
装修技术负责人,薪资8000-10000/月
8千-1万/月
技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责审核精装工程图纸,检查图纸的完整性和合规性,提出优化建议,避免施工过程中的设计变更和错误;
2.审核图纸和设计方案,包括土建图纸,水电图纸,精准把握施工要求,及时解决现场墙砖铺贴、门窗安装、吊顶施工,现场安装方面的技术问题;
3.技术交底:向施工团队进行技术交底,详细说明施工工艺、质量标准、安全注意事项等,确保施工人员理解并掌握技术要求。
4.具备成本控制意识和经验,能够合理安排施工资源,控制材料浪费,确保项目成本在预算范围内。
5.解决技术难题:在施工过程中,及时解决出现的各种技术问题,提供技术支持和指导,确保工程顺利进行。。
6.度计划编制:根据项目总进度计划,编制精装工程的详细进度计划,合理安排施工工序和时间节点。
7.参与本专业的工序检验、验收工作。
8.与供应商保持良好沟通,保证材料按时、按质、按量供应。与建设单位、监理单位等有效沟通协调,处理现场问题。
任职资格:
1.大专以上学历,精装/水电专业;
2.工作踏实认真,责任心强,吃苦耐劳,有较好的沟通能力和团队互助精神;
3.能熟练使用电脑,掌握office(word、excel、ppt)、CAD等相关软件的使用;
有完整项目经验并且有精装项目经验优先
总工程师本科
工作职责与要求:
1、配合公司建立及优化项目建设管理相关流程及体系,并指导执行;
2、按需参与和指导各项目各阶段工作,包括项目前期勘察、方案制定、图纸审查、组织设计及施工、项目管理;
3、负责对各项目全过程管控(项目投标、施工优化、施工管理、签证变更、项目结算、项目回款)环节成本预测、分析、控制和后评估工作;
4、负责组织劳务比选及各阶段成本审核;
5、对施工现场进行监督管理,做好安全与现场管理工作,并及时处理工程管理中发生的突发事件;
6、负责与公司业务相关内、外部单位的沟通协调工作;
7、负责本部门团队建设及人员培养;
8、完成上级交办的其他工作。
任职资格
年龄:35岁以上50岁以下
性别:男女不限
学历:本科及以上学历,电力系统及其自动化、高压电技术等相关专业
经验要求:8年以上电力工程技术经验,其中3年以上技术管理经验;亲自主导过不少于5个10KV配电工程,熟悉配网工程的环网接入、架空接入等施工及验收流程和要求;亲自主导过1个110KV及以上输变电工程,熟悉输变电项目的施工技术要求和竣工验收手续;熟悉项目安全、质量、生产管理,包含人材机的组织统筹,具备项目成本管控意识,熟悉项目技术变更、签证变更的办理流程。有新能源(光伏/风电)项目技术管理经验者优先。
知识要求:精通电力系统设计、施工及调试全流程技术要点;掌握BIM、数字化设计等先进技术工具;熟悉智能电网、微电网等前沿技术
能力要求:1.熟悉电力行业相关情况,精通电力行业施工、设备材料技术规范,精通工程项目管理技术要求;2.熟悉招投标各项政策,能指导和参与招投标环节的技术文件编制;3.熟悉工程管理相关制度与工作流程;4.具有较强的技术团队领导力及商务谈判能力、具备技术决策能力和风险预判能力;
资格要求:具有一级注册建造师证书或高级职称优先考虑;
简阳自来水管网项目 招总工
1.1-1.2万/月
总工程师5-10年大专经验丰富,沟通协调能力强,做事踏实
简阳自来水管网项目 招总工一名,相关现场经验丰富,沟通能力强,会编制各种方案,熟悉相关流程,工资11000~12000元
工程技术员
8千-1.2万/月
技术负责人技术员3-6个月1-2人月结
岗位职责:
1、1、项目技术负责人1名负责酒店施工项目的土建、装饰、总平技术工作:年龄要求28~55岁。
2、熟悉各种图集(尤其是16G、18G、22G、23G)、各种做法图集、规范。完成深化设计、图纸修改、竣工图绘制。
3、编写施工组织设计、各类专项施工方案;编制进度计划,审核材料采购计划;
4、完成技术交底
5、完成图纸会审
6、为预算提供技术支撑资料
7、统筹协调:质量、技术、测量、资料工作
8、指导现场施工,解决现场技术问题。
任职要求:
1、大专以上学历(统招工程相关专业),5年以上同岗位工作经验或5个完整的房建项目履历(持中级及以上职称),有酒店装修经验优先。
2、熟练运用天正CAD、excel函数公式运算,能初步应用广联达土建、宏业软件。
3、有驾照C1,熟练的驾驶技术。
4、有一定文字基本功和沟通协调能力,逻辑思维敏锐、严谨。
5、有一定的对应审计、财评的经验和手段。
6、良好的团队协作能力、配合能力、服务意识。
7、项目地址:海螺沟磨西镇
待遇:
1、项目施工期驻项目部,项目未施工期公司办公室上班。项目部上班月休4天。公司上班行政班。(特殊情况加班除外)
2、月薪:7000--12000元/月,视个人能力水平而定。
3、出差餐补和交通补贴。
4、项目部包食宿,公司办公室上班包午餐及3人宿舍。
技术员
1.6-2.5万/月
工厂技工包吃五险一金保险社保包住20人以上月结全职服务行业技术总工普工清洁工保姆其他建材机械仪器电子电器流水线坐班有机械常识能看懂图纸持证专业师傅吃苦耐劳焊工证健康证技工证电工证
岗位职责:
1.根据生产安排完成机械设备的日常操作、基础维护及简单故障处理
2. 严格遵守工厂安全规范与作业流程,确保生产环境整洁有序
3. 配合班组长完成物料搬运、设备点检及生产记录填报工作
4.参与岗位技能培训与团队协作,持续提升操作熟练度与质量意识
5.执行清洁、整理、整顿等6S管理要求,保障车间标准化运行
任职要求:
1. 年龄30-59周岁,身体健康,能适应工厂作业环境
2. 学历不限,具备基本读写能力及沟通理解能力
3. 无经验要求,有制造业或机械相关从业经历者优先
4.责任心强,吃苦耐劳,服从工作安排,适应上六休一工作制
5.其他行业,服务行业,普员清洁工,保姆都有
管道安装、设备安装、电厂锅炉安装检修技术员
8-9千/月
技术员长期1-2人月结安装工程技术员
有工业机电安装、火力发电厂、锅炉、碱炉、造纸、化工厂设备安装、工艺管道安装、非标制作等
公司总工程师
2-2.5万/月
总工程师10年以上本科输变电项目国网南网
岗位职责
1. 统筹管理公司技术体系,审定重大输变电项目可行性研究报告、初步设计及施工图设计,主导关键技术方案评审与决策,全面负责线路工程项目的技术工作。
2. 主导项目全生命周期技术管理,涵盖投标技术文件编制、设计方案优化、采购技术标准审核、施工技术交底及竣工验收等环节,确保技术路径科学合理。
3. 建立健全公司技术标准、质量管控体系及安全生产技术保障机制,监督现场严格执行行业规范,有效防控重大技术风险与质量安全问题。
4. 推动技术创新与研发实践,跟踪电力行业前沿技术发展,促进新技术、新工艺、新设备在工程中的落地应用,组织攻关重大技术难题并推进科研成果转化。
5. 负责技术团队建设,指导和培养核心技术人员,持续提升团队专业水平与创新能力。
6. 作为企业技术代表,与业主单位、设计院、监理方等开展高层次技术交流与协作,维护公司在行业内的技术声誉与品牌形象。
任职要求:
1. 学历专业:本科及以上学历,电气工程、电力系统及其自动化、输变电工程等相关专业背景。
2. 职称资质:具有高级工程师或以上职称,持有一级建造师(机电工程/电力工程方向)或注册电气工程师等执业资格者优先考虑。
3. 工作经验:具备10年以上输变电施工领域工作经验,其中至少5年担任公司层面技术管理岗位(如副总工/总工),有特高压项目或复杂地形条件下输变电工程主导经验者优先。
4. 专业能力:熟练掌握输变电工程施工技术规范与实施流程,能够独立应对和解决重大技术问题,熟悉AutoCAD、ETAP等专业工具,了解数字化交付相关技术体系。
5. 综合素质:具备出色的技术领导力、战略规划与决策判断能力,善于跨部门协同及对外沟通,责任心强、敢于担当,能接受全国范围内项目出差安排。
技术员3-6个月1-2人月结有光伏升压站土建(房建)相关经验优先
光伏升压站 懂升压站土建(场平)房建(综合楼)的施工(技术)员一名 有做过光伏升压站的土建管理相关经验优先 工资可电话详谈
水电工综合承包小工1-2人
老旧小区市政水网入续改造,招专业水电师傅和小工,团队或做包工,40 岁以上的师傅能吃苦的,工地在大连,可以做 3 年专业专业专业的联系,看清楚 不要浪费大家的时间!
雅安雨城区高压电工岗位,工作地址位于大兴镇人民医院,薪资为2500-3000元。
2.5-3千/月
强电工月结
高压电工岗位,工作地址位于雅安市雨城区大兴镇雅安市人民医院,薪资为2500-3000元。
安全员
四川雅安公路项目招聘安全员3名,要求会开车、会资料,持有安C或建安C证,涉及桥梁、架梁、高边坡、抗滑桩、深基坑等工程。实习期一个月,税前薪资0.8W,转正后税前薪资1W。
安全负责人月结
大型建筑总包企业招聘安全主管1名,负责厂房项目。
税前薪资9000-11000元,购买社保,包吃住。
要求年龄30-42岁以内,大专以上学历,具备8年以上施工安全岗位经验,需具备较强的班组管理和现场沟通能力。
工作地点位于四川省雅安市。
双鸭山友谊县需要一个技术员,工作地点,干石笼护坡,要求自带Rtk,电话
技术员1-2人
需要一个技术员,工作地点双鸭山友谊县,干石笼护坡,要求自带Rtk,电话
市政技术员放线员1-2人
临沂市河东区芝麻墩街道市政道路工程招聘市政技术员一名,活轻松,会用gps超平放线就行,(半成手就行)有意联系
技术员
。建筑施工技术主管任职要求:1、具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历2、大专及以上学历,建筑工程、土木工程等相关专业;岗位职责:1、负责工程项目施工的技术管理、质量管理、信息管理工作,贯彻技术规程、规范;2、组织图纸会审和负责工程洽商工作;3、编制施工组织设计和施工技术方案及施工详图工作;4、负责组织项目技术交底工作及技术资料管理工作;5、负责对工程材料、设备的选型及材质的控制和项目的试验工作;6、负责引进与推广有实用价值的新技术、新工艺、新材料;7、参与项目结构验收和竣工验收;8、参与质量安全事故的调查和处理工作;9、参与项目成本计划的编制与分析工作;10、负责做好项目的技术总结工作。35-45周岁,房建项目,地址在广州,薪资待遇详谈,联系人:曾
安全员技术员
源磷矿业诚聘以下岗位:
1. 机电矿长:1名,薪资面议。负责采区机电设备运维管理、采区排水及供电设施日常巡检、维修等工作。任职要求:大专及以上学历,矿山机电等相关专业,具备10年及以上矿山机电运维和设备管理经验。
2. 安全员:2名,薪资面议。
3. 采矿技术人员:1名,薪资面议。
4. 测量技术人员:1名,薪资面议。
5. 排水工:2名,要求持证上岗。
公司设有食堂、宿舍、洗浴,五险等福利待遇优厚。工作地址:阜新市细河区太平沟村。
双鸭山宝清县高标准农田找两个技术员,会使用RTK,放坡放线电话工资待遇优厚
技术员放线员1-2人
宝清县高标准农田找两个技术员,会使用RTK,放坡放线电话工资待遇优厚
总监理工程师(雅安)
8千-1万/月
监理工程师学历不限
【岗位要求】
1. 四川雅安有个矿山水泥项目需要1名总监理工程师。
【福利待遇】
1. 薪资是7000-8000+证书费+20/天饭补
2. 月休4天,最多2月连休
3. 试用期满报销去程路费,全年可报销2次往返路费
机修工
5-8千/月
机械维修3-5人
工作内容:
1、生产设备操作;
2、生产设备日常点检、维护工作;
3、承担现场5S的整理工作;
4、积极参加部门或班组组织的各项活动;
5、完成上级交办的其他工作。
职位要求:
1、1年以上车间倒班生产工作经验优先考虑;
2、良好的执行能力、学习能力、团队合作能力,无影响工作的疾病与旧伤。
本.地要5个焊工480一天,可学.徒,包吃住不要证,工资不拖欠
380-480元/天
工厂焊工年终奖餐补社保包住包吃20人以上日结
常.州新厂招几个二.保.焊480一天,包吃住、不要证,会焊就可以,学.徒也要,50岁以内都可以
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叉车工社保包住餐补6-10人月结吃苦耐劳上夜班技术好食品生产流水线持证
叉车司机员工有合格叉车证50岁以内适应两班倒12小时工作制工资待遇,工资结构保底2800+20元每天生活补贴+计件扣除社保后保底工资4800元每月综合工资5800--6000以上联系
机械维修6-10人
岗位职责:
1. 负责设备的检修工作,需具备一定的检修基础,确保设备正常运行。
2. 听从公司领导安排,积极配合团队工作,具备良好的团队协作意识。
3. 在工作中吃苦耐劳,以保障检修任务的顺利完成。
任职要求:
1. 具备一定的检修基础,能够熟练开展检修相关工作。
2. 吃苦耐劳,能够承受工作压力,适应高强度工作节奏。
3. 具备团队意识,听从公司领导安排,能够与团队成员协同合作。40岁以下
工厂焊工二保焊月结焊工证
雅安市名山区川腾汽车招二保焊
主要焊货厢,做挂车
招长期工
要求有焊工证,焊得漂亮
8千-1万+每月
有意者联系
设备维修员
4-6千/月
机械维修餐补社保包住6-10人全职电气机械/电力设备化工生产设备焊工证
机修工
(一)工作内容
负责公司生产设备、输送设备等各类机械设备的日常维护、保养与检修工作,确保设备正常运行。
按照设备维护保养计划,定期对设备进行清洁、润滑、紧固、调整等维护工作,记录维护情况。
及时响应设备故障报修,快速排查故障原因,进行维修处理,减少设备停机时间,保障生产连续性。
参与设备大修、改造及安装调试工作,协助技术人员完成相关任务。
管理个人维修工具与备件,做好工具保养与备件领用登记,节约维修成本。
遵守设备安全操作规程,排查设备安全隐患,确保维修作业安全。
(二)任职要求
中专及以上学历,机械维修、机电一体化等相关专业,2 年以上制造业机械设备维修工作经验,有竹纤维、纺织或化工行业机修经验者优先。
熟悉机械设备的结构、原理及维护维修技术,具备独立完成设备日常维护、故障排查与维修的能力。
掌握常用维修工具的使用方法,能熟练操作焊机、车床等基础维修设备者优先。
具备较强的责任心、执行力及应急处理能力,能适应倒班或加班工作。
持有相关机械设备维修资格证书者优先,了解安全生产相关规定。
设备维护学徒工
7千-1.2万/月
机械维修包住包吃20人以上月结全职通用设备制造
岗位职责:设备维护
1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除,填写维修日志;
2、负责安装、调试设备,以满足生产方面的要求;
3、负责设备的定期维护检修工作,按照保养计划进行设备保养及校准;
WQ E4、对设备、保养记录进行总结分析E薪资待遇:
实习期:28元/小时,包吃住6000-7000
转正:4000底薪,住房补贴(300/月)+岗位补贴(500-1500/月)+交通补贴(100/月)+月度绩效奖励1000-3000/月+学历补贴600,综合7k-1.2w
上班时间:8:30-17:30加班延长两个小时
每年有两到三个月时间倒班
吃住情况:两顿工作餐,住宿配有空调洗衣机,水电平摊
维修电工
4-6千/月
电气工低压电维修设备维修电工加班补贴五险工龄奖餐补3-5人月结按经验定薪资专业师傅二把刀勿扰混子勿扰吃苦耐劳上夜班技术好平台实名化工无纹身无伤疤持证保养维修有机械常识能看懂图纸焊工证电工证
维修电工
(一)工作内容
负责公司生产设备、电气控制系统、配电设施等电气设备的日常维护、保养与检修工作,保障电气系统稳定运行。
定期对电气设备、线路进行巡检,排查电气安全隐患,及时进行整改,防范电气事故发生。
快速响应电气设备故障报修,诊断故障原因,进行维修处理,恢复设备正常运行,减少生产损失。
参与电气设备的安装、调试、改造及大修工作,协助制定电气施工方案并执行。
负责电气设备备品备件的管理,做好领用、更换登记,确保备件供应及时。
遵守电气安全操作规程,规范进行维修作业,保障人身及设备安全。
(二)任职要求
中专及以上学历,电气工程、电气自动化等相关专业,2 年以上制造业电气设备维修工作经验,有高压电工证或低压电工证。
熟悉电气设备的原理、结构及维护维修技术,掌握电气控制回路、配电系统的安装与维修方法。
具备独立完成电气设备日常维护、故障排查与维修的能力,能处理变频器、PLC 等电气控制系统常见故障者优先。
了解电气安全相关法律法规及标准,严格遵守安全操作规程,具备良好的安全意识。
具备较强的责任心、执行力及应急处理能力,能适应倒班或加班工作,有竹纤维行业相关经验者优先。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宝兴技术总工招工在线招聘信息,主要招聘雅安工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。