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机电维修工，3 月工资6500元以上 一年以上机电维修工作经验

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一、工作内容 主要负责对已提交开户申请的客户进行电话回访，完成以下两项关键核实任务： - 问题一：确认开户申请是否由客户本人提交 - 问题二：确认开户流程是否为客户本人实际操作 二、工作时间 8:30-17:30，月休6天，倒班安排，月休8天，作息规律，保障员工充足休息时间。 三、薪资待遇 - 试用期：3500-3800元/月，包含底薪2500元+绩效1000元（绩效依据：工作量+质检结果+现场纪律+出勤情况） - 转正后：3800-4000元/月，包含底薪2700元+绩效1100元（绩效依据：工作量+质检结果+现场纪律+出勤情况） 四、任职要求 - 具备良好的语言表达能力，普通话清晰流畅，能与客户顺畅沟通； - 工作态度端正，细致认真，具有较强的责任意识和执行能力； - 熟悉基础电脑操作，能熟练使用常用办公软件； - 零经验者可参与带薪岗前培训。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的咨询与支持，确保其需求被充分响应； 2. 及时处理客户反馈与投诉，快速响应并妥善解决，提升服务体验； 3. 定期跟进客户动态，深入了解其实际需要，提出可行的服务优化建议； 4. 协同团队成员推进工作，保障客服部门日常运营顺畅进行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与客户服务意识，能高效应对各类客户问题； 2. 拥有良好的协作精神，能够与同事紧密配合、共同推进任务； 3. 能在高强度工作节奏中保持冷静、专注与耐心； 4. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel等基础工具； 5. 有酒店前台或教育培训相关工作经验者优先考虑。

[要求很简单] 年龄20-30岁，熟练使用电脑，打字速度快，沟通表达清晰自然。 有耐心、有担当，能承受一定工作压力。有相关经验优先，无经验但肯学肯干同样欢迎！ 不涉及电话推销！无需外出跑业务！工作地点固定，全程在公司办公！ [待遇很实在] 薪资：4200元底薪（无责任）+提成，收入可观，入职即缴纳五险。 工作时间：早上8:30至下午6:00，中午休息1.5小时；每月休息4天，可自行调配，法定节假日正常休假。 福利：提供带薪岗前培训，工资每月15日准时发放，绝不拖欠。 [工作就是这些] 1. 负责维护公司分配的存量客户，成为他们的专业服务顾问。 2. 收集客户反馈的有效建议，协助优化公司服务与运营流程。

以语音接听为主要工作形式，主要职责是为用户提供问题解答服务，具体包含两类内容： （1）咨询类服务问题，如话费查询、流量使用情况、账单明细等信息获取。 （2）业务办理类问题，根据用户需求进行业务的开通或关闭操作，例如宽带安装申请、流量包添加等。 工作不涉及营销推广，无需主动外呼联系客户。

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1、负责通过电话与学校课程相关客户进行沟通，了解其实际需求，提供专业化的课程建议与解决方案； 2、对市场获取的资源进行初步筛选，判断资源质量，深入挖掘客户对课程的具体需求，为校区输送潜在意向学员； 3、开展商机复核工作，针对顾问评估为无效或未成交的数据进行再次回访，检验顾问服务情况并重新激活有意向的客户； 4、邀请客户参与学校组织的各类活动，持续积累优质意向资源，为后续转化奠定基础；

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有3年以上工作经验，维修保养木工机械的从优