
资深电气工程师
2-3万元/月
电气工程师3-5年本科及以上PLC工程师电气设计
岗位职责
1.电气系统设计与开发:面向冶金、核电等工业场景,主导自动化检测与控制系统的电气方案设计与实施。例如,为连铸工艺开发高精度的电气测量与控制策略,或参与核电智能传感系统的电气架构规划与落地。
2.PLC编程与电气控制:熟练使用西门子等主流品牌PLC进行程序开发,实现设备运行的精准控制逻辑。以钢水液位监控系统为例,通过编程保障液位调节的精确性与系统稳定性。
3.设备集成与调试:协同机械、自动化等专业工程师,推进自动化设备的电气集成与现场调试工作。在新设备投运阶段,承担电气部分的安装调试任务,确保产线电气系统可靠运行,如冶金自动化产线的电气联调作业。
4.技术文档编制:撰写完整的电气调试文档、操作指南及产品说明文件,为设备后期运维和操作提供明确技术支持,促进技术沉淀与团队知识传递。
5.技术研究与优化:紧跟电气自动化领域的发展动态,结合实际业务需求,提出具备前瞻性的技术改进方案,助力产品在电气性能方面的持续升级。
任职要求
1.专业背景:电气工程、自动化、电子信息工程等相关专业本科及以上学历,无挂科、无重修记录,具备突出项目经验者可酌情放宽条件。
2.电气能力:掌握电气控制基本原理,熟练运用EPLAN等电气设计工具;具备扎实的PLC编程能力,熟悉西门子等主流PLC平台的开发应用。
3.实践经历:具有相关行业实习经历,或参与过电气自动化类课程设计、科研项目及竞赛,如曾参与冶金电气设备升级项目或核电电气系统仿真测试。
4.沟通协作:具备良好的沟通表达能力,逻辑清晰,能与多专业背景成员高效配合,共同推动项目顺利实施。
5.学习能力:具备快速掌握新技术、新方法的能力,适应电气自动化技术迭代节奏,主动提升专业技术水平。
成长收益
1.前沿项目实践:深入参与冶金、核电领域的先进电气工程项目,如在冶金无人化产线中应用高性能控制算法,在核电智能生产线中部署新型电气驱动方案,显著提升技术实战能力。
2.职业发展通道:业绩优异者可晋升为电气技术负责人或项目管理者,承担重点项目统筹与团队协作职责。
3.学习提升支持:公司定期开展内部电气技术培训,邀请行业专家授课,同时鼓励员工参与国内外专业研讨会,拓展视野,对接行业前沿。
4.项目经验积累:参与跨行业大型电气自动化项目实施,涵盖冶金大型产线建设与核电智能监测系统研发,丰富个人项目履历。
5.薪资福利保障:提供具有市场竞争力的薪酬待遇和完善福利体系,包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等,全面保障工作与生活质量。
电气调试技术员
7000-8000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电路设计PLC工程师电机工程师
岗位职责:
1.参与电气工程的方案制定与技术设计,确保系统满足功能及性能指标;
2.承担电气设备的安装、调试与故障处理,保障设备稳定运转;
3.针对电气系统运行问题开展分析并实施解决方案,增强系统稳定性;
4.编制电气操作说明及相关技术资料,提供现场技术支持与服务;
5.推进电气系统的改造与优化工作,持续提升系统运行效率。
任职要求:
1.具备扎实的电气专业知识和问题分析能力,可独立完成系统设计与维护任务;
2.熟悉常用电气工具软件,如电气控制柜设计类软件、PLC编程平台等;
3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能高效应对技术挑战;
4.工作认真负责,严格执行作业规范与流程,确保输出成果质量;
5.具有较强的学习意愿,能够持续跟进电气技术的更新与发展。
电气工程师
8000-13000元/月
电气工程师3-5年大专及以上电路设计SolidWorksCAD电气工程师证
主要职责:
1、与客户对接技术需求,完成初步设计方案的制定。
2、编制物料清单,协同采购部门进行元器件采购,并与供应商开展技术沟通。
3、根据系统图纸完成二次原理图的设计工作。
4、负责生产项目执行过程中电气相关问题的技术支持与协调处理。
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历。
2、工作经验:电气相关专业背景,具有同行业实习或实际工作经验。
3、能力要求:熟练使用电气设计软件,能够独立完成项目方案设计,掌握电力行业基础知识,熟悉环网柜及配电设备的电气原理,具备较强的沟通协作能力。
电气工程师
6000-11000元/月
电力工程师1-3年大专及以上PLC工程师
任职要求:
1、具备扎实的电力工程理论基础与实践能力,掌握电力分析系统、电气设备选型、电力传输与配电等相关专业知识;
2、熟悉各类电气控制系统的工作原理及国家相关技术规范与标准;
3、熟练操作电气类软件及工程设计类软件;
4、具有电力工程相关行业工作经验者优先考虑。
岗位职责:
1、承担电气系统的方案设计、开发与整体规划,完成设备选型及电气图纸绘制工作,确保系统在安全性、经济性与可靠性方面的综合优化;
2、跟进产品在生产、安装、调试阶段的电气技术支持,归纳总结研发与生产过程中的经验并做好资料归档;
3、负责编制设备使用说明书及相关技术文档。
软件开发工程师
4000-8000元/月
自动化工程师1年以下大专及以上
1、从事物流仓储行业软件设计开发实施调试,具有自动控制系统开发、编程、现场调试能力;
2、专业基础扎实,熟悉C#语言
3、工作认真细致,踏实肯干,勤勉敬业,有团队精神;
4、根据工作需要,能适应经常性外地出差
自动化工程师(硕士应届)
1.1-1.6万元/月
自动化工程师经验不限硕士及以上电子电气/自动化相关专业计算机相关专业自动化开发经验
岗位职责
1.参与公司自动化检测与控制系统的方案设计、开发实施及性能优化,聚焦冶金、核电、化工等领域应用,如研发用于连铸流程的自动化测量装置。
2.承担自动化设备的PLC程序编写工作,构建精确的控制逻辑,例如开发西门子PLC程序实现钢水液位实时监测与调控。
3.与机械、电气工程师协同推进设备整体集成与调试,保障自动化产线各模块稳定运行,并在新系统部署阶段完成现场联调任务。
4.编制完整的调试文档、操作指南及产品说明文件,为后期运维和客户使用提供技术支持。
5.关注自动化领域新兴技术与工艺发展,主动提出可行性改进方案,助力产品技术水平持续提升。
任职要求
1.专业背景:电气工程、自动化、数学、计算机等相关专业本科及以上学历,无挂科、无重修记录。
2.编程能力:具备良好的PLC编程基础,熟悉西门子等主流品牌;掌握C/C++或C#语言,能独立完成基础软件开发任务。
3.沟通协作:表达清晰,逻辑性强,具有较强沟通意识和团队合作能力,可高效配合跨职能团队开展工作。
4.英语水平:通过大学英语四级或以上,能熟练查阅英文技术资料,口语流利者优先考虑。
5.实践经验:参与过课程设计、科研项目、学科竞赛或相关实习经历者优先录用。
成长收益
1.技术提升:深度参与行业领先项目,接触前沿自动化技术,如在冶金无人化系统中实践先进控制算法的应用。
2.职业发展:业绩突出者可获得晋升机会,向技术主管或项目负责人方向发展。
3.培训学习:定期开展内部技术培训与外部专家授课,支持员工参与行业交流会议,拓展专业视野。
4.项目经验:积累覆盖多行业的大型项目实战经验,如全程参与核电自动化检测系统的研发与落地实施。
5.薪资福利:提供具市场竞争力的薪酬待遇和完善福利体系,包含五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利等。
电气工程师+长白班+包吃住+8500
7000-9000元/月
电气工程师经验不限大专及以上长白班包三餐包住
负责厂内非标自动化售后调试
薪资待遇:20-40元一小时(面试定薪)
福利待遇:包三餐吃住,不体检。
上班时间:长白班8~20点的上班时间。
面试通过当天安排住宿,入职不花一分钱
新厂年前日结工320一天包吃住人走账清
8000-9000元/月
车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补包住20人以上月结
【高薪资】320元一天,月结可预支、人走账清【高福利】吃包住、提供夫妻房,外地过来320一天,每月10号准时发放厂区主要生产手机电脑屏幕、新能源汽车零配件、小型智能家用电器生产与加工1.招聘岗位:、普工、-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、、住:公司提供住宿,标准六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭休假:员工享受法定节假日、。婚假、丧假、产假、带新年假:进厂后有老员工带。3、因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、、。四:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班,不需要穿防尘服,穿的是普通工衣。4、上班气氛好,管理宽松,。当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿。六食宿(包吃包住)进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,不用自己掏钱充值。5、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口,小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止,持厂牌即可刷卡就餐。6、提供住宿、4-6人一间,房间大,宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品7、报到须知:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到,工作地点在江苏常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班本厂长期招聘,有问题直接来电咨询
要几个干杂活的320一天包吃住周结月结日结
200-300元/天
操作工普工贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴20人以上日结
要几个干杂活的320一天包吃住周结月结日结
年龄16-47岁
工作岗位:普工、操作工、质检、分拣、打包、组装、分类、贴标签、技术岗等
工作岗位自选
技术岗320一天以上
其他岗位26-28每个小时260-320一天
招10-24人
右下角【免费聊】报名
右下角【免费聊】报名
分拣打包260一天包两餐下班结算
200-300元/天
打包分拣包吃有提成交通补助免费培训包住3-5人日结全职兼职假期工
分拣打包260一天包两餐下班结算
重点说三次
要求能接受多岗调配
要求能接受多岗调配
要求能接受多岗调配
年龄18-60
人数要求2-5人
更多的日结临时工点下方
右下角【免费聊】报名
服务员寒假工260一天包两餐下班结算
200-300元/天
服务员寒假工包住交通补助有提成包吃免费培训6-10人日结兼职假期工全职
服务员寒假工260一天包两餐下班结算
重点说三次
要求能接受多岗调配
要求能接受多岗调配
要求能接受多岗调配
年龄18-50
人数要求2-7人
更多的日结临时工点下方周
右下角【免费聊】报名
电力工程师(输变电线路工程)
7000-12000元/月
电力工程师5-10年大专及以上输变电工程施工管理施工指导
公司以110KV及以上高等级输变电、风电、光伏施工工程项目为主,项目主要分布新疆、西藏、云南、四川三州等地区。能适应常驻高海拔、戈壁等项目,项目条件艰苦,必须要身体健康、吃苦耐劳!!!
综合收入9-15万/年,固定工资+项目利润分红(及时兑现)+各类福利(包吃包住、通讯补贴、交通补贴、车补等)
岗位职责:
1、现场施工的测量及图纸复核。
2、项目施工中材料的计算、计划及到货质量的验收。
3、负责工程施工过程中安全、质量、进度、工艺的检查和督促。
4、负责施工技术方案的编制和检查。
5、负责施工的人员组织合理性的督促、检查。
6、现场工程过程资料的收集、整理、汇总。
7、施工竣工资料的编制。
8、上级安排的其他工作。
任职资格:
1、熟练掌握项目的进度、质量、安全标准,具备测量技能或重大技术方案编制能力。
2、电力系统自动化技术、机电设备运行与维护、供用电技术、高压输配电线路施工运行与维护等专业。
3、五年及以上输变电项目施工管理经验(强调现场管理、测量能力),具备施工员、测量员、安全员等证书优先。
4、抗压能力较强、沟通协调能力较强、逻辑思维能力强等。
5、能吃苦耐劳,工作积极主动,要有较强的责任心,团队协作精神。
6、积极主动,耐心踏实,责任心强,具有良好的沟通能力和团队合作精神。
7、有驾照,能熟练驾驶。
电力技术员
7000-10000元/月
电力工程师大专及以上
管理职责:
(1)技术管理:熟悉并掌握所有技术标准和要求,负责施工图纸会审、技术交
底。
(2)施工指导:解决施工现场的技术问题,指导劳务人员按照技术规范进行作
业(如导线架设、电缆头制作、设备安装等)。
(3)质量管控:负责施工过程的质量检查与控制,确保每一项辅助性工作(如
“辅助绝缘铝绞线架设”、“辅助变压器安装”)的质量达到国网验收标准。
(4)资料编制:协助资料员编制、整理技术类文件,如施工方案、作业指导
书、变更洽商记录等。
(5)与设计沟通:协助项目经理与发包人或设计单位沟通技术细节。
岗位要求:
经验:有电力工程技术工作经验,熟悉10kV配网工程的施工工艺和技术要求。
学历与资质:电气工程、自动化等相关专业大专及以上学历。持有电工证、特
种作业操作证等。
技能:能熟练阅读电气图纸,熟悉CAD等绘图软件。了解国家电网公司典型设
计和施工工艺标准。
个性:严谨细致,责任心强,具备良好的分析和解决问题的能力。
薪资待遇:7000-10000,证书另外补贴,购买六险一金,享国家法定节假日休息
工作地点:大成都范围
电力技术员
7000-10000元/月
电力工程师大专及以上
管理职责:
(1)技术管理:熟悉并掌握所有技术标准和要求,负责施工图纸会审、技术交
底。
(2)施工指导:解决施工现场的技术问题,指导劳务人员按照技术规范进行作
业(如导线架设、电缆头制作、设备安装等)。
(3)质量管控:负责施工过程的质量检查与控制,确保每一项辅助性工作(如
“辅助绝缘铝绞线架设”、“辅助变压器安装”)的质量达到国网验收标准。
(4)资料编制:协助资料员编制、整理技术类文件,如施工方案、作业指导
书、变更洽商记录等。
(5)与设计沟通:协助项目经理与发包人或设计单位沟通技术细节。
岗位要求:
经验:有电力工程技术工作经验,熟悉10kV配网工程的施工工艺和技术要求。
学历与资质:电气工程、自动化等相关专业大专及以上学历。持有电工证、特
种作业操作证等。
技能:能熟练阅读电气图纸,熟悉CAD等绘图软件。了解国家电网公司典型设
计和施工工艺标准。
个性:严谨细致,责任心强,具备良好的分析和解决问题的能力。
薪资待遇:7000-10000,证书另外补贴,购买六险一金,享国家法定节假日休息
工作地点:大成都范围
35kV变电站技术负责人6K-1W
6000-10000元/月
电力工程师3-5年大专及以上变电站工程师变电站技术负责人35KV变电站技术负责人变电站技术变电站
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或运行维护工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB50057、GB50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国企、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
自动化立体仓库设备
4000-8000元/月
自动化工程师大专及以上
1、从事物流仓储行业设备设计实施调试维护保养,具备自动化系统的设计,具有自动控制系统开发、编程、现场调试能力;
2、专业基础扎实,熟悉PLC语言,熟练掌握PLC,变频器、继电器等自控元件工作原理;3、工作认真细致,踏实肯干,勤勉敬业,有团队精神;
4、根据工作需要,能适应经常性外地出差
化学、电力、电气中级技术人员
4000-6000元/月
电气工程师3-5年本科及以上
1、机电相关专业毕业,需具备全日制学历;
2、本科毕业生需有5年电气安全检测工作经验;
3、专科毕业生需有8年电气安全检测工作经验;
4、具备防爆电气安全检测经验,掌握防爆电气安全检测理论与实操者优先考虑;
5、持有机电类中级工程师职称者,可不受上述条件限制
风机设备维修维护
6000-12000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业
地点:西南片区
岗位职责:
1、负责风电场设备的日常运行维护工作;
2、定期进行设备巡检,及时发现并处理设备故障;
3、参与风电场设备的技术改造和优化工作;
4、负责风电场的安全管理工作,确保生产安全。
岗位要求:
1、中专及以上学历
2、熟悉风电场设备的工作原理和运行维护知识;
6、持有高压电工证,低压电工证,高处作业证(无证需要)
7、18-30周岁内,有经验35岁以内
薪资:小白入职薪资5K-6K,之后每3-6个月公司会有技术性考核,通过会有1000-2000的加薪,看个人能力,工作满1年的人员薪资9K左右
待遇:
1、六险一金
2、包住
3、项目部餐厅吃饭,交个伙食费
4、2-3个月带薪休假15-20天
5、往返
6、每半年技能考核,考核通过涨薪1000-2000不等
7、长白班8小时工作制,会加班
8、节假日三倍工资
9、电脑话费补贴180/月
风力发电维修工人
1.1-1.2万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限风力维修风力发电机器维修发电设备维修维修设备风力发电风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电力类专业机电类专业无光伏运维细分要求风电运维经验
招聘风力发电维修工人,工作地点湖南长沙,人员要求,同时持有电工证(电工证高低压都可以)和高空作业证两证,年龄不超50周岁。工资待遇每月1.2万,央企直接发工资,供吃供住,每月按时发工资!可签三年合同。
工业机器人运维技术员
3000-5000元/月
自动化工程师3-5年中专及以上
招聘人数2人
人选要求:
机器人、计算机、自动化或相关专业毕业的中专及以上学历人员。
具备良好的动手能力与沟通表达能力。
工作城市不限。
岗位内容:
前期负责机器人设备的检测与功能测试。
后期视项目需求,可安排参与现场调试工作。
岗位待遇:
基础工资+绩效工资
安装工
7000-12000元/月
安装工程师经验不限高中及以上
岗位职责:主要负责完成环保废水工程(设备定位,不锈钢管材、机电安装等)、环保废气工程(废气设备的除尘、净化、pp风管、镀锌风管焊接等)的安装施工,能看懂施工图纸
任职要求:
1、要求工作勤恳,能接受长期出差外地,吃苦耐劳,服从工作安排
2、有焊工证最好
弱电技术员(音视频/网络/中控)
6000-8000元/月
弱电工程师1-3年中专及以上智能家居系统商业综合体酒店方案设计工程师职称
工作内容:
1、负责项目现场的施工与设备安装;
2、负责施工现场的工程协调与管理工作;
3、负责现场各类系统(包括门禁、网络、音频、视频及智慧校园)的布线、设备安装与调试。
任职要求:
1、给排水、暖通、电气、系统集成等相关专业,大专及以上学历,具备2年以上相关工作经验,具有较强的现场组织与协调能力;
2、掌握音视频、弱电系统、网络、中控、灯光等相关技术;
3、吃苦耐劳,具备良好的团队意识和服从意识;
4、具备良好的职业操守,能够独立推进并完成项目任务。
备注:大小周休息
职位福利:五险、绩效奖金、加班补助、全勤奖、包吃、包住、餐补、通讯补助
长沙长沙县招聘:电气助理工程师一、工作内容:1、协助标准和非标设备电气设计:方案设计、电气
7000-9000元/月
电气工程师3-5年大专及以上
招聘:电气助理工程师
一、工作内容:
1、协助标准和非标设备电气设计:方案设计、电气部件选型、电气图纸绘制,电气布线、电气控制柜设计、PI程序设计、HMI设计等;
2、协助验证工程设计各阶段电气专业的设计过程、设计方案、设计成品;
3、电气施工现场调试,协助各相关单位解决施工中出现的具体专业技术问题;
4、与设计有关的技术交档的编制;
5、完成领导交办的其他事宜。
二、任职要求:
1、电子、电气、机电一体化相关专业大专及以上学历;
2、3年以上电气相关行业工作经验;
3、电气制图熟练,了解电气布线、电气控制柜设计及组装、电气部件选型等;
4、有嵌入式系统开发经验,并有设备电气控制系统实际开发并成功交付使用经验者优先;
5、了解西门子PI、变频器、触摸屏等工控部件的编程和运用,有较丰富的实践经验,可独立完成生产设备/工艺自动化控制系统的设计及技术改造,有参与整线设计经验优先;
6、责任心强,踏实,能接受出差。
三、待遇福利
1、购买五险一金;
2、提供住宿;
3、出差补贴:餐补50元/天外场补贴50元/天;
4、工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30,大小周
会PLC,能看懂图纸,会CAD
3000-4000元/月
自动化工程师
1、岗位职责:
主要负责设备电气控制系统生产现场技术指导、调试、客户现场售前、售后
技术服务等。。
2、任职资格:
⑴电气工程、自动化、机电一体化等相关专业毕业。
⑵40岁以下,身体健康,具有三年以上相关专业工作经历优先。
⑶熟悉PLC编程、触摸屏应用开发、各类电机、驱动器、传感器、其它控制器
件工作原理和应用。
⑷具备较强的实操能力,掌握电气布线、接线工艺规范,可以独立完成设备电气
控制系统装配工作。
⑸有较强的团队协作能力。
3、其它
具备较强学习能力,具备转岗电气设计工程师知识结构和相关技能。
4、工作时间
上班时间09:00,下班时间18:00
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长沙电源工程师招聘在线招聘信息,主要招聘长沙电气工程师相关人才。作为电气工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解电气工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。