装卸员/分拣员 工作职责： 1、按照快件装卸原则，对到达和发出的快件进行分拣，扫描装卸，；2、负责对进出港快件按照规定进行建包、笼操作；3、负责对到达、发出车辆做好解封车操作，并对相关信息进行登记；薪酬福利：4500-5500元；任职资格：吃苦耐劳，有责任心、对工作认真负责；

四川南充招临时分拣多名，工资140到160，做到过年，管住不管吃

仓库小件分拣350-450/天、月收入9000-13000包吃包住，16-48周岁不限经验【免费聊】点击左下角免费聊，优先报名入职【高薪资]350-480/天，月结可预支【高奖励】入职额外有3000元新人奖励【高福利]住宿!包吃包住!三餐免费!厂区直招，入职0费用!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!现招聘名额20人--名额有限每月10号准时发放上月工资，打卡七天可预支500，打卡15天可预支3000。【一]工作内容1、岗位涉及:仓库装卸/搬运/分拣/拉货/库管员等仓库岗位、岗位不累，不用搬运重东西2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。【二]工厂招工要求:1、不限经验，16岁一48岁2、坐着上班:生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住:1、住:公司提供免费住宿，标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机.2、吃:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来全额报销路费薪资模式具体详情介绍:- ---330-450--天早 八点到晚八点，休息两个小时。【三]车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服、穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。【四]招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。【五]免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，4、宿舍配备宽带、独立卫生间、工作在常州洗房间大。澡间、空调、学习桌、热水器等用品。【六]报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题点击左下角【免费聊]或来电咨询

四川南充高坪区日结！日结！夜班8:00-6:00，找5-6人--不包吃住---临时工---工资面谈---18-58岁中班，仓库分拣凌晨1点到第二天12点，工资160，需要提前半个小时到场带上身份证原件要求：身体健康，没上班地点：高坪区传化公路港

四川南充涨价了多多买菜分拣装卸日结日结男女不限，50岁以内，能吃苦耐劳工作内容:分拣装卸上班时间:16:00----03:00左右薪资:16块一个小时有意的联系:

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四川南充招临时快递分拣工10个，短期，不管吃住，18/小时地址＊高坪物流园

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工作时间每天8-10小时，加班自由选择，月休4天，请假方便，国家法定节假日都正常休假，可选择加班3倍工资，长白班宿舍标准4-6人/间，包吃包住，报销车费~薪资待遇：26-35/小时！26-35/小时！26-35/小时！可续签！想做多久做多久！离职工资结清！随走随结！暑假工！寒假工！短期工！长期工！临时工！我们都在招！包吃包住！包来回车费！暑假工！寒假工！短期工！长期工！临时工！我们都在招！包吃包住！包来回车费！无须经验！带薪培训！无须经验！带薪培训！欢迎投递简历！我会主动联系您的~欢迎投递简历！我会主动联系您的~、欢迎投递简历！我会主动联系您的~工作地点：成都

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拼多多跨境电商项目3月19日各仓正式工招聘信息清远普洛斯仓岗位：拣货，上下架年龄：23-38（男女不限）企业简介：1：薪资待遇：月综合收入6300-140003000（底薪）+3000（绩效0.6-1.2）+300（伙食补贴）+300（高温补贴6月-10月），每月15日发薪。2：住宿费用：10元/天。3：借支要求：出勤满7天每周一可借支500元。4：不用体检，简单面试，到接人定位当天可安排宿舍。

日结计件打包熟手、电商打包打包熟手，会拉胶带。计件工作，2 - 3人一组，需会拉胶带薪资福利:计件日结，工价0.1－0.3，老员工一天300多，每天稳点5到10万单计件制，多劳多得，第二天下午结工资，不包吃长期可以干，稳定有活，有定位可以先过来看工作地址:公路港2期27栋

贝泰妮发货仓库白班日结短期工男女不限，18 - 46岁，身体健康，做事勤快，不磨叽；禁止穿拖鞋、凉鞋、裙子上班、禁止美甲、长指甲；。09:00~21:00工作，需在07:55之前到大学城地铁站B口集合签到坐车薪资福利:120元/天+2餐+接送，工资下班转；能连做到3月13日的每天额外补贴10元招工人数:50人报名请备注化妆品兼职

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大量招顺丰分拣装卸短期日结工缺12人薪资电话联系不包吃住。下班找我结工资20:00一6:30白班12.00-00.00凌晨24:00一12:00以上班次中途有休息时间的，以管理为准可以自己带饭，带手套，带水杯，有微波炉这些的！长期的可以安排住宿报名电话

装卸员1.18-49岁2.初中（含）以上学历3.身体健康、无犯罪记录，。兼职薪资福利:20元/小时+服务时长奖300元+夜班补贴400元综合工资：每月5500-6000月休6天，工资半个月发放一次工资发放时间：1-15日工资当月25日发放16-31日工资次月15日发放，供住不供吃招工人数:50人

岗位职责：1、宣导、落地执行公司层面各类管理规章制度。2、仓库内部管理各类管理规章制度制作完善优化，并落地执行。3、结合仓库内部管理需要及市场行情，不定期优化仓库各岗绩效考核/计件工价等，思考满足仓库团队的薪酬体系。4、仓库各岗标准作业流程sop文件制作，并不定期完善优化。5、监督仓库各岗严格落地执行各岗SOP作业流程标准。6、孵化仓库储备干部、储备组长、储备主管，打造稳健的仓库人才梯队。7、对发货时效负责，统筹合理协调人员完成每日仓库发货时效。8、对发货准确率负责，现场管理及客服售后报表数据分析，不断思考提升发货准确率的方法措施。9、对收货时效负责，现场管理，统筹协调完成当日所有到货收货并上架入库。10、对拣货时效负责，现场管理，统筹协调完成每日16点前订单配货。11、对打包时效负责，现场管理，统筹协调完成每日16点前订单打包。12、对库存准确率负责，每月至少1次盘点，确保库存区域和陈列拣货区域库存数据准确率达标。13、对退件处理时效负责。14、对生产、加工时效负责：现场管理，结合缺货订单+备货等情况，围绕发货时效为第一原则，统筹协调人员并完成订单生产及包装。15、对耗材/辅料成本管控：每月制作环比数据分析，并思考不断优化合理管控耗材/辅料成本的方法措施。16、对人效管控，每周/每月制作全仓人效环比数据分析，并思考提升全仓人效的方法措施。17、对运营成本管控（含人力成本+仓库各类开销其他成本）：每月制作全仓运营成本环比数据分析，思考成本降低的原因和做了哪些措施，成本增高的原因，哪些项目增高等做分析，需思考降低各类成本的方法措施。18、对会议体系搭建，并组织召开，落地执行（早会、周会等）：通过各类会议的召开打造仓库良性工作氛围，及时解决一线问题，贯彻落地执行各类相关标准等。19、制定合理的审单规则，确保公平公正。20、仓库区域合理划分，按区域堆放货物。21、仓库每月整顿，优化仓库利用空间，提升利用率。22、结合销售量及滞销情况，库位每半月调整1次。23、关注每月错误率、物流异常数据，做分析匹配解决方案。24、滞销产品/滞销率做分析。备注：使用过聚水潭软件的优先考虑。

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工作职责：1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单，2.完成每日的运输统计报表，3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄要求：1：男女不限，年龄16-48周岁,能适应长短途的出差，能服从公司领导的管理。薪资待遇：1——短途薪资：底薪6500+出车补贴100/天，上六休一；（主要负责，周边城市当天往返的）2——.长途薪资：底薪8500+出车补贴200/天，每次出差7天左右，回来休息三天，全国各地、配送路线可选择家乡路线；休息时间可以在家乡休息。3——.火车配送薪资：底薪12000元/月，出差补贴300一天，月综合工资：15000～18000元/月；主要负责新疆、西藏、青海、内蒙等远距离，一般出差20-22天，回来休息1个星期。地址：昆明

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招工人数:580名