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工作内容：主要负责用pda扫码枪扫码分货。 要求：18-45岁，无案底！ 上班时间：19：00-07：00 薪资：首月计时保护21元/小时夜班补贴260元+外宿补贴260元，次月个人计件，底薪+计件+夜班补贴260元+外宿补贴260元，综合月薪7000-9000元。 福利：包吃包住（面试当天可以能安排住宿），每周可预支薪资

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工作内容： 1.负责空运出口操作，包括订舱、放舱、提货、补料、报关、货物跟踪、账单处理、确认费用及费用录入等工作 2.负责制作空运单证及其他相关文件，并对文件进行审核及整理 3.负责与订舱代理、客户沟通协调货物、航班信息、异常处理等事宜 4.负责与卡车公司沟通出货计划、货物异常反馈处理 5.负责与海运代理沟通处理文件、报关、查验等工作 6.负责港前港后问题件跟进处理工作 7.节假日及周天轮值工作 8.突发事件及时上报处理 9.配合主管的工作安排 职位要求： 年龄：30岁以下，有水陆空操作经验，英语四级以上的优先录取！！！ 1、有一年以上物流客服经验或优秀的物流专业毕业生； 3、工作仔细认真、责任心强、为人正直； 4、熟练使用word、excel常用的办公软件； 5、有亲和力，良好的沟通能力和耐心； 工作时间： 上午9:00--12:00下午14:00--18:00周六居家办公并补贴200元/天 公司福利：包午餐，五险一金，年底双薪，绩效奖金，年终奖，带薪年假，员工旅游，生日福利，定期体检！ 工作地址：宝安区兴华路2号星航中心15层C

岗位职责 1. 统筹公司国际物流业务的规划、组织、协调与日常管理，保障物流体系高效稳定运转。 2. 制定并落实国际物流运营策略，持续提升运作效率与服务质量，匹配公司战略发展目标。 3. 与供应商、承运单位及海关等机构保持良好沟通协作，确保进出口流程顺畅、运输及时。 4. 跟踪国际物流成本变动，开展成本分析与管控，探索降本增效的可行路径与方案。 5. 负责国际物流团队的人才引进、培训发展、日常管理与绩效考核，提升团队整体效能。 6. 快速响应并妥善处理物流过程中出现的突发状况与异常问题，保障业务连续性。 7. 定期对国际物流运营情况进行复盘与评估，为管理层提供有效的数据支持与决策建议。 任职要求 1. 教育背景：本科及以上学历，物流管理、国际贸易等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备5年以上国际物流管理经历，有实际成功项目经验者优先。 3. 技能要求：精通国际物流操作流程及相关法规，拥有良好的谈判能力和团队协作意识；掌握国际贸易、海运及空运相关知识；具备扎实的数据分析能力与问题应对能力。 4. 职业素质：责任心强，积极进取，能够适应高强度工作节奏；具备领导力与团队协作精神，沟通表达能力出色。

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《海运产品主管/客服经理/销售经理》 产品主管 1、规划销售策略（如面向跨境电商的FBA头程促销方案），达成既定业绩指标。 2、跟踪市场变化（如运力调整、政策更新），动态优化报价机制。 客服经理工作内容： 1、统筹客服团队运营，建立服务规范（如响应时限、投诉处理流程），提高客户体验水平。 2、应对重大客户投诉（如货物延迟、费用争议），联动销售部门及时处置问题。 3、梳理客服运营数据（如NPS评分、问题归类分布），促进服务流程持续优化。 商务主管工作内容： 带领团队拓展客户资源，对接船公司、货代等合作方，协商运价及舱位合作协议。 操作主管工作内容： 1、负责操作团队管理，推行标准化作业流程（如订舱、报关、提货环节），保障订单执行零失误。 2、跟进订单全流程时效，解决突发异常（如海关查验、滞箱费用），减少客户损失。 3、控制操作成本支出，提升团队作业效率。 销售经理工作内容： 制定销售总体规划，带领团队开发海运市场（如跨境电商、传统外贸客户），实现年度营收目标。

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