负责现场的施工管理和总包沟通工作。

定安甲子道路工地急招两名技术员，要求路基施工经验丰富，有责任心，工资按月发，有意者联系邹工

厂房项目，框架结构及钢结构项目的管理及对接各家相关单位，熟悉项目的施工流程和验收流程，懂技术会使用电脑，能做施工方案，主要职责是把控整个项目的进度，质量和安全，顺利按时完成交付。

建造码头，高薪聘请一位项目经理，要有资格证最好是相关专业的，另聘请一位技术员要求带证，有基建经验的最好，薪资比市场价一年多3万左右，可以签6年合同，到期可以再续签。工作地点在海南省。有意向的电话联系

建造军用码头，高薪聘请一位项目经理，要有资格证最好是相关专业的，另聘请一位技术员要求带证，有基建经验的最好，薪资比市场价一年多3-5万，可以签6年合同，到期可以再续签。工作地点在海南省。有意向的电话联系

招聘施工技术员一名，大型框架楼，地下室有人防结构，有夹层，要求有施工6年以上管理经验者优先，图纸精通，会使用算量软件，月薪7000-10000，包吃包住，除了算量，有时间要去现场，结合一下现场情况检查和指导一下班组，有闲着的师傅请联系。

【海南中交绿城·蓝香溪郡项目—代建项目】 设计负责人：1人 运营主管：1人 策划主管/专员：1人 机电主管：1人 工作地点：海南陵水 ☎联系方式： 安女士（号同） 欢迎各位推荐自荐

乐东龙祥混凝土招聘 招聘外检技术员：要求两年工作经验以上。服从工作安排。严格按照要求执行工作细节。善于和工地沟通。五险一金。包吃住。底薪5000➕提成（0.2元/立方）。没有保底方量。每一立方都有提成。准时发工资。 联系电话郭。

乐东龙祥混凝土招聘 招聘外检技术员：要求两年工作经验以上。服从工作安排。严格按照要求执行工作细节。善于和工地沟通。五险一金。包吃住。底薪5000➕提成（0.2元/立方）。没有保底方量。每一立方都有提成。准时发工资。 联系电话郭。

能吃苦耐劳，人品好

工作内容: 1:听从上级安排。 2:做事认真仔细有责任心。 3:对人和蔼可亲，聪明伶俐， 4:有铝合金，不锈钢跟单的优先。 5:会CAD，WPSPPT的优先。 工资待遇 底薪十提成十年终奖=4000-8000元不等 包中餐 。 实习期二个月。

招聘服务员

海口市秀英区招门窗安装/塞缝

万宁市招贴砖

三亚要个按板8000。要听话其哥

技术专员 薪资福利:5000-7000元

招聘：技术负责人 薪资：6000-7000元/月 岗位职责: 1.贯彻执行国家、省有关部门颁布的试验检测标准规程及相关管理条例。 2.全面负责检测公司的技术工作，提出质量体系中技术配置要求。 3.审批质量体系文件的作业指导书及操作规程。4.负责组织检测人员技术培训及业务考核。5.督促、检查各检测岗位工作执行情况。6.负责处理试验检测过程中的技术问题，组织开展检测活动过程的监督与控制。 7.对违反技术操作规定的活动进行干预。 8.负责审核、签发检测报告和解释检测结果。 9.负责试验检测新技术、新方法及新标准的开展工作。 10.参与检测事故的调查， 11.参加管理评审会议，对本公司的全部技术活动的正确性和有效性负责。 12.完成领导交办的其它各项工作。任职要求: 1)具有本科以上(含)学历，**及以上(含)职称。 2)具有较强的协调、组织、管理能力。 3)工作认真负责，服从领导安排。

全面负责公司各项检测业务，对接主管部门。

北京招一个常年干绿化技术员，必须够专业，施工经验多年，电话：

招聘：技术经理 薪资：15-20k 职位详情： 岗位职责： 1、 负责项目立项、审批等各个环节的技术资料编写、技术管理、技术交流等工作； 2、 负责设计、施工过程技术资料编写、技术管理、技术交流等工作； 3、 负责生产技术资料编写、技术管理； 4、负责技术管理团队建设； 5、负责项目公司技改及工程实施。 任职要求： 1、具有技术经理或类似岗位任职经验； 2、从事过危废综合利用、化工或煤化工等领域项目管理、生产管理工作； 3、具有油泥或油基钻屑综合利用项目经验者优先。 4、大专及以上学历，化工\煤化工\石油石化及其相关专业 5、十年以上工作经验，45岁以下。

海南海口找两个有责任心的冲击钻师傅，有想法的电话联系。电话

道路设计、公路设计、市政设计、路桥设计 1至5年设计院工作经历 1、大专及以上学历，专业符合岗位要求； 2、熟练操作鸿业、纬地等专业设计工具； 3、具备良好的组织协调与外部沟通能力，工作积极主动，责任心强，富有团队协作精神，能适应一定工作压力，乐于钻研并善于分析解决问题； 4、持有C1驾照且实际驾龄满一年以上者优先录用； 5、薪资约5000元/月，另享绩效奖金； 6、有意者请将个人简历发送至邮箱****************。

三亚市天涯区招矿工

一级建造师（市政） 年基本工资：12w—20w+证书补助； （储备）项目总工 岗位职责： 1)贯彻执行有关法律法规和公司有关规定，协助项目经理分管项目部技术管理工作。 2)协助组织工程项目实施的策划，并协助组织编制项目质量计划。 3)主持制定项目部年、月生产计划和施工进度计划。组织编制施工组织设计、重大施工技术方案和安全环保技术措施计划，并督促实施。 4）根据质量、环境与职业健康安全管理体系文件要求，指导督促工程管理部、质量安全部等相关部门开展工作，监控运行效果。 5）组织优化施工方案设计，指导编制审批各项施工方案、技术文件、施工措施，解决日常生产技术问题。 6）负责、主持对外工程技术联系，工程变更签证及索赔工作。组织对管理范围内有关活动、产品和过程中的环境因素、危险源的辨识与评价，组织编制有关管理方案、应急预案等控制措施，并督促实施。 7）负责项目部工程技术人员的培养、管理工作。负责主持对项目部专业技术人员实施绩效考核。 8)组织制定和实施项目部科研攻关计划以及推广、应用新技术、新材料、新工艺、新设备。 9)参加履约期合同评审和委托投标承包工程的合同评审。 10）提出大宗物资及设备的需用量计划并提交项目经理批准。 11）参与制定项目部有关计划、规章制度和决策。 12）组织分部工程和单位工程的验收工作。 （储备）项目副经理 岗位职责： 1、协助项目经理组织项目部的正常管理工作，协助项目经理抓好施工安全、质量、进度及责任成本控制。　　 2、负责项目的施工管理、安全、质量、环境保护等工作，组织编制项目部的管理办法和文明施工管理规则，并负责贯彻落实。　　 3、负责本项目的组织指挥，协调各方关系，保证业主、监理单位及集团公司指挥部指令的实施。　　 4、负责制定施工计划，全面组织实施，并根据工程进度情况调整资源配置，确保各阶段及整体工期目标的实现。　　 5、负责组织按审定的实施性施组组织施工，按公司B版程序文件抓好质量管理，结合现场施工实际开展攻关活动。　　 6、认真落实安全措施，按主管部门要求抓好安全生产，积极推广新技术、新工艺，结合生产实际开展科技创新和创优工作。　　 7、管好用好机械设备，提高设备的完好利用率，认真组织劳动竞赛活动，贯彻落实上级的规章制度、措施、办法和决定。　　 8、负责项目管理中的后勤保障工作。　　 9、完成项目经理临时交办的其它工作 （储备）项目经理 岗位职责： 1、在公司战略指引下,认真贯彻落实项目的工程计划目标和部门职责范围内的各项管理工作。 2、全面主持工程部的日常管理工作，按计划组织实施项目的工程建设;对项目的工程建设进行全面管理、过程监督;保证按进度、保质量、控成本完成建设任务。 3、对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 4、参加图纸会审、工程施工组织设计及重大施工方案的讨论和审定，审定设计方案设计图纸和设计文件，主持技术会议，参与和审定主要材料及设备的选型，审核重大设计和工程施工合同，对项目设计方案和工程建设的重大技术问题进行审核把关，并提出合理的建议。 5、处理和解决设计、施工、质量、验收等环节出现的技术难题，从技术上提出降低工程造价和成本费用的建议和措施，积极研究和采用新技术、新材料，并在建设过程中严格控制把关，降低建设成本，争取最大的投资效益。 6、严格执行国家、当地的法律、法规、政策和公司规定，根据公司标准工作程序，结合工程所在地的实际，主持制订、修订工程部职责范围、管理制度和有关规定。 7、组织编制月度、季度、年度工作计划和组织实施，并向公司领导及上级主管部门报。 职位要求： 1、本科及以上学历，40岁以下，持有水利一级建造师证书、水利安全B证和中级以上职称证书，能在公司全职工作，证书须到岗后注册到公司； 2、五年以上大型市政、房建、水利等项目现场施工管理经验； 3、可接受全国范围内各省份常驻项目工作，服从公司工作地安排； 4、有水利高级职称证书及相关业绩的优先； 5、大型央企工作背景优先考虑。 福利待遇 1、薪资待遇：基本工资+绩效+项目提成+补助; 2、平台(世界500强)+空间(企业裂变，年轻化)+人脉积累，为您提供“创业平台”; 3、提供驾驶员车辆食宿物资等保障，外地员工享有探亲假。

昌江黎族自治县招钻工

海南三亚工地需增加钻工2人，工资面议，年龄55岁，明后天出发（10月16到）优先，非城勿扰，电话。

三亚需要5个钻工具体情况联系

澄迈县招钻工

需要一个师傅认识打水井的，工资面谈，有意者电话联系

有在三亚的做钻师傅么，大白块二次结构有2000平方，活在三亚湾，电活，刘明我只是帮忙介绍。中间没有扒皮的，到现场看自己和老板谈价，