本岗位需长期驻点三亚（约2-3年），请确认可接受后再投递简历。曾主导过1个及以上城中村或老旧小区改造类项目，具备移动、联通、电信三大运营商室外光纤及通信施工管理经验者优先考虑。 【岗位职责】 1、施工全过程管理：全面负责弱电工程现场的进度、质量、安全、成本及文明施工管控；实行跟班作业，协调各工序衔接，保障施工流程顺畅推进。 2、技术与计划：参与图纸审查与技术交底，编制施工方案并落实相关技术措施；制定并执行生产计划，确保项目按时保质完成。 3、班组管理与培训：组织开展班组思想教育、技能提升培训及“传帮带”工作，持续提高团队专业水平和工作积极性。 4、材料管控：编制材料使用计划，严格控制成本，避免浪费；对进场材料进行验收，拒绝签收质量不合格或数量不符的物资，确保施工连续性。 5、安全与清场：落实质量安全巡查并做好记录，监督施工现场清理工作，防止工具与材料遗失。 6、其他任务：完成上级领导交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、中专或以上学历，经验丰富者可适当放宽学历要求。 2、有移动、联通、电信三大运营商室外光纤及通信施工管理经验者优先。 3、熟悉智能化弱电系统工程的安装与调试流程。 4、具备较强的现场组织协调能力，沟通良好，能独立完成单项工程的现场勘查、施工组织、进度把控、竣工验收移交以及竣工资料整理提交等工作。 5、吃苦耐劳，具有良好的团队协作精神。 【我们为您提供】 1、工作时间：08:00-12:00；14:00-18:00；月休4天； 2、薪酬组成：基本工资+岗位工资+绩效（按固定薪资发放）； 3、社保：依法缴纳五险一金（参保地为广州或三亚）； 4、入职即购买意外险； 5、享受法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假、病假等各类带薪假期； 6、提供岗前培训、衔接培训、专业技能培训、管理能力提升培训等多阶段成长支持； 7、拥有合规、公平、公正、透明的晋升机制。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及保管，确保资料完整性和规范性 2.协助项目部完成施工过程中各类报审、报验文件的编制与提交 3.跟进工程进度，及时更新资料台账，配合相关部门进行检查与验收 4.管理项目往来文件、图纸变更记录，确保信息传递准确及时 5.配合竣工验收工作，完成竣工资料的组卷、移交及相关备案手续 任职要求： 1.中专/技校及以上学历，工程管理、建筑工程类相关专业优先 2.熟练使用办公软件及资料管理软件，具备基本的文档编辑与排版能力 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 4.有建筑行业资料员工作经验者优先，可接受优秀应届毕业生 5.能适应项目现场环境，服从工作安排，具备较强的学习能力

部队项目，要求精通：开工资料，过程资料，竣工资料，会结算资料的优先

精装三方维保项目资料，预算资料员。

海南昌江黎族自治县十月田镇招水利工程资料员，要求能吃苦耐劳，有责任心！有师傅带！ 联系人:于总

岗位职责： 1、负责各类资料（图纸、工作联系单、现场签证、设计变更、竣工及结算材料等）的收集、整理、分类、归档与分发，及时记录并汇总会议纪要；依据公司管理制度完成资料目录台账的建立，以及纸质文档的系统化归类与存档； 2、负责工程档案管理，对合作单位（如施工单位、监理单位等）提交的报告、函件等往来文件进行统一整理与归档； 3、负责统计工程进度款申报及支付情况，并跟进部门备用金使用明细； 4、协助完善工程管理标准化流程文件的编制；配合上级开展招标相关事务、合同拟定等工作，完成领导交办的其他事项； 5、与公司各职能部门保持顺畅沟通，协同推进档案与资料的规范管理与有效管控； 6、工作地点：项目所在地。 任职要求：优秀应届毕业生或具1年以上工作经验，大专及以上学历。 职位福利：五险一金、通讯补助、节日福利、带薪年假、生日福利

收集归档资料，取样送检等

劳务员资料员

收集资料，

项目部对接验收资料

海南定安招信号塔，筏板钢筋工，钢筋绑扎，包工。

招聘洗碗阿姨，月休4天，工作满一年享受带薪年假。

仓储驻场自动化运维岗位职责 一、职位描述 1. 设备日常维护：负责仓储现场各类设备设施（如自动化立体仓库、AGV 自动导引车、输送线、分拣设备等）的日常巡检工作，按照标准流程和规范，定时检查设备的运行状态，包括设备的机械结构、电气系统、润滑情况等，及时发现潜在问题并记录相关数据，确保设备正常、高效运转，保障仓储作业的连续性。 2. 故障诊断与修复：在设备出现故障时，迅速响应并进行现场诊断，运用专业知识和技能，准确判断故障原因，制定并实施有效的维修方案。及时处理设备的电气故障、机械故障以及软件系统故障等，确保设备在最短时间内恢复正常运行，减少因设备故障导致的生产停滞时间，提高设备稼动率。对维修过程进行详细记录，包括故障现象、维修措施、更换的零部件等信息，建立设备维修档案，以便后续分析和追溯。 3. 保养计划执行：根据设备的使用情况和厂家建议，制定并执行各类设备的保养计划，包括定期的清洁、润滑、紧固、调试 等保 养工作，确保设备的性能稳定，延长设备的使用寿命。在保养过程中，严格遵守操作规程和安全规范，使用合适的工具和设备，确保保养质量。对保养工作进行总结和评估，不断优化保养计划和流程，提高设备的可靠性和稳定性。 4. 设备巡检与监控：负责日常设备巡检工作，按照巡检路线和巡检内容，仔细检查设备的各项运行参数，如温度、压力、振动等，及时发现设备的异常情况并进行处理。结合设备设施的具体情况，运用智能化、信息化技术手段，如设备监控系统、数据分析软件等，对设备的运行状态进行实时监测和数据分析，提前预测设备可能出现的故障，做好预防性维修计划，降低设备故障率。同时，根据设备的运行情况和易损件的使用寿命，及时提出易损件的采购计划并上报，确保维修备件的充足供应。 5. 技术支持与协作：为仓储现场的操作人员提供设备操作和日常维护方面的技术指导和培训，确保操作人员正确使用设备，减少因操作不当导致的设备故障。与设备供应商、厂家技术人员保持密切沟通和协作，及时获取设备的技术资料和维修支持，共同解决设备运行过程中遇到的疑难问题。参与设备的升级改造项目，提出合理化建议和方案，协助完成设备的安装、调试和验收工作，提高设备的性能和效率。 6. 文档管理与报告：负责整理和保管设备的相关技术资料、说明书、操作规程等文档，确保文档的完整性和准确性。定期撰写设备运行报告、维修报告、保养报告等，对设备的运行状况、故障情况、维修情况等进行详细分析和总结，为设备的管理和决策提供数据支持。同时，及时向上级领导汇报设备的 重大 故障和维修情况，提出改进措施和建议。 二、任职要求 1. 教育背景：大专及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、物流工程等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上从事仓储设备安装、维护或维修工作经验，具备独立完成AGV、四向车、输出线、堆垛机维修工作的能力，能够熟练处理设备常见故障，运营中的问题。 3. 专业技能：熟悉自动化设备的工作原理和操作方法，能够熟练使用相关工具和仪器进行设备的维修和调试；具备较强的电气、机械知识，能够解决自动化设备常见的电气、机械故障；熟悉设备的保养和维护流程，能够制定合理的保养计划并有效执行；了解智能化、信息化技术在设备运维中的应用，能够运用相关技术手段对设备进行监控和数据分析。 4. 个人素质：具备较高的安全规范和操作规范意识，严格遵守公司的安全制度和操作规程，确保设备运维工作的安全进行；思维缜密，逻辑清晰，有良好的分析能力和问题解决能力，能够快速准确地判断设备故障原因并采取有效的解决措施；具备较强的责任心和团队精神，工作认真负责，积极主动，能够与团队成员密切协作，共同完成工作任务；有较强的工作抗压能力，能够适应仓储现场的工作环境和工作强度，在设备出现紧急故障时能够迅速响应并加班加点进行维修。 5. 其他要求：具备良好的沟通能力和学习能力，能够不断学习和掌握新的设备运维技术和知识，提升自身的专业水平 。

矿山杀死骨料中控室操作岗1人： 1.负责砂石骨料生产线的中央控制系统操作与监控，确保设备安全、稳定运行； 2.通过DCS/PLC系统调整参数（如给料量、破碎机转速、筛分效率等），优化生产效率； 3.实时监控生产数据（产量、质量、能耗等），发现异常及时上报并配合处理； 4.协调现场巡检人员，指导设备启停及故障应急操作； 5.填写生产日志、报表，协助分析生产数据并提出改进建议；遵守安全生产规范，参与应急预案演练。 任职资格条件： 1.学历：大专及以上学历，机电、自动化、矿业、建材等相关专业优先； 2.经验：1年以上砂石骨料、水泥或矿山行业中控操作经验； 3.技能：熟悉砂石生产线工艺流程（破碎、筛分、输送等）； 4.能操作中控系统（如西门子、ABB等），具备基础电气/机械知识；熟练使用办公软件，具备数据分析能力； 5.素质：责任心强，适应倒班制（注明班次，如四班三运转），抗压能力好。

中控室操作岗（砂石系统）： 一、岗位职责： 1.负责砂石骨料生产线的中央控制系统操作与监控，确保设备安全、稳定运行； 2.通过DCS/PLC系统调整参数（如给料量、破碎机转速、筛分效率等），优化生产效率； 3.实时监控生产数据（产量、质量、能耗等），发现异常及时上报并配合处理； 4.协调现场巡检人员，指导设备启停及故障应急操作； 5.填写生产日志、报表，协助分析生产数据并提出改进建议； 6.遵守安全生产规范，参与应急预案演练。 二、岗位要求 1.年龄：30-50岁 2.学历：大专及以上学历，机电、自动化、矿业、建材等相关专业优先； 3.经验：2年以上年产500万吨以上砂石系统运行经验、大型水泥或矿山行业中控操作经验； 4.技能： （1）熟悉砂石生产线工艺流程（破碎、筛分、输送等）； （2）能操作中控系统（如西门子、ABB等），具备基础电气/机械知识； （3）熟练使用办公软件，具备数据分析能力。 5.素质：身体健康，责任心强，适应倒班制（双班运转），抗压能力好。 三、待遇 包住宿/餐食、进场交通补贴等（根据公司政策）；岗位薪酬按照8000元/月，新入职人员前2个月为考察期，考察期岗位薪酬按照6500元/月；表现良好、能够胜任工作，考察期可提前结束；特别优秀者，薪资待遇可面议。

招聘，整理文件

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助部门完成会议安排、纪要整理及事务性沟通协调工作 3. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，维护良好对外形象 4.办公用品申领与台账管理，保障行政支持及时高效 5. 配合完成数据录入、报表统计及基础财务单据初审等辅助工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word、Excel、PPT） 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通表达与服务意识 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 4.具备基础文字处理能力，能独立完成日常文书工作 5.遵守职业规范，服从安排，适应团队协作环境

电商平台客服文员，打单，安排好日常工作，岗位职责： 1.负责电商平台订单处理、打单及物流信息录入，确保发货准确及时 2.日常客服咨询响应，协助处理售后问题，提升客户满意度 3.整理归档销售数据、客户反馈及运营报表，支持团队决策分析 4.协调仓储、物流及运营部门，跟进订单全流程执行情况 5.完成日常办公事务及上级交办的其他行政支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力及Office办公软件使用经验 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通与服务意识 3. 有电商客服、文员或仓配相关经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备基础抗压能力与多任务处理能力 5. 无不良从业记录，认同企业价值观，稳定性良好

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及办公用品管理 4. 配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务支持 5. 维护前台接待秩序，做好来访人员登记与引导 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本抗压能力 4. 形象端正，举止得体，有文员或行政类实习经验者优先 5. 遵守公司制度，服从工作安排，具备团队协作精神

办公室文员

长期安装工人1-2人，按月发工资。有一定的管理能力，要求有驾照。 另外招助理1人，熟练掌握wps等办公软件，懂开车。

岗位职责： 1.负责水利工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3.对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5.配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉水利工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

因公司战略升级与洗涤产业园建设需要，现面向社会诚聘行政总监1名。本岗位作为企业重点储备的高层管理人才，将全面介入工厂运营管理，深入参与生产各环节实践，通过系统性培养与实战锻炼，助力优秀管理者实现职业突破，同时推动企业可持续发展。 一、岗位职责 1. 生产运营体系建设：协助总经理搭建并持续优化生产全流程管理体系，参与制定生产计划、推进流程标准化及成本管控工作，提升整体运营效率；熟练操作电脑及生产管理系统，完成数据汇总、文件归档与系统执行落地。 2. 团队与制度建设：协同总经理开展生产团队管理制度的拟定、评审与推行，协调生产、行政、人事等多部门联动，运用办公工具高效处理文档、会议纪要及各类报表事务。 3. 监督与执行落实：统筹监督生产进度、质量控制与安全规范执行情况，及时发现运营异常并推动整改闭环，缓解管理层负担，保障战略任务有效达成；依托系统数据形成监督分析报告，提升问题解决效率。 4. 策略支持与绩效协同：参与生产运营策略研讨和年度规划编制，提出可行性改进建议；跟进会议决策事项落地进展，结合运营数据为绩效评估提供支撑，促进管理水平不断提升。 二、任职要求 1. 学历资质：本科及以上学历，管理类相关专业优先考虑；持有二级及以上人力资源管理师证书者优先。 2. 经验背景：具备5年以上生产制造型企业管理工作经历，其中至少3年直接管理50人以上车间的实际经验；有中型企业行政人事总监、生产经理等核心管理职务履历者优先录用。 3. 专业能力：熟悉生产型企业的行政与生产管理逻辑，能够独立设计管理体系、制定运营方案，执行力强，擅长应对复杂管理挑战。 4. 技能水平：熟练掌握Office办公软件及生产管理类信息化系统，具备良好的数字化管理应用能力。 5. 管理素养：坚持原则，责任感强，具备团队领导力与跨部门协作能力，有带领团队完成重大任务或攻坚项目的成功案例者优先。 6. 职业特质：年龄30岁以上，具有强烈事业心，认同公司发展理念，能适应高强度工作节奏，具备清晰的职业发展目标。 7. 优先条件：拥有生产型企业规模化运营管理实践经验者优先考虑。 三、我们为您提供 1. 具有竞争力的薪酬待遇：提供与个人能力相匹配的行业领先薪资，充分保障人才价值回报。 2. 高层发展通道：按核心高管标准进行定向培养，通过关键项目历练，逐步晋升至高级管理职位。 3. 系统化成长支持：提供高端管理培训、外出考察学习及行业交流机会，加速综合能力成长。 4. 实战型发展平台：深度参与企业战略规划、重点项目实施与重大决策过程，积累高层管理实战经验。 5. 开放包容的企业氛围：赋予充分职权，鼓励创新思维，打造“能者上”的良性机制，助力人才释放潜能。

岗位职责： 1.负责水利工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5.配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1. 大专以上的学历，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先，有三年以上的水利项目工作经验。 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

景区招聘安全员1名。岗位要求：持有安全员资格证或消防设施操作员证；年龄18-45周岁，中专及以上学历，安全工程等相关专业优先；退伍军人可放宽学历并优先录用；身体健康，无妨碍作业疾病，具备户外巡查所需体能；具有1年以上安全管理相关经验，有景区或大型公共场所安全管理经验者优先；熟悉安全生产相关法规；具备安全风险排查与处置能力，掌握应急流程，能冷静应对突发事件；具备良好沟通协调能力与服务意识，熟练使用基础办公软件。岗位职责：负责景区全域安全巡视，排查关键区域隐患，制止游客违规行为，建立并跟踪隐患台账；定期检查维护消防、救生、安防监控等设施，协助完成特种设备定期检测；参与应急预案制定与应急演练，突发事件时第一时间响应处置并上报；向游客普及安全知识，开展员工安全培训；配合监管部门检查，完善安全台账并定期上报；旅游高峰期及大型活动期间维护游览秩序，处理游客安全咨询与简单纠纷。薪资福利：薪资面议；提供食宿，缴纳社会保险和住房公积金；月休4天，享有15天年假、病假、婚假、产假等假期。工作地址：海南省定安县龙湖镇丁湖路（距海口市区约50公里）。

中控室操作岗： 一、岗位职责： 1.负责砂石骨料生产线的中央控制系统操作与监控，确保设备安全、稳定运行； 2.通过DCS/PLC系统调整参数（如给料量、破碎机转速、筛分效率等），优化生产效率； 3.实时监控生产数据（产量、质量、能耗等），发现异常及时上报并配合处理； 4.协调现场巡检人员，指导设备启停及故障应急操作； 5.填写生产日志、报表，协助分析生产数据并提出改进建议； 6.遵守安全生产规范，参与应急预案演练。 二、岗位要求 1.年龄：30-50岁 2.学历：大专及以上学历，机电、自动化、矿业、建材等相关专业优先； 3.经验：2年以上年产500万吨以上砂石系统运行经验、大型水泥或矿山行业中控操作经验； 4.技能： （1）熟悉砂石生产线工艺流程（破碎、筛分、输送等）； （2）能操作中控系统（如西门子、ABB等），具备基础电气/机械知识； （3）熟练使用办公软件，具备数据分析能力。 5.素质：身体健康，责任心强，适应倒班制（双班运转），抗压能力好。 三、待遇 包住宿/餐食、进场交通补贴等（根据公司政策）；岗位薪酬按照8000元/月，新入职人员前2个月为考察期，考察期岗位薪酬按照6500元/月；表现良好、能够胜任工作，考察期可提前结束；特别优秀者，薪资待遇可面议。

岗位职责： 1. 负责水利工程项目各类资料的采集、整理、归档及移交工作，确保文件齐全、数据真实、过程可查 2. 协助编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程性文档，参与竣工资料的组卷与备案流程 3. 与监理单位、建设方及档案管理部门保持对接，按时提交并更新各项报审材料，保障各阶段验收有序推进 4. 负责图纸、设计变更单、现场签证单等技术文件的收发管理、登记造册及台账维护，确保文件版本有效控制 5. 配合项目团队推进资料信息化管理，按标准录入或更新工程信息管理平台中的相关数据 任职要求： 1. 不限学历，工程类相关专业优先考虑，持有资料员上岗证书者优先 2. 具备资料员实际工作经验，了解水利行业资料管理规范及地方档案归集要求 3. 熟练操作Office办公软件，掌握广联达、新点等资料管理工具的使用 4. 工作认真严谨，具备较强的沟通能力与文档管理素养 5. 能够适应施工现场工作环境，接受项目现场的统一调度安排

工作职责： 1、负责日常航班、车票、住宿及相关事务的预订与费用结算； 2、负责行政后勤事务（如水电缴费、快递对账、车辆调度、油卡管理、通讯费、饮水供应、印刷服务等）的对接及报销流程处理； 3、负责公司资产的配置与日常管理，涵盖办公设备、办公耗材、生活用品的采购、清点、登记及维护工作； 4、负责会议组织协调，并协助开展员工活动的策划与执行； 5、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，专业不限； 2. 具备两年行政或后勤相关岗位工作经验； 3. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作； 4. 具备良好的计划执行、沟通协调及语言表达能力； 5. 为人正直、工作细致、作风严谨、办事高效。

一、岗位职责 1、负责工程项目全过程资料整理、编制、报审、归档； 2、收集整理施工图纸、变更、签证、会议纪要、隐蔽资料等； 3、跟进现场施工进度，同步完成试验送检、材料报验、工序验收资料； 4、负责工程资料台账整理、资料移交、竣工资料汇编； 5、配合监理、甲方、质监站检查，完成资料整改、签字报审； 6、完成领导交办的其他日常文职工作。 二、任职要求 1、大专以前的学历，至少有三年以上的水利项目工作经验。 2、熟练电脑基本操作，会Office办公软件，会CAD优先； 3、做事细心、有责任心、耐心强，条理清晰； 4、服从安排，能配合项目进度完成资料跟进； 5、有建筑工程资料经验者优先，持证优先。 三、薪资待遇 • 月薪：6000—8000元（根据经验定级） • 试用期一个月，能力优秀可提前转正。 • 包吃住/餐补、月休、节日福利 • 项目稳定、工作轻松、长期稳定发展 工作地点：定安新坡 四、工作地点 就近安排/项目地点面议

负责厂区内务整理、物品归置、日常协助工作，工作轻松简单，无需经验。