
装修工长工长月结兼职
四川美谷展览展示有限公司为京东集团旗下,在西部地区指定承建商,现因建设需要,特在昌都市招募装修木工工长1-2名
一,报名条件:1,要求5年以上装修木工经验,有连锁门店装修优先考虑,没做过店铺的不要报名;2,学历初中以上,能看懂异型施工图;3,合作方式为包工包料分包模式,只要装修木工,包工头、项目经理、装修老板请不要报名;4,一旦承接后严禁再次转包,要亲自带人一起干活,发现转包立即终止合作;5,要能开发票的对公账户,找个诚信可靠的建材个体户代收款也可以;6,绝对服从公司安排,穿指定工作服,配合参加公司的工艺培训等工作;
二,合作流程:1,自认为符合以上条件者,先加微信,公司拒接电话,然后给公司发一些店铺类类装修照片和近景的工艺细节照片,比如铝塑板勾缝,乳胶漆墙面,收口等工艺细节;2,符合条件者,公司拉入意向沟通群,进入意向征求和装修单价确认环节;4,先派一个装修订单,能保质保量按时完成,并且配合度也不错,进入年度框架协议签订环节,签约后成为公司认证装修工长,负责指定区域的装修任务。
项目技术专员
7千-1万/月
其他生产营运人员3-5年大专项目管理
一、岗位职责技术对接:将客户需求转化为内部可执行的技术方案,配合完成BOM编制及外部采购件的选型工作。
加工跟进:跟踪非标零部件外协加工进度与质量控制,及时处理现场工艺问题(如尺寸偏差、材料替代等)。
装配调试:主导机械部分的组装与联动调试,记录并推进解决装配干涉、异常噪音、生产节拍不足等问题。
交付验收:负责客户现场的设备安装、调试、操作培训及项目最终验收,整理并归档图纸修改、调试日志等项目资料。
二、任职资格
学历专业:大专及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业。
经验:3年以上非标自动化设备或机加工领域工作经验,完整参与过1-2个项目的全流程实施。
技能:
具备识读复杂机械图纸的能力(含公差配合、形位公差、热处理要求等)。
掌握车削、铣削、磨削、线切割等常规加工方式及常用工程材料特性。
熟悉本地外协加工市场资源,具备良好的交期与质量沟通能力。
能力:具备加工风险预判意识,能协调多方应对延期或装配异常情况,适应短期外出差。
储备管理人才
1-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专团队管理 创业经验
【岗位职责】
本岗位属于准管理方向,主要承担运营团队的管理工作,保障公司运营高效顺畅。负责团队组建及人员培训,参与商务沟通与谈判。管理层享有团队绩效提成,整体收入较高,晋升通道开放,发展空间广阔。
【任职要求】
具备3-5年相关工作经验,年龄25-45岁为宜,沟通表达能力强,具有良好的团队协作能力与商务谈判能力;有团队搭建经历者优先,具备主人翁精神,能够将工作视为自身事业投入;责任心强,具备较强的保密意识。
【薪资待遇】
月收入10k—20K及以上,早9晚6,午休2小时,单休,无需加班
【福利待遇】
每月组织团建活动、生日会及节日福利
享受超长带薪春节假期,定期提供下午茶
安排专业技能培训与个人成长规划
拥有明确的晋升路径与无上限收入潜力
细胞培养技术员
6-8千/月
其他生产营运人员经验不限大专真核细胞无菌操作
岗位职责:
1、开展抗体药物细胞培养工艺的研发工作,参与从中试到工业化生产的工艺转移过程;
2、参与细胞培养工艺的放大研究,包括工艺验证、放大方案设计及实施,保障生产规模下的工艺稳定性与可重复性;
3、负责细胞培养相关标准操作规程(SOP)和批生产记录的编写与更新;
4、协助完成BLA申报材料的整理及相关注册支持工作,参与生产工艺相关的技术研究,如培养基储存条件评估、工艺优化与变更研究等;
5、负责实验用设备的URS撰写,并确保设备的规范使用、日常维护与管理;
任职要求:
1、大专及以上学历,药学、医学、生物类等相关专业背景;
2、具备细胞培养、生物反应器操作或微生物发酵基础知识,应届毕业生亦可考虑;
3、具备良好的英语读写能力,通过大学英语四级者优先;
4、对生物医药研发有浓厚兴趣,踏实进取,善于发现并分析问题,具备独立思考与解决问题的能力。
化工工艺技术员
6千-1万/月
化工工程师经验不限本科
1、具备化学工程与工艺或相关专业本科及以上学历;
2、拥有五年以上在石油化工、天然气化工或煤化工企业,以及化工设计院、研究院的工作经历;
3、熟练使用常用办公软件(Word、Excel、PowerPoint)及CAD绘图工具;
4、能够适应因工作需要的出差安排。
本科及以上学历
6000-10000元/月
研发工程师(生物化学博士背景)
1.8-3万/月
其他生产营运人员月结3-5年博士
职位描述:
我们将招聘一名生物化学相关领域的博士,加入团队开展前沿科研项目。主要职责包括实验方案设计与实施、数据整理与分析、论文撰写,以及协同团队推动研究进展。
任职要求:
已取得或即将取得生物化学、分子生物学、结构生物学等相关专业博士学位。
具备蛋白质相关实验操作背景,掌握常规生化及分子生物学实验技术。
有在国际学术期刊发表研究成果的经历。
拥有较强的英文读写能力,能够独立完成实验工作。
工作踏实细致,善于交流,具备良好的团队合作意识。
液压系统设计工程师
2-2.2万/月
其他生产营运人员3-5年硕士
岗位职责:
1. 承担综合保障装备的结构设计与生产实施工作
2. 承担飞行器短距起降用液压系统的方案设计与制造实施
3. 编写并归档液压系统相关的技术文件与工程资料
4. 参与液压系统的现场调试、试验验证及故障处理
任职要求:
1. 具备机械设计及其自动化、液压传动或相近专业背景
2. 拥有液压系统研发与制造实际经验,有综合保障装备项目经历者优先
3. 硕士学位,具备3年以上相关行业工作经验
4. 具备较强的技术问题分析与应对解决能力
氯碱工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 工艺技术管理:负责氯碱装置的日常工艺技术管理,监控并优化运行参数,保障生产安全、稳定、高效运行。
2. 规程与优化:组织编写、修订岗位操作规程及工艺指标;开展生产数据统计分析,持续推进工艺优化和技术改造,解决生产中的技术难题。
3. 安全环保管理:严格执行安全生产规章制度,参与工艺安全风险辨识与事故分析,落实整改措施,确保生产合规。
4. 项目与培训支持:参与新、改、扩建项目的技术方案论证与实施;为装置开停车及检维修提供技术支持;对岗位操作人员进行技术培训和指导,提升团队操作水平。
【岗位要求】
1. 学历专业:本科及以上学历,化学工程与工艺、过程装备与控制工程等相关专业。
2. 职称要求:持有化工或设备类中级及以上专业技术职称(工程师)。
3. 工作经验:具有氯碱或相关化工行业工作经验,熟悉离子膜电解等核心工艺及关键设备。
4. 专业技能:掌握化工原理基础知识,能够熟练识读P&ID图;了解DCS控制系统基本原理与操作;熟悉氯碱生产安全规范及相关应急处置流程。
5. 综合素质:具备强烈的安全责任意识,工作严谨细致,具有较强的分析解决问题能力、良好的沟通协调能力及团队协作精神。
技术工程师(J22961)
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责:
1.负责内外部产品转移相关项目的统筹与管理;
2.参与产品技术转移过程中的技术沟通,主导组织公司内部技术转移协调会议;统筹各部门执行进度,维护并更新产品技术转移项目计划,推动解决项目实施过程中各类问题;
3.负责产品相关变更文件、风险评估、CQA及CPP评估、工艺验证、工艺规程等文件的编制或审核工作;
4.负责已上市产品工艺验证、持续工艺确认、清洁验证方案的制定,对验证实施进行培训、过程跟踪和技术支持,处理验证中的技术异常,并完成验证结果的总结与报告;
5.组织开展产品质量相关的技术研究与改进工作,保障产品安全性和有效性。
任职资格:
1.掌握国内外与验证相关的法规、指南及行业标准;
2.熟悉设备、公用系统、清洁验证和工艺验证的操作流程;
3.了解国内外关于清洁验证和工艺验证的相关法规与指导原则,具备独立撰写清洁验证和工艺验证方案的能力;
4.熟悉ICHQ9内容,能熟练运用风险评估工具开展清洁验证前期分析、CQA及CPP的识别与评估;
5.具备2年以上中药制剂生产、验证或研发工作经验;
6.有中药制剂(如丸剂、中药颗粒剂、中药胶囊剂、中药合剂等)技术难题攻关经历者优先考虑。
生产技术储备岗
4-6千/月
其他生产营运人员经验不限大专维修/保养安装/调试设备操作
【工作职责】:
初期:按照岗位规范,参与产品生产装配及现场施工任务;
作为储备人才,后期可根据发展需要调配至售后工程师、施工员或生产相关岗位。
【任职要求】:
1. 专科及以上学历,机电一体化或自动化类相关专业
2. 具备识读电路图能力,掌握基本实操技能,如接线、钳工装配等
3. 工作踏实负责,态度端正严谨,具备良好的沟通与团队协作意识
长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】
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【正规公司招聘,不收取任何费用】
【临时工、长期工、正式工、小时工】
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厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,
入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪
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新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全
【一】薪资待遇:
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路)
1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000
2、由于现在是旺季.加班比较多.
3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择
4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。
【四】包吃包住:
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。
2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等..
3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..)
公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名
【六】待遇福利
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心
(6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡
(7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
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来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
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【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
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长短期均可。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、操作,质检、组装、测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,加班,不加班每天工作共计工作8个小时一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡
入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,核对当月工资,办理退宿手续,涉及工作地点:苏州
【交通住宿零负担】
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行政专员1-3年大专活动/会议组织接待/外联资质/证照管理印章管理固定资产管理中型及以上活动组织经验文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
招聘:行政专员兼安全员
岗位职责
1.行政综合工作
负责公司日常行政事务:公文通知、会议组织、会议纪要、档案资料整理归档、办公用品采购、台账管理、后勤、厂区环境、宿舍食堂等后勤对接管理。
接待来访人员,固定资产登记盘点,各类行政单据、签呈、报表编制上报。
协助人事基础工作:员工入职离职手续、考勤统计、用品申领发放等。
1.安全管理工作
落实工厂安全生产日常管理,安全台账建立更新,安全生产资料归档整理。
组织开展三级安全教育、安全培训、安全会议,编写培训课件,组织安全考试,留存培训记录。
日常厂区现场安全巡查,排查消防、设备、作业现场隐患,下发隐患整改通知,跟踪整改闭环。
消防器材检查维护,安全警示标识管理,劳保用品合规监督,危险作业相关资料管控。
做好安全台账、应急预案、安全档案,配合政府安监、消防部门检查,准备迎检资料。
参与事故上报、现场记录,协助安全事件复盘。
1.完成领导交办的其他行政、安全相关工作。
任职要求
1.学历:大专及以上学历,行政、安全工程、工商管理相关专业优先;有工厂行政 + 安全复合岗位经验优先。
2.工作经验:13 年工厂行政或安全管理相关工作经验,制造业工厂经验优先;有安全员证优先,无证书愿意学习考证也可。
3.技能要求
熟练使用 Office 办公软件,会做台账、PPT、报表、会议纪要。
熟悉工厂安全生产基础规范,了解三级安全教育、隐患排查、消防基础管理流程。
文字功底较好,能够独立写通知、制度、培训材料、汇报资料。
1.素质能力
做事细心严谨,台账资料整理能力强,有较强执行力,善于现场沟通协调。
原则性强,对安全风险敏感,能够敢于指出现场安全问题。
能适应厂区现场巡检,服从工作安排,抗压能力强。
工长
工地主要分布在郑州市区三环四环,中牟,港区
工长职责
1、熟知家装及工装装修的全过程,懂得家装和工装装修工艺;
2、懂得工程现场管理,能够带领并指导工人工作;
3、熟知工程验收节点,验收关键指标,能够自检并解决工艺问题;
4、懂得工程图纸,能够独立核算出工程量;
5、了解家装及工装装修的需求,能够圆满解决客户问题;
6、做好工地营销,主动向潜在客户介绍公司的设计和施工;
7、有家装装饰及大型公司施工现场带队工作经验;
8、包工包料承接公司家装或工装装修项目;
9、服从公司安排,保障公司利益不受损害,配合公司为客户做好服务工作。
工长装修木工长期1-2人月结
室内装修(家装)工长 1名
招应城本地或者可以长住应城的
外地人员可提供住宿(住宿条件好,可做饭)
本公司只招全职员工!每月发工资!保底工资加出勤工资加奖金(包活,散工勿扰)
本公司主做旧房子室内装修的局部改造,室内各种翻新维修,每家的施工量不大,但施工家数多
如果想长期稳定发展,
只要你符合本公司的标准,那我们团队肯定也适合你!
工长(带班)入职要求:
1.以做家装为主(至少连续5年木工经验,吊顶,柜子)
2.懂各工种的基本施工流程和工艺
3.善于发现施工现场问题
4.动手能力强,能亲自解决现场收尾问题
5.能合理安排5~10家同时施工计划和人员安排,材料安排
6.认识每个工种的施工工具和施工材料
7.动手能力强,能主动干活
8.自己单独接过家装全包的活
10.身体健康
综合要求:
1.能吃苦耐劳
2.懂得使用各种工具来提高工作效率
3.喜欢喝酒的不要
4.不服从管理的不要
5.做事怕麻烦的不要
6.嘴欠的不要
7.不思进取的不要
8.品德差的不要
9.做事毛燥的不要
10.没有身体缺陷或病史
年龄30~47岁之间
工作地址:应城城区
如果你想长期发展,可培养其他工作技能,薪资待遇比你自己单独做工要好很多且稳定!。只要符合上面条件,可电话咨询详细情况。
工长
某二级子公司招聘储备干部岗位,为独家项目。
要求大专及以上学历,年龄18至35周岁。
薪资待遇:试用期工资4000至6000元,转正后工资5000至8000元,半年后考核转为工长者工资7000至15000元。提供免费住宿、六险、防暑降温津贴、年终奖、路程补贴等福利。
就业地点可选择:辽宁葫芦岛、甘肃404、福建漳州、广东陆丰、廉江、连云港、山东招远、海阳。学员需前往其他项目部支援6至12个月左右,之后返回当地项目部。
培训地点听从单位统一安排,培训期为1个月理论培训,2个月项目带薪培训实操,培训期间工资3000至4000元,并提供住宿。
生产组长5名
5-7千/月
生产组长包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职团队管理
岗位要求:
男女不限,22-40岁,大专及以上学历(含大专),接受车间环境和作息时间,有班组管理经验可放宽学历要求。
岗位优势:
1.优先试岗,快速培养,明确晋升;
2.新手可学,专人培训,技能一步到位。
工资待遇:
试用期4500-5000元/月,熟练后转正收入6000-7000元/月。
综合福利:
免费吃饭,提供住宿,五险一金,月休4-5天,工龄工资100-400元/月,生日福利,节假日福利,公费旅游等。
宿舍情况:
宿舍4人/间,有卫生间,有空调,免费WIFI。
制造工段长-I3852K
9千-1.2万/月
生产组长/拉长3-5年大专8D报告制造业安全管理质量监控成本控制
岗位职责:
1、落实车间制定的生产计划,统筹工段内各班组排班与人员调配,组织生产作业,确保本工段按时间节点和产量要求完成车间下达的任务目标
2、负责生产现场的人身安全与设备运行安全管理,开展日常安全巡查,及时制止不安全行为,排查并识别潜在安全风险
3、保障车间质量管理体系有效运行,依据质量标准监督现场执行情况,结合实际生产状况提出可行性优化建议
4、按照车间成本管控要求,将成本管理融入工段日常工作中,定期检查是否存在物料或资源浪费现象并推动改进
5、组织实施本工段员工技能提升培训,重点培养核心骨干,促进团队持续发展,做好人才梯队建设与后备力量储备
6、快速响应并处理生产过程中的突发问题,协调相关资源,汇总各类异常情况并推进根本原因分析与闭环整改
岗位要求:
1.掌握生产现场各项业务内容及运作流程
2.掌握基本的质量管控手段和团队管理方法
3.熟悉生产工艺流程与设备工作原理
4.了解IATF16949质量管理体系,熟练运用8D报告等质量分析工具
5.具备良好的沟通协调能力和现场问题应对能力
生产班组长/领班/主管
4-6千/月
生产管理包吃免费培训1-2人月结3-5年中专/中技全职
专科以上学历,男女不限,专业不限,有食品企业相关工作经验者佳,其他行业同岗位生产管理,生产部班组长领班工作经验也可以,新厂区环境好,发展空间大,管理人性化长白班八小时工作为主,欢迎各类人才加入叁鑫食品!
车间生产班长
5-8千/月
生产管理1-3年高中
【岗位职责】
1. 负责车间生产线的日常运营管理,根据生产计划合理调配人员、物料及设备,确保订单按时交付。
2. 严格执行生产工艺标准与质量管控流程,主导首件检验、过程巡检及成品抽检,降低不良品率。
3. 组织班前/班后会,传达生产任务与安全要求,监督员工规范操作,杜绝安全事故。
4. 跟踪产线设备运行状态,协调设备维护与故障处理,保障生产连续性。
5. 记录生产数据(产量、良率、工时等),分析生产瓶颈并提出优化方案,提升生产效率。
【岗位要求】
文员
3-5千/月
生产跟单工厂文员包住1-2人月结1-3年大专全职月休四天文员经验EXCEL经验建材经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、质检及物流环节,确保交期准确
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、入库单等),保证资料完整可追溯
3. 定期汇总生产进度与异常情况,向主管提交日报/周报,协助问题闭环处理
4. 对接客户与内部部门,及时响应需求变更与反馈,提升沟通效率
5. 协助完成日常文员工作,包括文件归档、数据录入、会议记录及办公支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基本办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调与执行力
3. 有生产跟单、PMC助理或文员类岗位经验者优先
4. 能适应快节奏工作环境,具备一定的抗压能力与多任务处理能力
5. 无不良从业记录,认同制造业务实协作的工作文化
高级生产主管 (MJ050860)
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年本科现场管理质量管理安全管理IATF16949
岗位概述:
统筹车间生产运营,监督并快速处理各流程环节中的异常状况;通过团队培育与流程精进,持续提高生产效能、控制制造成本、确保交付时效。
岗位职责:
1. 生产体系协调与异常管理
全面负责车间生产运作,主导安全、质量、交付、效率及生产异常的分析与改进措施落地;
实时掌握生产进度,针对突发问题迅速响应、分级上报并跟进闭环处理。
2. 效能优化与成本管控
督导各工艺段的时间利用情况,识别制约环节,推动生产效率稳步提升;
管控人工成本、库存水平、物料损耗及消耗指标,持续压缩制造费用。
3. 品质维护与资源调配
依据公司质量方针与团队目标,整合调度生产资源,保障产品品质与交付节点双达标。
4. 团队发展与项目执行
指导并提升基层主管/助理的专业能力与管理水平;
牵头区域内重点项目的方案制定、推进实施、现场监督及成果验收。
岗位要求:
1、【基本条件】
本科及以上学历;具备3年以上大型制造企业一线管理经验。
2、【专业认知】
熟悉制造业典型生产工艺流程;掌握精益生产、标准工时设定、产能规划、SPC、5S/6S等关键管理工具。
3、【实操技能】
能够主导异常问题的分析与改善闭环;熟练使用MES系统或Excel进行效率与良率数据追踪;具备推动线体平衡、作业标准化等现场改善的能力。
4、【核心能力】
具备多任务协同能力、根本原因分析能力、成本控制意识及团队带教能力。
生产运营免费培训3-5人月结1-3年大专全职长白班有餐补月结工资2人间宿舍4人间宿舍夫妻房有空调不穿无尘服缴纳社保
岗位要求:全日制大专及以上学历,25-35周岁,磁性材料业专业、机械专业或相关专业毕业优先,有相关工作经验者优先。
工作内容:
1.负责车间员工素质、操作技能、6S等方面的监督和培训;
2.负责设备的日常管理,如维修/保养等,及时协调处理设备异常;
3.对生产进度进行监督,确保交期;
4.对生产过程中的物料及时监控,确保生产正常运行;
5.领导交代的其他工作。
食宿情况:提供2-4人间宿舍、夫妻房(夫妻凭结婚证入住),均配备空调、热水器和独立卫生间,,水电气费按实收取。楼层配备全自动洗衣机、员工休息活动室、体育健身设备等。公司配备食堂,提供早、中、晚餐,品种多样,4—15元/餐,正餐标准餐标8元/餐。
上班时间:上午8:30-12:00, 下午13:30-18:00。
联系地址:宜宾临港经济技术开发区港园路西段63号。
有意向者可直接致电咨询
备件管理员
6千-1万/月
生产设备管理员1-3年大专叉车证
岗位职责:
1、负责备件供应链流程的统筹管理,优化供应效率,保障备件供应及时性与交付水平;
2、负责备件BOM的日常维护,主导仓储6S规范化管理,提升库容使用率并确保作业安全零事故;
3、参与制定备件包装技术方案,持续改进包装质量及运输安全性;
4、协同采购与售后团队开展月度备件需求计划编制,确保备件资源合理配置与及时到位;
5、完成上级安排的其他相关工作。
任职要求:
物流或汽车工程相关专业背景,具备主机厂备件管理经验者优先考虑。
生产计划专员/主管
8千-1.5万/月
厂长/主管3-5年本科生产计划
岗位职责:
1. 负责制定并下达M+3月生产计划,推进计划落地执行
2. 搭建物料订单与库存管理模型,并持续优化运行机制
3. 开展车辆生产数据的统计分析,落实重大停线问题的闭环管控
4. 管理车间内滞留及超期未流转车辆
5. 监控生产关键指标的达成情况并推动改善
6. 统筹存货全流程管理工作
7. 负责非商品车相关事务的组织与管理
岗位要求:
1. 具备生产计划相关的专业理论基础
2. 了解整车制造过程中人员、设备、物料、工艺、环境等核心要素
3. 具有库存数据分析与管控的实际能力
4. 具备良好的问题分析与解决能力,以及较强的跨部门沟通协调能力
5. 熟悉数据统计处理和报告撰写者优先考虑
一体机主管9K-15K
9千-1.4万/月
车间主任包吃包住月结5-10年大专家电电子/半导体
岗位职责:
1、统筹生产计划的合理安排与进度管控;
2、组织部门人员的工作分配及绩效考核;
3、及时处理并反馈生产过程中的异常情况;
4、落实现场管理各项要求,跟进执行、考核及持续优化;
5、监督各班组在人员调配、品质控制、目标达成、成本管理与安全生产方面的执行情况;
6、推动8S管理及安全规范的实施,并监督检查执行效果;
7、指导并监督各班组交接班会议的开展;
8、组织实施各类改善案例的落地、汇报及相关培训工作;
9、协调并推进一体机整体生产计划的达成;
10、管控生产环节的成本支出;
11、确保产品生产质量符合标准;
12、保障订单按时完成并入库;
13、做好与其他部门之间的沟通协作与配合。
任职要求:
1、年龄45岁以下,大专及以上学历,专业不限;
2、具备电脑显示器或一体机行业5年以上管理工作经验,其中至少3年主管岗位经历;
3、具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力及学习能力;
4、有产线优化、人力精简或项目改进相关经验者优先考虑;
5、责任心强,诚实守信,具备良好的抗压能力。
福利待遇:
综合工资9-15K,根据经营情况享受年终分红,包吃包住,配备冷热水、空调、独立卫生间,水电费用均摊,工龄工资50-300元/月,缴纳五险一金,享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
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