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【高薪资】360元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000，满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来全额报销路费340-360一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

【新员工入职奖励3000元（一次性打卡里），好友入职奖励2000元（1）33-40元/小时！330元/天！（2）工资范围：9560-11560元/月；（3）保底：9500元/月；（4）做到过年，厂区购买车票；（5）包吃住，水电费全免；-欢迎直接到我司工业园【招聘处】应聘！-目前招聘：招的都是打包装，贴标签，扫描入库岗位。负责把合格证，打包装+贴标签+扫描入库，做事简单轻松。-常见问题：-（一）请问工资范围是多少？-工资范围：9560—11560元/月（小时工）说明：小时工=33元X-工资范围：8500元左右/月（正式工）说明：正式工=底薪3500元+补贴+加班按劳务法+工龄奖+全勤奖+岗位补贴-其他说明：住宿免费；水电免费；-（二）吃饭问题怎么解决？（1）面试当天，下午4点，免费发放饭卡（2）不用自己出钱充值，不用从工资里面扣（3）饭卡可以在工业园饭堂吃饭或工业园生活超市使用（4）工业园区配有：粤菜食堂（清淡）+湘菜食堂（辣味）；-（三）住宿问题怎么解决？（1）面试当天，下午5点，分配宿舍（2）宿舍4-6人/间；全新装修的宿舍；配置有空调；洗衣机，饮水机，环境优雅（3）面试第2天，早上8点，开始带薪入职培训一天。（4）面试当天，请带齐被子+衣物+生活用品。以免影响第二天入职培训。-（四）请问车间环境怎么样？（1）坐着上班；穿普通工衣或个人便服。（2）上班期间，车间会播放轻音乐。（3）车间温度常年恒温26℃；每人一个工作台。（4）中途离岗上洗手间，不需要打报告，不需要别人顶岗。（5）每上班60分钟，中途休息15分钟（中途休息时间算）-（五）请问上班时间怎么安排？（1）上午08:00—12:00（4小时）（2）下午02:00—06:00（4小时）

厂家直招【新厂日结480/天】包吃住-可预支-入职零费用-年龄16-49周岁-长白班可坐班【高薪资】370-470/天，每周可预支【高奖励】现入职额外奖励6000元入职奖奖金【高福利】包吃住，外地来报销路费----------------------------------------------------------------380一天，每月10号准时发放工资，厂区主要生产汽车电子配件招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、质量管理/测试、质检工/品检工、包装工、组装工、工厂，统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，18岁一49岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市电子产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到，工作地点在江苏无锡，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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贵州遵义需要装卸分拣工10-20人普工50-60人工资面议需要长期的装卸分拣不包吃住普工包吃住附近老乡合适电话联系

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自家厂的老板招工340一天，要几个能长期干的小工，月工资13000以上，包吃住，提供夫妻房，宿舍双人间，有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要10个人，招满我们就停招了工作岗位包括：普工、操作工、，岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【三】入职要求：1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，轻松容易一看就会。2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准哈，正常体检能通过即可。【凡符合以上要求、承诺100%录取入职】【四】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢年底抽高端手机以及小汽车等）苏州

遵义市红花岗区招工地小工/杂工、电焊

贵州遵义简品尚格门窗高薪诚聘:平开窗师傅2名推拉窗师傅2名推拉门师傅2名学徒工2名联系电话:王总

遵义市桐梓县招煤矿综掘支护工人3名。工资13000/月左右，工资每月20号发放，矿方购买五险，电话详谈。

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遵义市播州区招护坡/边坡、砌石挡墙水沟只要只招点天，不要包工…大工300-350，小工100-200，男女都要

北海市区出口加工区电子厂【企业缺编】主要生产电脑散热小风扇【作业岗位】操作工、巡检、普工组装、包装工、技工、贴标签岗等【员工单价】短做没做满一个月 15元一个钟长做的结16元一个钟➕补贴【发薪】每月20-25任意银行卡【工作时间】两班倒8点对8点，正常月底倒班、月休3-5天（基本每个周末休息）【其他说明】16-48岁做满7天可以申请预支（每周可申请500-800)【入职材料】身份证➕身份证复印件3张➕证件照3张工作地址：北海出口加工区☎（）

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1.身体健康，2.具备踏实能干的工作态度;3.具备团队合作精神。

【厂区优势】《优势1》：恒温车间，名额有限，招满即停，尽快报名。《优势2》：当天面试，当天安排住宿。《优势3》：免费提供工作餐，三餐免费，各种特工餐供员工自由选择《优势4》：免费提供4-6人间宿舍，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。【工作时间】《1》：8-20点，两班倒，不适应夜班可申请转班，中间吃饭休息2小时，上六休一《2》：每周至少休息1天，一个月至少休息四天《3》：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请长白班）《3》：每个月10号发工资。从不拖欠。【招聘要求】《1》：男女不限，年龄（16-45岁）不限学历，实习生亦可《2》：身体健康，身上没钢钉钢板.《3》：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用【工作概况】《1》：普工：组装、质检、测试、检验、包装、插件、物料、技术员、仓管。《2》：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、坐着作业、无任何辐、危险性、不穿无尘服《3》：主要是代工音响耳机（培训期间根据根据个人情况分配岗位）【福利待遇】1、食堂免费就餐，粤菜、湘菜、川菜等，南北口味皆有，供工友自行选择2、免费公寓式宿舍，4-6人/间，房间设施，WiFi、空调、衣柜、独立卫生间，热水器、洗衣机一应俱全3、车间配有中央空调（冬暖夏凉），饮水机，休息间，坐班，穿普通工衣4、30一小时包吃住，交社保【报名方式】投递简历或者直接电话联系报名。

【特别提醒】：经济困难，入职满10天，可以先预支3000元。【特别提醒】：经济困难，入职满10天，可以先预支3000元。急聘大量普工，正式工，临时工，包吃包住，月保底6000元，离职只需3天申请1、临时工、254一天正式工：月综合工资7000-8000，包吃包住，坐班。人走帐清，不拖欠工资。2、工作内容：主要负责看机器工作简单轻松3、统一包住宿，2-/4人间，有空调，有热水器，有wif，宿舍有单独洗衣机等家用电器。4、工厂福利：上班轻松，可带手机，人性化管理制度，坐班，岗位任意选择。5、年龄要求：18~43周岁、男女不限、身心健康即可，期待你的加入，祝各位蛇年大吉，阖家幸福！

【免费聊】点击左下角免费聊，优先报名入职【高薪资】550-600/天，月结可预支【高奖励】入职满月额外奖励新人奖3000元【高福利】住宿!包吃包住!三餐免费！----------------------------------------------------------------厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资，打卡七天预支500，打卡15天可预支3000一.工作内容厂区主要生产厂区主要生产新能源汽车零配件，汽车大灯，汽车内饰显示屏。岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料等二.招聘岗位普工、仓管、操作工、组装、测试、检验、包装，品检，物料，技术员、学徒工、库管员、电镀工、其他技工、生产安全员、质量管理、库管员、生产安全管理、印刷工、统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险、不穿无尘服三.工厂招工要求1不限经验，16岁一52岁2坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训3保险:公司缴纳保险4休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天四.车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五.免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。六.报名要求男女不限，只要你年龄符合，直接带上(身份证)和(行李)过来报到工作在-常州，工作满月全额报销路费当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题可直接来电或打招呼咨询

职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、包吃、包住1.节假日有额外节日津贴2、岗位轻松，管理人性，厂区大量招人，岗位多3、月收入7300-8500[招工要求]1、男女不限18-53岁2、身份证在有效期内3、简单识字4、每月15号发薪，人走帐清，不扣工资[工作内容]1、从事产品包装，贴合格标签，放产品使用说明书等简单轻松工作2、岗位包装，普工，质检员，贴标签等岗位3、坐着上班，长白班白班夜班(两班倒)，普通工衣恒温空调车间[企业食堂]1、免费提供工作餐2、伙食三菜一汤，吃饱为止3、有粤菜食堂(清淡)+湘菜食堂(辣味)4、为迎合南北饮食差异，米饭、面条、水饺漫头面包牛奶等

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品酒师职业发展前景综合分析一、市场需求与行业缺口1. 行业需求激增根据搜索结果，中国酿酒行业存在显著的品酒师缺口。目前60%的酿酒企业专职品酒师不足，20%的企业甚至没有专职人员（ [3] ）。随着消费者对高端酒类需求的提升，特别是葡萄酒、白酒等领域，市场对专业品酒师的需求持续增长（ [4] ）。2. 职业覆盖领域广泛品酒师的就业场景包括酒店、高级餐厅、酒类贸易公司、酒厂技术部门等，甚至可延伸至媒体、教育、咨询等领域（ [5] ）。例如，白酒品酒师可参与产品研发、质量监控，而葡萄酒品酒师则更多涉及品鉴会策划与客户服务（ [10] ）。二、薪资待遇及增长潜力1. 薪资水平分层明显● 初级品酒师：平均月薪约8,499元（ [9] ）。● 资深专家：具备新产品开发能力的品酒师年薪可达20万元以上，5年以上经验者平均月薪约38,465元（ [4] 、 [9] ）。2. 地域与经验差异一线城市及酒类产业集中地（如仁怀、宁夏）薪资较高，部分企业为高级品酒师提供绩效奖金（ [13] ）。三、职业发展路径与多样性1. 多元化职业方向● 技术岗位：酒体设计、勾调技术、质量鉴定（ [3] ）。● 市场与销售：酒类品牌推广、客户培训（ [5] ）。● 教育与媒体：担任品酒培训讲师、酒评撰稿人（ [5] ）。四、技能要求与认证重要性1. 核心技能● 感官能力：敏锐的色觉、嗅觉、味觉（ [2] ）。● 专业知识：酿酒工艺、酒类储存管理、餐酒搭配（ [13] ）。2. 认证体系● 国内认证：国家职业资格认证（四级至一级）是入行基础。五、未来趋势与挑战1. 行业成熟化推动专业化消费者对酒类品质要求的提升倒逼企业重视品酒师团队建设（ [7] ）。2. 技术迭代与竞争加剧生物技术、智能酿造的应用要求品酒师持续学习（ [3] ）。总结品酒师职业前景广阔，市场需求旺盛且薪资增长潜力大，但需通过专业认证（职业路径灵活，可深耕技术、市场或教育领域，但需持续适