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办公室文员
3000-4000元/月
文员大专及以上
要求诚实可靠,熟练使用word和Excel等办公软件,会简单财务知识优先,不包住宿。湘阴县本地优先。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
任职要求: 1、具备优秀的沟通技巧与服务意识,能妥善应对内外部协调事宜; 2、熟练操作各类办公软件,包括Word、Excel、PowerPoint等; 3、拥有良好的组织统筹能力及责任感,可高效推进多项工作任务; 5、具有积极的团队协作态度,能适应高强度的工作节奏。
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位要求: 1. 能熟练制作表格 2. 掌握基本办公软件操作 具备一年左右相关工作经历 工作时间上午九点至下午六点,单休
文员
3000-4000元/月
文员1-3年高中及以上
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县三阳乡美源村窑咀组207号 1、负责客户档案的建立与维护,确保信息完整规范; 2、协助总部处理客户系统运行中的各类问题; 3、对接上下游相关岗位,保障客户系统数据的准确性与连续性; 4、负责备案材料的整理、编制及按时报送; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位福利: 1、提供免费午餐; 2、享受月奖:根据团队整体业绩发放相应月度奖励; 3、实习期一个月,期间缴纳五险; 4、每月休息4天。 咨询电话:***********
文员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限
主要负责办公室文职事务,包括合同与文件归档、人员考勤管理等,熟练使用CAD者可优先录用。
文员
3000-5000元/月
文员经验不限高中及以上
岗位职责: 1. 负责日常办公文书的整理与处理; 2. 协调客户与业务人员之间的联络事宜; 3. 熟练操作计算机及常用办公软件; 4. 完成上级交办的其他行政相关工作。 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与沟通表达能力; 2. 工作高效,能保证任务完成的质量; 3. 有责任心,具备长期稳定的工作意愿; 4. 熟练掌握打字技能,不接受初学者水平。
行政文员
100-120元/天
文员经验不限中专及以上商务文员
1、熟练操作各类办公软件,掌握常用办公函数及表格处理技巧,执行力强,能配合公司工作安排,工作细致严谨。 2、具备PS基础,能够使用图像处理软件进行简单修图与编辑。 3、负责文件打印及文档资料的分类整理工作。 4、不接受应届毕业生,有半年以上文职类工作经验者优先录用。 5、月休四天,节假日按国家规定休假,上班时间为早上8:30至下午5:30,夏季调整为下午6:00下班,公司提供免费午餐。 6、薪资3000元,试用期两个月。
中台文员
4000-5000元/月
文员1年以下大专及以上正泰安能商务中台客户管理系统
特别提醒:工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号 特别提醒:工作地点在岳阳市平江县瓮江镇新马村147号 1、负责客户档案的建立与维护,确保信息完整规范; 2、协助总部处理客户系统运行中出现的相关问题; 3、对接上下游相关岗位,保障客户系统数据的准确性与连续性; 4、负责备案材料的整理、编制及按时报送; 5、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、具备正泰商务文员工作经验者优先考虑; 2、熟练操作各类办公软件; 3、具备良好的沟通表达能力及团队协作意识。 岗位福利: 1、提供免费午餐; 2、享受月奖:根据团队业绩发放对应月度奖金; 3、实习期一个月,缴纳五险; 4、每月休息4天。 咨询电话:***********
文员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限
主要负责办公室文职事务,包括合同与文件归档整理、人员考勤管理等相关工作
文员经验不限高中及以上高温补贴五险一金,包食宿,生日福利节日福利
招聘要求: 1、具备高中及以上学历,大专学历者优先; 2、年龄在45周岁以下,性别不限,有化工行业工作经验或熟悉化工设备操作者优先录用; 3、身体健康,能适应加班,吃苦耐劳,学习能力强,积极进取,热爱设备操作类岗位,具备良好的沟通与协调能力,服从工作安排。 备注:应届毕业生亦可接受,无经验者公司将提供系统培训。 待遇:前三个月为培训学习期,高中(中专)学历月薪3600+,大专(本科)学历月薪4000+;三个月转正后纳入公司计件薪酬体系,月综合收入4000-8000元,上不封顶,多劳多得。
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岳阳丑老板龙虾烧烤铺总店 招边锅师傅一名 厨房下手一名 烧烤下手一名 收银一名 本店工作稳定 福利多多 待遇岳阳最好 也比较累 求稳定工作的联系0(麻烦下午三点以后联系)求推荐
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2月28日 01:37拨打电话
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岳阳 岳阳县
2月28日 01:37拨打电话
快递员1-2人月结
程老师 【招聘】岳阳楼区韵达快递四化建分部急招快递员一名,月工资5000—9000元不等,有意向者,请联系
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2月28日 01:37拨打电话
物业内勤开荒保洁保洁
物业公司招聘 1⃣.招内勤人员1名,,年龄50岁以下懂电脑,有物业工作经验的优先录取。 2⃣.招保洁人员2名,男女不限,要求身体健康,年龄65岁以下 工作地址:海曙区集仕港镇横政路123号(横辉景苑小区)联系方式
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2月28日 01:58拨打电话
和田和田县文员负责机械台账
3000-5000元/月
文员1-3年学历不限
文员 负责机械台账
文员
5000-20000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
整理资料,回访客户, 给客户知道沟通解决客户的问题
文员学历不限
聘人事文员,有无经验均可,负责人事方面工作,接打电话,接待来访客户,给员工办理入职,招聘等工作,工作轻松。工作时间白班:上9:00下5:30,底薪2800元加提成,能者多得上不封顶,中间休息一小时,月休2到4天。 年龄18到45周岁,学历不限 沟通能力强,有上进心,有工作经验者工资可以上调,晋升组长有额外奖金。
文员
2000-3000元/月
文员高中及以上
因业务需要,聘家电售后信息员一名,要求熟练使用办公软件,会沟通
文员
3000-4000元/月
文员1年以下大专及以上
长期招聘,不接受短期工作,短期勿扰谢谢 岗位要求:1. 能熟练制作表格 2. 掌握基本办公软件操作 工作时间:早上九点至下午六点,中午休息两小时,每周单休,法定节假日正常休假
生产行政文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
岗位职责: 1.负责生产环节中行政事务的日常协调与管理 2.负责生产相关数据的收集、统计及分析工作 任职要求: 1.熟练操作常用办公软件,具备大专及以上学历,有1年以上文职类工作经验 2.具备良好的沟通协调能力,能与各职能部门顺畅协作 3.工作认真负责,注重细节,具有较强的执行力和责任心
经理助理经验不限大专及以上档案管理文件呈送/流转接待/外联
岗位职责 1.招聘支持 -协助主管完成团队人员招聘全流程工作,包括发布职位信息、筛选简历、组织面试及跟进入职事宜。 -管理并维护各类招聘渠道,持续优化人才储备库,提高招聘运作效率。 2.新人培训管理 -跟进新员工培训进度,定期汇总学习反馈,提供针对性的辅导与支持。 3.团队事务协助 -处理团队日常行政工作(如会议协调、文件归档、数据整理等)。 -协助拟定团队目标计划,并跟踪各项任务推进情况。 4.主管工作支持 -合理安排主管日常工作日程,统筹会议、出差及客户接待安排。 -配合完成主管交办的专项工作及临时性事务。 任职要求 学历与经验:大专及以上学历,具备1年以上行政、助理或人力资源相关工作经验者优先。 核心能力: -具备良好的沟通能力,善于跨部门协作与关系协调; -执行能力强,能同时高效处理多项工作任务; 加分项: -有保险或金融行业从业经历; -掌握基础数据分析能力或拥有培训相关经验。 我们提供的福利 薪资待遇:底薪+绩效奖金 职业发展:健全的晋升机制,定期开展专业技能培训 福利保障:全勤奖、节日礼品、团建活动、公司组织旅游 工作环境:年轻活力的团队氛围,弹性上下班时间,促进工作与生活平衡 工作时间: 周一至周六8:30-11:30,14:30-16:30
岳阳临湘市招装修木工、水电、腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工、石膏板吊顶
装修木工石膏板吊顶大白工小工腻子工水电工
岳阳市临湘市招装修木工、水电、腻子/大白/墙漆、工地小工/杂工、石膏板吊顶
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11月28日 16:50拨打电话
建筑木工小工3-6个月6-10人点工技术好专业师傅
岳阳市岳阳县招建筑木工、工地小工/杂工木工10人.每天工作十个小时350,小工5个人240,工资月结生活费剩下的年底结清,正规电厂要身体健康,不超55周岁,体检合格的人员请联系我
岳阳 岳阳县
1月6日 09:33拨打电话
工地小工/杂工泥瓦工
明天湖南省岳阳市平江悦地区需要小工或瓦工进行回填工作,需自备搅拌砂浆的电钻和搅拌棒,预计工作一两天,表现合适后续将有更多瓦工活儿。
岳阳 岳阳县
2月2日 18:00拨打电话
岳阳湘阴县招温室大棚安装工,工地小工/杂工
200-300元/天
棚结构小工3-6个月3-5人月结
岳阳市湘阴县招温室大棚安装工,工地小工/杂工
岳阳 湘阴县
12月9日 18:23拨打电话
湖南岳阳下午3点左右有打孔的师傅有空么?。
打孔
湖南岳阳下午3点左右有打孔的师傅有空么?。
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12月1日 12:09拨打电话
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2月27日 14:27拨打电话
行政文员
3000-4000元/月
行政专员/助理1年以下大专及以上物品采购/领用熟练驾驶车辆供应商管理接待/外联
1. 负责外部来电的接听与转接工作 2. 负责来访人员的接待与引导 3. 负责办公室各类文件资料的收集、复印、扫描及装订等文职事务 4. 协助开展业务内勤支持,参与市场推广相关工作 5. 统计员工考勤情况,提交主管审核后报送财务部门用于核算并留存备案 6. 负责日常后勤保障工作的落实与协调
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