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(大龄工福利厂区,年龄要求16-55周岁,月薪高,相貌年轻年龄可放宽1-3岁) 应聘当天入职,安排免费吃住上班,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ------------------------------------------------------------ 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【纯小时工30/小时,300一天,随走随结,可预支,包食宿】 【长期工入职满45天6000元 工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡】 【可以预支工资在职满15天以上每周可预支800-1200元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 ------------------------------------------------------------ 【薪资待遇】 小时工:30元/小时,计薪10小时,300元一天,早八晚八,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8000元/月,底薪3280+加班费+另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-55周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司免费提供工早中晚3餐;另提供面食、水果等提供挑选; 2、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:可长期发展,公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 【工作地址】 安徽芜湖市
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【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底9000-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖,入职32天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪入职 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时----320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底9000-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【三】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资320/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入到手9000-10000元! 4、,当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6,入职签合同,工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:9000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!! 纯工价320元一天!!!
大同平城区招抹灰
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大同 平城区
10月14日 16:34拨打电话
搬运工装卸工包住包吃五险高温补贴免费培训3-5人日结
招聘搬运装卸工,计时30一小时,360-480/天,每天10个小时,每月10000-12000+!夜班补贴600一个月,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 负责仓库分拣物品,搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚8点,中间吃饭2个小时,工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利:外地过来有补贴,新人入职满30天有在岗奖励6400元!
山西大同棚户区同煤总医院对面快餐店明天要个顶班的,小饭店活好干,有坐着的师傅来电吴
上什1-2人
棚户区同煤总医院对面快餐店明天要个顶班的,小饭店活好干,有坐着的师傅来电吴
大同
10月14日 16:32拨打电话
山西大同天镇有个给老师做饭食堂招厨师-名,有意联系(工资保月结)
厨师1-2人月结
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大同
10月14日 16:32拨打电话
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操作工无尘服普工电子厂免费培训包吃保险包住3-5人月结
坐岗电子厂 薪资待遇:22元/时 每月25日发薪,每周可预支 岗位要求:18-38岁,能接受无尘服,接受夜班, 职位类型: 普工/操作工
操作工车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴加班补贴包住20人以上月结经验不限包吃包住,不用体检可带手机进车间,车间有休息室可日结、周结、月结两班倒
柳州五菱招【18-50岁】有无经验均可!不用体检!可日/结薪资! 厂区可选:河西工业园、柳东新区工业园 河西车间岗位: 二保焊:25/小时 车身悬挂焊操作工:21/小时 冲压工:21/小时 装配工:19.4/小时 柳东车间岗位: 二保焊:25/小时 车身悬挂焊操作工:22/小时 冲压工:22/小时 机器人操作工:22/小时 装配工:19.4/小时 岗位都是纯工价,不玩套路,二保焊需要工作经验,其余岗位可接受新手,当天直接安排 班次:两班倒8:00-20:00,工作两个小时休息10-20分钟,休息算工时,每日10-12小时 薪资福利 月结:每月21-25号发放工资,每周可预支500-1000元零花钱 日/结:工价少1快,可每天日/结200 周结:,每周周五周结结清 食宿:包工作餐+提供宿舍 4-6人间,空调、热水器、独立卫生间齐全 感兴趣直接私信咨询,名额有限!
长白班操作工普工贴标签包吃包住20人以上月结
目前招聘小时工300一天,月综合工资8000。工作内容主要以包装.贴标签,扫描入库,等等!无需工作经验,工作简单,新入职员工工厂免费培训,培训期间按正常上班计资! 一、薪资福利 【日结工】 1、纯工价300一天(可自由选择岗位)。 2、现在正处于公司生产旺季,每天加班2小时。 3、平均10-12小时/天。 4、月综合收入8000元以上,每月15日发薪。 【正式工】 1、基本底薪3500 2、加班费:平时1.5倍,周末2倍,节假日3倍。 3、薪资详情=底薪3500+绩效奖金+生产奖金+季度奖金+年度奖金+全勤奖。 4、周一至周六为正常班,周日休息 二、招聘要求 1、年满17-45周岁,男女不限,学历不限。 2、持有本人身份证,真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣,坐班,长白班(可自主选择及申请安排)。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松,无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂,入职后食宿免费。 2、宿舍环境:4-6人/间宿舍,配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美,空调宿舍,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 4、当天面试,入职后, 当天上午11点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者直接扫码添加企业微信,人事部会第一时间联系你,为你安排适合的岗位!】
操作工普工包吃餐补高温补贴3-5人月结无经验两班倒
萧山极电电子,23每小时,七千左右工资,月工时300以上。 企业主要生产新能源充电桩电子配件,汽车电子配件等等.酱油活.人性化管理.工作自由,在职率非常。
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品控部门主要职责 1. 质量管理与监督:负责原材料、半成品及成品的质量控制,监督生产车间操作是否规范,工序是否标准,确保产品质量达标。 2. 检测与检验:对关键工序、重要零件及成品进行抽样检验,记录检测结果,评估供应商样品是否符合要求,并对不合格产品及时处理。 3. 问题分析与改进:对生产过程中出现的质量问题进行分析,提出纠正措施,推动持续改进和优化品控流程。 4. 供应链质量控制:严格审核供应商资质及生产情况,确保产品在流通和终端环节的质量可控,并建立供应商质量档案。 5. 环境与卫生管理:监督生产环境、设备、人员卫生及检测间、冷库等区域的清洁卫生,确保符合标准要求。 6. 数据记录与报告:整理质量检查报表,统计各工序易发问题的数据趋势,为管理层提供决策依据。 品控部门日常工作内容 1. 深入车间检查生产操作,指导员工遵守质量制度。 2. 对生产环节的重量、体积、数量等数据进行抽查,确保产品规格符合标准。 3. 参与材料和产品的验收工作,并对质量评定提出实际意见。 4. 对抽检不合格产品及时上报,并协调相关部门进行处理,减少损失。 5. 推动数据化管理和报表优化,提升品控效率和信息透明度。
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