岗位职责: 1. 负责日常办公事务的处理，维护办公室环境的整洁与高效运转； 2. 进行数据的采集、归类及分析，保障信息真实准确； 3. 与团队成员及其他部门保持顺畅沟通，推动工作协同； 4. 负责日常开票工作的管理，确保操作符合规范要求； 5. 完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力及良好的沟通表达能力； 2. 熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PowerPoint等； 3. 有责任心，具备积极的团队协作意识； 4. 工作细致耐心，能在一定压力下稳定发挥工作水平； 5. 遵守职业操守，对待任务严谨认真、踏实负责。

岗位职责: 1. 负责统计信息的采集、归集与分析，为管理决策提供可靠数据支持 2. 统筹统计团队运作，保障统计流程高效有序开展 3. 协同相关职能部门，促进统计数据的有效运用与持续优化 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 可独立承担统计工作，具备较强的分析与应变能力 3. 对统计领域有浓厚兴趣，愿意持续学习并更新专业知识

岗位职责: 1. 负责电商平台订单的全流程处理，包括订单录入及执行进度跟踪； 2. 与客户保持有效沟通，及时回应咨询，保障客户服务体验； 4. 定期维护并更新平台商品信息，确保内容准确、发布及时； 5. 管理电商平台订单数据，快速响应并处理订单变更及相关异常情况。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效解决客户咨询及订单问题； 2. 熟悉计算机基本操作，有相关工作经历者优先考虑； 4. 工作细致认真，责任心强，能精准完成订单及客户信息管理； 5. 具备较强的应变与问题处理能力，可及时应对突发状况并妥善解决。

资料整理

化工土建资料员

招聘信息:内蒙古盛博工程服务有限责任公司现招聘输变电工程资料员2名，学徒半成手均可，基本工资3000+提成，月休三天。工作地点集宁市。联系电话:

1、负责工程资料的搜集、整理、装订、归档及日常保管工作。 2、施工期间各类试块、试件的取样安排、送检跟进、检测结果获取、上报处理及分类存放。 3、及时收集各类工程相关信息，做好传递与反馈，重要事项须向负责人汇报。 4、施工全过程质量保证资料的收集、审核及汇总工作。 5、参与各类施工会议的记录整理、会签流程、文件复印及分发管理。 6、完成上级交办的其他相关事务。 工程资料员岗位技能要求： 1、具备识读建筑施工图纸的能力。 2、了解建筑工程从开工至竣工的完整施工流程。 3、熟练操作资料编制相关软件系统。 4、掌握资料整理的具体内容与标准流程。 5、具备手工整理归档资料的实际操作能力。 6、熟悉隐蔽工程验收、分部工程验收及竣工验收的报审流程，包括监理与质监单位的对接程序。 7、了解工程资料归档的相关规范要求。 任职基本条件： 1、具备一定的建筑工程基础知识，如房屋构造组成等。 2、能使用CAD软件进行简单图纸绘制。 3、熟练运用常用办公软件（如WORD、EXCEL、PPT），确保文档处理顺畅。 4、能够准确识读施工图纸。 5、了解工程项目报监、报建等相关手续办理流程。 6、掌握施工现场安全资料的填写方法。 7、熟悉常用建筑材料及其用途，了解材料取样送检流程、混凝土试件制作方法，以及送检不合格情况的应对措施。 8、负责施工现场整改通知的回复及相关文件的收集整理。 9、熟练使用资料编制中涉及的各类表格，清楚其应用场景，如技术交底、隐蔽验收记录、检验批资料等。 10、掌握工程施工工艺顺序。 11、明确工程分部分项的划分体系，此项为资料编制工作的基础依据。 12、熟悉工程质量验收流程，并能根据工序正确选用对应表格。 13、了解项目所在地档案馆对资料移交与整理的具体规范要求。

工地上，人员仅出厂资料，熟悉办公软件即可

资料和文案，工业建筑5年以上。包头居住，持证上岗

要求驻项目 1.资料收集与整理 -收集项目立项文件（如可行性研究报告、立项批复、用地许可、环评报告等）。 -整理设计文件（如光伏组件技术参数、电气图纸、施工图纸、系统设计方案）。 -协助办理开工手续（如施工许可证、并网协议等）。 2.合同与资质管理 -整理施工、采购、监理等合同文件，并建立台账。 -审核施工、监理等单位资质文件（如营业执照、安全生产许可证、人员资格证书）。 二、施工阶段 1.过程资料管理 -记录施工日志、监理日志，整理隐蔽工程验收记录、分部分项工程验收单。 -收集材料进场报验资料（如光伏组件、逆变器、电缆的合格证、检测报告）。 -整理施工变更单、技术核定单、签证单等动态文件。 2.质量与安全资料 -归档质量检测报告 -熟悉光伏系统构成（组件、逆变器、支架、升压站等）及施工流程。 -了解《建设工程文件归档规范》（GB/T50328）等标准。 工具应用 熟练使用word及CAD……

招兼职包吃，150一天，

测绘人员 踏实认真，积极主动，情商高，沟通及团队合作能力强；熟练操作office等常用办公软件 招工人数:2名

要住家女护工，老爷子腰椎骨折，打鼻次，插尿管，一个月6000元，4个休，刚从医院回来，有干的打电话

初六和光宴吾悦广场店要三个服务员 电话

招聘，看集控员一名，男女不限年龄不限，工资6500—7000，联系电话，

会使用电脑，月休两天，包吃。熟悉建材行业优先。最好是年纪大些，能稳定持续发展的。

年龄要求：20-35岁，大专及以上学历有毕业证原件或者照片 薪资待遇：1、首月工资保护4000、次月保护4500； 2、次月无责任全勤底薪3500元+2000元绩效＋奖励（用户表扬和排名奖励），综合薪资5000-8000元；排班及休息：10:00-19:00;月休8天

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并转达重要信息，做好沟通桥梁工作 4.协助基础数据录入与报表制作，配合完成人事、财务等相关支持性工作 5. 维护前台区域整洁有序，展现企业专业形象，提供友好接待服务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快且准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识和职业素养 4.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏的日常事务处理 5. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先

文员跟单 熟练CAD等办公室软件 会

全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

需要一名假期工，电话

小米授权店招聘一名假期工有意的联系

岗位职责： 1、负责公司日常行政工作的统筹与协调，保障办公系统高效有序运行； 2、承担会议的组织与执行，包括会场安排、会议纪要撰写及后续事项跟踪； 3、统筹办公物资的采购计划与库存管理，确保后勤服务及时到位； 4、统计员工出勤情况，配合人力资源团队开展基础人事支持工作； 5、负责外部访客接待及相关事务处理，展现企业专业形象。 任职要求： 1、具备较强的沟通能力和组织协调能力，能独立应对各类行政事务； 2、熟练操作常用办公软件，具备扎实的文字处理与文件整理能力； 3、做事严谨认真，责任心强，能够在多任务环境中按时完成工作； 4、具有良好的团队意识，善于与各部门协同合作； 5、有农牧业相关背景或从业经历者优先录用。

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冰雪大界世‬界 冰雪世大‬界早8点到晚9点 冰雪大界世‬地铁三口集合 供供水‬饭 要能长干的 过年期间在能‬大世界干 工资140 要求:黑鞋裤黑‬子18—50周岁 电话:

工作内容： 1、承担会所前台接待任务，为客户营造优质的服务感受； 2、办理日常前台相关事宜，维护前台区域的整洁与专业形象； 3、配合客户咨询需求，及时传递所需服务信息。 岗位要求： 1、拥有良好的表达能力和主动服务意识； 2、能妥善应对前台接待过程中的各项事务； 3、具备协作精神，可与团队成员配合提供高效服务。

明早七点商集缺一位！

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、整合协调内外部资源，持续优化行政工作流程，提高整体运作效率； 3、统筹公司各类会议与活动的策划、实施及后续落实工作； 4、负责办公用品、固定资产及办公场所的管理，合理控制运营支出； 5、发挥跨部门沟通纽带作用，推动团队协作与问题及时解决； 6、负责人事招聘实施及员工入离职手续办理等相关工作； 7、负责员工宿舍安排与食堂运营的日常管理工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2、具备五年以上行政或相关领域工作经验，有农牧行业从业经历者优先； 3、拥有良好的组织协调、沟通表达及突发事件应对能力； 4、熟练操作各类办公软件，具备较强的数据整理与分析能力； 5、工作责任心强，能承受一定工作压力，可同时处理多项工作任务。

招松香工三名 刀手两名 白班

工人452 早八晚六