输煤安全员 有安全员证 招工人数:1名

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与执行监督，确保符合国家及地方安全生产法律法规要求 2. 组织日常安全巡查、专项检查及隐患排查治理，建立台账并跟踪整改闭环 3. 主持安全技术交底、三级教育及应急演练，提升全员安全意识和应急处置能力 4. 参与安全事故调查分析，及时上报并落实防范措施，杜绝重复发生 5. 配合主管部门完成安全资料归档、标准化考评及文明工地创建等工作 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全管理实操经验 2. 熟悉《建设工程安全生产管理条例》《JGJ59安全检查标准》等法规规范 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展现场安全管理工作 4. 身体健康，适应工地环境，可接受项目驻场及阶段性加班安排 5. 学历不限，具备中专/技校及以上学历，有房建或市政类项目安全负责人经验者优先

周口市淮阳区招安全员/安全负责人

淮阳博能燃气有限公司】｜乡镇安全员｜招工｜5人｜4万元以上/年｜河南省周口市淮阳区南三环与周淮路交叉口向南200米路南｜

周口市川汇区招安全员/安全负责人

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【二七区升龙商业广场急招保安】 工作地点：二七区政通路升龙商业广场 福利：管吃管住，待遇稳定，长期任职优先！ 一、普通安保岗（/夜班） •招聘人数、夜班6名 •年龄要求：65岁以内 •工作时长：12小时/班 •薪资：2500元/月 二、形象安保岗（2类） 1.中年形象岗 •招聘人数：2名 •要求：年龄50-55岁，身高不低于1.75米 •薪资：2700元/月 2.青年形象岗 •招聘人数：2名 •要求：年龄18-50岁，身高不低于1.75米，需长期稳定任职 •薪资：2700-3500元/月（根据年龄、形象定薪） •额外福利：试用期后，每月根据工作表现逐步涨

安全员1人，要求带安全员证C证，漯河及附近工人，工资8000元/月，包住不包吃，会整理资料；工作地址：在福建宁德核电项目

河南五泰建设工程有限公司招聘启事 因业务发展需要，现面向社会诚聘以下岗位人员，具体信息如下： 一、招聘岗位及人数 1. 物业经理：1名 2. 房产销售：4名 3. 客服人员：3名 4. 保安：5名（含小区物业巡逻岗，有相关经验者优先） 5. 保洁：2名 二、工作地点 周口市区小区（植物园附近） 三、岗位职责与要求 1. 物业经理 · 岗位职责：全面负责小区物业管理与服务、团队协调、运营监督、客户关系维护等。 · 任职要求：具备物业项目管理经验，熟悉相关法规，有较强的组织与沟通能力。 2. 房产销售 · 岗位职责：负责房源推广、客户接待、带看讲解、合同协助等销售相关工作。 · 任职要求：有销售经验者优先，沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力。 3. 客服人员 · 岗位职责：负责业主咨询、投诉受理、报修跟进、满意度回访等客户服务工作。 · 任职要求：耐心细致，语言表达清晰，具备服务行业或客服经验者优先。 4. 保安（含巡逻岗） · 工作内容： · 负责门岗值守、出入人员与车辆登记管理； · 执行小区内定时巡逻，维护公共秩序与安全； · 监控小区治安情况，及时发现并上报异常； · 协助处理突发事件，完成上级交办的其他安全管理任务。 · 任职要求： · 身体健康，责任心强，具备良好的沟通能力； · 有保安、物业或安保相关工作经验者优先； · 能适应轮班制工作。 5. 保洁 · 工作内容： · 负责小区内公共区域的日常清洁与维护； · 定时清理垃圾，保持环境整洁； · 对楼道、电梯、绿化带等区域进行清扫与消毒； · 维护保洁工具，节约使用清洁物料。 · 任职要求： · 工作细致认真，吃苦耐劳； · 有保洁相关经验者优先； · 具备良好的卫生习惯与服务意识。 四、薪资待遇 · 工资面议； · 提供包吃包住； · 具体福利面议。 五、联系方式 · 联系人：程经理 · 联系电话： · 联系人：赵 · 联系电话： 六、应聘说明 · 有意者请直接电话联系程先生咨询或预约面试； · 面试时请携带本人身份证及相关工作经验证明。 欢迎有意向且符合条件者踊跃报名！

周口西华电子厂 2⃣5⃣元小时工   月底应发工资补贴至25元每小时。 西华户籍已满！ 一、招募岗位： 组装、生技学徒、模具学徒、品管、测量、保洁 二、招聘要求： 1、年龄18岁～50岁，男女不限 2、禁止使用他人身份证、发工资必须本人银行卡 3、体内不能有金属 4、身体健康 三、薪资待遇： 政策一： 员工25/小时，工期3月底结束，15号同工同酬发放薪资，月底在职补差价（差价含6%差价税），（小时工包含所有津贴与补贴） 四、食宿待遇： 用餐刷厂牌，刷多少，住宿免费，水电费均摊65元/月/人。 ⚠入职为正式工，需缴纳五险一金，15号正式工发放薪资。

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塔城铁路项目，招聘桥涵、房建、测量技术员及安全员，安全员要求有安全员证，会做安全资料。工资面谈联系人：闫总，现已招到所需人员。

岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的落实与日常巡查，及时发现并整改安全隐患 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及安全技术交底工作 3. 编制、审核专项施工方案中的安全技术措施，并监督执行情况 4. 参与安全事故调查分析，按要求上报并落实整改措施 5. 建立健全安全内业资料台账，确保符合住建部门及企业标准化管理要求 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全从业资质 2. 熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范，了解JGJ系列安全技术规程 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应施工现场工作环境 4. 有房建或市政工程项目（污水处理厂、管网改造等）安全管理经验者优先 5. 学历不限，持注册安全工程师证书者优先

一、核心工作职责 1.项目安全策划：参与项目前期安全策划，依据项目特点编制专项安全方案、应急预案，明确安全管理目标与管控重点。 2.现场安全管控：开展施工现场日常安全巡查，重点监督临电、高空作业、起重机械、深基坑等高危环节，及时制止违章操作、违章指挥行为，下达隐患整改通知书并跟踪整改闭环。 3.安全教育培训：组织项目人员开展入场安全教育、班前安全交底、特种作业人员专项培训，留存培训记录与考核档案，确保作业人员持证上岗。 4.安全资料管理：建立项目安全管理台账，包括检查记录、整改报告、培训档案、应急演练记录等，按要求完成安全资料的整理、归档与上报。 5.应急管理与事故处理：组织项目应急演练，配备应急物资并定期检查；若发生安全事故，第一时间上报并协助开展救援，按“四不放过”原则参与事故调查与分析。 6.合规性监督：落实国家及地方安全生产法规、行业标准，配合上级及第三方的安全检查工作，针对检查问题制定整改措施并推动落实。 二、任职要求 1.学历与专业：安全工程、土木工程、机电工程等相关专业优先。 2.资质与经验：持有安全员C证优先；建筑、市政、装修等工程项目安全管理经验，熟悉项目现场安全管控流程。 3.能力要求：具备较强的现场隐患识别能力，能独立编制专项安全方案；沟通协调能力佳，可有效对接施工班组、监理及建设单位；熟练使用Office办公软件，能规范撰写安全管理文档。 4.综合素质：责任心强、原则性突出，能适应项目驻场及加班需求；具备良好的抗压能力，可应对施工现场突发安全事件。 此项目地址在江西，年后上班，年龄不能超过53周岁，具体事宜可以面谈！薪资具体面谈，合适者先投简历，不要直接电话联系！

要求有一定现场安全管理能力，熟练使用办公软件，会做安全资料，能识别施工现场安全隐患，熟悉相关法律法规和安全操作规程。能接受外派，用工业建筑经验的优先录用，有意者发简历至邮箱

安全管理员 有三年以上安全管理和行政相关工作经验者优先 持安全员证书

明天，后天都行，河南周口去山东淄博招顺路押运员一名，司机也行两天的工资河南周口

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻，及时发现并排除安全隐患，确保人员与财产安全 2.严格执行出入登记制度，对来访人员和车辆进行核实与引导 3.熟练操作监控设备及消防系统，遇突发事件能迅速响应并按预案处理 4.协助维护现场秩序，配合相关部门处理紧急情况 5.定期检查安防设施运行状态，做好日常记录与汇报工作 只需要带上自己的【身份证原件】厚衣服的【换洗衣服】即可. 1：保安：免费三餐（早中晚夜宵），免费发放被褥，免费发放四季衣服，包吃住，免体检 二、薪资待遇： 1.底薪4000-4500+全勤500元+绩效，月综合工资在5500左右。 2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3.上岗10天可预支工资，。 4.晋升保安（班长-队长）以上的队员-薪资待遇：6千加+年终

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面试格后即刻上班，公司不收取费用和押金，上班一个多星期就可以预支部分工资。免费提供食宿，服装被褥免费发放! 有意者可直接咨询,谢谢 一、招聘条件 要求：17--45，身高165以上，能吃苦耐劳，身体健康、思想积极向上。 不同项目，不同工作时间，可根据应聘者个人意愿合理分配，具体情况来时可面谈。 二、福利待遇: 1、公司免费提供吃住。 2、公司为队员办理劳动保险。 3、经本公司面试合格后免费发放四季服装、被褥。 节假日发放过节礼品(例如:端午节发放粽子,中秋节发放月饼等等)。 三其它工作情况： 1，听从各班队长安排工作，需要诚实肯干人员 2、有事可随时请假不限时间，按时归队。 3、服装被褥免费发放，入职没有任何费用，面试合格当天安排食宿。 4、退伍军人或具有从业经验优先录取，可申请基层管理骨干队长，待遇从优。 工作真实可靠，不收取任何费用及押金，不拖欠工资。

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1.出入口管控：对进出人员、车辆进行询问、登记、验证和引导。防止未经许可的人员进入责任区域。 2.巡逻检查：按规定路线和时间进行定时与不定时巡逻，检查公共区域、重点部位（如机房、仓库、财务室）的安全状况，及时发现并消除安全隐患（如门窗未关、消防通道堵塞、可疑物品等）。 3.秩序维护：维持管辖区域内的正常秩序，制止未经许可的推销、摆摊、打架斗殴等扰乱秩序的行为。 4.监控中心值守：操作和维护视频监控系统、报警系统，实时监视画面，对报警信号迅速做出响应和核实。 二、防火、防盗、防破坏 1.防火：熟悉消防设施的位置和使用方法，定期检查消防器材是否完好有效。及时发现火灾隐患，在发生火灾时，立即报警并按应急预案组织初期扑救和疏散。 2.防盗：通过巡逻、监控、门禁等手段，预防和发现盗窃行为。对可疑人员保持警惕，必要时进行盘查或报警。 3.防破坏：保护客户单位的财产、设备、绿化等免受故意或过失的破坏。 三、应急处理与事件响应 1.突发事件处理：遇到治安案件（如盗窃、斗殴）、安全事故（如火灾、漏电）、自然灾害或紧急医疗情况时，保持冷静，第一时间报告，并按照应急预案采取初步控制措施，保护现场，疏散人员。 2.协助执法：当公安、消防等执法部门到来时，积极配合，提供必要的线索和协助。 四、服务与协助 现代保安角色不仅是“守卫者”，也是“服务者”。 1.客户服务：为访客、业主、员工提供基本的问询、指引和帮助服务。 2.物品管理：负责临时寄存物品、代收快递（根据规定）的管理，并做好登记。 3.设施报修：在巡逻中发现公共设施（如路灯不亮、水管破裂、地面破损）损坏时，及时报告相关部门维修。 五、记录与报告 1.工作日志：详细、准确地记录当班期间的主要活动、异常情况、设备状态及处理结果。 2.交接班记录：与下一班同事清楚交接工作、待办事项和注意事项。 3.报告制度：对任何异常、违规或紧急事件，及时、逐级向上级主管或客户单位负责人报告。

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