
非煤矿山设计工程师
2-3万元/月
矿山工程师1-3年大专及以上设计师矿山
江西南昌招聘全职非煤矿山设计工程师(采矿专业.地质相关专业)1-2名,负责非煤矿山初步设计,安全设施设计.会编制报告,时间自由,双休.会做设计年薪20+,会做地下矿设计年薪30+,也可派驻矿山现场。
郑州新密市“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休!
8000-9000元/月
开采工矿工安装设备煤矿机电维修灯具长期20人以上月结
“郑州煤电上市公司国企煤矿直招,没有中介费”井下冬暖夏凉,稳定就业,能干到退休!
一个房间六个人上下铺三张床,暖气、空调水电免费,洗澡、吃饭都有热水热饭!
初中学历35岁以下在井下干满一年能,35岁以上高中学历在井下干满一年能!
过节过年发奖金,发米面油,夏天发冰糖、绿豆,工作衣、矿灯、矿帽、自救器免费发
工作满一年有天天安全积分,可以兑换生活用品、工具等67种商品!
2024年工作一年,2025年9月份工资额外发的“2024年奋斗目标奖1000元。”
郑煤集团芦沟煤矿2025年度招工计划
矿党委下发的《芦沟煤矿2023年度员工招聘实施办法》的通知,同时为保障芦沟煤矿正常安全生产和可持续发展,根据矿党委招工政策,在2025年制定如下招工方案:
一、招聘条件
1.愿意从事煤矿工作,现年满18—45周岁的公民
二、招聘岗位及待遇
采取按劳分配办法,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资待遇丰厚,所有岗位均为井下。
1.采掘工:综采队、煤巷队、岩巷队(8000-12000元)。
2.灾害治理人员抽探队打钻等(7000-9000元)。
3.机电维修工、设备运行工等(6000-7000元)。
4.辅助连队运输队、机运队(5000-6000)
5.每月随集团公司统一发放,直接打入员工个人银行帐户。
6.签订劳动合同,为员工办理城镇职工社会(养老、医疗、工伤、失业及生育)。
7.定期为入职员工提供培训以提升其素质及专业技能。
8.为员工免费提供宾馆化,空调、暖气、电视等生活设施齐全。
9.按规定每月、每季度为员工提供劳动保护用品。
10.按规定免费为员工进行职业健康体检,建立职业健康监控档案。
11.按规定新入职员工培训期间享受培训期工资
三、招聘流程
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名。
2、报名需携带身份证原件、毕业证、近期一寸免冠相片4张,。
3、联系方式:陈先生:
特此声明芦沟煤矿直接招工,没有中介。
4、地址:河南省新密市岳村镇芦沟煤矿工业区。
新员工招录流程
1、身份证复印件2张、1寸照片3张
2、每班下井有班助餐,4.5元补助打饭卡上
3、毕业证复印件1份,初中学历没毕业证也可以位招录表、企业员工登记表。
平地干活一天150元;
入上下井一天300元以上。
榆林榆阳区汇能集团升富煤矿需要瓦检员3人有证联系想干煤矿联系有证随时安排抓紧最后3个名额想干瓦检员的
9000-13000元/月
矿工煤矿长期20人以上月结
汇能集团升富煤矿需要瓦检员3人
有证联系想干煤矿联系
有证随时安排抓紧最后3个名额
想干瓦检员的没有证,可以先考证证拿到安排
4个名额汇能集团升富招瓦检员
五险一金,住宿三人间
工资:税前10000
月休3-4天
想干煤矿联系我
支护工开挖矿工长期11-20人月结
六盘水盘州柏果招矿工、开挖/支护
现招支护工数名,综掘师机3名工资一万五割一排50,综掘巷道5.2*3.6煤巷U型蓬支护,地面到工作面近,1200一蓬,要会28钻和锚杆机,一个班600左右,抓紧联系好活不等人,挣钱过年的兄弟抓紧了!
郑州新密市招工启示现根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和
7000-10000元/月
矿工掘进工力工煤矿长期20人以上月结
招工启示
现根据企业安全生产发展需要,现面向社会招收农民合同制员工,具体招用条件和待遇情况如下:
一、招聘工种:
掘进工,力工,矿工,架棚工
二、招聘条件:
1、现年龄在18-46周岁,初中以上文化程度,身体健康的公民,愿意从事煤矿工作。
2、身心健康、违法违纪记录。
3、具有煤矿特有工种和技术专长者,优先录取。
三、工资待遇及福利
1、实行按劳分配,多劳多得,按劳取酬,在完成安全生产任务的情况下,工资每月8000至10000元
2、公司为员工办理城镇职工社会保险(包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险)。
3、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。
4、公司每年足期组织员工进行职业健康体检,建立健康监护档案。
四、报名须知及联系方式
1、报名时间:自本公告公布之日起即可报名
2、报名需携带身份证、毕业证、违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。
联系电话️
公司地址:新密市来集镇王观路裴沟煤矿
我们期待您的加入!
在这里,我们将同舟共济、扬帆远航!
保洁开荒保洁月结
江西上饶水南文化街招聘年龄限制在59周岁以内的保洁人员,学历不限,要求吃苦耐劳并服从管理。基本工资为每月3200元,每月休息两天,提供开水和微波炉,工作时间为每天约十二小时。福利包括三节福利,不包吃住。由杜主管负责联系应聘者。
寒假工服务员收银员
招聘寒假工:江西省内高速服务区收银员、服务员,100元/天,包吃住。宜春或南昌乘大巴出发至各高速服务区,12小时制两班倒,有意向的同学抓紧报名,名额有限!!。
最新业务收入当日结算日赚500以上
500-1000元/天
市场推广/地推有提成月结经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:日结
招聘截止时间:2025-12-28
美团外卖官方代运营
外卖代运营说明:(餐饮商家将外卖店铺(如美团、饿了么等平台店铺)的日常运营管理,委托给专业第三方团队,通过合作提升店铺订单量、营收及运营效率的模式)
一、工作内容
1、仅需负责与商家洽谈合作,后续运营由公司专业团队全权执行
二、待遇
1、收益日结
2、每签约一个商家70元+1%订单流水提成
时间灵活,可兼职或全职参与,掌握完整操作流程后自主安排工作进度,公司不设任何约束
不受地域限制,全国范围均可开展工作
收入上不封顶,多劳多得多得
采矿工程师(矿业一建也招聘)
1-1.5万元/月
矿山工程师
职位描述:
1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。
2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。
3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。
4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。
5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。
6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
煤矿抽采副队长
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上通风副科长 煤矿
1、协助队长编制本区队的岗位操作流程,开展岗位作业流程化管理,搞好作业过程的安全确认,不断规范员工操作行为,杜绝违现象;2、坚持“一工程一措施”等原则,围绕瓦斯抽采系统和打钻作业等灾害,结合实际督促技术人员超前施工提前编制安全技术措施;3、参与特殊工种作业打钻期间安全风险辨识评估工作,落实安全风险分级管控、建立事故隐患台账,督促事故隐患整改;及时报告重大事故隐患,并提出整改意见:4、参与矿井事故综合应急预案和水灾、火灾、瓦斯、顶板、机电运输等事故专项应急救援演练;5、负责本区队作业及管理区域的全面隐患排査治理、薄弱环节管控与风险超前预控管理工作,围绕人员、设备设施、环境、管理等方面,主动排查、辨识并及时安排各类隐患的整改,努力创建“无隐患、无风险”作业现场;6、及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。
通风副队长煤矿
1.4-1.5万元/月
矿山工程师3-5年中专及以上
1、贯彻执行安全生产法律法规和有关国家标准、行业标准,为本单位安全生产决策提出意见和建议;2、组织编制矿井“一通三防”管理制度,审查职责范围内的安全生产责任制和操作规程;
(1)45岁以内,大专及以上学历,采矿工程相关专业;(2)5年以上高瓦斯或煤与瓦斯突出矿井通防管理工作经俭,3年以上同岗位工作经验:
3、参与制定矿井重大事故隐患治理方案,对难以管理、易发生事故的工序、地区、时段、人员等薄弱环节进行预判,督促落实矿井重大危险源、重大隐患的安全管理措施:对矿井各基层单位的一通三防及防突工作进行指导、服务、协调、监督和检查考核;5、负责煤矿井下通风系统的设计、优化及日常管理,确保通风系
(3)熟悉煤矿“一通三防”和“瓦斯治理”管理;(4)具有较高的工作责任心和敬业精神,身体健康能长期驻
统稳定可靠,符合国家《煤矿安全规程》要求:6、组织测定风量、风压、瓦斯浓度等参数,分析通风网络稳定性,提出改进方案。
建辉集团诚聘哈密井下金属矿山采矿技术人员3名
1.5-2.5万元/月
矿山工程师5-10年大专及以上采矿工程金属矿开采
一、主要任职资格要求:
1、为人诚正,身体健康,具有较高的职业素养与团队管理潜力;
2、采矿、矿物资源等相关专业,中专及以上学历且毕业满5年;
3、采矿技术管理工作5年以上,持有采矿工程职称、一建矿业证书者优先;
4、擅长中深孔、无底柱崩落等采矿工艺设计,熟练操作相关软件系统;
5、掌握浅孔、大孔等采矿设计者优先。
二、主要岗位职责:
1、彻执行国家有关技术政策和行业的技术规程、规范、规定及质量标准;
2、编制和落实“项目施工技术管理细则”,负责项目技术、质量管理工作和质量创优计划的制定并组织实施,及时对出现的技术质量事故进行调查、处理与上报;
3、执行图纸自审、会审与技术交底、工程施工质量检查、验收和技术档案管理等各项技术管理制度;
4、编制施工组织设计、施工技术措施、作业设计、年度及月份生产计划并报审;
5、复核签发变更设计报告、外来技术文件、施工原始记录和检查签证资料;
6、参与工程项目的验收和预结算,编制竣工验收资料,参加交、竣工验收;
7、落实技术安全措施,积极配合生产、安全部门及时处理和解决现场的技术问题;
8、负责施工现场进度、技术、质量、计量等方面的数据统计。
职位福利:包住、餐补、绩效奖金、带薪年假、五险、员工食堂、定期体检、四季工服
职位亮点:职业发展公司稳健企业规范
江西赣州主动营销爆破老师2名,薪资8千-1万5,要求具有3年以上销售经验,有较强的沟通能力
8000-15000元/月
爆破1-2人月结
主动营销爆破老师2名,薪资8千-1万5,
要求具有3年以上销售经验,有较强的沟通能力及营销专业技能,责任心强。待遇8000-1万5,月休2天包午餐
水利工程师本科及以上
水利设计人员要求:
本科及以上学历,水利类相关专业;熟悉办公软件、CAD绘图,工程造价等软件;有较强的沟通、表达能力,组织协调和团队合作能力。有中级及以上职称或参与过水利工程设计项目者优先
吉安安福县找2组工人,打天井90度钻工,规格1.5X2.2米,雷管26一发,十块钱一公斤电
面议
打井工钻工3-5人月结
找2组工人,打天井90度钻工,规格1.5X2.2米,雷管26一发,十块钱一公斤
电话
打井工支护工小工钻工6-10人月结
赣州市赣源钨业有限公司,单位自招,工资钻工待遇12000-30000元/月,月结。
赣县区地下钨矿,招聘打采场顶钻工(YSP45向上式凿岩机)6人,天井45钻工和支护工6-8人,值班长安全员2名,钳电2人,放矿扒栏8-12人,杂工辅助工6人,浇斗工4人。休息时间勿扰谢谢!
矿工
重选摇床工(选矿厂)
1.从事矿业选矿工作2年以上,有钨矿石选矿工作经验。2.有重选摇床选矿经验优先。3.有汽车驾驶证驾驶技术熟练或会开叉车铲车者可优先考虑(此岗位需要开叉车/铲车,可入职后学习)。4.对公司设备识别技术有一定了解,对矿石性质非常熟悉,对选矿工艺流程清楚。
薪资福利:面议
招工人数:数名
工作地址:大余县南安镇新华工业园
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江西官山钨矿招聘选矿工程在线招聘信息,主要招聘江西矿工相关人才。作为矿工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解矿工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。