醉美水乡梧桐雅苑招聘大堂经理：工资面议销售经理5500-上不封顶楼面主管5500~6500楼面领班4500~5500服务员4000~5000所有岗位一经录用，待遇从优福利好，另外，再加开瓶费酒水提成，菜肴提成，会员卡提成等，满半年加50工龄奖满一年加100，每半年一次晋级薪资调整店长陈凤枝

业务经理薪资待遇及要求：薪资：第一个月底薪5000业绩提成1%，第二、三个月底薪3000业绩提成1%，第四个月起无底薪业绩提成1.5%，连续2个月月业绩达50万（一星）奖励1500，达80万（二星）奖励2000，达150万（三星）奖励3000，达250万（四星）奖励4500，连续三个月达400万可占身股1%，每月15号发工资。工作要求：试岗2～5天，熟悉产品、价格及业务模式，最晚第六天正式开展业务，底薪从正式开展业务之日起算，正式开展业务起每个工作日（月休4天除外）不低于10家客户拜访资料收集～“客户资料：成功添加公司微信为好友，店名，老板/负责人姓氏，门头照片（用今日水印相机拍摄），坐标（地址），缺一项都不算完整的一家客户资料”，客户第一次下单时需要收集客户手机号码。。。业绩成交任务：第一个月：成交30家，第二个月：成交50家，第三个月：成交80家，（一、二、三月不叠加），。工作时间：月休4天，国家节假日轮休（例：放4天休2天），春节：腊月二十六～正月十五，每礼拜二、五早上9点～9点半开例会，其他时间自由安排。

主要职责1.规划与目标：制定年度、月度市场拓展及销售目标，规划市场布局，推动公司整体目标落地。2.团队管理：搭建销售体系，制定月度营销方案，组建和管理团队，保障招商及销售工作顺利开展，完成业绩指标。3.策略与业绩：调研市场、分析竞品，制定年度、月度销售策略，提升销售业绩。4.客户服务：服务现有及新加盟股东与客户，维护良好关系，确保账款及时回笼。5.市场拓展：开展招商活动，开拓加盟伙伴，建立各地分会馆，扩大市场版图。6.营销活动：制定并执行年度营销计划，策划线上线下活动，运营社交媒体提升品牌曝光。7.预算管理：管控市场推广预算，合理分配资源，监控投资回报率。8.跨部门协作：协同销售团队，保证市场活动与销售目标一致。关键绩效指标（KPI）9.市场活动参与人数增长率10.品牌知名度提升率11.市场推广活动投资回报率（ROI）12.销售目标完成率13.客户满意度14.新客户开发数量任职要求：学历：市场营销、商业管理等相关专业本科及以上学历。经验：5年以上市场营销经验，有团队管理经验者优先。技能：熟练运用Excel高级功能、专业市场调研软件等分析工具；具备出色的市场策划与线上线下营销渠道运营能力。软技能：沟通、协作、领导能力强，能高效解决问题，适应市场变化。其他：年龄28-39岁。

南国HT·SUPERTHEATER招聘中...地段：集合市内一线商圈包围，人流️物业：层高30米无柱，面积超5000平待遇：职位可谈，薪资可谈，费用可谈。欢迎实力团队和个人面聊，待遇拉满，提供最优质的平台

待遇面谈，行业有竞争力薪资，招募合伙人

【岗位职责】1、通过上门拜访武汉城区小B餐饮、社区生鲜店等，销售公司产品---鲜猪肉 2、引导客户注册，浏览，引导客户自主下单 3、根据客户需求，对目标客户进行促销活动传达，引导客户下单，并妥善处理后续跟单、售后等事宜 4、收集商品、客户、竞对等市场信息，反馈以及提出运营优化建议 5、根据公司的销售策略，达成业绩目标【岗位优势】1，薪资优势：入职即可挑战薪资7K-30K+，薪资高低由价值创造决定，价值创造决定保底最低收益，薪资透明简单 2，公司优势：食源鲜食品有限公司前身，主做白条批发生意，全渠道白条，分割后端整个体系完善，发展空间巨大，武汉市内数一数二的优质货源 3，个人发展优势：从普通BD，1-2月时间可以晋升班长，晋升全凭业绩 4，未来优势：公司前身是白条批发，公司属于新零售业务，未来有开城机会，有开城负责人等机会5，价值新开客户数量决定综合收益，有经验+有餐厅终端资源30000+，有经验15000+，新手小白7000+

营销经理

招聘食用油销售经理

加入寻味房陵餐饮公司，开启你职业生涯的全新旅程，携手共创辉煌未来！主要招聘以下岗位:销售经理：工资面议服务员:  4000-5500元收银员:  4500-6000元保洁员:  3500-4000元传菜员：3800—4000元销售经理：工资面议待遇：1.每月定时发放工资2.包吃包住，三天休息3.工作表现较好会有特殊奖励岗位要求：1.性别不限制，餐厅熟手，2.熟手优先考虑，长期工作优先考虑3.年龄要求：18-45岁4.形象好的，有餐饮经验的，能力强的工资可面谈招聘人数：20人联系电话：

岗位职责:1.负责销售团队的管理与业绩目标的达成2.维护客户关系，提升客户满意度3.制定销售策略，优化销售流程任职要求：1.3年以上销售管理经验。2.有物业渠道，物业相关多种经营经验。3.有社群运营，防水，房屋改造，家装业务，房产中介等经验优先考虑。4.具备出色的沟通能力和团队协作精神.5.能够有效管理销售团队，激励团队成员.6.具有良好的问题解决能力和市场洞察力。

招聘保安2~3人。工作地点东西湖吴家山新城十一路。工资面议、电话

寻求扎实的碳烤师傅一名，切腌穿烤，工资8500，月休两天，不休补按市场顶班工资补钱，，有更好手艺者价格可再谈，要求师傅吃苦耐劳会安排事，宿舍环境好，位置在沌口开发区枫树四路，联系电话田，

黄汉口长港路招个炉子，工资7500至8000，做事要有责任心，人品好，月休两天，联系电话

有单间宿舍招炒菜师傅一名，工资7500--8500需要试菜，眼子勿扰，烧烤学徒一名，服务员一名，月休两天包食宿，联系电话

汉南招一个夜宵厨师8000月休两天，4点到两点

隆尧县莲子镇方便面工厂招聘：实物会计兼营销经理数名主要负责公司原材料和成品的收发相关工作，服务公司营销客户的相关工作。工作性，会基本的电脑操作，能吃苦耐劳，服务管理。薪资待遇：基本工资3000元。月收入4000以上，工作时间8 - 12小时。可提供住宿。电话

（备注求职）---------------星梦糖果玩具 急招【省区销售储备经理】 底薪+提成+年终将+出差补助；不用上班！【平面设计】工资5000-6000元，朝九晚五点半，熟练操作平面软件，能独立处理一些产品包装效果图等，有玩具包装设计经验优先以上职位均包午餐，月休4天，待遇从优！联系：

2025年家具厂岗位招聘如下办公室招聘3-办公室文员一名4-销售经理,二名车间招聘1裁板具下料一名2接板。1名3排钻。。一名4男女小工，4名5安装学徒工，4名6缝纫工，1名7氩弧焊工人，1名联系电话

遥墙机场路大型婚宴酒店诚聘店长一位，工资面议8000-10000+提成，营销经理数位，工资6000+提成前台数位，工资4000+提成服务员数位，工资4000+提成占板两位工资5500-6500，试工订工资，快餐面点一位，工资5000+，快餐厨师数位，工资7000-8000，每月三天休班。地址：济南市历城区遥墙镇联系电话：徐

健悦游泳健身火热招聘中销售经理2名销售顾问若干游泳教练若干私教教练若干工资谈直接入职，经验均可，培训推荐奖励招聘地址，恒大绿洲健悦游泳健身联系☎：

提供资源渠道

一、管理能力要求：1.项目管理：•需统筹项目策划、成本控制、进度管理、质量安全等全流程，制定施工策划与经营策划。•掌握动态成本管理，通过材料询价、班组考核等制度控制成本。2.团队与沟通协调•需具备团队建设能力，协调设计、施工、监理等多方关系，解决利益冲突。•熟练使用项目管理工具。3.风险与应急能力•需识别项目风险（如工期延误、成本超支），制定应急预案。•具备快速决策能力，应对突发事件（如材料供应问题、安全事故）。二、实践经验要求1.类似工程业绩•需承担过单项合同额500万元及以上的公共建筑装饰工程总承包或施工管理经验。2.前期策划能力•需在项目启动前完成深化设计、材料排版、施工节点交底等策划工作，确保施工高效推进。三、综合素质要求1.职业道德与法律意识•需遵守行业规范及法律法规，无行贿犯罪记录2.持续学习与创新•需关注行业新技术、新材料，推动项目降本增效。学历要求：1.学历与专业需具备工程类相关专业本科及以上学历，如建筑工程、土木工程等。2.职业资格证书•需持有二级及以上建造师（建筑工程专业）执业资格及安全生产考核合格证（B证）。

做事认真大方

江夏藏龙岛滨湖壹号诚聘精英【销售经理】（5000～10000底薪➕提成）入职要求：有餐饮会所工作经验者优先，善于表达，有销售意识，有服务意识，形象良好，无需自带客源，18——40岁以下【茶艺师】（5000底薪➕提成）入职要求：有基础茶艺技能，善于表达，形象良好，有销售意识，有服务意识，18——40岁以下备注：工作环境优雅，月休4天，包食宿，一经录取，待遇从优，非诚勿扰。联系电话：

标题湖北华淦智能电力建设有限公司工种电力施工项目经理内容岗位职责：1、负责公司所有工程的全面管理工作，及时向公司汇报工作的进展情况，严格执行公司所有的规章制度;2、对项目实施监控，做好项目的日常运营，对项目质量、成本、进度进行控制，协调项目进程，及时发现问题并解决处理;3、积极配合甲方和监理的工作，处理工程变更洽商，组织处理工程事故、问题纠纷协商、组织工程自检、配合甲方阶段性检查查收及工程验收、组织做好工程撤场善后处理。任职要求:1、大专及以上学历，条件优秀者可放宽学历要求。4、具备较强与业主方及分包单位的沟通能力;5、有建筑行业、电力行业、电气工程行业工作背景和经验者佳;6、必须持建造师证一级建筑专业或一级机电专业上岗，另有安管A、B证优先;3、拥有5年以上相关工作经验,熟悉风电、光伏项目施工管理整体流程。4、独立管理过两个以上不低于850万建筑或电力工程;5、限28-40岁。6、能接受驻项目地（有偏远地区，例：内蒙）福利待遇:1.提供交通补贴，根据员工实际工作需要和项目地情况，制定合理的补贴标准，以解决员工在项目地工作期间的交通出行费用问题，减轻员工经济负担。2.设立绩效奖金和年终奖金制度，根据员工的工作业绩、工作态度、项目完成情况等多维度考核指标，对表现优秀的员工给予相应的绩效奖励。年终奖金则根据公司年度经营业绩和员工个人全年工作表现进行综合评定发放3.轻松舒适办公环境4.每逢重要节日，公司都会为员工发放节日福利，包括但不限于节日礼品、购物卡、现金红包等，让员工在感受到公司关怀的同时，也能更好地享受节日氛围

王经理井号醉得意 武汉市招聘：后厨主管2名，前厅主管2名，品牌大使2名，有师傅带训，后期培养做经理厨师长店长，工作稳定晋升空间大，欢迎各位朋友转介绍胡

FOREVER酒吧招聘营销经理5000底薪包吃住有无经验均可上岗，欢迎大学生，年轻人加入，只要你来，条件你开

招聘餐饮前厅主管工资5000-6000包吃包住！月休三天地址千峰南路与新庄南街路口联系电话闵

一、岗位职责1.负责公司瓷砖产品的市场推广与销售工作，公建、房地产项目为主，非家装。2.根据甲方要求，寻找瓷砖样品、瓷砖打样、送样、瓷砖报价等工作。3.配合签订协议、招投标工作等，完成产品销售。根据甲方的到货需求，和上游厂家协调生产计划，按时按量完成供货，负责货到现场签收检验等。办理结算手续，按协议回款、催款等。4.处理项目供货期间产生个各种突发状况和问题，积极响应客户的需求。5.了解客户需求，为客户提供专业的瓷砖解决方案。开拓新客户，维护老客户，建立良好的客户关系。二、任职要求1.热爱销售工作，对工作有激情、有责任心，吃苦耐劳。2.应届毕业生优先，有建材行业销售经验者优先。3.具备良好的团队合作精神和抗压能力，具备较强的市场开拓能力和沟通能力。4.能够熟练使用办公软件。三、福利待遇1.有竞争力的薪资待遇：底薪+提成。2.经验丰富的销售大咖为你引领前路，传授经验。3.五险，每周一天单休，节假日调休。4.定期组织团队活动，丰富员工生活。四、应聘方式1.请将个人简历发送至邮箱地址：@qq.com。2.邮件主题请注明“瓷砖业务员应聘+姓名”。3.我们将在收到简历后尽快筛选并安排面试。期待你的加入，让我们一起共创美好未来！

指定信息人员，需要的可加我好友———————————————餐厅招聘:前厅主管:2名，月薪4500–5500元。前台收银:2名，月薪4200–5000元。服务员4名:月薪4000–4800元。工作时间:9:30–21:30休息两小时半（需轮值班） 工休（3+1）天主管，吧台需要有相关的工作经验。服务员新手也可。工作地址：武汉市光谷五路沃德中心飞霞路中段湘畔地道小炒电话