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【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟

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工程持证技工 / 工程机械司机招聘JD（多工种长期招聘） 招聘工种 电工、焊工、架子工、起重工、管道工、挖掘机司机、装载机司机、压路机司机、叉车司机等 岗位职责 1.技工类：按图纸及安全规范完成现场施工作业，作业前检查工具设备，落实安全防护，服从现场管理人员安排，做好自检，及时整改质量、安全问题，特种作业持证上岗，严禁违章操作。 2.工程机械司机类：负责对应设备操作、日常检查、简单保养，做好设备运行记录；严格遵守工程机械安全操作规程，作业前排查设备隐患，不违规操作；配合现场施工进度，爱护车辆设备。 3.全体人员遵守项目安全管理制度，妥善保管工具、设备；服从项目调配，配合班组工作安排。 任职要求 1.必须持有对应有效证件，证书官网可核验 技工：电工证、焊工证、架子工证、起重证等特种作业证； 机械司机：挖掘机 / 装载机 / 压路机 / 叉车等对应操作证，证件在有效期； 2.有工程施工现场实操经验，熟悉工地安全规范； 3.身体健康，能适应工地环境，接受项目驻场、加班、异地项目调配； 4.安全意识强，服从管理，责任心强，无重大安全事故记录； 5.年龄：18–55 周岁（按需修改）。 薪资福利 薪资：技工 / 机械司机 200-400元 / 天，月薪8000-10000元/月，包月 / 计件均可，按工种、技术水平面议； 福利：包吃住，购买意外险，工资按时发放，高温补贴、加班补贴；持证人员另设证书补贴； 优势：项目稳定、长期有活，优秀人员可长期合作。 工作地点 湖南、广东、海南 / 多项目可调配 应聘说明 应聘请备注：应聘工种 + 所持证书；进场前核验证书原件，假证、过期证不予录用。

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数控车床操作工以及加工中心操作工的岗位要求具体如下： 1.学历一般要求初中及中专/职高及以上，机械加工、数控技术等相关专业以及相关熟练操作经验优先。 2.需掌握数控车床的操作，能独立完成程序输入、调试、对刀及零件加工。 3.会使用卡尺、千分尺、百分表等测量工具，能依据图纸检测零件尺寸精度。 4.岗位要求：具备较强的安全意识，严格遵守机床操作规程，能识别加工过程中的安全隐患。 5.工作细致、责任心强，注重加工质量，能及时发现并调整加工过程中的偏差。 6.掌握机床日常保养知识，能完成清洁、润滑等基础维护工作。 7.能适应工厂的工作节奏，需接受两班倒班。 8.计件，月工资在1万左右

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