黄石最新招聘泥水工
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泥瓦工1-2人月结
有盖瓦师傅在家吗,招聘人数:2人薪资范围:面议
黄石
11月3日 10:14拨打电话
建筑木工泥瓦工
黄石市大冶市招建筑木工、泥瓦工
黄石 大冶市
8月1日 21:02拨打电话
小工泥瓦工
大冶南峰杨清中门找盖瓦小工两名,男女皆可,欢迎电联
黄石 大冶市
7月6日 07:14拨打电话
泥瓦工1-4天1-2人
还地桥有2天事要做,有泥工师傅有空没?招一个师傅
黄石
10月23日 22:04拨打电话
挂瓦1-2人
招2位会盖苏式小青瓦的师傅短期的活不包吃住工资待遇面议半桶水勿扰
黄石
9月6日 07:07拨打电话
泥瓦工贴砖
泥工贴砖
黄石 大冶市
11月23日 06:37拨打电话
泥瓦工5-14天1-2人完工结算
招泥瓦工楼梯踏步粉
黄石 阳新县
11月4日 18:16拨打电话
泥瓦工1-4天1-2人完工结算
家装泥工
黄石 大冶市
11月19日 09:46拨打电话
泥瓦工3-6个月3-5人
湖北黄石诚招泥工师傅,工地在灵乡镇谈桥村招聘人数:4-5人工期:2-3个月
黄石
11月4日 19:20拨打电话
小工长期1-2人月结
我现在在黄石市做市政工程,中国十七冶的项目,需要大量做过市政道路的小工,工地地点在黄石市高速路口迎宾大道,每天9小时,工资200——220每天,公司管住不管吃,长期有事做,主要工作内容是路面打杂,要求:听从安排,服从指挥,配合安排,年龄不能超过56岁,身体不能有重大疾病,来公司要体检血压和心电图。
黄石 黄石港区
8月15日 21:20拨打电话
砌砖3-6个月3-5人完工结算砌石头包工二把刀勿扰专业师傅
黄石市阳新县专招砌石墙
黄石 阳新县
12月2日 21:30拨打电话
砌砖
黄石市阳新县招砌砖/石
黄石 阳新县
12月2日 21:23拨打电话
桥梁钢筋笼子长期1-2人月结
找会干桥梁的工人。会绑扎钢筋能上高的。300一天9小时
黄石 大冶市
12月2日 21:18拨打电话
水电工
黄石阳新招水电
黄石 阳新县
12月2日 21:00拨打电话
泥瓦工小工
黄石市下陆区招工地小工/杂工、泥瓦工
黄石 下陆区
12月2日 20:51拨打电话
泥瓦工轻质砖1-4天1-2人日结
金华市义乌天地商场~招泥工(做50块轻质砖)点工:400元
泥瓦工贴砖
泉州市惠安县招贴砖、泥瓦工
泉州 惠安县
12月2日 21:30拨打电话
泥瓦工1-4天1-2人完工结算技术好专业师傅自备工具点工
天津市南开招泥瓦工
天津 南开区 海光寺
12月2日 21:28拨打电话
胶泥3-5人
需要胶泥师傅3到5人,价格电话联系
十堰 郧阳区
12月2日 21:27拨打电话
泥瓦工
想干的打电活姓高
衢州
12月2日 21:27拨打电话
服务员包吃1-2人月结全职
沈家营火锅店诚招服务员,小型火锅店,工作轻松,杂事少,老板人和蔼可亲,联系电话:
小工泥瓦工
湖北黄石;招聘一名翻瓦工,薪资面谈,一个小工160+10元餐补/天,长期工,不包吃住,联系:
黄石
10月9日 14:50拨打电话
小工泥瓦工5-14天包住包吃高温补贴1-2人周结劳务
黄石市大冶市南峰杨清中门找盖瓦小工两名,男女皆可欢迎电联
黄石 大冶市
7月6日 07:28拨打电话
服务员包吃1-2人月结全职
沈家营火锅店诚招服务员,小型火锅店,工作轻松,杂事少,老板人和蔼可亲,联系电话:
抹灰泥瓦工
黄石市大冶市陈贵镇张岐山,招建筑泥瓦工、抹灰
黄石 大冶市
8月6日 07:39拨打电话
泥瓦工长期3-5人月结
湖北黄石,招水泥瓦工3-4人,长期,不包吃住,工资电话详谈,8小时白班
黄石
11月6日 13:11拨打电话
抹灰
黄石市阳新县招抹灰
黄石 阳新县
12月2日 19:22拨打电话
服务员包住包吃1-2人月结
晚班服务员
黄石 黄石港区
7月16日 19:02拨打电话
服务员1-2人月结
会写字,认字,点菜,上菜,等工作
黄石 大冶市
8月1日 09:05拨打电话
服务员包住包吃有提成6-10人月结全职
一、【招聘岗位】服务员二、【职位要求】1.学历不限;2.身体状况符合国家餐饮行业要求;3.无不良记录和嗜好。三、【薪资标准】黄石海底捞全勤综合工资4300-8000元/月,实行计件工资制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。四、【正式工福利待遇】1.正式员工入职经店经理审批同意后,报销家庭地址到工作地的硬座火车票及汽车票;工作满半年公司予以报销办理健康证费用;2.正式员工可享受带薪年休假;3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴;6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外)7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)途径一:服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。六、【注意事项】1.面试需提供个人身份证原件或身份证明材料;
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