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井下带班安全副总监采矿、地质、安全、通风、机电等矿山相关专业；大专及以上学历；10年以上矿山安全生产管理工作经验。遵守国家法律法规，具有良好的思想品质和道德素质，无违法犯罪记录。年龄50周岁及以下（即1975年12月31日以后出生），具有高管从业经历等特别优秀者，年龄可放宽到52周岁（1973年1月1日以后出生）。身体健康，符合应聘岗位工作环境条件，无地下矿山从业相关禁忌证。熟悉现代企业经营管理方式，具备履行岗位职责所需的专业知识和技能。具有较强的组织协调能力、团队建设能力、执行能力。具有大中型矿业/上市企业相关业务部门负责人任职经历者优先。负责全面巡查井下巷道、通风等关键区域，纠正工人违规行为，监督安全规章制度执行，定期检查安全设施。制定隐患排查计划并带队排查，对隐患分类分级、跟踪整改，对重大隐患及时上报并监督整改落实。参与完善应急预案，组织应急演练，事故发生时迅速组织救援并配合调查。协助开展安全教育培训，定期召开安全会议，密切联系作业班组，协同其他管理人员，从安全角度参与制定技术措施与作业规程，及时向上级汇报井下安全状况并传达指示。薪资福利:面议招工人数:3招聘流程：简历投递：通过线上投递个人简历、技能等级证书扫描件等相关资料。资格审查：公司将对应聘资料进行资格审查与筛选。综合面试：公司组织专业人员对资格审查通过的应聘人员，进行面试或实际操作考核。：通过综合面试的应聘者，请按公司统一安排，在指定时间和地点参加。录用：按公司有关规定办理正式录用手续。报名方式：符合条件者请通过电子邮件报名，以附件形式提交资料，包括个人简历电子版，身份证、毕业证、学历证、从业资格证书扫描件，以及能证明个人业绩和能力的相关证书扫描件各一份，需对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，经查实，即取消应聘资格，公司将对所有应聘者信息严格保密。邮件命名：姓名＋岗位名称＋学历，报名邮箱：工作地址:贵州省毕节市赫章县水塘堡乡新河村

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短期工长期工都可以!【小时工】小时工：30/小时，300一天，随走随结，可预支，包食宿，报销路费，入职20天可预支2000。小时工：白30/小时，夜补助20，350一天，随走随结，可预支，包食宿，报销路费，预支，包食宿，报销路费【入职满45天5000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满20天以上2000元】【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、：30元/小时，综合收入9000-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴500-800元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：不限年龄，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）回到顶部3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。4：保险：公司缴纳五险一金；休假：员工享受法定节假日；婚假、丧假、产假、带薪年假16天郑重承诺此招聘不以任何形式收费

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