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岗位名称：新能源货车司机；分拣装卸司机。 岗位要求：1.年龄3045周岁；2.有驾驶证；3.有快递行业经验者优先，有责任心，服从安排。 薪资待遇：底薪6500，加绩效计件和餐补，平均收入70009000元。提供住宿和餐饮。

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岗位职责 1、承接集团下达的利润及业绩指标，确保目标达成； 2、统筹所在组织的团队搭建与日常管理，合理规划组织架构与人员配置，落实人才的选拔、培养、使用与保留； 3、制定科学的资金使用计划并实施成本管控，保障资金安全与运营费用的有效监督； 4、健全并推行人、货、车等安全管理体系，组织培训方案的策划、执行及成效评估，全面负责企业安全运营； 5、推动组织内部各项体系文件的落地与执行； 6、维护公司对外合作关系，包括客户、政府部门等相关方； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流领域工作经验，其中至少3年团队管理经历； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关行业，有深入实践经验； 2、拥有相关行业大客户资源或政企合作资源者优先； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据分析意识，能运用数据洞察指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有一定的经营管理思维； 其他 初期工作地点为东莞，符合条件后可返回原base地（派驻期间，公司提供住宿）

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