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变电站项目
1.2-1.3万元/月
总工程师10年以上学历不限
需要经验丰富
技术负责人
1-1.4万元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位内容: 1.负责市政工程、公路施工进度、质量、安全等方面的管控; 2.协调各部门对市政工程现场进行配合和管理; 3.提出改善建议,提高市政工程项目的水平和效率; 4.维护市政工程项目的客户关系,保证客户满意度。 5.依据合同、图纸编制总体施工方案、专项技术方案及进度计划,报监理及业主审批。 6. 组织工程技术、质量管理重难点分析,制定应对预案。 7. 组织图纸会审与设计交底,梳理技术问题并记录。 8.负责公司及项目的全面技术管理工作,能组织各方进行技术认证,提出经济、可靠、可操作的技术解决方案。 任职要求: 1.具备土木工程或相关专业本科及以上学历; 2.有10年以上市政工程施工管理经验,熟悉市政工程施工过程和流程; 3.具备较强的组织、协调和沟通能力; 4.能够承压、快速应变和解决问题,具备较强的团队合作精神。 5. 专业能力:对国家和地方的建筑法规、设计施工规范、标准图集等熟悉,能独立编制技术方案
技术员
工民建施工技术员,要求;年龄35岁以内,职称为民建中级职称,能熟练使用CAD制图软件制图,能熟练编制施工组织设计及专项施工方案,工作经验5-10年以上优先,能吃苦,责任心强
技术员长期3-5人月结
工程急聘 因项目施工需要,现面向社会诚聘以下英才,项目稳定,待遇优厚,薪资面议: 1. 路基施工员 2名 熟悉山区土石方、道路开挖施工,懂爆破施工,能常驻现场,吃苦耐劳,有山区道路施工经验者优先。 2. 隧道技术员 1名 全面负责隧道施工技术、现场施工管理,能独立处理技术问题,有相关隧道施工经验。 3. 工程部部长 1名 负责工程方案编制、技术交底、现场统筹管理,熟悉路桥隧全专业施工流程,管理经验丰富。 福利待遇 - 薪资面议,能力优秀者待遇从优 - 包吃包住,购买保险,工资发放及时 - 项目稳定,团队氛围好 工作地点:凉山州木里县 联系电话:曹 有意者欢迎直接电话联系!
技术总工
1-1.1万元/月
总工程师本科
必须会做电力工程审核报告
技术负责人
岗位要求: 1、技术方案的制定与审核; 2、现场技术指导与监督; 3、质量控制与管理; 4、进度管理与协调; 5、团队管理与培训; 6、技术相关资料管 专业要求:1、具备相关专业知识;2、技术实际操作能力;3、CAD绘图能力;4、现场管理与沟通能力;5、具有在相关企业工作三-五年及以上6、持有机电安装相关证书;特种作业证书
市政工程施工技术负责人
1-1.2万元/月
技术负责人长期1-2人月结
房建工程中的总评项目,有五年以上独立实操经验,熟练相关工程软件和各种测量仪器的使用
管道安装、设备安装、电厂锅炉安装检修技术员
8000-9000元/月
技术员长期1-2人月结安装工程技术员
有工业机电安装、火力发电厂、锅炉、碱炉、造纸、化工厂设备安装、工艺管道安装、非标制作等
设计总工
总工程师
负责公路、铁路、箱梁模板、隧道台车、墩柱钢结构模板的设计,跟项目对接沟通,偶尔需要出差
隧道施工技术负责人
技术负责人月结
对待工做负责,有多年工作经验。工资面议。
成件车位3-5人
牛仔成件厂招聘: 货多,常年无淡季。 成件车位,2名(五代款为主,) 双针,1名(抄更3天,4号5号6号)。 以上要有一定的质量意识严货 地址,沙溪巨帮傍边腾旭产业园D栋兴锦鸿9楼 电话,
自贡
4月3日 05:13拨打电话
四川自贡招:成型管理:1名关帮:2名底处理:1名验鞋:1名电商运营:1名联系电话
品检工1-2人
招:成型管理:1名关帮:2名底处理:1名验鞋:1名电商运营:1名联系电话
自贡
4月3日 04:55拨打电话
酒店前台月结
青花瓷酒店岗位:客房前台待遇:2000-3000要求:踏实肯干,吃苦耐劳。40岁以下工作地点:南湖体育馆对面青花瓷酒店2楼联系电话:
自贡
4月3日 02:35拨打电话
四川自贡沙坪土菜馆找一般盐帮菜炉子一名,熟手墩子一名,待遇详谈,电话陈总
墩子盐帮菜
自贡沙坪土菜馆找一般盐帮菜炉子一名,熟手墩子一名,待遇详谈,电话陈总
自贡
4月3日 00:51拨打电话
四川自贡本公司货源充足,自产自销,色纱为主半厂半内小边,现招缝盘数名,二晚一休,房补二佰,
缝盘
本公司货源充足,自产自销,色纱为主半厂半内小边,现招缝盘数名,二晚一休,房补二佰,有意者电话与同步
自贡
4月3日 00:47拨打电话
庆阳华池县,,乔川附近招泥浆不落地带队一人,油井,一队4个人(连挖机司机)随时上对,张经理
泥浆工程师
庆阳,华池,乔川附近招泥浆不落地带队一人,油井,一队4个人(连挖机司机)随时上对,张经理
庆阳 华池县
4月3日 00:15拨打电话
庆阳环县有泥浆不落地司机吗在
泥浆工程师
有泥浆不落地司机吗在环县
庆阳 环县
4月2日 23:35拨打电话
内蒙古招聘泥浆不洛地工人一个,活在内蒙后前了,需要三小证自己打电话:
泥浆工程师
招聘泥浆不洛地工人一个,活在内蒙后前了,需要三小证自己打电话:
内蒙古
4月2日 20:27拨打电话
司钻井架工
岗位名称:司钻、副司钻、井架工、泥浆工、钻工; 岗位要求:1. 具有相关工作经验;2. 能够适应内蒙古地区的工作环境和工作量饱和的工作节奏;3. 具备良好的团队协作能力和责任心。 薪资待遇:司钻:月薪10000元;副司钻:月薪8500元;井架工:月薪7700元;泥浆工:月薪7200元;钻工:月薪7200元。其他待遇:月底前上队,路费工作到冬休每人。之后每月15号打卡,公司正常报税,转过年3月份报完税后,剩余部分打到个人账户。
内蒙古
4月2日 19:57拨打电话
安徽淮南凤台县国家单位招泥浆大班一名钻工两名工资月发有意者请联系
钻工泥浆工程师
安徽凤台国家单位招泥浆大班一名 钻工两名 工资月发 有意者请联系
淮南 凤台县
4月2日 16:27拨打电话
技术员月结
岗位名称:技术工程师(瑞尔克公司) 岗位要求:1. 熟练运用主流3D设计软件(如CATIA、NX、UG、SolidWorks等)。2. 熟悉车辆橡胶零部件设计与制造工艺。3. 具备严谨的逻辑和团队协作能力。 薪资待遇:薪资范围4000-8000元。
自贡
3月29日 13:52拨打电话
四川自贡信息管理工程技术人员招聘1人,薪资福利为月薪5000-6000元。
技术员
四川自贡信息管理工程技术人员招聘1人,薪资福利为月薪5000-6000元。
自贡
3月24日 20:50拨打电话
总工程师10年以上本科水资源保护工程水利行业政策法规熟悉水保报告编制项目管理
工作职责 1. 负责水利技术部的技术统筹与管理工作,主导水土保持、水资源类报告及文件的审定,对项目成果的技术质量负最终责任。 2. 组织制定项目实施计划与技术方案,统一调配团队资源,指导成员有序高效推进项目落地。 3. 主导新型水保/水资源项目的技术攻关与实践应用,推动技术升级以响应政策导向与市场变化。 任职要求 1. 本科及以上学历,水利工程、水文与水资源等相关专业背景。 2. 精通水利行业法规及项目运作流程,能够准确识别并落实项目合规要点。 3. 拥有10年以上水利领域从业经验,具备独立完成水保、水资源类报告编制的能力。 4. 熟练使用Photoshop、AutoCAD等制图工具及Office办公软件,具备较强的數據分析能力。 5. 工作作风认真踏实,抗压性好,能接受四川省内短期出差安排。 补充说明 1. 交通便利:步行10分钟可达地铁3/9号线武青南路站。 2. 福利体系:六险一金、双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、生日礼金、年度调薪机制。 3. 发展支持:健全的薪酬结构与晋升通道,重视员工成长与职业发展。 4. 办公环境:宽敞舒适的办公场所,团队协作氛围良好。
变电站技术总工
6000-10000元/月
总工程师3-5年本科
一、岗位职责 (一)技术管理统筹 1.  全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。 2.  主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。 3.  负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。 4.  建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。 (三)团队建设与培训 1.  搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。 2.  指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。 3.  负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。 (四)其他相关工作 1.  配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。 2.  关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。 3.  完成上级交办的其他技术相关工作任务。 二、任职要求 (一)基本条件 1.  年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。 2.  品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。 3.  认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。 (二)学历与专业 1.  本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或安装工作经验者,学历可放宽至大专。 2.  熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB 50057、GB 50217等),掌握电力系统基本理论知识。 (三)专业技能与证书 1.  具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。 2.  持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。 3.  熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。 4.  具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。 (四)工作经验 1.  具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国家企业、大型电力企业变电站工作经历者优先。 2.  参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。 (五)其他要求 1.  能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。 2.  无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
隧道高工高会
2-2.2万元/月
总工程师5-10年大专长期对隧道经验丰富优先
诚聘隧道高工高会现场管理人员
技术员技术负责人长期1-2人月结
1. 基本条件: · 年龄:30-40岁。 · 相关专业:土木工程、建筑工程、工程管理等相关专业。 · 资质:具备高级工程师职称或国家一级注册建造师等相关执业资格者优先。 2. 经验与能力: · 经验要求:具备5年以上大型工程项目技术管理经验,其中至少3年以上技术负责人或同等岗位经验。具有中央 企业或大型国有企业同等岗位完整项目经验者将获得优先考虑。 · 核心能力:精通工程技术规范与施工工艺,具备出色的图纸审核、方案编制和解决复杂技术问题的能力;拥有优秀的团队管理、跨部门沟通协调能力和项目成本控制意识。 · 素质要求:责任心强,原则性强,具备良好的职业道德、抗压能力和创新思维。 薪酬待遇:具体面议(可参考范围:月薪 1.2-1.6万元,视能力而定)。 3. 发展平台:参与公司重大战略项目的机会,清晰的职业发展通道和晋升空间。 4. 工作地点:[四川通江]
总工程师10年以上大专
任职要求: 1、拥有高级地下隧道工程师注册执业资格证书。 2、八年以上隧道、市政地铁工程施工经验,独立完成多个(从建设开工到验收)项目经验。 3、具备编制施工组织设计、施工方案、质量计划,制定施工安全技术方案和环境保护方案的能力;具备图纸审查、编制设计变更和工程洽商的能力; 3、较高的领导艺术和合作精神;具有较强的超前意识和困难承受能力;较强的谈判和沟通能力。 4、熟悉设计图纸,掌握施工规范及验收标准,组织设计交底和图纸会审,及时处理工程变更。 5、具备相关法律基本常识,掌握国家政治、经济政策、制度和要求。 岗位职责: 1、负责隧道工程施组设计、专项方案的编制指导、审核,落实项目目标的实施。 2、主持项目部的年、季、月、周生产计划,优化施工方案,认真履行施工合同。 3、强化工程成本管理工作,注重成本信息反馈,发现问题及时纠正,严把收支关,实现工程成本控制。 4、做好技术管理基础性工作,认真执行各项技术标准和规范,制定和落实各项技术管理制度,做好技术文件管理。 5、负责编制项目的关键性、特殊性施工技术方案和安全方案,并指导实施。 6、懂计量计价,变更索赔等。
市政、房间,高楼层
1-1.1万元/月
技术负责人长期1-2人月结
工程技术负责人
技术员月结
一、岗位名称 1. 施工技术管理人员及工程测量人员 二、工作内容 (一)施工技术管理 - 负责上承式钢筋混凝土箱拱桥现场施工技术管控、方案落实与技术交底 - 参与施工组织设计、专项施工方案编制及报审,解决现场技术、质量问题 - 管控施工工序、质量验收、资料整理,配合监理、业主检查验收 - 协调现场生产、进度、安全,完成技术管理相关工作 (二)工程测量 - 负责桥梁控制测量、施工放样、沉降观测、线形监测等工作 - 熟练使用全站仪、水准仪、GNSS等仪器,完成箱拱桥轴线、标高、结构尺寸复核 - 做好测量记录、计算、成果整理及资料归档,确保数据真实准确 三、任职要求 - 土木工程、道路桥梁、工程测量等相关专业,有桥梁工程现场经验 - 熟悉上承式钢筋混凝土箱拱桥施工工艺、规范及验收标准 - 能看懂图纸、熟练使用CAD及相关测量/技术软件 - 吃苦耐劳,能驻现场,有责任心、执行力强 - 有同类型桥梁施工经验者优先 四、工作地点 凉山州会东县 五、薪资待遇 面议,包吃住
采矿总工程师
1.5-2.5万元/月
总工程师5-10年本科采矿非金属矿金属矿
一、基本要求 1. 学历:本科及以上; 2. 专业:采矿工程、矿业工程、地质工程、安全工程等相关专业; 3. 证书:具备职称证书,持有注册采矿工程师资格者优先; 4. 年龄:38-55岁(非全职岗位可放宽至65岁); 5. 具备8年以上矿山采矿管理与设计相关工作经验; 6. 工作地点:日常办公设于成都市天府新区,需接受国内出差安排。 二、专业要求 1. 主导过露天开采、地下开采的全矿开采规划,参与深部开采或复杂矿体技术攻关,具备团队管理经验; 2. 熟知《金属非金属矿山安全规程》《爆破安全规程》等相关法规标准; 3. 精通矿山开采设计全过程,涵盖开拓系统布局、采准切割及回采出矿环节; 4. 能独立编制年度采掘接续计划、中段设计方案及单体工程图纸; 5. 掌握矿石损失贫化控制、地压监测、通风防尘等核心技术要点; 6. 关注智能矿山发展动态,了解数字化采矿技术(如5G远程操控、三维可视化系统)应用趋势; 7. 熟练使用AutoCAD、Office(尤其擅长Excel数据处理),掌握Surpac、Datamine、3DMine、MineSight、Revit、ANSYS、FLAC3D等三维矿业软件者更优; 8. 可独立撰写专业技术报告、施工技术交底文档; 9. 具备良好的跨部门协作能力,能与地质、测量、机电、安全等专业团队高效配合; 10. 有采矿类业务材料审查与评审经历者优先考虑。 三、素质要求 1. 能够适应高强度野外作业环境(包括高原、沙漠、雨林等特殊地理条件); 2. 工作责任心强,作风细致严谨; 3. 具备出色沟通协调能力,可与钻探队伍、地方政府及合作单位顺畅对接; 4. 安全意识强,严格执行野外作业安全管理规定; 5. 能独立完成从开采方案制定到成果报告提交的完整工作流程; 6. 数据记录真实准确,逻辑结构清晰,符合行业规范要求; 7. 能长期驻守项目现场,吃苦耐劳,确保安全生产零事故。
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