招工 招物流跟单2名，检查破损3名，有人教，有人带，学历不限，要勤劳，人品好，接受偶尔出差的更好，25岁一一58岁均可，联系电话，1有意者面谈

岗位名称：学徒工；仓库跟单； 岗位要求：1.学徒工：基本动手能力；学习能力；团队合作精神；跟随师傅学习并掌握技能；遵守制度与规程。2.仓库跟单：熟悉仓库管理流程；熟练操作办公软件；良好沟通协调能力与团队精神。 薪资待遇：学徒工：底薪4000元+绩效+加班（按小时计算），综合工资50007000元，每月休息2天。仓库跟单：底薪4000元+绩效+加班（另算），综合工资50007000元，每月休息2天。

跟单文员 有工作经验者优先 薪资福利:底薪3000元+提成，月休四天，购买社保 工作地址:远达广场斜对面

会电脑，会打包发货

本公司需招聘岗位电脑跟单会韩语的优先地址三元里大道联系电话詹先生

招聘：商务部 跟单员 薪资：5500-6000元/月 岗位职责： 1、负责所有订单相关邮件的收发、处理与跟进。 2、负责接收客户订单，并进行准确登记、系统下单，协调内部资源，合理安排订单的生产与出货计划。 3、负责订单相关的技术资料（如照片、图纸等）的收集、整理与归档管理。 4、负责定期统计、汇总并提交客户订单业绩报表及相关数据分析。 5、监控贸易物料的库存状况，根据订单需求与生产计划，合理控制安全库存，预防呆滞料产生。 6、协助采购部门，确保基于订单需求的物料采购准确、及时。 7、负责工程类订单的开票申请、跟进及核对工作。 8、负责与财务部门对接，处理订单相关的对账、付款等事宜。 9、总结并维护各客户的交货特点、特殊要求及注意事项，不断优化订单执行流程。 10、在必要时，协助配合公司其他部门的工作需求，确保跨部门协作顺畅。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、机电、国际贸易、物流管理或相关专业优先。 2、具备至少一年以上机械或机电制造行业相关岗位（如订单处理、跟单、供应链支持等）工作经验，熟悉该行业产品与技术特点者尤佳。 3、工作严谨细致，责任心强，具备良好的数据敏感度和统计分析能力。 4、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够高效处理跨部门事务。 5、熟练掌握常用办公软件（如Excel,Word,Outlook等），熟悉ERP系统操作者优先。 其他待遇： 公司福利： 1、新年开门红包、中秋节月饼、端午棕子、春节年货大礼包等节日福利 2、每年集体旅游，不限于省内、外旅游 3、公司拥有时尚、健身设备齐全的健身房，关爱每位员工的健康生活，践行员工“精神、物质”双幸福。 4、公司有属于自己的饭堂，丰富多彩的员工餐，员工享受免费中餐、晚餐 5、公司厂区内有宿舍配套、WIFI、电费自费、水费免费的福利 员工活动： 1、每月员工生日会、月度聚餐、烧烤一起HAPPY呀！ 2、不定期的组织员工运动会、拨河比赛、羽毛球、唱K 3、每年举办公司年会欢庆活动、年会聚餐、抽奖、年货。

岗位名称：业务跟单组长；物流跟单员；客服专员。 岗位要求：1.大专以上学历；2.能够熟练使用MS等办公软件；3.具备商务跟单或客服工作经验。 薪资待遇：月薪60007000元；提供广州社保；包吃住及节日福利。

招聘:因公司主要业务扩大，生意非常好需要人手， 性格:年龄不限 要求:认真负责任心，服从安排，勤快，心态好， 工作:百货批发，跟单，发货，小大单5千一9千多到1万多元，多劳多得， 上班:时间8个小时，上不封顶， 星期天休息，不包住吃，按订单计算，工作自由，待遇福利好，帮忙转介绍，谢谢 电话: 曹小姐

一、基本操作流程 1.需求沟通与报价 -与客户确认货物信息（品名、数量、重量、体积、起运港/目的港等），根据运输方式（海运/空运/陆运）提供报价。 -协商费用、运输时效及服务条款，签订货运代理协议。 2.订舱与运输安排 -根据客户需求向承运方（船公司、航空公司等）订舱，获取订舱确认书。 -安排货物装箱/打包，协调提货或客户自送仓库。 3.单证准备与报关 -制作提单、装箱单、商业发票等单据。 -代理出口报关，提交报关单、合同、发票等资料，完成海关申报及税费缴纳。 4.货物运输与跟踪 -货物出运后，提供物流跟踪信息（如船名/航次、提单号、预计到港时间等）。 -异常情况及时反馈客户。 5.目的港清关与交付 -协助目的港清关，处理进口税费、文件审核等。 -安排末端配送，客户签收后完成回单确认。 二、所需核心资料 1.基础文件 -出口合同/发票/装箱单：证明贸易关系及货物明细。 -提单：货物所有权凭证，需确认签发类型。 -报关单：海关申报必备，需与货物信息一致。 2.特殊文件 -许可证/检验证书：如危险品、食品、动植物等需额外资质。 -原产地证：部分国家享受关税优惠需提供。 3.客户提供信息 -收发货人详细资料、货物价值、运输保险需求等。 注意事项 -不同国家/运输方式可能需补充文件，建议提前与货代确认。 -单据需严格审核，避免信息错误导致清关延误或罚款。

负责海运全流程跟单

诚招：双针装后代抄更一名，0.45一件，可抄更到放假，东坑北横路84号，

招开衣服单唇袋抄更，2.6元/件新墩村下基北三路67号二楼。

小时工：22－24，包吃住，月保底可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底2300～3800，月入7000－8000（底++福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双，带休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

【工作类型】白班保姆08：00~20：00 【工作地点】黄埔区万科里享花园（公交车站：新业路） 【工作内容】做1人饭，卫生90平，辅助全职宝妈看一下孩子 【客户要求】粤菜口味，卫生干净。 【上户时间】合适随时上户 【工资待遇】5000 月休8天 国假13天 【联系人】何老师：手机（）

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 以上职位均有3至7天适应期，如不习惯完成手头工作即可结清工资
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下乡跟单员 1、年龄25-50周岁，表达清晰，能与客户亲切、高效沟通;2、有责任心、能吃苦，愿意深入乡镇开展工作，具备基础抗压能力;3、有销售、线下推广经验者优先，无经验者可提供免费岗前培训。4:有良好的沟通能力，有耐心，工作积极，勤快耐劳，每天跟工作组下乡，有车接送。1、前往乡镇，社区推广及介绍健康净水设备;2、现场开展设备演示，耐心解答村民关于设备安装、日常维护、售后保障等方面的疑问;3、协助完成线下推广活动的现场布置、物料整理，配合团队促进设备转化。 薪资福利:工资十提成+餐补，保底5000起。 龙生：，董生：（）

售后跟单文员 年龄23 - 50周岁（男女不限），学历高中以上（大专以上优先）。1、负责老客户资料信息整理;2、做好日常客户接待工作；3、完成公司安排的其他工作事项。 薪资福利:工资面议，周六日双休，国家法定节假日， 工作地址:庵埠安南路

DL训练工作人员，1 工作地址:重庆纬创招募中心 能在讲台上给新进的直接员工授课及带领实操练习；明确工作内容，有一定与相关部门的沟通能力，达成部门各环节运作爱专研爱学习，熟練使用Office相关软件；学过编程 30岁以下

急聘混凝土机械设备操作手1名（可协助管理厂长） 一、岗位职责 -负责混凝土搅拌站、泵车、运输车等核心机械设备的日常操作，严格遵循生产计划与工艺标准，确保混凝土生产、运输、浇筑全流程高效有序，保障产品质量符合要求。 -每日班前对设备进行全面检查（油液位、液压系统、电气系统、安全装置等），班中实时监控设备运行状态，及时发现并处理异响、漏油等异常情况，班后完成设备清洁、维护及操作记录填报。 -严格遵守安全生产规章制度，落实作业现场安全警示设置、个人防护装备穿戴等要求，具备应急处理能力，杜绝安全事故发生。 -承担厂长管理辅助工作，协助厂长统筹生产计划落地、优化人员调度方案、推进设备维护体系建设、管控生产运营成本；负责厂长日常工作协调、重要事项跟进与反馈，助力厂区运营效率与管理规范化水平提升。 -配合质检、维修等部门开展工作，及时反馈生产过程中的问题，参与厂区安全培训、技术改进等相关工作。 二、任职要求 -高中及以上学历，机械相关专业优先，持有有效的混凝土机械设备操作资质证书。 -3年以上混凝土机械设备操作经验，熟悉搅拌站、泵车等设备的操作流程、日常维护及常见故障排查，能独立保障生产顺利进行。 -具备厂长管理辅助相关经验，熟悉厂长日常工作流程，能高效协助开展生产统筹、人员协调、成本管控等管理工作；具备较强的统筹规划、沟通协调及问题解决能力，能为厂长决策提供有效支撑。 -具备强烈的安全意识与责任心，严谨细致，服从管理，拥有良好的沟通协调能力与团队协作精神。 -身体健康，无妨碍设备操作的疾病，能适应行业作业强度与工作时间要求。 三、薪资福利 -薪资：面议（根据经验与管理能力面议，能力突出者薪资可上浮） -福利：免费工作餐与住宿。 四、工作地点 广东省广州市增城区朱村街道昇信项目路边（沿着大路一直往里面走） 联系电话：【招聘负责人姓名】（微信同号）

负责货品的整理、拣选、配货、订单生产、整理库区、库存管理、入库，盘点

原标题：《东南亚仓储运营》 岗位职责： 1、与海外销售团队保持紧密协作，及时接收订单并准确录入系统，确保订单信息的完整与精准。 2、应对发货过程中的各类异常情况，如运输延误、货品丢失或破损等，主动联动相关部门及物流服务商，制定有效方案并推动落实，维护客户体验。 3、统筹海外仓日常运营工作，涵盖库位设置、货物存放、库存盘点等环节，保障仓储布局科学、物资存放安全、库存数据真实准确。 4、负责马来、泰国、越南区域头程物流发运，与物流供应商高效沟通，合理选择运输方式与路径，确保货物以高效且成本可控的方式送达海外仓库。 5、全程跟踪物流运输进度，实时掌握在途动态，协调处理航班调整、海关查验等问题，确保物流链路顺畅运行。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易、商务英语等相关专业优先。 2、具备3-5年海外物流及仓储运营经验，有马来、泰国、越南地区实操背景者更受青睐。 3、熟悉海外物流全流程运作，涵盖头程运输、海外仓管理、本地配送等环节，具备优秀的物流服务商协同能力。 4、精通仓储作业流程与管理方法，熟练操作仓库管理系统（WMS），可有效实施库存管控与仓内布局优化。 5、英语流利，具备良好书面及口语表达能力者优先考虑。 （该岗位非驻外岗位~）

工作内容: 1、根据新能源汽车生产计划，设计厂内物流布局，包括零部件仓储区、生产线配送区、成品发运区等。 2、优化物料流动路径，减少搬运距离和时间，提升物流效率。 3、设计并实施自动化物流设备（如AGV、输送带、智能叉车等）的布局方案，支持新能源汽车生产的高效运作。 4、分析现有物流流程，识别瓶颈和问题，提出改进方案，确保零部件准时配送至生产线。 5、制定标准化操作流程（SOP），确保物流运作高效、安全。 6、引入精益生产（Lean）和持续改进（Kaizen）理念，优化物流效率，降低生产成本。 7、参与新能源汽车生产物流设备（如自动化立体库、AGV、输送系统等）的选型和采购。 8、与IT部门协作，优化仓库管理系统（WMS）和运输管理系统 9、收集并分析物流数据（如库存周转率、配送准时率、设备利用率等），支持新能源汽车生产的物流决策。 10、定期编制物流运营报告，提出改进建议。 11、使用数据分析工具（如Excel、SQL、PowerBI等）支持物流规划与优化。（TMS），支持新能源汽车生产的数字化物流管理。 12、监控设备运行状态，确保其高效、安全运行。 任职要求： 1、本科及以上学历，物流管理、工业工程、供应链管理、机械工程等，3年以上物流规划、厂内物流优化或相关领域工作经验，有新能源汽车行业经验者优先。有自动化物流设备或智能仓储系统规划经验者优先。 2、熟悉物流规划工具（如AutoCAD、FlexSim等）。 3、熟练使用办公软件（Excel、PPT等）和数据分析工具。 4、具备较强的项目管理能力和跨部门沟通能力。 5、了解精益生产、六西格玛等管理方法者优先。

招聘：制造中心储备干部(钳工方向) 薪资：6000-7000元/月 职位详情： 电气类、自动化、机械类相关

不用体检包吃包住 综合薪资7000-13000 每月15号发工资 岗位：质检拣货上下架播种打包 年龄18-40

广合科技招聘 广州总部 钻孔、镭射钻孔技术员/领班 综合薪资在8000-9500。 ------------------- 工厂地址：广州市黄埔区保盈南路22号（保盈大道地铁B口出来200米） 联系方式：植先生 （）

岗位核心价值 构建预防性质量管控体系，实现云仓业务健康发展，支撑业务规模扩张下的质量零风险。 核心职责 1.质量目标拆解：依据业务战略，制定生产各环节质量管控目标。 2.全流程质量体系搭建：建立覆盖入库→存储→拣货→出库→配送（在途追踪）的五阶质控节点，以过程强质量管控实现结果的质控目标。 3.搭建质量数据看板：实时监控时效、体验核心指标，并实现异常预警。 4.实施PDCA循环改进：分析质量波动根因，驱动流程优化。 5.质量问题闭环：客户投诉限时响应并限时输出根因报告，重大质量事故复盘，推动流程再造。 6.合规性保障和文化建设：跟踪行业法规更新，每季度更新内部质检标准；质控文化渗透和推广。 7.质控团队管理和赋能 任职要求 硬性条件 教育背景： 本科及以上学历，质量管理或工业工程等相关专业 经验要求： 1、5年+物流仓储行业质控经验，2年团队管理经验 2、有云仓美妆仓储品类质控经验 核心能力 专业技能： 1、精通质量体系标准 2、掌握质量分析工具 软实力： 1、预防管理思维 2、风险预判能力

岗位职责： 1.生产排产，对接PMC和采购，回复交期； 2.执行PMC的排产计划，确保每天的产能达标和交付及时。 3.出每天的生产报表，交财务； 4.做好每天的成品入仓； 5.车间仓库管理； 6.车间人员的人事行政工作对接。 任职要求： 1、大专及以上学历，一年以上文员工作经验； 2、熟练操作办公软件，有接触或使用ERP系统优先考虑

职位信息 1.负责海运项目的日常运作与统筹管理； 2.对所辖项目涉及的市场动态进行系统分析，涵盖报价策略、运输时效、成本管控及利润核算，并对执行流程实施全程跟进； 3.优化海运操作流程，协助处理运营过程中出现的各类操作难题； 4.主导海运市场的拓展工作，推进渠道搭建，维护客户关系，开展供应商评估与筛选等常规业务管理； 5.提升海运服务支持体系，实施运价管控，为业务开展提供有力保障； 6.构建并维系与供应商的长期稳定合作，持续引入优质物流资源。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备5年以上海运实操经验，有2年及以上同级别主管岗位经历者优先； 2.熟知海运相关政策法规，掌握运价获取渠道； 3.精通海运业务运行机制，在业内拥有广泛的行业人脉； 4.具备经营意识与扎实的数据分析能力。