武汉市洪山区招工长/工程师

武汉市洪山区招工长/工程师

湖北武汉江岸区一条道路安装十几根路灯，总长500米。

室内装修工长是装修工程现场的核心管理者，直接对施工质量、进度和成本负责。其职责全面贯穿于施工前、施工中和施工后三个阶段。 一、施工前准备与规划 在工人进场前，工长需要进行周密的准备工作。 -现场勘察与技术交底：带领施工队负责人熟悉施工现场，进行技术交底，明确施工要求、工艺标准和注意事项。 -制定施工计划：根据合同和设计方案，编制详细的施工进度计划、材料需求计划和人员安排计划。 -计算工程量与材料：精确计算各项工程的工程量，统计所需材料及设备工具的数量，为采购和成本控制提供依据。 二、施工过程管理与协调（核心职责） 这是工长最主要的工作内容，确保工程有条不紊地进行。 -施工组织与人员管理：合理分配各工种（水电工、泥瓦工、木工、油漆工等）的工作任务，并对施工队伍进行日常管理。 -材料与进度管理：安排主材、辅材的进场顺序和时间，监督施工进度，确保按计划进行。 -施工质量与安全控制：随时监督工地施工质量，一旦发现问题，立即要求整改。同时，负责施工现场的安全生产和文明施工。 -沟通协调： -与业主沟通：认真回答业主提出的所有问题，落实工程的变更与增减项。 -内部协调：处理装修参与者之间可能出现的矛盾，划分责任，保证施工顺利进行。 -执行工艺标准：负责执行装修公司特定的施工工艺流程和方法。 三、施工后期收尾工作 工程竣工阶段，工长负责完成各项收尾事宜。 -组织验收：对每一分项工程组织班组进行自检，合格后方可进行下道工序。

招聘湖北武汉水土保持工程师，月薪不低于5000元，有相关工作经验者优先，联系人为王兆君。

湖北武汉招聘工程师，薪资4000元以上每月，要求有从业经验，身体健康，无犯罪记录，服从上级安排。

武汉江夏招打孔,工长/工程师

建筑工程师 通用职位要求 建筑工程工程师（土建/安装/装饰等专项） 核心任职要求 1. 大专及以上学历，建筑工程、土木工程、给排水、机电安装等相关专业，持有工程师职称或二级及以上建造师证书优先，3-5年及以上建筑工程技术管理经验。 2. 精通对应专项施工图纸会审、方案编制，能独立完成施工组织设计、技术交底文件，优化施工工艺。 3. 熟悉国家及地方建筑工程规范、验收标准，能把控施工全过程技术质量，解决复杂技术问题，配合竣工验收及资料归档。 4. 能对接设计、监理、勘察等单位，审核施工班组技术方案，指导工长开展现场施工，把控工程变更及技术签证。 5. 熟练使用CAD、PKPM、广联达等专业软件，具备一定的成本测算、招投标技术文件编制能力，接受项目驻场。 优先条件 - 有大型建筑项目（住宅/商业/市政）技术管理经验； - 持有注册一级建造师、注册结构工程师等证书； - 熟悉BIM技术应用，能参与三维建模及施工模拟者优先。

有新建食品厂、饲料厂或面粉厂安装成套设备的经验，对机电气液系统要熟悉精通。

岗位职责： 1、负责公司各类设备的安装、调试与日常维护工作； 2、及时处理设备运行中的故障，提供维修服务及技术保障； 3、调整和优化设备运行参数，提高设备运行效率及产品质量； 4、配合制定设备保养与维护方案，减少设备故障发生频率； 5、与客户保持有效沟通，开展技术指导及操作培训工作。 任职要求： 1、具备机械工程、自动化或相近专业大专及以上学历； 2、掌握机械与电气设备的操作维护技能，能独立进行故障诊断与处理； 3、熟练操作常用办公软件及CAD等绘图工具； 4、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 5、学习能力强，善于解决问题，能够适应高强度的工作节奏。

白班育婴师 专带二个半月女宝地址:南湖红旗新居 工作时间：8:00~17:00(7:30~16:30/8:30~17:30都可以 薪资待遇：200/天，工作时间灵活，可以周末休息，节假日休息，每月按实际出勤天数结算工资。 雇主一家人待人和气，好商量。 月嫂年后下户，接单阿姨年后上户 要求：30~40的阿姨(有经验者年龄可放宽)身体健康，无疾病及不良习惯，勤快有耐心，爱干净，会做辅食，有育儿嫂经验。 白班岗 8:30-17:30 工资5000/单休 地址:青山区三弓路 带1岁半的女宝`搭手做简单家务 要求阿姨有育婴经验 有证，身体健康，做事细心 符合条件的阿姨发资料号

招聘临促： 上岗时间：-2月16 日 地点： 吴家山中百仓储 常青店中百仓储 江夏购物中百仓储 江夏中百广场 待遇：130元/天 联系人：张 可详谈

武汉市东西湖区招家电维修

招聘：仓管员 薪资：5000.0-6000.0 职位详情： 工作职责： 1.负责仓库物料整理，物料入库后应及时入账，做到帐、物、卡一致； 2.对所管物料的实物卡、ERP系统数据的准确性负责； 3.负责根据出货单发放成品，成品仓管； 4.不定期核对库存，月度盘点； 5.负责所管辖区域的现场“6S”工作； 任职资格： 2.熟悉仓库货品、物料的进货管理流程，出、入库的电脑开单及录入记帐工作； 3.有两年电子行业成品仓管员以上工作经验，会使用电动叉车； 4.熟练操作ERP系统，有责任心，做事细心，，服从安排，能吃苦耐劳； 5.对数字数据敏感； 6.能坚持原则，有较好的职业道德；

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系医疗企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡梁溪区 工作时间:面议

招聘：地铁服务工程师 1、负责地铁车站设备状态巡检，故障维修，保养升级等工作，完成设备故障记录，考勤记录，备件使用记录及相关的台账2、参加安全和技能培训，规范化服务3、完成公司及客户交办的相关任务4、持有低压电工上岗证者优先考虑。5、具备良好的沟通协调能力，能承受较大的工作压力。6、接受出差。

招聘：柏克家居招聘：网络运营工长要求有工作经验地址：状元路中段实验一小北行200米路西电话【电话咨询时，请一定说明在看到的，谢谢！】

招聘：工程师 薪资：9000.0-15000.0 职位详情： 2年同岗位经验

化工催交 要有外资项目经验，英语可以交流。长期职位 工作地址:合肥

聚格装饰面向全国诚聘连锁品牌门店施工工长。 我们长期承接蜜雪冰城、九多肉多、幸运咖、鱼你在一起等众多连锁品牌的全国装修业务，项目稳定，遍布各地。 现特招： 水电工、木工。 必须两人一组搭档，且严格限定为“一名水电工 + 一名木工”的组合模式。 有连锁快装经验者优先。 公司提供免费岗前培训，流程规范，保障齐全。月收入12000-20000元。 仅接受满足上述组队条件的班组报名或推荐。 有意者请速联系郑先生。电话

负责公司所有生产项目，车间日常管理，项目运营，按照公司计划，组织人员，物料，完成生产任务，对生产安全，质量，进度，负总责，

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-02 需招聘兼职人员负责竣工图绘制及结算相关工作，按任务单进行结算，具体报酬可商议

工作内容 1、负责暖通系统的方案设计、现场施工及工程量提报； 2、针对暖通项目中的技术难点提供解决方案，保障系统高效稳定运行； 3、协同项目团队推进工程进度，确保项目顺利交付并通过验收。 任职要求 1、具有良好的协作意识和团队沟通能力； 2、具备独立分析和处理现场工程技术问题的能力； 3、对暖通工程相关工作有较强的热情与学习意愿； 4、熟练操作天正暖通设计软件，有净化类项目经验者优先； 5、接受实习生，工作地点位于码头潭办公区

车间生产计划编制，安排生产，发货等

岗位要求： 1、大专及以上学历，具备两年以上项目现场管理相关工作经验；持有相关资格证书者优先考虑； 2、掌握综合布线、安防系统、一卡通、机房工程、多媒体会议系统、停车场管理、可视对讲、公共广播等技术知识，专业为电子信息工程、计算机科学与技术方向，并具备扎实的实操经验； 3、具备大型同类项目的设计方案编制、投标支持及施工组织管理经验，能熟练操作AutoCad、OFFICE等制图与办公软件； 4、具备出色的沟通表达能力，长期从事弱电系统工程实施工作，经验较为丰富； 5、具有楼宇智能化项目经验者优先录用； 6、实践操作能力强，善于协调各方工作，具备良好的团队协作意识。

岗位职责 1、制定并审查月度生产计划表，统筹编制月、周、日生产安排并推动执行； 2、主持工厂日常运营工作，负责员工的管理、指导、培训及绩效考核； 3、与供应商开展商务洽谈，签署采购合同，拟定年度生产目标，实施生产调度、过程管理与控制； 4、主导工厂组织架构管理、人力资源调配、设备资源规划及生产任务部署； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节运行，推动部门高效协作并对绩效进行督导激励。 任职资格 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年及以上食品工厂管理经历，曾管理200人以上规模工厂； 3、熟悉产品类型特点及制造流程，掌握生产工艺与生产设备相关知识； 4、通晓生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具有优秀的计划统筹、组织运作、指挥协调与过程管控能力； 6、具备较强的教导指导能力与领导力，团队意识强，善于凝聚团队； 7、认同企业价值观，责任心强； 8、须有食品行业从业背景。

消防相关工作

岗位职责： 1、监督中央空调维保单位落实空调系统保养项目，核查其按质保合同约定开展设备维护工作； 2、日常巡查给排水系统运行状态，并规范填写巡检记录； 3、管理大楼分体空调维保单位，监督其开展设备系统的维护、维修及零部件更换作业，保障维保质量可靠； 4、负责大楼空调机组启停操作及运行记录的日常登记； 5、日常巡检各系统水泵、风机、阀门等关键部件，监测仪表数据，完成值班日志和运行报表填写； 6、与维保单位保持有效沟通，设备发生故障时能及时联络并协同处理排除问题； 7、负责空调机房区域的清洁卫生管理工作； 8、日常检查供水压力状况，预防管道泄压或跑水现象发生； 9、每月核对用水FM系统数据统计，确保计量准确无误； 任职要求： 1. 中专及以上学历，年龄50岁以下，具备3年以上空调、给排水设备维护相关工作经验； 2. 持有有效的空调上岗证件，具备电工高压操作证者优先考虑； 3. 专业技能扎实，执行力强，具有较强的暖通设施维修实操能力； 4. 品行端正，具备良好的沟通协调能力和一定的组织能力； 5. 能够对常见暖通类突发情况实施初步处置与应对； 岗位福利： 入职即缴纳五险一金及商业保险，每月5号发放上月工资，提供免费小区住宿、工作服装、防暑降温补贴及节日福利等，工作时间实行做四休二，每班12小时。

1、负责公司安防监控工程、综合布线工程、城市交通智能化等弱电智能化项目的现场施工、应急抢修及日常维护工作； 2、组织并监督弱电与安防系统集成项目的具体执行，及时解决系统调试过程中的各类技术问题，具备良好的沟通协调能力； 3、落实全过程管控，对弱电系统集成项目的质量、进度及成本进行有效监管； 4、保障施工计划按时推进，积极配合并完成上级交办的临时性任务或其他工作安排； 5、参与施工前期调研、图纸审查及深化设计交底，协助编制并推动实施施工总体方案或施工组织设计； 6、负责项目各类技术资料的归集、整理及报审签认工作； 7、配合开展项目内外部结算相关事务； 8、参与项目日常质量管理、安全管理及进度跟踪，协同完成工程竣工验收； 9、持有造价员、安装施工员、机电建造师等相关资格证书，具备BIM建模能力者优先考虑。 岗位要求： 1、计算机、智能化控制、机电、暖通、应用电子、电气自动化、通信工程等相关专业背景，具备3-5年同岗位工作经验； 2、掌握工程质量验收标准，熟悉施工管理流程及安全文明施工规范； 3、了解弱电智能化工程技术要点、验收规范、作业流程、工艺重点及各工序间的衔接； 4、具有较强的施工组织能力、协调能力和对外沟通能力； 5、熟练操作电脑及CAD、OFFICE等常用办公软件； 6、性格开朗乐观，工作积极主动，责任心强，具备团队合作意识，能适应一定的工作压力； 7、愿意接受外派工作者优先（外派期间可享受较高额度补贴）。

江夏区招呼用光伏管理人员，有从业经验者优先。主要负责招纳业务员管理施工团队管理质量备案并网等相关运维。