
高速公路水稳沥青前场队长。
1-1.2万元/月
工长工程师月结全职
熟练掌握高速公路水稳沥青摊铺碾压施工工艺及组织落实施工方案,起到承上启下的作用。执行好项目部工程部及生产负责人安排的各项施工任务,对本单位机手及劳务班组工作安排及落实。要求至少5年以上的施工经验。熟悉路面工程机械的操作,并沟通能力要强,团结协作
装修工长工长月结全职
好师傅工长俱乐部找装修工长合作,模式:我做业务你做单
1、道德品质高尚,有责任心,服从安排
2、五年以上家装装修工长从业经验,大公司从业经验优先,有良好的沟通能力,对施工图理解能力强
3、绝对有合理利润,但没有暴利,大家知道的,现在什么行情
岗位要求:装修管理出生,师傅出生,或者设计师,有装修公司项目经理,监理工作经历
薪资待遇:10000+
技术员
地质工程技术人员一名,测量技术人员一名,采矿技术人员一名,以上岗位月工资暂定5000至7000元,注册安全工程师一名,月工资12000至15000元,财务管理人员一名,文秘一名,月工资5000至7000元,本科学历,包食宿,买社保(三合一),有工作经历、学历本科以上者优先,薪酬待遇另行面议。
总工程师本科及以上
工程总工,第一学历本科,40岁以下,有中级职称,有电气专业一级建造师证,有5-10年自主独立管理经验,熟悉变电所全套工程施工,对一次设备,二次设备,电气试验有全面掌控能力,能长期出差,对35千伏、66千伏、110千伏、220千伏变电所有全面深度熟悉。在国企,央企工作者优先。
结构总工程师
1-1.5万元/月
总工程师5-10年本科及以上光伏结构设计
1、把控光伏支架设计进度与质量,负责光伏荷载评估及加固方案的设计质量管理;
2、对接项目相关事宜,统筹设计团队的协调与管理工作;
3、开展人员技术培训,推动新型设计方案的研发与优化;
加分项
具备新能源行业相关经验者优先
打磨焊接
普工
- 45岁,吃苦耐劳,有制造行业经验(打磨、焊接和机加等),走动试站班。工作时间8:30 - 21:30,长白班,休息1小时,休息半小时,有效工时11.5小时
薪资福利:普工工资为计时制,18元/时。3个月之后19元/时。每月月底发上月工资。包吃包住,四人间宿舍
面试时间为周一至周五上午9点~10点
湖南张家界焊工薪资福利:工价32-50元/小时,综合工资9000-14000元/月;12月
9000-14000元/月
工厂焊工20人以上月结
焊工
薪资福利:工价32 - 50元/小时,综合工资9000 - 14000元/月;12月20日之前入职奖励1000元,分两个月发放;工资灵活可以预支
招工人数:100名
焊工每天上午9点,下午1:30面试,提前一天报面试资料
湖南张家界新陈牛牛招聘切菜1名,洗碗1名,要求吃苦耐劳,听从安排,工资面议!电话:
配菜洗碗工
新陈牛牛招聘切菜1名,洗碗1名,要求吃苦耐劳,听从安排,工资面议!电话:
理货员1-2人
理货员一名急需招聘,要求踏实肯干,具备吃苦耐劳精神,工作地点位于市区奥莱广场旁湖南张家界,薪资福利待遇面议。
技术负责人测量员技术员工地学徒工
四川金朋工程管理咨询有限责任公司
招聘1:测量技术员/测量学徒
薪资待遇:
1、测量学徒期:1500元/月岗位补助。
2、测量技术负责人:8000-20000元/月,不低于8000元/月,随能力增长而提高
3、项目总工及以上岗位平均月收入20000元/月以上。
招聘2:工程资料员/资料学徒
薪资待遇:
1、资料学徒期:1500元/月岗位补助。
2、工程资料主管:6000-15000元/月,不低于6000元/月,随能力增长而提高
福利机制:
1、包吃住。
2、车程公司有明文的制度。
3、公司倡导全民经营,除岗位工资外公司还有另外四项基本奖金制度,其最重要之一就是在后期发展的过程中,会根据员工工作表现、年限、职业素养等多方面进行综合评定,平均每年能在公司积累每月1000元左右的额外奖金,并且达到一定条件后该奖金将是终身制。(就业和创业并行)
公司地址:中皓广场二号楼三楼
联系电话:(王总)
乌鲁木齐乌鲁木齐县招聘:结构室技术员薪资:4.0K-5.5K职位详情:本科以上学历,土木工
4500-5500元/月
技术员月结
招聘:结构室技术员
薪资:4.0K-5.5K
职位详情:
本科以上学历,土木工程类相关专业,,试用期一个月3000,试用期满后4500,五险一金,单位提供午餐。单位提供宿舍。工作地点乌鲁木齐、要求要有团队合作精神。有工作经验者薪资面谈
技术员月结
招聘:施工技术员/项目管理员
薪资:面议
任职要求: 1、公路、桥梁、交通工程、土木工程、工程管理等相关专业,大专以上学历,年龄35岁以下。 2、具备良好的协调与沟通能力。 3、有2-5年相关工程现场管理经验、受过路桥现场施工管理培训。 4、为人诚实可靠,思维灵活、性格外向、进取心强、责任心强。 5、熟练使用办公软件。 岗位职责: 1、参加技术图纸会审,复核现场工程量和工程参数。 2、负责获取变更所需现场原始数据 3、负责施工现场技术指导、工序旁站和进度监督并记录。 4、负责材料现场试验、原始记录及结果分析并出具报告。 5、负责工程报验、计量工作(包括对业主和对施工队伍)。 6、负责记录施工队计日工和暂定金使用情况。 7、负责工程完工后、交工前的自检和技术资料完善。 8、负责施工及变更方案的起草、修改、报批工作。 9、负责技术文件的收发、归档工作。有意应聘者请将简历投递至****************职位福利:六险、绩效奖金、交通补助、补充医疗保险、定期体检、节日福利、年底双薪、通讯补助
技术员1-2人
预招园林景观技术员一名,年后开工。熟悉图纸对小土建,景观小品,绿化放点熟悉掌握。对GPS能熟练掌握。工程地点天津附近,要求人员最好武清有固定住所,年龄55岁以下有二建证技术员证优先,工资待遇电话咨询刘
技术员1-2人
莒县碁山镇钢结构厂房项目招聘两名技术管理,要求三年以上工作经验,能独立使用GPS完成工作,沟通能力强,待遇包括食宿和面议工资,工作地点在山东省日照市莒县。
测绘工程师本科及以上
(一)岗位职责:
1、负责参与或带领研究小组开展客户资源维护和项目需求对接;
2、负责参与或带领研究小组开展项目研究方案及执行方案的设计工作;
3、负责具体项目的执行,撰写研究咨询报告,为客户提供咨询与服务;
4、负责进行所承担研究项目的临时性、阶段性和总结性成果汇报及交付;
5、农林项目(土地延包、土普成果、补充耕地质量评估、乱占耕地、地籍调查等)技术研究,包括整体技术指导、方案设计、技术路径研究等。
6、各省份的中央统计类工程项目整体技术支持及其他领导安排的相关工作;
(二)任职要求:
1.工作认真负责,接受长期全国范围内出差及派驻;(base:成都,项目制会长期跟着项目出差,介意勿投)
2、本科及以上学历,农业资源与环境、土壤学、土壤环境、土地调查等相关专业背景;
3、专业知识扎实,具有1年及以上土壤、农业或环境类相关政府项目经验者优先;
4、对数据具有较强的敏感性和较好的数据分析能力,熟练掌握并运用Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件,能至少能熟练使用一种专业研究软件工具(如ARCGIS、CAD等)。
5、组织协调及团队协作能力强,具备较强的抗压能力,具有团队管理经验者优先;
6、具有较强的逻辑思维能力,较好的语言表达能力和报告及公文写作能力,有外业调查、规划编制经验者优先;
7、拥有测绘工程工程师职称证书“优先”。
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的现场管理,确保施工过程符合设计要求和规范标准;
2.参与工程进度、质量、安全等方面的检查与验收工作,保障项目顺利推进;
3.能够独立完成测量放线。
任职要求:
1.具备工程技术类相关专业背景,学历要求不限
2.拥有1-3年及以上工程现场技术工作经验,熟悉施工流程和技术规范
3.熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本的图纸识读与技术交底能力
4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能适应施工现场环境
5.工作地点需服从项目安排,有责任心,能承担一定工作压力
招聘全职工程技术人员,懂房建市政施工
1-1.5万元/月
技术员长期1-2人月结
工作地点广东江门市,合作单位,房建主体已完成,需懂房建,市政施工,待遇电联面议
工长
5000-9000元/月
工长月结全职
主要职责
1、施工计划制定:根据项目的规划和设计要求,制定详细的施工计划,包括施工顺序、工期安排和资源调配等。
2、现场管理:负责组织和管理施工现场的各项工作,确保现场秩序井然,施工人员遵守安全规定,并与监理、设计、供应商等相关人员保持良好的沟通。
3、人员管理:培训和管理施工人员,分配工作任务,监督工作进展,并对施工人员进行绩效评估和奖惩措施。
4、质量控制:对施工过程进行技术指导和监督,确保施工质量符合相关标准和要求,定期进行质量检查和验收。
5、安全管理:负责施工现场的安全管理工作,确保施工人员和设备的安全,定期组织安全会议和培训,制定安全操作规程和应急预案。
6、材料和设备管理:负责材料和设备的采购、管理和使用,确保材料的质量和数量符合要求,并制定合理的材料和设备使用计划。
7、施工进度控制:严格控制施工进度,确保按时完成各项施工任务,与监理和设计单位密切合作,及时解决施工过程中的问题。
8、施工报告和记录:编写施工报告和记录,及时向上级领导和相关人员汇报工程进展情况和问题,保留施工文件和记录,作为施工质量和安全的依据。
9、能做图,看懂图纸
技术员技术负责人长期3-5人月结
技术负责人
岗位职责
1.技术管理
方案编制与审核:编制审核工程项目的技术方案、施工图纸、施工工艺等,确保技术可行性、安全性和经济性。
技术问题解决:牵头处理施工生产中的复杂技术难题、质量事故及突发技术风险。
2.项目管理
技术协调:统筹设计、施工、采购、监理等多方技术接口,确保技术衔接无缝。
进度与质量控制:监督技术方案落地,确保工程按计划推进并符合质量标准。
成本控制:优化技术方案以降低工程成本,审核材料选型与用量。
合规性审查:确保技术方案符合国家规范、行业标准及环保要求。
安全管理:识别技术环节的安全风险,制定预防措施(如深基坑、高空作业等专项方案)。
对接监理、设计院、监管部门,解释技术方案,参与技术谈判与验收。
二、工程技术负责人任职要求
教育背景:本科及以上学历,土木工程、道路桥梁等相关工科专业。
工作经验:5年以上道路、桥梁、市政等相关行业经验
执业资格:二级建造师(公路)
技术能力:精通RTK、全站仪、水准仪等测量仪器、熟练掌握CAD等设计软件,熟悉行业技术标准、施工工艺及验收规范。
核心能力
技术决策力:能独立判断技术路线的合理性,平衡质量、成本与工期。
综合能力:具备“技术+管理”综合能力,懂成本控制、合同条款及现场协调。
沟通协调力:清晰传达技术需求,化解跨部门冲突(如设计、监理与施工的矛盾)。
工作地点在阿拉市周边。该岗位提供食宿、节日福利以及广阔的晋升空间
薪资待遇:试用期18000-20000元
联系方式:李
栏目概述
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