历,工程造价、工程管理、土木工程、安装工程等相关专业;
2.工作经历:3年以上,独立负责工程类项目造价
3.资格证书:持有一级/二级注册造价工程师证书者优先;
4.软件技能:熟练使用广联达、斯维尔、易达等算量计价软件;精通Excel高级功能;BIM造价岗需掌握Revit等BIM建模工具。
4.专业能力:熟悉国家及地方清单计价规范、定额标准、合同条款;了解招投标、预结算、成本管控全流程。
5.综合素养:具备良好的沟通协调能力、数据敏感度、责任心与抗压能力;团队协作意识强。
电力工程造价岗位
6000-10000元/月
预算员/造价员1-3年大专及以上土木建筑工程施工单位安装工程
岗位职责:
负责预算、结算编制及结算审计相关工作的协调与对接。
任职要求:
1、年龄20-40岁,大专及以上学历,持有驾驶证;
2、熟练使用CAD软件,具备算量及绘图能力;
3、学习能力强,品德良好,有输变电电气造价工作经验者优先。
市政造价员
7000-9000元/月
预算员/造价员5-10年大专及以上
工作内容:
负责市政管网、综合管廊、高速公路、高铁项目预算的编制、审核及执行监督,保障项目预算的科学性与合规性。
主要职责:
-承担市政类项目预算的编制与审查工作,包括资料收集、数据汇总、预算核对与调整等环节。
-参与项目前期需求分析与可行性评估,提出专业性建议,确保项目在预算框架内有序推进。
-审查项目预算的合规情况,识别潜在问题并及时纠正,保证预算数据的真实与精确。
-与项目相关职能部门保持协作,推动预算方案的落地实施。
-负责预算相关的其他事务,如数据统计、分析报告编制及汇报材料准备等。
职位要求:
-具备五年以上相关工作经验,熟悉预算编制与审核流程。
-掌握市政工程预算管理相关政策法规,拥有扎实的专业基础和实操能力。
-拥有良好的沟通协调能力,善于跨部门协作。
-具备一定的财务管理与数据分析能力,可独立完成项目数据处理与分析任务。
-有实际参与市政项目预算编制的经历,能提供完整的预算案例作为参考。
造价工程师
9000-10000元/月
预算员/造价员月结3-5年大专及以上第三方造价咨询公司一级造价工程师土木建筑工程住宅地产水利工程AutoCAD交通运输工程商业地产广联达公共建筑二级造价工程师办公地产
岗位职责:
1.负责完成甲方交付的各类工程造价咨询服务,包括预算与结算编制、资格审查文件、招标控制价编制、过程跟踪审核、竣工结算审核、全过程造价管理及造价鉴定文件的编制与审核等工作,并按要求执行甲方指派的其他相关任务;
2.具备良好的团队协作意识,积极进取,责任心强,工作主动热情,能适应一定工作压力,拥有较强的沟通与组织协调能力;
3.要求毕业于正规院校,且在造价咨询企业具备三至五年实际工作经验。
任职要求:
1.持有国家承认的大专及以上学历,专业为工程造价类相关领域,毕业院校须为非民办正规高等院校;
2.具备较强的责任感与职业追求,对待工作认真踏实;
3.具备扎实的专业基础和良好的职业道德素养;
注:面试时需携带本人有效证件原件用于核验(如身份证、毕业证书、执业资格证书等),并附个人近期生活照片一份。
薪资:薪酬面议,提供五险,享受双休及法定节假日休假待遇
工作时间:上午8:30-12:00,下午14:00-17:30
注:面试时需携带本人有效证件原件用于核验(如身份证、毕业证书、执业资格证书等),并附个人近期生活照片一份。
工程造价
4000-6000元/月
预算员/造价员3-5年学历不限土木建筑工程安装工程第三方造价咨询公司广联达
工程造价专业人员,土建、安装方向均可。具备独立完成工程量计算与成本计价能力,熟悉工程计量与计价规范,熟练操作CAD及广联达、品茗等算量计价软件,具有相关从业经验者优先,有跟踪审计或结算审核项目经历者更佳。
工作地点:阳新县
薪酬面谈;
联系电话:***********,微信同号
工程造价专员
6000-10000元/月
预算员/造价员经验不限大专及以上土木建筑工程AutoCADMicrosoft Office施工单位安装工程广联达
岗位职责:
负责预算、结算的编制及结算审计工作的协调对接。
任职要求:
1、20-40岁,大专及以上学历,持有驾驶证;
2、熟练使用CAD软件,具备算量及绘图能力;
3、学习能力强,为人正直,有输变电电气造价相关经验者优先。
诚聘家装造价专员!
4000-6000元/月
预算员/造价员学历不限
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1.方案与预算的“把关者”:审核设计师提交的家装设计方案及对应预算报价,确保内容符合公司标准、工艺规范及成本控制要求,严格把控前期执行质量。
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学历要求:大专及以上学历,工程造价、工程管理、财务管理、会计学、统计学等相关专业者优先。
数据敏感性强:对数字高度敏锐,具备严谨的思维习惯,善于处理各类数据信息,保证计算零差错。
细致负责有担当:工作踏实认真,注重细节,责任心强,能够在长期重复性工作中保持稳定输出。
条理清晰善分析:具备优秀的逻辑思维能力,能够快速梳理复杂信息,合理安排多任务并行处理。
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基础保障:入职即缴纳五险,提供基本保障支持。
专业成长:深耕中高端家装领域,参与高品质项目,持续提升专业素养。
团队协作:与资深设计师、项目经理及管理骨干协同合作,拓展视野,共同进步。
工作氛围:倡导开放沟通、团队协作与品质追求的企业文化环境。
晋升空间:公司处于快速发展阶段,为高绩效人才提供明确的职业上升路径。
栏目概述
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