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宝妈群体灵活就业首选！日薪300起，60岁以下，有爱心，身体健康，有良好的沟通表达能力！ 为什么选择陪诊赛道： 1、国家政策支持，尤其是今年以来，北京上海等一线城市政策密集出台！ 2、老龄化严重，独生子女医院流程机器复杂，市场需求井喷式爆发！ 3、一个人单枪匹马可以进入的银发赛道，非陪诊莫属！ 4、新兴的蓝海市场，市场竞争小，存在大量的机会，尤其是我们背靠华西，异地就医需求非常大！ 5、客户粘性高，复购率非常高，可以享受时间的福利！ 6、时间自由，非常适合兼职宝妈等，很多陪诊师是从来不出门的！

兼职餐饮熟手优先薪资福利:包吃住招工人数:2名工作地址:都江堰古城宣化门内幸福路85号附22号

岗位职责： 负责应用在GooglePlay市场的上架与更新维护； 进行Android包（APK/AAB）的制作与提审，具备丰富的打包经验和问题处理能力； 制定并执行应用上架策略，具备游戏行业相关经验者优先； 负责插件化、整包APK的启动及相关优化工作。 任职要求： 具备海外GooglePlay马甲包制作与上架经验，熟悉AppsFlyer、Adjust等第三方SDK接入流程者优先； 熟悉Android打包原理，掌握多线程、集合等基础类库，了解常见互联网技术栈； 熟悉Google开发者协议，能有效指导项目规避违规风险，并具备应对与解决违规问题的能力； 熟练掌握GooglePlayAAB格式制作及相关规避检测方法； 对原生代码的加固、混淆等安全防护措施有深入理解与实践经验。

岗位职责：负责把现成的图文复制到小红书或者抖音上，无需经验，都是实体店的宣传类的 薪资待遇：大概15/小时，多劳多得，可以居家办公，可以长期做也可以短期

( 发资料！） 天府新区住家陪伴师单！合适马上联系!!! 【类型】住家陪伴 【位置】麓山国际 【范围】全职照顾3岁弟弟+带睡 【待遇】8000-9000休4+节假日 【要求】专科以上 会开车 （属蛇，鼠，鸡） 【电话】思燕老师

【岗位职责】 1.负责游戏美术项目的管理工作，包含需求拆分和排期、制作跟进和反馈，做好项目节点把控； 2.关注美术团队人员情况，为转正、晋升、汰换提供有效意见； 3.负责各类项目文档的整理和归档工作； 4.负责组织和参与各类项目会议； 5.协助上级优化部门内部工作流程和效率； 【任职要求】 1.大专及以上学历； 2.热爱游戏，熟悉游戏美术相关流程，有项目管理经验者优先考虑； 3.良好的组织性与条理性，具备清晰的条理性和高效的执行力，并能够承担责任； 4.具备良好的沟通能力，善于与团队成员有效沟通；

【订单编号】MBTX917【需求类型】白班陪伴师【工作时间】早9点-下午5点【薪资待遇】15000-30000/26天【看人定薪，不要乱报价】【到岗时间】一周内【服务地点】四川省成都市高新区锦城大道1288号西派国际【工作内容】专带5岁半男孩（幼儿园中班），主要负责英文环境提供，口语对话，习惯培养，规则意识建立，户外运动，家里有负责生活的阿姨【老师要求】男女不限，有同龄孩子陪伴经验，可以纯英沟通，英文一定要好，懂如何和孩子相处。

Skp顾服中心兼职 外向善沟通、责任心强，需线下面试，周四16:00面试，有意者发：姓名+电话+生活照，有SKP兼职经验请备注。负责顾客接待服务，工作时间根据排班：8～10小时 薪资福利:时薪23元/小时 招工人数:5人 工作时间为4.3～4.19 工作地址:成都SKP

成都成华区，大量招收日结工，260到320一天，工作轻松，下班就结账

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岗位职责： 1.负责新媒体平台（抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据（播放量、互动率、涨粉数、转化率、询盘数量）定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3. 具备优秀的文字表达能力与网感，能快速捕捉热点并转化为优质内容 4. 思维活跃、责任心强，具备独立策划与跨部门协作能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，有成长潜力

岗位职责： 1.负责商用空调的现场安装、调试与验收工作 2. 承担空调设备的日常维护、故障诊断与维修服务 3.依据施工规范和安全标准开展作业，确保安装质量与人身安全 4. 配合客户完成使用指导及售后问题处理 5. 按时完成派工单任务，及时反馈作业进展与异常情况 任职要求： 1.空调安装/维修相关工作经验不限，有实操能力者优先 2.具备基础电工知识，熟悉制冷原理与常见品牌空调结构。至少精通一种中央空调，具有主机维修经验 3.持有有效登高作业证、电工证或制冷设备维修相关证书者优先 4. 吃苦耐劳，服务意识强，能适应成都市武侯区范围内灵活调度 5. 无学历限制，具备良好沟通能力与责任心 欢迎有商用场景资源的对接节能改造业务

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招聘： 月出勤22天休8天，时间早8:30—11:00每天2个半小时，年龄24-55之间，男女不限，1500学习津贴＋底薪+绩效＋＋全世界免费旅游，开班，想上班还能照顾孩子的或兼职的抓紧联系我：孙秀萍（介绍给大豆油）

今天康宁街找工人2名，150/9 今天王许庄找工人1名，150/9，电车能充电 今天前进街找工人4名，140/9，活不累 今天下午育才街找大工2名，115/4.5，垒加气块 今天人民西路西康附近找会喷漆人员1名，190/9电车能充电 今天宝云街找工人1名，150/9 今天邓庄镇东庄村找工人1名，150/9，管饭，电车能充电 今天9点半王渡口小饭馆招小时工1名，12/小时，管饭，就是卖卖饭，简单 安平找技术员2名，200/9管吃住，看镜子，一个月左右的活，

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

顺丰快递员兼职全职招聘，吃苦耐苦，工作七千+，上不封顶，多劳多得，上手就能赚钱，月休四天，工作地点保利心语观园国际，固定小区固定区域，公司配车，快递上手简单。 有想法可以直接打我电话（不怕打扰，大胆一点）

家佳超市招聘启示 门店社区专员8名（就近安排门店） 工作时间：上午9:30-12:00，下午15:00-20:30 工作岗位:门店服务台 岗位要求:大专以上学历，年龄要求22-35岁，普通话标准的优先聘用 上班地点：家佳超市所有门店均可（就近安排门店） 联系人：刘经理 联系电话：

4月，日结临时工30人，17/小时+ 包工作餐，都是小件商品 母婴仓库，母婴用品捡货打包 猫狗粮仓，打包零食巧克力和小件猫粮 16-52岁 男女不限 工作时间：8.00-20:00左右 地址：龙泉平安一期

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

岗位职责 1. 负责片区内快递、包裹的派送与收取，保证及时、准确送达。 2. 按要求做好包裹登记、扫码、交接，不丢件、不破损。 3. 文明服务，态度端正，简单处理客户日常咨询。 4. 服从站点安排，完成日常工作任务。 任职要求 1. 身体健康，能吃苦耐劳，做事认真负责。 2. 会使用智能手机，识字，能看懂地址。 3. 有快递、外卖相关工作经验优先，无经验可教。 4. 无不良嗜好，遵守公司规章制度。 薪资待遇 1. 多劳多得，工资按时发放，不拖欠。 2. 有派件费、收件提成，收入稳定。 3. 具体面议，有意可直接到站点咨询或电话联系。

四川成都斑竹园鸦雀口建元路151号（原优格板材厂内）招聘库房装卸工两名。

岗位职责： 1、依据集团业务运营模式，全面统筹车队运营管理，负责车队组织架构的规划与优化，推进团队搭建，并合理调配业务资源； 2、统筹各车队车辆运营安排，提升干线运输运作效率，确保达成车辆载货行驶里程目标； 3、主导车队成本控制工作，涵盖燃油、路桥、维修等费用，实施精细化管理，推动降本增效； 4、负责车辆日常维护及维修管理工作，建立并完善维修管理体系； 5、组织实施车队绩效考核，审核与核算驾驶员劳务费用标准及相关结算工作； 6、整合多维度运营数据，开展车辆经营分析，为管理决策提供支持，助力业务目标实现。 任职要求： 1、年龄不超过42岁，大专及以上学历，物流管理或相关专业优先； 2、具备10年以上物流行业大型车队管理实战经验； 3、掌握大型货运车辆（含普货及危化品运输车）基本性能、保养及维护知识； 4、熟练操作OFFICE办公软件，具备数据思维，熟悉物流企业运作流程及管理模式。

招聘：仓库叉车工薪资：5000~5500工作职责：1、熟练操作：能熟练驾驶叉车，掌握平稳起升、降落、转弯、堆高、对位。2、作业规范：熟悉仓库入库、出库、装卸、堆码、盘点流程。3、及备维护：会做日常点检、清洁、基础保养（电池/油量/轮胎/刹车/灯光），能识别简单故障并上报。4、配合生产部常规工作。任职要求：1、持有叉车证。2、工作认真、态度积极，有较强的责任心，有较好的沟通表达能力，有团队合作精神。