来宾市兴宾区招矿工来宾【长期稳定岗】人工选矿工 一、岗位核心信息 工作地点：广西来宾市凤凰镇 八一工业园区 招聘岗位：人工选矿（长期稳定岗位、货源长期充足） 招聘要求： 男女不限，60 岁以内，身体健康、吃苦耐劳，无重大基础疾病，服从现场简单安排即可，门槛宽松。 二、工作优势 室内作业，不用露天暴晒、风吹雨淋，作业环境固定； 可先实地考察 、试工，满意再入职，无套路； 工作时间自由：正常 8 小时工作制，出勤可自主灵活安排； 收入多劳多得，上不封顶，长期活源稳定，不会停工待料； 免费住宿，厂区配套食堂，吃饭自理，生活成本低； 保障齐全：统一购买意外险，薪资准时发放、不拖欠。 三、薪资待遇 结算模式：计件工资，单价 20～35元 / 吨（按加工尺寸定价）； 常规正常出勤：月综合收入 5000～8000 元； 勤快多做、加班增产，收入可继续上浮，多劳多得无上限。 四、联系方式 联系人：苏先生 电话 / 微信：（微信同号，直接添加咨询、发定位）

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来宾市兴宾区招矿工来宾【长期稳定岗】人工选矿工 一、岗位核心信息 工作地点：广西来宾市凤凰镇 八一工业园区 招聘岗位：人工选矿（长期稳定岗位、货源长期充足） 招聘要求： 男女不限，60 岁以内，身体健康、吃苦耐劳，无重大基础疾病，服从现场简单安排即可，门槛宽松。 二、工作优势 室内作业，不用露天暴晒、风吹雨淋，作业环境固定； 可先实地考察 、试工，满意再入职，无套路； 工作时间自由：正常 8 小时工作制，出勤可自主灵活安排； 收入多劳多得，上不封顶，长期活源稳定，不会停工待料； 免费住宿，厂区配套食堂，吃饭自理，生活成本低； 保障齐全：统一购买意外险，薪资准时发放、不拖欠。 三、薪资待遇 结算模式：计件工资，单价 20～35元 / 吨（按加工尺寸定价）； 常规正常出勤：月综合收入 5000～8000 元； 勤快多做、加班增产，收入可继续上浮，多劳多得无上限。 四、联系方式 联系人：苏先生 电话 / 微信：（微信同号，直接添加咨询、发定位）

广西来宾急招·人工选矿工（长期稳定） 室内作业｜货源充足长期有工｜工资准时｜多劳多得 薪资待遇 计件工资：15-30元/吨 月入5000-7000元，上不封顶，多劳多得 8小时正常出勤（可自由调配），没有加班 免费住宿，厂区食堂（餐费自理）物价低 统一购买意外险，安全有保障 岗位要求 男女不限，60岁以下 身体健康，能吃苦耐劳 可先现场考察、试工再入职 工作地点 来宾市凤凰镇八一工业园区 联系电话 苏先生：

来宾市兴宾区招矿工来宾【长期稳定岗】人工选矿工 一、岗位核心信息 工作地点：广西来宾市凤凰镇 八一工业园区 招聘岗位：人工选矿（长期稳定岗位、货源长期充足） 招聘要求： 男女不限，60 岁以内，身体健康、吃苦耐劳，无重大基础疾病，服从现场简单安排即可，门槛宽松。 二、工作优势 室内作业，不用露天暴晒、风吹雨淋，作业环境固定； 可先实地考察 、试工，满意再入职，无套路； 工作时间自由：正常 8 小时工作制，出勤可自主灵活安排； 收入多劳多得，上不封顶，长期活源稳定，不会停工待料； 免费住宿，厂区配套食堂，吃饭自理，生活成本低； 保障齐全：统一购买意外险，薪资准时发放、不拖欠。 三、薪资待遇 结算模式：计件工资，单价 20～35元 / 吨（按加工尺寸定价）； 常规正常出勤：月综合收入 5000～8000 元； 勤快多做、加班增产，收入可继续上浮，多劳多得无上限。 四、联系方式 联系人：苏先生 电话 / 微信：（微信同号，直接添加咨询、发定位）

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【诚聘】技术总工1名（房建项目） 一、基本要求 45 岁以内，工程管理、土木工程、工民建、市政工程相关专业，大专及以上学历；拥有建造师执业资格证或工程师证书者优先 二、核心经验 5 年以上房建 负责人工作经验；熟悉房建、装饰工程、钢结构附属工程机电安装全流程施工技术；熟练掌握各工程管理、方案编制、专家论证流程；精通现场进度、质量、安全、成本、签证变更、图纸会审、技术交底、竣工验收全套管理程序。 三、能力要求 具备图纸审核、方案优化、现场技术指导、问题处置能力，具备进度管控、质量验收、成本控制、洽商签证、索赔与造价挖潜能力。能驻项目现场，接受工地管理节奏。 四、素质要求 品行端正、责任心强、执行力强；能承受施工现场压力，加班、赶工、应急处置响应快；服从公司安排，有长期稳定工作意愿。 五、薪资待遇 月薪：10000元- 13000元 六、工作地点 广西省南宁市西乡塘区 符合要求的小伙伴请联系联系电话：微信同，可直接加微信发简历。

岗位职责： 1.负责桥梁工程施工全过程技术管理，包括图纸审核、施工方案编制与交底 2. 主导工程量计算、技术复核及现场测量放样工作，确保数据准确、施工合规 3.统筹协调各专业班组、材料与机械调度，保障施工进度与质量双达标 4.编制并归档技术资料，参与隐蔽工程验收、分部分项验收及竣工资料整理 5.及时识别并解决现场技术问题，配合项目部完成安全文明施工管理 任职要求： 1. 具有5年以上桥梁工程施工现场技术管理经验，具备独立负责中型桥梁项目技术工作的能力 2. 熟悉桥梁结构图纸识读、施工规范（JTG/T系列）及常用计量软件操作 3.具备良好的统筹协调能力、严谨细致的工作作风和高度责任心 4.持有相关岗位证书（如施工员证、技术负责人培训合格证等）者优先 5. 学历不限，实际工作经验与专业能力为首要考量

负责土建现场技术，

贺州市八步区招防水工

招聘长期夹机师傅，工作经验一年以上，能独立完成工作安排，干顶班师傅勿扰，工资4千到八千

招聘中厨主管。薪资为6000-7000元/月。岗位职责包括统筹餐饮部运营、出品管控、服务协调，独立负责中式养生菜品研发与制作，精通养生餐或融合菜。任职资格要求具备5年以上中厨经验及餐饮管理经验，并懂高端餐饮出品标准。

贺州市八步区招电焊

招聘珠宝执模岗位。学徒综合薪资为3500-4500元每月，包含底薪、加班费和津贴。熟手综合薪资为4000-9000元每月，需试工面谈。福利包括购买五险一金、提供工作餐、带薪年假、节日福利、生日福利、内推奖以及优秀员工奖励，每月1-5日准时发薪。工作地址位于贺州市平桂区黄金珠宝产业园二期五栋一楼。

能独立编写尾矿库各项施工方案，有至少二类坝库的实际施工经验，对工程建设有整体流程的熟悉度，

机电，采矿，地质，测量大专以上学历。熟悉露天砂石矿山开采。有测绘制图能力。

岗位职责： 1. 参与项目初期信息的分析与筛选，配合完成矿产资源潜力与价值的初步评估。 2. 根据地质资料和储量情况制定开采规划，优化矿区布置，保障资源高效合理开发。 3. 承担采矿工艺设计、设备选型及投资预算工作，管控矿山生产成本与技术经济指标。 4. 提供开采技术支持，解决复杂地质条件下的采掘工艺、巷道支护等技术难题。 5. 落实矿山安全管理工作，组织风险识别与评估，执行各项安全防护措施。 6. 定期编制开采进度、资源变动等技术报告，真实反映生产和资源动态；分析产量、能耗等运行数据，支撑生产决策，审核相关技术文档。 任职要求 1. 采矿工程或相关专业，具备本科及以上学历。 2. 具有3年以上矿山采矿工程岗位经验，掌握开采全过程流程，有大型矿山或复杂地质项目背景者优先考虑。 3. 熟悉露天与地下开采工艺，熟练操作 Surpac 等制图设计软件及常用办公工具，了解安全生产体系及相关环保法规。 4. 工作认真负责、态度严谨，能适应现场作业环境，具备良好的团队协作与沟通能力，学习能力强，富有创新意识。

招聘：矿山管理（非金属露天矿山项目）。 要求：工程经验不低于5年。有相关证件。 福利待遇：包吃住，试用期1-3月，双向选择，公司可购买社保。工作地点:巴中市通江县铁溪镇朱元村。 工资10000元-15000元。 联系电话:

具备矿山工程师相关工作经验，熟悉露天/地下开采工艺

招聘采矿技术员1名。要求中等专科学历。薪资为月薪7000-9000元。工作地址为贺州市平桂区黄田镇下排村仙姑十六组467号。

招市政、公路技术负责人各一名，要求:1.有高级工程师职称证或一级建造师证；2.有2个市政、公路专业资质二级以上标准要求相关业绩（四库一平台可查）；3.工作经验8年以上。工作地点:贺州八步区，待遇面议，联系电话:

招市政、公路技术负责人各一名，要求:1.有高级工程师职称证或一级建造师证；2.有2个市政、公路专业资质二级以上标准要求相关业绩（四库一平台可查）；3.工作经验8年以上。工作地点:贺州八步区，待遇面议，联系电话:

我这招两名风钻钻工，要求技术好的

贺州市平桂区招矿工

贺州市招电耙工

来宾市兴宾区招矿工来宾【长期稳定岗】人工选矿工 一、岗位核心信息 工作地点：广西来宾市凤凰镇 八一工业园区 招聘岗位：人工选矿（长期稳定岗位、货源长期充足） 招聘要求： 男女不限，60 岁以内，身体健康、吃苦耐劳，无重大基础疾病，服从现场简单安排即可，门槛宽松。 二、工作优势 室内作业，不用露天暴晒、风吹雨淋，作业环境固定； 可先实地考察 、试工，满意再入职，无套路； 工作时间自由：正常 8 小时工作制，出勤可自主灵活安排； 收入多劳多得，上不封顶，长期活源稳定，不会停工待料； 免费住宿，厂区配套食堂，吃饭自理，生活成本低； 保障齐全：统一购买意外险，薪资准时发放、不拖欠。 三、薪资待遇 结算模式：计件工资，单价 20～35元 / 吨（按加工尺寸定价）； 常规正常出勤：月综合收入 5000～8000 元； 勤快多做、加班增产，收入可继续上浮，多劳多得无上限。 四、联系方式 联系人：苏先生 电话 / 微信：（微信同号，直接添加咨询、发定位）

桂林市灵川县招矿工(矿山巡检工)

本人招10KV线路，技工，负责人，工作地点南宁崇左龙州县，

钦州钦北招矿工，切割大石