
设备储备生
4000-6000元/月
设备工程师1-3年大专维修保养设备管理生产设备电气设备
工作职责
1、负责生产设备的日常巡查与检修,确保设备稳定高效运行;
2、配合完成设备的操作及维护保养,承担相关电气设备的程序设计任务;
3、编制设备标准作业指导文件,并依据实际需求开展员工培训,保障操作规范落地执行;
4、管理设备易损部件的备品库存,合理控制储备数量;
5、整理收集设备技术资料,做好关键技术的积累与储备工作。
任职资格
1、大专及以上学历,机电、电气工程、机械制造等相关专业,具备两年以上设备运维工作经验;
2、实操能力突出,能承受工作压力,态度积极,追求进步;
3、具备良好的沟通表达能力、团队合作意识以及组织协调能力
设备/维护/维修/巡检/食品
设备安全技术员
1.5-2万元/月
设备工程师5-10年本科消防管理安全管理注册安全工程师注册消防工程师
岗位职责:
1. 负责部门安全管理体系的搭建与实施推进
2. 制定设备安全技术规范,并在新设备开发过程中落实标准导入
3. 开展运营期设备的安全管理及安全技术优化工作
4. 编制并持续更新设备相关的安全操作手册及技术文件
5. 监督并提升现场消防管理与应急响应体系的有效性
6. 高效完成上级交办的其他工作任务,同时指导下属开展工作
7. 组织落实所分配的各类相关专项工作
任职资格
1. 本科及以上学历,安全工程或机械工程专业优先;需持有注册安全工程师或注册消防工程师职业资格证书
2. 具备5年以上设备安全管理相关工作经验
3. 熟悉ISO14001与ISO45001管理体系标准,掌握体系审核流程及相关审核方法
4. 精通安全生产标准化全流程管理,了解国家安全生产、消防安全法律法规及标准,熟悉设备类机械与电气安全相关法规及国家标准
5. 熟悉工厂EHS审核机制、风险识别评估程序以及安全管理方案制定要求
6. 具备丰富的安全事故调查经历,可准确分析事故根源,并制定切实可行的预防改进措施
7. 具有良好的团队协作意识和沟通协调能力,责任心强,工作态度认真细致
8. 具备较强的自我驱动力和抗压能力
新产品导入工程师
1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专工艺设计装配工艺SMT工艺
岗位职责:
1、主导美健类电子产品的开发工作;
2、参与产品初期评审,提交DFM分析报告;
3、开展产品风险与失效模式评估,编制P-FMEA文档;
4、推进产品制程设计,制定SOP作业指导文件;
5、运用DOE等工具验证并确定关键参数依据;
6、协同客户沟通需求,回应客户关于生产工艺的疑问;
7、跟进新产品开发阶段的验证、试产及首批生产质量表现,保障电动牙刷顺利实现量产,满足客户对品质与交付周期的要求。
任职要求:
1、具备电子类产品开发背景,有NPI项目执行经验;
2、累计5年以上电子行业相关工作经验;
3、熟悉产品开发全流程,掌握IATF16949、ISO13485等体系规范;
4、精通品质五大工具,熟练应用DOE等相关分析方法;
5、有操作三轴设备、气密性检测设备的实际经验。
液压系统设计师
8000-15000元/月
其他生产营运人员1-3年本科Solidworks液压设备设计液压结构设计液压管路设计液压系统设计液压工艺液压仿真液压部件设计
一、岗位职责:
1、负责机械装备液压系统的设计与优化;
二、任职要求:
1、本科及以上学历,机械类相关专业(如机械设计制造及其自动化、机械工程及自动化等);
2、具备两年以上液压领域相关工作经验,熟练掌握Solidworks、CAD及常用Office办公软件;
三、公司福利:六险一金,周末双休,提供食宿,项目奖金,年终奖金
职位福利:五险一金、包住、带薪年假、定期体检、免费班车
职位亮点:全球制砖一体化解决方案领先企业——德国技术智造,享受双休待遇
芯片封装研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员1-3年硕士封装工艺封装测试封装设计
工作内容:
1、负责材料样品及新材评估,制定并维护相关评估标准文件。
2、主导APQP、FMEA、PPAP以及新产品开发与工艺设计的全过程执行。
3、跟进新产品试验进程,编制试做报告,完成项目立项及相关客户资料的归集整理。
4、协助客户审核并提供所需技术文档,落实岗位6S管理及工艺纪律检查要求。
任职要求:
1、硕士及以上学历,微电子或相近专业背景,具备芯片封装方向工作经验或研究经历者优先。
2、熟悉芯片封装制造流程、核心工艺环节及其原理,了解典型产品构造与常用封装材料特性。
3、具有独立分析和解决技术问题的能力,掌握DOE等实验设计及数据分析工具。
4、具备良好的沟通协作能力、团队意识以及一定的项目管理实践经验。
5、英语能力良好,能熟练进行听、说、读、写应用。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖、包住、交通补助、餐补、带薪年假
其他生产营运人员月结3-5年本科
工作职责:
1、负责综合良率数据的整理与汇总,开展Gap差距分析
2、主导工艺流程优化,推动产品良率提升
3、协同各相关部门推进良率改善,提高产品质量稳定性
4、处理产品制造过程中的异常反馈并落实解决方案
5、执行产品投片K值核算及产出稳定性评估
6、完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1. 接受过ISO认证培训,具备TS16949参与经验者优先
2. 具备LED生产现场操作与管理实际经验
3. 完成LED芯片基础知识相关培训
4. 3年以上LED领域工作经验,有整合工程师或制程工程师经历者优先
研发管培生(英语优秀)
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限学历不限功能食品休闲食品饮品功能饮料茶饮
岗位职责:
1、参与饮料产品的开发与创新工作,负责产品配方设计、生产工艺及产品标准的制定;
2、参与新饮料产品在生产工厂的试生产及规模化量产过程;
3、参与新技术引进后的测试、评估、验收及相关成果申报工作;
4、配合市场部门开展市场调研,并跟踪新产品上市后的销售表现及市场反馈信息。
岗位要求:
1、硕士学历,食品工程、茶学、蛋白工程等相关专业,具有海外学习经历者优先;
2、具备扎实的饮料研发能力,熟悉食品饮料领域相关法规及研发流程;
3、工作积极主动,责任心强,动手能力强,具备良好的创新意识和思维能力;
4、熟练使用办公软件,有意愿在饮料行业长期发展。
背光产品技术工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1、主导产品开发项目的执行,协调制程异常处理,跟进客户验证进展,完成APQP资料编制并推动产品转入批量生产
2、负责固晶焊线&分光选色等环节量产所需工程文档的建立与维护
3、编制产品BOM清单并进行材料用量核算
4、具备优秀的沟通协作能力,联动相关部门确保新产品平稳导入量产阶段
5、撰写满足客户需求的新品开发报告及内部试产总结报告
6、参与订单可行性评估工作
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科专业背景
2、具有一年以上背光类产品研发工作经验,或三年以上LED封装领域技术开发经历
3、具备良好的跨部门协作与沟通能力
4、熟练操作常用办公软件(CAD、Excel、Word、PowerPoint)
初级调试工程师 IC&T
9000-14000元/月
其他生产营运人员1-3年本科机电设备
1. 严格执行各项安全措施,确保工作环境的安全与规范;
2. 根据调试主管工程师的指导,高效、有序地完成系统调试与测试任务;
3. 在IC&T阶段积极参与项目相关会议;
4. 如有需要,及时向其他部门寻求支持并进行沟通协调;
5. 定期向上级工程师汇报工作进展;
6. 完成主管或IC&T经理交办的其他工作任务。
要求:
1. 学历要求:机械工程、航海类院校或相关专业本科毕业;
2. 工作经验:具备至少两年相关领域工作经验;
3. 计算机能力:能熟练使用计算机常用办公软件(如MS Office、MS Windows);
4. 管理能力:具备良好的计划与组织能力;
5. 行为素质:适应性强,具备独立工作能力;
6. 技术能力:掌握机械、电气、液压等多方面的综合知识;
7. 其他要求:务实严谨、灵活应变、工作条理清晰,并具备团队协作意识,勇于面对挑战,善于创新思考,持续提升技术水平,富有责任心,确保按时交付,乐于与团队沟通,坚持安全作业。
厨师
龙岩市幼儿园厨房人员厨房人员招聘要求: 一、基本要求:性别不限,年龄45周岁以下,遵纪守法、身体健康、思想品德良好,热爱本职工作。二、持有效证件:(一)厨师岗位需有高中及以上学历、持有厨师资格证书,有经验者优先。(二)厨房帮工持有高中及以上学历,并有经验者优先。三、岗位要求:具有一定的烹饪技术,熟悉幼儿园食堂工作流程,能吃苦耐劳,爱岗敬业、具有良好的卫生习惯和团队协作能力。联系人
龙岩连城县长期招聘熟练毛竹砍伐工,工资9000—15000元周结,有意者请联系
1-1.5万元/月
砍伐工长期20人以上周结
龙岩市连城县长期招聘熟练毛竹砍伐工,工资9000—15000元周结,计件,包住,有意者请联系
龙岩连城县招熟练工砍毛竹,计件,包住,工资周结月薪9000至15000长期有意请联系
1-1.5万元/月
砍伐工长期20人以上周结
招熟练工砍毛竹,计件,包住,
工资周结
月薪9000至15000
长期
有意请联系
发货员库管
招聘仓管发货员1名,男女不限,要求高中及以上学历,年龄40岁以下,需掌握电脑基础并服从管理。薪资面议。免费提供午餐,偏远地区提供食宿。工作地址为连城县揭乐乡罗坊塅村。
河南商丘招长期工,步行街小吃街,许记鸡柳薯条,工资4000,饭钱一月补300,满勤200,
工长工程师小工
招长期工,步行街小吃街,许记鸡柳薯条,工资4000,饭钱一月补300,满勤200,电话:
金华婺城区助理工程师工作地址:飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用s
5000-8000元/月
工长工程师月结
助理工程师工作地址:金华市婺城区飞扬小镇横七路5000-8000元/月接受应届生,熟练使用solidwork、CAXA等绘图软件,熟悉图文档管理系统
工长工程师
海工项目岗位招-NDTInspector-南通-asap-今年12月底,ISO9712-2级supervisor-南通-asap-今年8月底-CommissioningMechanicalSupervisor-启东-8月-27年7月底-ProcessSafetyEngineer-深圳-OffshoreMaintenanceSupervisor-offshore-LogisticsCoordinator(Warehouse)-惠州海工项目经验,英语流利欢迎推荐和自荐:
选型设计工程师
6000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年本科总成设计热管理设计控制策略设计电动机变速器冷却系统
岗位要求:
1. 本科及以上学历,车辆工程、热能与动力工程、物理等相关专业优先
2. 具备1年以上相关领域工作经验者优先
岗位职能:
1. 负责矿山运输场景的测绘与规划方案设计
2. 承担电动矿卡的整体选型及布局工作
3. 开展电动矿卡三电系统(电池、电机、电控)及热管理系统的研发与设计
4. 为电动矿卡客户、供应链以及项目现场提供专业技术支持与问题解决方案
生产车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专质量管理工艺改良现场管理碳酸锂硫酸镁生产经验全面质量管理体系
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产有序进行;
2. 统筹车间各环节的协同运作,及时处理问题以提升生产效率;
3. 监督生产现场安全管理,确保质量控制规范有效执行。
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力与应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 熟知车间生产工艺流程及设备操作,具备灵活调整工艺的能力;
3. 对碳酸锂、硫酸镁生产过程中的品质管理与安全作业具备一定实践经验和认知。
生产助理
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年大专五险一金不需要出差单休EXCEL经验
1、生产清单制作、下发;
2、车间生产进度、发货跟踪;
3生产数据统计和更新;
要求:
1、大专(含)以上学历
2、工作认真负责,对数据敏感
3、熟悉office办公软件,尤其excel
4、能接受偶尔加班
生产总监
9000-14000元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验质量管理经验热处理工艺经验电子/通信/半导体经验机电设备经验焊接工艺经验
工作内容
1. 全面主持车间生产运营,保障生产任务按期、高效、高质量达成;
2. 依据生产排程科学调配人力、设备及物料资源,确保各环节有序衔接;
3. 监控生产全过程,持续优化工艺流程,提升生产效能与产品品质;
4. 落实车间质量管控措施,执行安全生产责任制,防范各类安全风险;
5. 组织车间人员管理与技能培训,提升团队专业能力与综合素养;
6. 对接外部铁塔安装事宜及物流安排,保障铁塔施工进度与交付时效;
任职要求
1. 具备3年以上铁塔生产管理经验,掌握通信铁塔、电力铁塔的工艺流程及相关技术规范;
2. 熟悉生产设备的操作使用及日常维护保养;
3. 具有较强的生产计划制定、组织推进与跨部门协调能力;
4. 了解质量管理体系要求,熟知安全生产相关法规政策;
福利:
公司提供健全的福利体系,包含五险一金、法定节假日休假、餐费补贴、节日福利等
电线电缆生产主管
2-3万元/月
厂长/主管5-10年大专
一、岗位职责
生产统筹:全面管控电线电缆各工序生产流程,制定并落实生产计划,确保订单按时交付;持续优化生产流程,高效应对和处理各类生产突发状况。
质量管控:建立并完善工厂质量管理体系,贯彻执行国家及行业相关认证标准,实施全过程质量监督,有效降低产品不良率。
团队管理:主导生产与技术团队的组织建设、人员培训及绩效考核,构建系统化人才培养机制,全面提升团队专业能力与工作效率。
成本与资源管理:设定成本控制目标,优化生产成本结构;合理配置生产资源,规范固定资产管理,提升设备使用效率与寿命。
安全合规:严格落实安全生产管理制度,定期开展安全培训与应急演练,及时排查治理安全隐患;确保生产运营符合环保、消防等相关法规要求。
二、任职资格
学历专业:大专及以上学历,电线电缆工程、电气工程等相关专业优先考虑;持有中级及以上相关职称者优先。
经验要求:具备5年以上电线电缆行业生产管理经验,其中3年以上同岗位工作经验;熟悉电缆生产工艺与质量控制流程,有大型规模化企业工作经历者优先。
核心能力:具备较强的生产计划编制、成本管控及团队管理能力;熟知安全生产相关法律法规,能够快速响应并解决现场突发问题。
其他要求:责任心强,抗压能力佳,以结果为导向;熟练操作办公软件及生产管理信息系统;身体健康,适应驻厂工作。
设备技术岗(福建龙岩)
5000-8000元/月
设备工程师经验不限大专维修/保养自动化设备
1、依据设备工装使用说明书及相关技术资料,拟定自行采购设备工装的技术协议,确保自采设备工装满足实际功能需求;
2、按照设备工装管理手册规定,编制体系相关文件:包括设备工装台账、关键设备工装台账、关键设备工装应急预案、保养指导书、年度保养计划等,保障设备工装管理体系有效运行;
3、结合体系执行表单,参与车间设备工装的维护保养作业,并对保养结果进行核查确认,确保维护工作规范有序开展;
4、能够运用5WHY、鱼骨图等分析工具对设备工装故障进行溯源分析,制定改进、应对及预防措施,统筹业务规划,推动项目实施,持续降低设备工装故障发生频率;
5、根据设备工装运行实际情况,梳理关键备件清单,分析备品备件需求并设定最高与最低库存标准,提升备件使用效率;
6、结合设备工装使用表现,识别易损零部件,建立设备工装易损件目录,优化备件配置,增强备品备件供应保障能力;
水利设计人员,管道及水厂画竣工图及对结算
6000-11000元/月
管道工程师3-5年本科
管道设计人员及水厂设计人员,画竣工图,核对工程量,外业管线测量使用rtk
招聘人联系电话:
生产主管
5000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限操作工作业员普工
招聘岗位包括造粒、成型、三合一、插框、涂装、SPD等工序,
年龄要求18周岁及以上,学历不限;
根据车间主管安排,准时保质保量完成生产任务,
确保每日及每月生产目标达成;
工作认真负责,能吃苦耐劳,具备较强责任心;
身体健康,品行良好,遵守公司规章制度,服从管理安排。
设备主管
6000-10000元/月
设备工程师5-10年大专电气设备生产设备化工设备焊工证电工证特种作业操作证维修保养安装调试设备管理
【岗位要求】
1、大专学历,机械、机电类相关专业;
2、具有5年以上化工企业设备管理实操经验,动手能力突出;
3、责任心强,具备良好的组织、协调与团队带领能力。
【福利】
1、依法缴纳五险一金。
2、提供免费班车接送服务。
设备技术员
1-2万元/月
设备工程师3-5年本科非标设备
岗位职责:
1. 设备管理制度建设与优化:制定并完善设备管理相关制度、规范、标准及流程,组织落实各项制度执行,并对实施过程进行监督与评估;
2. 维护计划统筹管理:制定各类设备维护计划,细化分解任务目标,并指导现场落地执行;
3. 设备运维管控:编制设备维护实施方案,全过程跟踪执行情况;建立并推行设备维护标准与操作流程;监控设备日常运行状态,及时识别并消除潜在风险;协助开展设备故障排查与处理;
4. 设备档案体系建设:搭建设备维护台账体系,确保技术资料完整准确,汇总分析设备关键参数信息;
5. 成本管控工作:编制设备维护预算方案并监督执行,开展成本核算、分析及优化改进措施;
6. 持续推动生产设备在安全、品质、能耗、稳定性及良率方面的提升,助力基地整体运营KPI实现;
7. 推进TPM管理体系有效实施,牵头组织本工序设备操作人员与维修团队的技能提升培训。
岗位要求:
1、学历专业:本科及以上学历,电气自动化、机电一体化或相关机械电子类专业;
2、知识技能:熟练掌握两种及以上主流PLC(如西门子/三菱/欧姆龙/施耐德/基恩士)编程与调试优化,或具备上位机软件(C语言、LabVIEW)开发能力,或具备CCD视觉系统程序编写经验;
3、机械能力:具有基本的机械结构设计能力,至少熟悉一种主流3D设计工具(优先使用SolidWorks);
4、工作经验:三年以上非标自动化设备运维管理经验,具备自动化设备机电维修与优化经历者优先,有锂电池行业设备维护背景者优先;
5、语言能力:具备基础英语读写水平;
6、其他条件:愿意参与海外派驻或项目支持者优先考虑。
栏目概述
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