责任心强，技术能力强，沟通能力强

技术人员 工资：试用期三个月，4000-6000元/月，单休。，单休，工资另谈。 福利：单休，五险一金，管吃住 要求：岩土、水文专业，熟练使用CAD，能及时到岗，踏实肯干，努力好学。 工作内容：工程项目事宜对接，施工方案、图纸、资料， 工作地点：根据项目定，出差管食宿 工作时间：8：00-17:00。 本单位是专业分包，主营地基基础

岗位名称：驾驶测试技术员； 岗位要求：1.相应准驾车型驾驶证3年以上驾驶经验；2.在近一年的驾驶记录中，无超速50%以上、超员、超载、违反交通信号灯等严重交通违法记录；3.无酒驾、醉驾等违法记录，无服用国家管制的精神药品或麻醉药品记录，无至人死亡或重伤的同等责任的道路交通事故记录。 薪资待遇：底薪5000+绩效1000+餐补400+房补400+全勤200，综合工资7000元/月。

岗位名称：驾驶测试技术员； 岗位要求：1.相应准驾车型驾驶证3年以上驾驶经验；2.在近一年的驾驶记录中，无超速50%以上、超员、超载、违反交通信号灯等严重交通违法记录；3.无酒驾、醉驾等违法记录，无服用国家管制的精神药品或麻醉药品记录，无至人死亡或重伤的同等责任的道路交通事故记录。 薪资待遇：底薪5000+绩效1000+餐补400+房补400+全勤200，综合工资7000元/月。

魏总所在天津市的公司需要招聘土建技术人员，要求持有相关证书，具备丰富工作经验，能够驻扎工地并熟练运用现代化办公设备，工资待遇将通过面谈确定。

装饰装修技术员，总工，预算员

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公司名称:星河梦网络科技有限公司 招聘职位:技术人员 招聘人数:3 学历要求:大专以上 懂得基本电脑知识(配置,系统)等,会操作电脑 主要负责电脑游戏正常运行 联系人:王

招聘：土建技术管理岗 薪资：7-10k 职位详情： 工作要求： 1、负责公司土建专业技术管理体系的建设和管理 2、负责企业土建专业施工方案的编制、审查、监督管理 3、负责企业土建专业建设的技术监督管理 4、负责审核公司土建材料设备采购情况 5、负责公司市场部土木工程技术标书的编制和评审 6、负责对企业土建专业的规范、标准、图集、规程进行监督 7、负责公司重大民用建筑危险工程施工方案的编制、审查、监督管理 8、负责土建图纸会审、设计变更等公司管理工作 9、负责BIM公司的运营和土建专业的管理 10、负责企业土建专业施工方案的优化管理 11、负责通知公司土建专业 12、负责公司土木工程专业教育培训 13、负责公司土建专业的技术沟通 14、负责公司土建科技创新报告 15、配合部长完成公司治理体系的认证、审查、运营和管理 任职资格： 1、学历：本科以上学历，具有中级以上职称； 2、工作认真、细心、随和、有良好的服务意识； 3、有现场施工经验和土建技术管理经验的员工优先。

【工作内容】 根据银行提供的客户名单，通过官方热线呼叫系统，致电办理工商银行分期（不外出，不开发客户，接受无经验小白） 【工作时间】 9-6周末双休节假日带薪休假 【薪资待遇】 薪资结构：底薪+全勤奖+提成综合7-9k

要求：18-50周岁，没有案底即可，会骑车会看导航都能干 工作内容：骑电动车配送小件物品（烟酒茶，文件钥匙药品等），工作时间自由安排，工资日结，好好干一天300-500轻轻松松。 有意向直接电话联系我~ *日结的不提供吃住*（仔细看）

招聘 天津养老院需要护工30名，年龄不超过六十，交五险一金，法定节假日休息，薪资待遇：26天服务，6000元，最近就要，可以接单的姐妹们可以联系文老师，电话：

【岗位职责】 1、负责门店区域内的商品配送。 2、配送员根据门店订单送到客户手中。 3、门店配送站统一取单，系统派单无需抢单。 4、配送范围以站点为中心直径3公里内。 【职位要求】 年龄18-55岁，男女不限 会骑电动车，会使用手机导航 无案底人员 有无经验都可以 【工作时间】 高峰时段:午10:00-14:00，晚17:00-21:00 有效工作8小时，非高峰可自由选择 月休4天，可调休 【薪资福利】 月综合工资8000-15000元，多劳多得 提供住宿和车辆支持，宿舍带空调、热水器 全勤奖、留年奖，开工红包，

工作： 负责银行的信用卡分期工作 具体福利待遇： 1。工作时间：上午9:00-18:00午休1.5小时周末双休,法定节假日正常休息五险一金 2。工作地点：天津红桥区中国工商银行，金融大厦一楼 3。提供职工食堂 薪资5000-8000多劳多得。 员工福利 节日福利 团建聚餐 餐补 员工旅游 带薪年假保底工资 绩效奖金 五险一金

林业绿化工程技术人员 1.林业、绿化工程相关专业，10年以上林业绿化工程相关工作经验，熟悉施工流程、规范和标准；2.年龄65周岁以下，身体健康，能适应户外工作环境；3.人品端正，责任心强，具备良好的职业素养和团队合作精神。负责林业绿化工程项目的监理工作 薪资福利:缴纳五险、通讯补贴、交通补贴、出差补贴、防暑降温、节假日福利等。 简历投递：点击#:///7pDEvwl2CbgUlxo，进入“” 工作地址:承德市双桥区永兴大厦

郑州需要一名房建（学校）技术员，老板是民权人，有意者联系电话安老板：工资待遇电话沟通！

1.协助项目经理履行承包合同，实现工程质量目标。2.负责公司质量体系在工程项目上的组织实施。3.编制施工组织设计，优点施工方案，负责落实各项项技术节约措施。4.负责编制与修订过程施工方案。5.组织本项目有关人员审核图纸，并提交书面审图意见。6.编制各类施工进度计划。（工业厂房，建筑面积88000方）

招聘：项目技术负责人 薪资：10-15k 职位详情： 本公司于2025年12月底开工，项目位于上海市奉贤区，项目规模5万平方左右，急寻相关工作人员加入我司团队 职位：项目技术负责人 1、为人诚实、正直； 2、负责项目工程质量和技术工作，解决施工现场的技术问题； 3、负责项目各项技术文件（施工方案、技术标文件、进度计划）编制； 4、负责项目图纸深化，技术资料审核； 5、收集整理图纸等其他技术文档； 6、组织实施工程项目的内部竣工验收，参加竣工交付，对各个节点验收资料负责任 7、懂得采购知识； 任职资格： 1、工民建（土木工程）相关专业全日制本科学历； 2、有高支模、钢管混凝土施工经验； 3、7年以上工程现场实际工作经验，能独立解决现场技术难题，能吃苦耐劳； 4、具备中级职称和建筑专业注册建造师资格证者优先； 5、有较强的责任心，良好的合作精神

找技术员一人，高标项目，每天的工作轻松，看哈工人砌墙，监管下质量线行，工地罗甸，工资面议，有意者联系

焊工 工作地址:九on 35/小时 要求有证

天津富维安道拓 ！周结，日工资242-253一天，1月8发车！，到厂子返回 装配和门板岗：周结21元一小时 装配和门板岗：月结22元一小时，一周可以预支200 要求：18-50无需经验，单位免费提供两餐，住宿三百一个月，包含水电费，干满到年底，，自备劳保鞋。 —————————————— 工作地址：天津市宁河区北淮淀镇一汽大众华北基地富维园区2号门。

招聘操作工、普工、钳工：35-50岁之间 主要做卷帘组装，设备操作，制作配件等。 综合月薪5000-6000，会电焊优先。 五险，周休一天，加班有加班费。

月结50-55一小时焊工，必须持证，二级探伤水平，主要焊热感传送器装备设备 招聘焊工： 氩弧焊工，必须双证 亚弧二保焊工（必须两个都会），必须有磁卡证 面试能过二级探伤，上班后无需探伤，熟练掌握多层多道，单面焊双面成型等手法，焊接白钢碳钢，中厚：8、10、16、20个厚。 工资：50-55元/小时，试活定工资， 年龄50岁以下，身体健康

吊镀13米锅，年前年后招工下锅工，打灰工，打包负责，打磨修活工，绑件工，要有工作经验的，上五险一金，公司免费午餐，有宿舍，有澡堂。。

"长白班 可转正 【杰麦乐器厂】 装配 表现好三个月可以一金！ 早8:00-晚19:40午饭时间40分钟（不算工资）上班时间11小时 单休！ 福利待遇：免费三餐，免费住宿6人间(包水电) ⚠后周结，每周四结上周工资，至少干满一个月，否则！ 面试不允许穿短裤 裙子 拖鞋 ⚠入职须知：，（满3个月第四个月在职第五个月）泉达医院体检 报名 同步"

叉车工管吃管住，，45岁以下，有1年及以上工作经验，20元一小时，白夜班两班倒，工资6000以上，电话，====================，沵也快来︺試試つ下，去(官網下載吧。====================

天津辛口食品厂招聘库房普工一名！！ 要求： 年龄18-45周岁，库房原料脱包，装卸，日常卫生 上班时间：早7晚6 偶尔会加班每小时15元 联系电话：

派遣至华为的中级技工（包括装配工、焊接工、测试工、备料员等） 工作经历：具备电子产品制造领域生产制造相关工作经验优先；学历要求：短期工持真实有效中专、高中、大专学历证件（可以接受大专应届毕业生）；用工年龄：达到法定用工年龄要求，持有效身份证件。派遣至华为的中级技工岗位，需服从统一分配，用工时长以项目需求时长为准，5天8小时工作制，需根据生产需求安排加班，接受白夜班倒班 薪资福利:（短期工底薪4300 + 1200生活补贴）+加班费，加班费：（工作日延长加班按底薪1.5倍，周末加班按2倍，法定节假日按3倍计算）+生活补贴1200/月+其他（夜班可享受20元/天津贴，上夜班人员工作日可到食堂免费就餐18元/人/晚；上夜班人员及白班工作日延时加班结束可免费领取夜宵25元/人/晚等），综合薪资7500 - 9500元/月。公司统一安排住宿；食堂社会化运营，根据个人需求消费；员工均享有齐全的五险一金；员工可自由参加各种协会，公司不定期组织员工慰问和文体活动；新员工享受入职培训、岗前培训、上岗技能培训等；入职，招聘过程不收取任何 第一步，扫描二维码填写信息；第二步，扫描二维码填写简历；第三步，添加工作人员进入面试群安排面试，不需要重复添加多个招聘员，无添加客服为无效报名

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