招长期工 容东安置区招电工，强电、弱电各一名，要求有证，安全员、巡查员各一名，要求大专学历 以上有工作经验者优先，联系

一、岗位名称 安全负责人（注册安全工程师持证） 二、岗位职责 安全管理体系建设：建立健全监理项目安全生产管理制度，监督落实国家及行业安全规范。 现场安全监督：对监理项目施工现场进行安全巡查，识别风险隐患并督促整改。 事故预防与应急：制定应急预案，组织安全培训与演练，参与事故调查与处理。 合规性审查：审核施工方案中的安全措施，确保项目符合安全生产法律法规。 团队协作：配合项目总监协调各方安全工作，定期向管理层汇报安全状况。 三、任职要求 资质要求：持有注册安全工程师证书及中级职称或高级职称（建筑施工或相关专业优先）。 经验要求：5年以上工程安全管理经验，熟悉监理行业安全规范。 能力要求：具备风险评估能力、应急处理能力，良好的沟通协调能力。 其他要求：责任心强，能适应项目现场工作，熟练使用办公软件。

招聘安全管理人员3人 须持有安全c证大专以上学历可熟练操作办公软件 电话

要求40岁以下，有经验的

河北保定市招聘锅炉循环泵技术员两名、安全员三名及起重工三名，提供食宿，工资待遇电话详谈。

河北保定甲方招聘安全生产管理员，薪资优厚，五险一金，月休五天，适合年龄在45岁以下、高中及以上学历且具备井下矿山工作经验的人才，工作地点为井下铁矿，联系人王敏。

雄安新区招安全员/安全负责人

岗位职责： 1.制度落实：负责执行国家、地方及公司关于安全生产、文明施工的法律法规、标准和规章制度。 2.现场监督：每日对施工现场进行安全巡查，及时发现并纠正违章作业、安全隐患，并监督整改措施的落实。 3.安全教育：组织或参与新进场工人的三级安全教育、特种作业人员培训及日常安全宣传活动，提高全员安全意识。 4.设备与防护：检查现场施工机械设备、临时用电、消防设施及安全防护用品的配备与使用情况，确保其安全有效。 5.资料管理：负责建立和完善安全管理台账，如安全教育记录、安全检查记录、隐患整改通知单等，做到资料齐全、有据可查。 6.应急处理：参与制定应急预案，并在发生事故时，立即报告，保护现场，并参与事故的调查与处理工作。 7.文明施工：监督现场文明施工，确保材料堆放整齐，道路畅通，工完场清。 任职要求： 1.学历专业：大专及以上学历，安全工程、土木工程、工民建等相关专业优先。 2.资格证书：持有有效的“安全生产考核合格证”（C证）是必备条件。 3.工作经验：具备1年以上建筑工程现场安全管理工作经验，熟悉施工现场流程。 4.知识技能：了解建筑安全法规、施工工艺和常见危险源辨识；能熟练使用Office办公软件。 5.个人素质：责任心强，原则性强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受一定的工作压力。

招长期工 容东安置区招电工，强电、弱电各一名，要求有证，带薪休假4天,签劳动合同，工资月结，每月中下旬发上月工资，联系 容东安置区招安全员、巡查员各一名，要求大专学历 以上有工作经验者优先，联系

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西田招勤杂工1名

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保定市蠡县招管道/通风保温(管道保温)、铁皮/白铁保温

保定市容城县，地下室有2万平腻子需要打磨，招打磨工，工资月结，举架5米/6米，自己带打磨机，电线。0.5元/平(含磨角)

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西双版纳傣族自治州景洪市招安全员/安全负责人

南宁兴宁区招安全员/施工员

兰州市皋兰县招安全员/安全负责人

1.做过半导体电子行业，进过无尘室，做过二次配 2.持有安全员C证且在有效期内

招聘安全员1名： 任职要求：大专及以上学历，有3-5年以上工作经验，有安全员证， 岗位职责：1、有较强的组织、沟通和协调能力，懂安全方面专业知识，能写安全方面的方案； 2、具备建筑安全方面专业知识和技能，能管理团队； 3、能对施工安全的执行和监控； 4、三观正、责任心强，能积极主动解决和处理问题 工资：面议 福利：工资+五险+包吃住+年终奖+带薪年假 工地地址：仁怀市，茅台镇 联系电话：杨主管

1、HSE工作规划 ①协助本直管项目群编制契合公司战略方向的HSE工作规划，向管理层提供安全生产管理方面的专业建议。 ②牵头制定公司HSE各项发展规划，并监督执行过程，保障安全管理工作有效支撑公司战略实施。 2、HSE体系管理 ①依据国家法律法规及中化集团、中国金茂、物业事业部相关规定，完善HSE管理体系，编制并优化本中心城市公司HSE管理制度与标准。 ②结合本直管项目群及下属项目实际运行情况，开展总结分析，动态调整相关规章制度。 ③对更新后的制度文件组织实施验证，确保修订内容科学合理、切实可行。 3、部门管理 ①负责部门日常管理，推动内外协作与团队建设，增强HSE管理团队的协同力与执行力。 ②拟定部门工作目标、月度计划及实施方案，合理分解公司战略任务，按时推进落实，满足绩效考核要求。 ③编制部门年度工作计划及配套执行方案。 ④围绕分解目标统筹安排各项HSE工作，确保既定任务高效达成。 ⑤承担本直管项目群HSE管理工作的指导与监督职责。 4、风险管理 ①建立隐患排查治理机制，通过辨识危险源和环境因素，实现安全隐患的有效管控。 ②组织开展本直管项目群危险源与环境因素的识别与评估工作。 5、检查与考核 ①制定本直管项目群HSE检查标准，定期对下属项目开展HSE工作评估。 ②组织实施HSE检查与考核，依照上级要求及公司HSE计划对各项目进行督导评价，助力项目安全运营。 6、应急管理 ①按照国家及行业规范，健全本直管项目群HSE培训与应急响应体系。 ②结合年度计划及各业态实际，制定并优化HSE培训计划与应急预案。 7、事故事件管理 ①建立健全本直管项目群HSE事故事件管理机制，依托行业及内部案例开展警示教育，强化员工安全意识。 ②建立事故事件分析与经验分享机制，及时组织安全警示宣贯活动。 8、其他通用职责 ①组织协调内外部资源，推动各项工作高效落地。 ②将年度目标细化至季度或月度，审核具体实施计划并跟踪执行进展。 ③归纳总结工作中的成效与短板，及时向本部门或相关部门推广优秀实践经验。 ④配合其他部门推进相关事项，完成上级交办的其他工作任务。 本岗位必须持证上岗，统招本科。

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