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郑州富士康A事业群火热招募中 员工政策 模式一：一次性稳岗奖金 【制造部门-关键工站】 新派遣工:6000元(含税) 老派遣工:6500元(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:5500元(含税) 老派遣工:6000元(含税) 【非制造部门】 新派遣工:5000元(含税) 老派遣工:5500元(含税) 发放条件 在职满90天，出名单后7个工作日内发放，发放时需在职（详细发放条件以入职签约文件为准） 模式二：同工同酬+分期稳岗奖金 1.分期稳岗奖金享有期间，同工同酬+分期稳岗奖金综合收入折合总价如下： 【制造部门－关键工站】 新派遣工:23元/H(含税) 老派遣工:24元/H(含税) 【制造部门-一般工站】 新派遣工:22元/H(含税) 老派遣工:23元/H(含税) 【非制造部门】 新派遣工:21元/H(含税) 老派遣工:22元/H(含税) 发放条件 分期稳岗奖金政策享有至2026/3/31，每月25号在职享有上月分期稳岗奖金，3个工作日内发放，发放无需在职，自2026/4/1起，仅享有同工同酬（详细发放条件以入职签约文件为准） 2.满期津贴（仅模式二享有） 津贴标准：1,000元/人

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郑州市巩义市招门窗安装/塞缝工地概况：88推拉窗净口安装，北立面通推拉没固玻，南立面飘窗和阳台，一户一个上悬窗。扇玻厂家敲好玻璃送往工地，云梯车上料。（工地没住宿的地方需要租房）。工地的着装要求：黄色安全帽，橙色反光衣！五点式安全带，安全墙夹。工地卫生要求：工完场清！包装膜和发泡胶入袋，听工地安排放在统一的位置！

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