电力施工招工 因项目扩建，现急聘电力施工人员多名，工程稳定、活源充足！ 招聘岗位 电力施工普工/学徒10名 电力熟手技工（线路、配电、安装、电缆敷设均可）10名 施工带班/班组长1名 任职要求 年龄18-55周岁，身体健康，无高血压、恐高症 能吃苦耐劳，服从管理，能适应户外及工地作业 有电工证、登高证、电力施工经验者优先 工作内容 电力线路架设、电缆敷设、配电安装、接线检修、现场施工辅助等。 薪资待遇 普工/学徒：面议 熟手技工：面议 带班班长：待遇从优，薪资面议 包吃包住，购买意外险。 工作地点 根据项目就近安排

招工简章建始县（水电带班 + 吸粪车司机作业一体工） 一、岗位要求 1. 熟练水电工，能独立施工、维修、带班管理 2 能吃苦、服从安排、责任心强，有相关经验优先 3 持有驾驶证，有电工证更佳 二、薪酬模式（你定的最终版） 1. 按天计薪 出勤上班一天，按 240 元/天 计算。 2. 业务提成 吸粪车业务：按 单次收入12% 计提 3. 月度保底 当月总工资（天工资 + 所有提成）不足 6000 元，按 6000 元 发放。 4. 年终分红 三、公司承担 - 提供吸粪车、工具、材料 - - 工资月结，不拖欠 四、工作内容 - 水电安装、维修、 - 吸粪车驾驶、化粪池清理、污水抽运、现场作业 - 车辆日常简单保养 五，长期招学徒工，小工  联系人：彭成举电话

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恩施土家族苗族自治州利川市招（）建筑水电师傅、工地小工/杂工、电焊。 工资每个月到位。 要求： 水电师傅要求：图纸会看，一次预埋、二次预埋、给排水。 小工/杂工要求：年龄50以下。 焊工要求：懂点建筑水电预埋。

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1、公司可提供住宿及车辆， 2、新人入职有专门师傅带教， 3、提供生活费借支， 4、月休4天可调休， 5、站点就近分配

招聘：茶饮店店员 薪资：面议 招聘要求： 1、年龄18-25周岁； 2、良好的责任心及团队意识，有上进心； 3、酒店、旅游管理、外语专业、商务管理、连锁经营管理、市场营销、管理学、营养学、财会等相关专业优先，其他专业优秀者亦可 薪资待遇： 1、基本工资为3500元/月+奖金绩效+加班费+包住”等，月综合工资在3500-4200元。有考核晋升加工资，幅度在200-500不等； 1、法定节假日三倍工资； 2、每周排班制做六休一； 3、公司可提供住宿或住宿补贴； 4、工作满三个月； 5、（5险）； 6、上班时间为每天8小时，超出工时核算加班费 职业发展： 1、晋升途径：看个人能力主管提报晋升考核，每过一个岗位有相应加薪； 2、岗位及行业专业知识培训； 3、专业人力资源机构全程参与，提供职业适应力培训及基本职业素质培训。

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招聘：设计学徒 薪资：2000-3000元/月 职位详情： 协助设计师完成绘图、素材整理、文件排版及日常辅助工作，学习设计相关技能。

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储备干部1.年龄23-30岁，大专及以上学历，专业不限，应届生/有零售经验均可；2.熟练使用Word、Excel、PPT办公软件，具备基础数据统计与分析能力；3.热爱零售行业，具备较强沟通协调、市场洞察与问题解决能力；4.能吃苦耐劳，愿意从基层岗位轮岗锻炼，有良好服务意识与团队协作精神；5.形象气质佳，责任心强，认同企业文化，愿意长期稳定发展。1.协助店长负责门店日常经营管理，保障运营有序；2.监督商品进货验收、仓库管理、陈列规范及质量管控，维护商品品质；3.拆解并完成门店销售、毛利、损耗等各项经营指标；4.收集市场动态与竞品信息，配合制定门店运营优化方案；5.落实上级交办的其他工作，参与门店管理专项培训与实操轮岗。薪资福利:薪资：3500-5000元/月（底薪+绩效+晋升加薪）；福利：入职签订劳动合同，五险一金全覆盖，享节假日福利、带薪培训招工人数:2名（，可提前咨询预约）工作地址:利川市置地广场负一楼新景添超市办公室

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