
公路工程现场技术人员
6000-21000元/月
技术员技术负责人长期20人以上月结
项目类别:四川省内高速公路工程;
招聘要求:公路、市政专业方面有施工现场从业经验的技术人员若干:技术负责人、施工员、资料员、测量员、计量员等等,有公路、市政工程专业方面证书优先。
工资待遇:不低于同行业水平。
技术员1-2人
技术经理低压电工证职位招聘一名员工,工作地点位于四川省眉山市东坡区眉州大道西五段99号,薪酬福利待遇面议。具体涉及工作环境或任职要求等相关信息不涉及其联系方式已被去除的细节部分。
技术负责人
任职资格:持有一级机电或一级通信建造师;在以往工作经历任项目经理岗位主持完成过不下两项智能化工程业绩。
任职资格:持有电气类、自动化类高级工程师证书,在以往工作经历中任技术总工主持完成过不下两下智能化工程业绩。
市政工程、建筑工程技术负责人
8000-15000元/月
技术负责人技术员放线员长期1-2人月结
一、 技术方案与图纸管理---全面负责项目技术管理工作,主持编制施工组织设计、专项施工方案;组织图纸自审、会审及全员技术交底,及时解决图纸设计矛盾,优化施工工艺;负责项目测量交桩、放线复核工作,建立完善图纸收发、设计变更及工程洽商台账,规范技术资料流转。
二、质量安全技术管控---建立项目质量检查体系,组织分部分项工程、隐蔽工程验收,严格把控施工质量标准;制定专项安全技术措施,审核安全施工方案,监督安全技术交底落地执行;牵头处理施工过程中的质量、安全隐患及突发问题,制定整改方案与预防措施,对项目技术、质量、安全负总责。
三、技术攻关与创新管理---精准解决施工现场重大技术难题,审核设计变更、工程洽商,评估其对项目造价、工期的影响,做好技术成本管控。
四、技术资料与竣工验收---统筹项目全部技术资料的收集、整理、审核与归档工作,确保资料完整、规范、可追溯;指导竣工图编制与技术总结撰写,参与项目竣工验收、备案及移交工作。统筹管理项目技术团队,明确技术岗位职责,协调对接建设、监理、设计等单位,保障项目技术工作高效推进。
· 证书资质:持有中级及以上工程类职称,具备一级建造师或二级建造师职业资格证书者优先;熟悉工程建设相关法律法规及行业规范。
· 工作经验:3 年及以上工程施工项目技术管理工作经验,有完整项目从开工到竣工全流程技术管理经验,独立担任过项目技术负责人 / 项目总工者优先。
· 专业能力:能独立编制、审核各类施工方案及技术文件,熟练掌握图纸会审、技术交底、质量验收、资料归档全流程工作;精通工程测量、试验检测、变更洽商等核心技术工作,具备较强的技术问题解决能力、方案优化能力及现场协调能力;熟练使用 CAD、办公软件及工程技术相关专业软件。
· 综合素质:具备极强的责任心、原则性及抗压能力,能适应驻场施工管理;沟通协调能力、执行力突出,具备良好的团队管理能力与职业素养,严守行业规范与企业制度。
API 中转站 BD 销售经理
5000-10000元/月
BD经理社保交通补助包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人3-5年学历不限拥有电商商家、代运营公司、MCN等资源做过教育培训、短视频服务电商代运营最好在成都本地有一定客户触达能力培训机构BD优先行动力强,不怕拒绝,能记录,能复盘电话销售网络销售区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOGTOB弹性工作制企业服务互联网/科技公关/传媒教育培训拜访行业会议会展地推电话网络对企业/机构(To B)销售经验O2O/生活服务行业商户拓展经验计算机相关学历商务谈判能力渠道开发能力品牌合作(市场/PR方向)渠道/机构客户开发(销售方向)个人客户开发(销售方向)
岗位职责:
1.负责开拓并维护企业客户资源,制定并执行BD拓展策略,完成年度业务增长目标
2. 深入了解行业动态与客户需求,挖掘合作机会,推动战略合作、渠道共建及项目落地
3. 主导商务谈判、合同签署及后续协同跟进,确保合作质量与可持续性
4.联动产品、运营、技术等团队,推动解决方案优化与客户成功交付
5.定期复盘市场反馈与竞对动态,输出分析报告,为业务决策提供支持
任职要求:
1. 具备BD、销售或市场相关工作经验,行业背景不限,有ToB服务经验者优先
2.具备优秀的沟通协调能力、商业敏感度及独立推进项目的能力
3. 目标导向强,抗压能力好,能适应阶段性出差与多线程任务管理
4.学历不限,具备本科及以上学历者更受青睐
5.熟练使用办公软件,具备基础数据分析与PPT呈现能力
眉山东坡区年轻小伙20多岁来岁有住的地方有力气就行学徒做ALC有意者电话
6000-7000元/月
alc安装长期1-2人
年轻小伙20多岁 来岁 有住的地方 有力气就行 学徒做ALC 有意者电话
高栏车A2挂车社保
招聘通知:因公司业务需要招聘A2驾驶员(开13米高栏牵引挂车,专线往返眉山、乐山、成都周边,要求:五险,专业A2驾驶员,没不良习惯。有意向的直接联系沟通合作方式,联系人徐先生:
技术员设备电工
AOI设备技术员
AOI设备维护与操作,有AOI设备这方面经验,熟悉AOI主流品牌,有1年以上相关工作经验,熟悉AOI主流品牌
18-40岁大专以上学历
技术员月结
招技术员,长丰住宅小区道排附属工程,要求45岁以下,五年工作经验,精通工程测量,能单独完成项目工程,工资待遇面议,联系人,郑总安徽建筑:(号)
绿化技术员绿化
园林绿化技术员(高海拔专项)
学历专业:大专及以上,园林、园艺、林学、环境工程、生态修复等相关专业。工作经验:3年以上园林施工/养护经验;有高海拔项目经验优熟悉高原植物与气候特性。专业技能:掌握高原**木栽植、冻土处理、防风固沙、节水灌溉技术;熟悉高原常见病虫害(如蚜虫、地老虎、高原鼠兔)防治;能独立解决高原绿化技术难题。高原适配:身体健康,无高血压、心脏病、哮喘等高原禁忌疾病;能长期驻场,适应低压缺氧、低温强紫外环境;接受区域内项目调动。其他:吃苦耐劳、责任心强;会开车(C1及以上)优先;沟通顺畅,尊重当地习俗。关键红线(必须满足):无高原禁忌疾病,能适应4000m+海拔长期工作;有高原绿化/生态修复实操经验,懂乡土植物;能独立带队,解决现场技术问题;服从驻场与调动,尊重**习俗。负责高海拔(和田地区海拔3000–4500m)园林施工,适配低压缺氧、冻土、强紫外线、低温干旱环境,保障**木成活率与景观效果。岗位职责:1.高原施工技术:编制高海拔绿化专项方案;指导耐寒耐旱**木(格桑花、沙棘、云杉、**柳等)栽植、冻土整地、防风固沙与节水灌溉施工。2.养护管理:制定高原年度养护计划(含冬季防冻、早春防旱、病虫害绿色防控);现场指导修剪、补种、施肥、防紫外线灼伤,确保成活率≥85%。3.现场与团队:统筹现场人材机;对接本地员工,组织高原作业安全与技术培训;管控物资成本、机械维保。
薪资福利:薪资:技术过硬可面议。福利:,节日福利。
工作地址:和田地区
房建装饰装修技术员/质检员
7000-8000元/月
装修技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1、负责施工现场技术指导、图纸核对、现场技术交底;
2、把控吊顶、墙地砖、油漆、防水等施工工艺交底与工程质量管控;
3、工程量核对、现场问题整改;
4、收集整理施工过程照片,配合监理验收、变更签证及协调。
5、沟通协调能力佳,责任心强,执行力好。
有从事建筑装饰相关专业经历,非专业勿扰;
总工程师
技术总工,参加过大型水电站土建工程建设,至少担任过一个水电站土建工程技术总工。参加过抽水蓄能电站建者者优先!!!待遇从优!!!工作地云南或安徽
外协技术员,兼职按次付费。
300-400元/天
技术员长期1-2人日结
找干过劳务,项目部出身的技术员,能独立编写施工组织设计,各类专项方案,(脚手架,模板,设备安装,混泥土,基坑,吊装登高,雨季施工等)能看懂图纸,会画图,会做全套施工技术内业资料,董报验流程。
燃气技术员(安岳)持蜀南气矿证
8000-13000元/月
技术员1-2个月3-5人月结
蜀南气矿作业人员:
1.岗位名称:技术员(非全日制);
2.工作主要内容:安岳作业区办理作业票;
3.有无硬性要求:
4.是否需要自备工具:不需要;
5.是否需要交通工具:最好有,不限方式(可给施工人员一路);
6.前期有持证要求:通过蜀南气矿作业申请人的培训和考试,在蜀南气矿系统可查,并在有效期范围内;
7.工期大概:1-2个月,每天工作时长:8-9小时;
8.600元/天,无考核标准,按天计费,月度核发;
9.前期培训大概时间、培训地点、;(不需要培训);
10.大概的工作范围:安岳作业区各气井。
工长兼职
攀枝花市东区招工长/工程师(家装项目经理(工长))
岗位职责:
1.全面负责家装项目现场施工管理,统筹协调各工种进度与质量
2.编制施工计划并监督执行,确保工期、成本与安全目标达成
3. 对接客户、设计师及供应商,及时处理施工过程中的技术与协调问题
4. 严控材料使用与工艺标准,落实隐蔽工程验收及竣工交付
5.组织班组安全教育与现场文明施工管理,防范安全风险
任职要求:
1.具备家装工程项目管理经验,熟悉住宅装修全流程
2. 熟练掌握施工图纸识读、工艺规范及常见问题解决方案
3.具备良好的沟通协调能力与责任心,能独立处理现场突发状况
4.持有相关职业资格证书者优先(如建造师、施工员证等)
5.身体健康,适应攀枝花市东区本地项目驻场工作
工程技术负责人
5000-10000元/月
技术负责人技术员长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术管理与施工方案编制、审核及实施指导
2.组织技术交底、图纸会审及现场施工技术问题协调解决
3.监督施工质量、安全与进度,确保符合国家规范及项目要求
4.编制并优化施工组织设计、专项施工方案及技术资料归档
5. 指导现场技术人员开展工作,参与工程验收与技术总结
任职要求:
1. 持有工程序列中级专业技术职称证书;
2.有油气田地面建设或检修工程施工总承包技术负责人执业业绩;
3.熟练掌握CAD、BIM等常用工程软件及行业技术标准
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
5.责任心强,能适应施工现场环境,具备较强的问题解决能力
6.持有相关专业技术职称或建造师、工程师资格证书者优先
特别说明:
项目主要在四川省内,以成都、德阳为主,需要服从安排,薪资只是范围,有能力的面谈,薪资可以更高!
工程技术员
1-1.2万元/月
技术员放线员长期3-5人日结
因公司市政道路升级改造工程项目建设需求,现面向社会公开招聘市政工程技术员1名,主要负责线上线下测量、施工方案编制、现场技术管控等相关工作,具体招聘要求如下:
一、公司简介
本公司专注于市政基础设施工程建设,主营市政道路升级改造、路面修缮、管网配套、交通设施优化等工程施工,拥有丰富的项目施工经验与成熟的工程管理体系,秉持诚信经营、品质至上的理念,稳步推进各类市政工程项目落地,现因业务拓展,诚邀专业人才加入团队,携手共进。
二、招聘岗位
市政道路升级改造工程技术员
三、工作内容
1. 负责市政道路升级改造项目的施工测量工作,含图纸复核、现场放线、标高测量、数据核算、测量成果整理,可独立完成线上测量数据对接、图纸标注、测量方案编制;
2. 编制、优化市政道路施工专项方案,包括路基施工、路面铺装、排水改造、附属设施施工等方案,同步完成施工技术交底、技术资料整理归档;
3. 对接项目现场施工团队,线上解答施工技术疑问,指导现场施工工艺、质量管控要点,协助解决施工过程中的技术难题;
4. 核对施工图纸与现场实际情况,及时反馈图纸问题并提出合理化整改建议,配合完成工程变更、签证的技术审核工作;
5. 协助完成项目施工进度管控、质量验收、安全技术交底,整理工程技术资料、测量记录、施工日志,配合项目竣工验收;
6. 完成公司及项目负责人安排的其他技术相关工作。
四、任职要求
1. 市政工程、道路与桥梁工程、土木工程等相关专业,大专及以上学历,持有市政工程相关专业职称证书者优先;
2. 2年及以上市政道路升级改造工程技术工作经验,熟悉市政道路施工流程、测量规范、施工工艺及质量验收标准;
3. 熟练使用CAD、南方CASS、测量仪器(全站仪、水准仪、GPS等),能独立完成施工测量放线、施工方案编制、技术资料整理;
4. 具备良好的线上办公、沟通协调能力,可高效完成线上方案对接、数据传输、技术沟通工作,做事严谨负责、执行力强;
5. 熟悉市政工程施工图纸、施工规范及行业标准,具备较强的现场问题处理能力、图纸解读能力;
6. 能适应项目工作节奏,服从公司工作安排,具备良好的职业素养与团队协作精神
实习技术员带管理
3000-5000元/月
放线员技术员长期1-2人月结
岗位职责
1. 协助正式施工员完成公路工程现场施工管理、技术交底、工序管控等工作;
2. 学习并参与现场测量、放线、标高复核、数据记录等基础工作;
3. 配合完成现场安全文明施工、材料清点、施工日志填写等辅助工作;
4. 服从项目部管理安排,完成领导交办的其他现场任务。
任职要求
1. 公路工程、市政工程、土木工程、工程管理等相关专业优先,应届生/在校生/毕业待岗均可;
2. 为人踏实肯干、吃苦耐劳、责任心强,服从现场指挥与工作安排;
3. 愿意扎根施工现场学习,积极主动,有良好的团队协作意识;
4. 无经验亦可,公司安排专人带教指导。
薪资待遇
- 实习月薪:3000-5000元(根据现场适应能力调增)
- 包吃住/提供食宿
- 专人带教,系统学习公路施工、测量、现场管理全流程技能
水保与水资源主管工程师
2-3万元/月
总工程师10年以上本科水资源保护工程水利行业政策法规熟悉水保报告编制项目管理
工作职责
1. 负责水利技术部的技术统筹与管理工作,主导水土保持、水资源类报告及文件的审定,对项目成果的技术质量负最终责任。
2. 组织制定项目实施计划与技术方案,统一调配团队资源,指导成员有序高效推进项目落地。
3. 主导新型水保/水资源项目的技术攻关与实践应用,推动技术升级以响应政策导向与市场变化。
任职要求
1. 本科及以上学历,水利工程、水文与水资源等相关专业背景。
2. 精通水利行业法规及项目运作流程,能够准确识别并落实项目合规要点。
3. 拥有10年以上水利领域从业经验,具备独立完成水保、水资源类报告编制的能力。
4. 熟练使用Photoshop、AutoCAD等制图工具及Office办公软件,具备较强的數據分析能力。
5. 工作作风认真踏实,抗压性好,能接受四川省内短期出差安排。
补充说明
1. 交通便利:步行10分钟可达地铁3/9号线武青南路站。
2. 福利体系:六险一金、双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、生日礼金、年度调薪机制。
3. 发展支持:健全的薪酬结构与晋升通道,重视员工成长与职业发展。
4. 办公环境:宽敞舒适的办公场所,团队协作氛围良好。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供峨眉山技术总工日结在线招聘信息,主要招聘眉山工程技术员/技术负责人相关人才。作为工程技术员/技术负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工程技术员/技术负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。