一级建造师/高级工程师 薪资可议，按月发放，缴纳社保，高额提成，年终奖励，双休，优先考虑江苏省内已竣工项目。 需主持完成符合本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意两项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程1项， 或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 承建高度50米以上构筑物工程1项， 或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 主持建筑面积6万平方米以上工程项目1项， 或建筑面积5万平方米以上项目2项。 4. 独立负责钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项， 或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即符合条件。 相关施工合同（备案合同或建设主管部门四库一平台）中须明确体现该人员为项目经理（建造师），常规正规报建项目在项目备案信息中均可查询到对应项目经理记录。 若平台无法查证，可补充提供以下材料：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸

岗位职责： 1.全面负责现场管理： 负责消防施工/改造项目的现场整体管理工作，对项目的安全、质量、进度及成本承担直接管理责任。 2.施工组织与协调： 编制并落实施工组织设计和专项施工方案；科学调配施工流程、人员配置、机械设备与材料资源，保障工程按既定计划顺利实施。 3.技术指导与执行： 熟练掌握施工图纸，组织技术交底工作，指导施工队伍依照规范和图纸要求作业，及时解决现场各类技术难题。 4.安全管理核心： 作为施工现场安全第一责任人，严格落实各项安全管理制度，开展日常安全巡查，识别并消除潜在安全隐患，确保实现“零事故”目标。 5.质量控制： 对进场的材料与设备进行检验验收，严格把控施工工艺和工序质量，组织分部分项工程的质量验收，确保工程质量满足设计文件及相关规范标准。 6.沟通与协调： 负责与建设单位、监理单位、总承包单位、设计单位及其他相关方的现场对接与协调，妥善处理现场签证、设计变更等事项。 7.资料管理： 负责施工过程中各类技术资料、安全记录、验收文件的收集、整理与归档工作，确保资料完整、真实，并与施工进度保持同步。 任职要求： ·硬性条件（必须满足）： ·持有二级建造师（机电工程或建筑工程专业）资格证书。 ·持有安全员C证。 ·持有消防设施操作员（中级）证书者优先考虑。 ·经验与能力： ·具备3年以上消防工程项目现场管理经验，曾独立主导中型及以上规模消防施工或改造项目者优先。 ·熟知国家及地方消防工程相关规范、标准及施工流程，了解工程建设领域的法律法规。 ·具备较强的现场组织、协调与指挥能力，能够高效应对突发情况并解决实际问题。 ·责任心强，具备良好的团队协作意识、沟通表达能力和管理素养。 ·能够适应建筑施工现场的工作环境

安徽二级水利建造师，施工放线

岗位职责：具备建筑工程相关知识，能够适应高强度工作 任职要求：

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工作周期：长期兼职 每周工期：不限 工作时间：灵活安排 工作时段：随时可选 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-03-31 需具备建筑类二级建造师资格，退休人员亦可报名

建造师机电加市政，房建加市政双证证书，

一级建造师/高级工程师 薪资可谈，按月发放薪酬，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，江苏省内已竣工项目经验者优先考虑。 需主持完成符合以下要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，满足下列4项中任意2项即可： 1. 完成地上12层及以上民用建筑工程项目1项，或地上8至11层民用建筑工程项目2项。 2. 完成高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含）构筑物工程2项。 3. 完成建筑面积6万平方米以上建筑工程1项，或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。 4. 完成钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含）或钢结构单跨21至24米（不含）建筑工程2项。 说明：以上四类业绩中，满足其中两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统）中须能体现该人员担任项目经理（注册建造师）角色，常规正规报建项目均可在相关备案信息中查询到项目经理记录。 如上述平台无法查证，可补充提供以下材料佐证：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等有效文件。

一个6000平的办公楼工装项目和一个市政道路项目，人员要有江苏省二建，有B证！有工程师证，能配合社保，社保和证书随迁配合打卡，无不建，能熟练运用电脑，项目管理水平丰富的！

外资招聘餐厅兼职。男女不限。年龄18—45岁，时薪24元～20元。面谈，有社保最好。学生提供学生证。早中晚自由提供时间。经理合理排班。时长4小时—8小时左右，能长期兼职优先考虑。工资月结打卡。具体岗位店内咨询值班经理。工作地点云龙万达附近。联系电话.。

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徐州（东区万达）招聘杂工3名，早9晚8，3800月休2天； 徐州东区万达招面点2名，早8晚6，3500月休4； 徐州（西区儿童医院附近）招杂工2名，早9晚8，3800月休2天；

岗位职责：1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹；2. 主持项目技术交底与图纸会审，解决现场重大技术难题，确保施工符合规范及合同要求；3. 编制并动态管控项目成本预算，审核工程签证、变更及进度款支付申请； 4.协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，处理现场突发问题，保障项目顺利履约； 5.组织整理竣工资料，配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作。 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位须可配合变更； 2. 具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先； 3. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业管理流程； 4.具备较强的组织协调能力、风险预控意识和团队管理能力；5. 身体健康，能适应长期驻场工作，无在建工程限制或信用不良记录。

任职要求： 持有一级建造师执业资格证书（建筑工程专业），注册单位须可变更；

岗位职责：1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹；2. 主持项目技术方案论证与优化，协调设计、监理、分包等多方单位推进实施； 3.编制并动态管控项目成本预算，审核工程量签证、进度款支付及结算资料； 4.落实国家及地方建设法规、标准规范，确保项目合法合规、安全文明施工；5. 组织项目团队建设与日常管理，指导技术人员开展技术交底与现场问题处置。 任职要求：1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位可配合变更； 2.具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或市政类项目经理者优先； 3. 熟悉EPC、施工总承包等模式运作流程，熟练使用广联达、CAD、Project等工程管理软件； 4.具备良好的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力，无在建工程限制或信用不良记录；5. 学历不限，持有中级及以上工程类职称或PMP、一级造价师等复合资质者更佳。

岗位职责： 1.负责工程项目全过程管理，包括施工组织设计编制、进度质量安全管理及竣工验收统筹 2. 主持项目技术交底与图纸会审，解决现场重大技术难题，确保施工符合规范及合同要求 3. 编制并动态管控项目成本预算，审核工程量签证与进度款支付，控制项目整体成本 4. 协调建设单位、监理单位、分包单位等多方关系，处理现场突发问题，保障项目顺利履约 5.组织编制竣工资料及移交文件，配合完成项目审计、评优申报及后期回访工作 任职要求： 1.持有一级建造师执业资格证书（建筑工程/市政公用工程等对应专业），注册单位须与应聘单位一致 2.具备5年以上施工现场管理经验，独立担任过中型及以上房建或市政类项目项目经理者优先 3.熟悉国家及地方建设工程法律法规、技术标准与验收规范，具备较强的组织协调与应急处置能力 4. 具备良好的职业操守与责任心，能适应长期驻场工作，无在建工程限制或信用不良记录 5. 学历不限，持有安全B证、中级及以上职称者综合优先

一、岗位职责 1、承担或参与港口、航道、船闸、防波堤等水利工程项目在进度、质量、成本、安全等方面的全面或专项管理任务。 2、组织制定并实施所辖工程的施工方案、技术交底及资源调配计划，确保项目按图纸、规范和工期顺利交付。 3、统筹协调设计、监理、分包单位及供应商等各参建方，解决现场技术和管理问题，保障工程建设高效推进。 4、参与工程项目全过程资料的编制、报审与归档工作，配合完成竣工验收、结算及审计相关事宜。 5、协助推进项目团队建设与技术能力提升，推动项目管理标准化与经验沉淀共享。 6、完成上级安排的其他项目支持性与管理工作。 二、任职要求 1、持证要求：须具备港口与航道工程专业一级建造师执业资格证书（已注册或可注册）。 2、学历专业：大专及以上学历，港口航道与海岸工程、水利水电工程、土木工程等相关专业背景。 3、经验要求：具有3年以上港航、水利、市政或水上工程项目施工管理经历，有独立负责分项工程或中小型项目现场管理者优先考虑。 4、能力素质： · 熟悉工程建设相关技术标准、施工工艺及项目管理流程； · 具备较强的现场组织协调能力和突发事件应对能力； · 具有良好的团队合作精神、责任意识和职业道德。 三、优先考虑条件 1、具备大型港口工程、航道整治、船闸扩建、海上风电基础、水上光伏等项目施工管理经验； 2、同时持有工程类中级及以上专业技术职称； 3、掌握数字化施工管理工具或智慧工地系统应用者优先； 4、能够接受长期驻守项目现场，具备多地区项目工作经验者优先。 四、薪酬福利 薪酬结构：岗位工资 + 项目绩效奖金 + 证书补贴 + 年终奖励，整体收入水平具有竞争力； 福利保障：五险一金、驻场补贴、节日慰问、健康体检、继续教育支持； 发展体系：提供清晰的职业晋升路径，有机会参与重点工程项目建设管理； 学习赋能：开展内部培训、行业交流活动，支持职称评定与执业资格申报。

结构件设计，仿真，

安徽二级水利建造师缴纳社保，施工放线

招聘幕墙工程师，需要熟练使用CAD等软件，能独立完成幕墙节点设计、深化图纸等技术问题，底薪8000-12000，待遇从优，接受外地工作，包吃住

招聘幕墙工程师，需要熟练使用CAD等软件，能独立完成幕墙节点设计、深化图纸等技术问题，底薪8000-12000，待遇从优，接受外地工作，包吃住

招二级建造师

1.熟练操作CAD及其他幕墙设计相关软件，掌握拆料与下料流程 2.根据设计需求绘制各类图纸（含平面、剖面、立面及节点大样图），独立完成幕墙施工深化图与加工图设计，并编制材料下料清单 3.能够协同现场及生产厂家解决图纸中的技术问题，具备临时出差的灵活性 4.为生产制造及施工现场提供必要的设计技术支持与指导 5.面向项目甲方（如开发商、设计院、行业协会等）开展公司产品介绍及技术方案沟通说明 6.协调公司内部各相关部门，推进设计工作的顺利实施 7.负责幕墙设计过程中各类问题的处理，包括材料送样、成本概算及设计材料统计清单的编制 8.按时高效完成上级交办的各项工作任务 任职资格： 1.持有C1驾照且具有一年以上实际驾驶经验，工程类或设计类相关专业大专及以上学历 2.具备3年以上幕墙方案设计或深化设计工作经验，熟悉建筑五金系统者优先 3.熟练运用AUTOCAD、OFFICE、PS等常用设计及办公软件 4.熟悉本行业相关技术规范与标准，具备扎实的专业基础，能够独立解决复杂设计问题 了解新型幕墙体系，具有较强的技术研发与创新能力，具备丰富的图纸深化、材料下料及下单实践经验

江苏旭翔变压器有限公司招聘电气工程师1名， 具备电力行业相关工作经验，负责变压器设计工作。 公司为员工缴纳五险。

招聘幕墙工程师，需要熟练使用CAD等软件，能独立完成幕墙节点设计、深化图纸等技术问题，底薪8000-12000，接受外地工作，包吃住

工作内容 1、承担钢结构项目施工图深化设计任务； 2、保证设计方案满足现行行业标准及规范要求； 3、协同项目组成员，高效推进设计工作进程。 任职要求 1、具有较强的团队协作意识； 2、熟练操作相关专业设计软件； 3、热爱钢结构设计工作，具备积极的学习态度。

江苏旭翔变压器有限公司招聘电气工程师1名，电力行业相关经验，设计变压器。缴纳五险。