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工长1-2人
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襄阳 樊城区
1月11日 09:49拨打电话
湖北机电二建
1-1.5万元/月
二级建造师学历不限
需湖北机电二建持证全职在岗,待遇面议
招二级建造师
9000-10000元/月
二级建造师3-5年大专及以上
工地施工放线管理
十堰茅箭区招工长/工程师
1-1.1万元/月
工长月结
十堰市茅箭区招工长/工程师
武汉江夏区招打孔,工长/工程师
打孔工长
武汉江夏招打孔,工长/工程师
十堰茅箭区招工长/工程师
工长
十堰市茅箭区招工长/工程师
武汉洪山区招工长/工程师
2.5-3万元/月
工长月结
武汉市洪山区招工长/工程师
二级建造师1-3年大专及以上
1、进行土建工程概预算,督促设计单位按要求对图纸进行修改和完善; 2、协助招标工作,参加招标工程图纸答疑,草拟土建专业相关条款,审核土建专业报价是否符合相关规定及各项收费是否合理; 3、施工过程中,负责土建施工质量、进度和成本的控制,解决施工中出现的具体专业技术问题; 4、协调业主、施工单位和监理单位之间以及与其他各专业之间的关系; 5、组织人员审查竣工资料和对单位工程及单项工程初验和组织竣工验收,作出土建工程结算核定意见,办理结算单。 任职资格: 1、大学专科及以上学历,建筑、工民建、土木工程类相关专业(持有一二级建造师证书) 2、2年以上土建相关领域施工工作经验,具有中级以上职称者优先; 3、熟悉国家及地方相关法规、政策,熟悉土建类施工图、施工管理和有关土建的施工规范及要求,掌握项目规划、建筑设计、施工、验收规范及市政配套等基本建设程序; 4、精通土建工作量清单及组价编制,熟练使用预算清单软件,熟悉施工现场工作流程和环节,了解市场工程造价信息及材料信息; 5、具有良好的沟通现场管理能力,富有责任心、事业心及团队合作精神。 工作时间:9:00-18:00
二级建造师
8000-9000元/月
二级建造师学历不限
要去南昌上班
武汉洪山区招工长/工程师
2.5-3万元/月
工长月结
武汉市洪山区招工长/工程师
叉车工月结
招聘:叉车工(五险一金) 薪资:4400-5000元/月 1. 2年以上相关工作经验,能适应晚班工作制; 2. 持有效叉车操作证,熟练驾驶及操作叉车; 3. 服从工作安排,责任心强,工作认真踏实。
荆门
2月12日 11:10拨打电话
湖北荆门招钢筋班长/带班
100-400元/天
钢筋班长长期1-2人月结
荆门市招钢筋班长/带班
荆门
2月12日 11:03拨打电话
湖北荆门招质检副经理,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系邹经理
质检员
招质检副经理,薪资5000元以上/月,有经验者优先!联系邹经理湖北荆门
荆门
2月12日 11:01拨打电话
服务员
荆门谢记大树烤肉,招聘领班一名,4000-5000/月,要求,年龄50岁以下,有一定的管理经验!月休三天,包吃住!招服务员,3500-5000/月,能吃苦耐劳,月休三天,包吃住!联系电话:
荆门
2月12日 10:48拨打电话
湖北荆门找带班师傅漳河明后两天,350一天,杨
中餐上什
找带班师傅漳河明后两天,350一天,杨
荆门
2月12日 10:48拨打电话
一级建造师
1.2-1.3万元/月
一级建造师1-3年大专及以上
【岗位职责】 1.负责工程项目的设计、施工及管理工作,确保工程质量和进度。 2.参与EPC项目的全过程管理,协调各方资源,确保项目顺利实施。 3.负责工程预结算、招投标等工作,合理控制工程成本。 4.对施工现场进行监督管理,确保施工安全和质量。 【任职要求】 1.具备一级建造师资格证书,土木工程等相关专业本科及以上学历。 2.至少5年以上的建筑行业工作经验,有丰富的现场管理经验。 3.熟练掌握PKPM、AUTOCAD、广联达等建筑软件。 4.能够独立完成方案设计、施工图设计等工作。 5.具备良好的沟通协调能力和团队协作精神。 【福利待遇】 1.提供具有竞争力的薪资待遇,年薪范围为20-30万元。 2.按照国家规定缴纳五险一金。 3.提供年度体检、带薪年假等福利。 4.提供专业的技能培训和职业发展机会。
一级建造师5-10年大专及以上确实有能力国内派遣机电工程房屋建筑工业建筑构筑物工程其他工程施工单位机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验构筑物工程经验其他工程经验一级注册建造师驾驶证
项目所在地在河北石家庄、沧州周边,招建筑和机电专业一级建造师4名,证书能转入,主要从事石油天然气管道及场站工艺安装、维修和改造等; 要求:一.必须能驻工地现场 二.能满足以下任一要求:1.具备独立带队伍能力(与业主、设计、监理等沟通交流顺畅)能看懂图纸,项目全过程控制等等 2.能够独立完成项目过程资料、工程量等竣工资料的整理归档 3.电脑操作熟练,CAD、Word、Excel等熟练应用,能够独立编制管道工艺等施工方案 4.熟练广联达操作流程,独立算量 5.年龄25-45岁。 待遇:缴纳社保,签订用工合同,月休4天,管吃住。薪资10000-16000/月。
一级建造师
3-5万元/月
一级建造师5-10年中专及以上房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师 薪资可谈,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。 需主持完成符合以下要求的工程业绩不少于2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可: 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程项目1项,或地上8至11层民用建筑工程项目2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上建筑工程1项,或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。 说明:以上四类业绩中,满足其中两类即可。 在施工合同(备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统)中须能体现该人员担任项目经理(注册建造师)角色,常规正规报建项目均可在相关备案信息中查询到项目经理记录。 如上述平台无法查证,可补充提供以下材料佐证:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等有效文件。
一级建造师
3-5万元/月
一级建造师5-10年中专及以上房建工程市政工程居住建筑工业建筑一级建筑师初级建筑工程师职称
一级建造师/高级工程师 薪资可议,按月发放薪酬,缴纳社会保险,享受高额提成,享有年终奖励,双休制度,优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成符合以下要求的工程业绩至少2类,全程参与比例不低于70%,满足下列4项中任意2项即可: 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项,或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项,或高度35至50米(不含)构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上工程项目1项,或建筑面积5万平方米以上工程项目2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项,或钢筋混凝土结构单跨18至21米(不含)或钢结构单跨21至24米(不含)建筑工程2项。 说明:上述四类业绩中,满足其中两类即可。 在施工合同(备案合同或建设主管部门四库一平台信息)中须能体现该人员担任项目经理(建造师)角色,常规正规项目、报建项目等均可通过系统查询到相关项目经理信息(可通过项目备案信息核实)。 如平台无法查证,可补充提供以下材料:施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证。
一级建造师3-5年大专及以上一级建造师(机电工程)
1、贯彻执行公司项目质量、安全方针及整体战略目标; 2、全面负责施工项目的全过程管理,牵头建立项目部各项管理制度; 3、严格执行与总包单位签署的合同及与公司签订的项目管理目标责任书; 4、组织编制项目质量计划、概预算调整、签证等相关文件,协助公司完成施工队伍的验工计价工作; 5、统筹调配施工项目所需的人力、材料、资金等生产资源,实施高效管理与优化配置; 6、协调解决项目部内外部各项事务。 任职要求: 1、须持有一级建造师证书(机电工程专业); 2、大学所学专业优先考虑消防、给排水、暖通、机电类相关方向; 3、具备5年以上独立管理大型工程项目的工作经历,其中至少3年从事消防安装工程管理工作; 4、掌握工程项目前期规划与设计的内容、流程及核心环节; 5、熟悉招投标程序、投标文件编制、工程造价预算,熟练使用常用办公软件; 6、具有较强的成本管控意识,具备优秀的现场组织、协调调度及其他综合管理能力; 7、中介及兼职人员请勿打扰,仅限全职应聘,中共党员优先考虑。 职位福利:五险一金、年底双薪、餐补、交通补助、带薪年假、定期体检、员工旅游、高温补贴
工长工程师
有工厂工程项目工作经验,能独立开展项目工程设计,施工方案,与甲方进行沟通细节。会绘图看图,管理现场施工,有独立工程项目全过程管理工作经验。
一级机电专业建造师
7000-10000元/月
一级建造师建造师经验不限大专及以上机电工程施工单位机电工程经验一级注册建造师
一级机电专业建造师,湖北省内人才,带安全考核证,具备机电相关专业中级职称
市政工程建造师
1-1.1万元/月
一级建造师经验不限学历不限二级建造师可接受频繁出差或外派二级机电安全
招聘机电专业建造师,有无B证均可,对年龄无限制,有意者欢迎与我联系
二级房建施工员
8000-13000元/月
二级建造师1-3年大专及以上建筑工程管理
1、落实总体施工安排,统筹协调各劳务班组有序开展施工作业; 2、依据施工组织设计方案,科学配置人力、材料等生产资源,精细组织现场施工; 3、严格执行工程技术标准与管理要求,全面把控施工质量与安全生产; 4、及时、真实、完整地填写施工日志记录; 5、负责整理工程签证所需的基础性资料; 6、完成上级交办的其他相关工作任务; 7、须具备二级建造师(建筑工程专业)执业资格证书
工长月结全职
工作内容: 1.负责旧房改造(局改、全房改)工地的管理。 2.负责施工工地按时保量完成交付。 岗位要求: 1.有室内装修经验的优先。 2.有施工团队的优先 福利待遇:薪资底薪+施工提成,具体面议,购买社保、公积金、节假日福利、生日福利 面试地址:伍家岗东站喜盈门家居公园B馆欧派大家居 欧派家居集团成立于1994年,2017年上市,股票代码603833,持续运营28年,实力稳定,公司发展平稳,平台开放光明,职业晋升空间清晰广阔,公司组织架构完善,各部门职责清晰、分工明确,培训体系完整成熟,28年无一次迟发工资,为一切有梦想的有志青年提供发展平台!
工长装修工长月结全职
室内装修工长是装修工程现场的核心管理者,直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前,工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底:带领施工队负责人熟悉施工现场,进行技术交底,明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划:根据合同和设计方案,编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料:精确计算各项工程的工程量,统计所需材料及设备工具的数量,为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调(核心职责) 这是工长最主要的工作内容,确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理:合理分配各工种(水电工、泥瓦工、木工、油漆工等)的工作任务,并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理:安排主材、辅材的进场顺序和时间,监督施工进度,确保按计划进行。 -施工质量与安全控制:随时监督工地施工质量,一旦发现问题,立即要求整改。同时,负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调: -与业主沟通:认真回答业主提出的所有问题,落实工程的变更与增减项。 -内部协调:处理装修参与者之间可能出现的矛盾,划分责任,保证施工顺利进行。 -执行工艺标准:负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段,工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收:对每一分项工程组织班组进行自检,合格后方可进行下道工序。
二级建造师
二级建造师
机电专业,懂工业厂房土建装修得机电安装工程
二级建造师带证1人
二级建造师
施工全过程管理
工长月结全职
应招条件: 1、从事双膛窑工作经验5年以上,工长岗位工作2年以上 2、熟练掌握双膛窑生产工艺 3、具备处理异常炉况能力 4、具有良好的沟通与班组管理能力 5、年龄45周岁以内 薪资:10K+
矿业负责人
1.6-2.2万元/月
一级建造师1-3年学历不限
1-一级矿业全职唯一社保50以内毕业证相关专业 2-一级矿业带B包住(单间)时间一年以上,有矿山施工单位或者爆破单位经历。
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