南阳市卧龙区招叉车工

人民公园附近6000单休（早八点到晚八点）中午三个小时休息，40到50岁工人主要把送过来的纸箱放自动压缩打包机打包出来，再开叉车把压缩包摆好，够一车让司机拉走就行，不用搬上车，全程室内操作（需要有叉车证）附近踏实能干的联系

郑州市惠济区招叉车工一名，要求熟练工，生手勿扰，工地上卸砖，有开过4.2米以上货车经验的优先，需要开拖车拉叉车干活，有时有上夜班，吃苦耐劳，符合条件的来电，其他勿扰，工资待遇优厚

岗位职责： 1.负责仓库内货物的装卸、堆码、转运及盘点操作 2. 熟练驾驶叉车完成日常物流作业，确保货品安全、准确、高效流转 3. 按照仓储管理规范进行作业，保持作业区域整洁有序 4. 配合仓管员完成出入库登记与单据核对工作 5.定期检查叉车运行状态，及时报告异常并协助基础保养 任职要求： 1.持有有效叉车操作证（N1），身体健康，无恐高及影响操作的疾病 2. 具备基本物流常识，能适应仓储环境及体力劳动 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 4.服从安排，能适应倒班或旺季加班需求 5.无不良职业记录，无重大责任事故史

郑州市金水区招叉车工

郑州市惠济区招叉车工一名，要求熟练工，生手勿扰，工地上卸砖，有开过4.2米以上货车经验的优先，需要开拖车拉叉车干活，有时有上夜班，吃苦耐劳，符合条件的来电。。

岗位名称：叉车工； 岗位要求：1.年龄在18至45岁之间；2.性别不限；3.熟练叉车操作。 薪资待遇：工资范围，免费三餐，免费住宿。

河南开封杞县急招叉车工，要求有叉车证者优先，能够熟练操作叉车。薪资为4500至6400元/月，并缴纳五险

新乡心连心到聊城的运输业务，运输货物为甲醛，运费为70。

新乡市全地区招家用充电桩安装师傅，有电工证，有车，年龄25-40，有工作经验优先

平玉周边自建房项目，寻找外墙施工人员。有意者可报名。

诚聘前厅后厨人员，薪资待遇优厚，有意向的亲们可以联系！另有甜品铺岗位需要帅哥的加入！欢迎咨询招聘来面试的伙伴们可以到门店，面试时间，9：30--下午6：00，全天都在！电话.地址：新五街与荣校路交叉口，勾鸿记集市火锅店！

新乡市新乡县招装修木工

招聘叉车工，负责仓库物料、成品的装卸、搬运和堆垛。要求有一年以上相关工作经验，年龄18-45周岁，持有效叉车操作证（N2）。基本薪资为3870元/月，加班费严格按照国家劳动法规定计算，工作日加班按1.5倍计算，为20元/小时，周末及节假日加班按2倍计算，为26.67元/小时。公司提供餐补，每顿12元，凡当日结表时间晚于6:30，额外发放2顿餐补。

庄行物流百货招聘装卸工、叉车工和驾驶员。招聘条件为年龄60周岁以内，身体健康无基础病，手脚麻利、干活勤快利落，能吃苦耐劳，服从现场管理，踏实肯干不偷懒。上班时间为6:00至18:00。 装卸工月薪6000–7000元，负责货物搬运、装车卸车、货物堆放整理，属力气活。 叉车工月薪6500–8000元，要求会开叉车、懂日常车辆简单维护，负责货物转运、堆垛、装卸配合，技术熟练工资更高。 驾驶员月薪6500-7000元，持有B2驾驶证，踏实能干，服从安排，能吃苦耐劳。 劳务费，介意勿扰。工作地点位于肖塘北虹路。

苏州太仓，招两名高叉一定要会双伸位，冷库32+1住宿补贴每小时电话：

叉车工 白班280/天，夜班290/天 工作内容：货物装卸搬运、堆码盘点；叉车安全操作；出入库单据核对；叉车日常检查报修；现场5S整理 要求：持有有效叉车证(特种设备作业人员证)，能接受倒班加班，服从安排；无重大事故记录，安全意识好，身体健康，做事踏实

南昌向塘零食仓 林德高叉 底薪5500+补贴+计件 综合月薪8000-9500+ 上班时间：晚上九点到次日七点 要求：叉车证，熟手

叉车工岗位，每天计薪11-13小时，月结薪资为325元/天。薪资按每小时25元计算，另有餐补。加班机会多，每天计薪时长11-13小时。若资金紧张，可每周预支工资。月综合工资可达9000元以上。

批量加工产品，多劳多得，社保五险，包吃住。 锻压工（4名）5000-7500元 模具工（1名）3000-6000元 数控车工（6名）5000-7500元 下料工（2名）待遇面议 检验包装工（1名）3000元 巡检员（1名）面议 普工（4名）100元/天

招聘电焊工，工作时间7点至7点，两班倒，每班含半小时吃饭时间。薪资为8000-13000元/月。要求会焊接即可，熟练工优先。男性年龄20-53岁，女性年龄20-45岁，有焊工证者可放宽至48岁以内。不需要焊工证。面试时需提供无犯罪证明，并能独立填写表格。

4.打砂:325-345-365元/天（高温补贴15元/天，满勤390/个月）

岗位职责： 1.操作CNC数控机床进行精密零件加工，确保产品符合图纸和技术要求 2.根据工艺文件完成程序调试、刀具选择及首件检验工作 3.负责设备日常点检、保养与简单故障处理，保障生产连续性 4. 配合质检部门完成过程质量控制，及时反馈并改进加工问题 5. 严格遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 任职要求： 1.熟悉CNC加工流程，掌握FANUC、SIEMENS等主流系统操作 2. 能识读机械图纸，了解公差配合、表面粗糙度等技术标准 3.具备基本的量具使用能力（如游标卡尺、千分尺、高度规等） 4. 工作认真负责，具备良好的质量意识和团队协作精神 5.有相关行业从业经验者优先，学历不限

招聘：驿站派送员薪资：3000～40008点上班把快递送到驿站后下班，正常11点就送完了。下午2点上班，送完下班，联系人：任经理公司简介：申通快递品牌初创1993年，公司致力于民族品牌的建设和发展，不断完善终端网络、中转运输网络和信息网络三网一体的立体运行体系，立足传统快递业务，全面进入电子商务物流领域，以专业的服务和严格的质量管理来推动中国物流和快递行业的发展，成为对国民经济和人们生活有影响力的民营快递企业之一。进入21世纪之后，随着中国快递市场的迅猛发展，申通快递的网络广度和深度进一步加强，基本覆盖到全国地市级以上城市和发达地区地市县级以上城市，尤其是在江浙沪地区，基本实现了派送无盲区。2007年，申通快递有限公司（以下简称"申通快递"）正式成立，注册资本5000万，接替成立于1997年的上海盛彤实业有限公司作为申通快递网络总公司行使对整个网络的管理权，拥有注册商标"STO申通快递"，负责对申通快递网络加盟商的授权许可、经营指导、品牌管理等。随着国内快递需求的多样化，申通快递在继续提供传统快递服务的同时，也在积极开拓新兴业务，包括与阿里巴巴集团合作提供C2C和B2C电子商务物流配送服务、第三方物流和仓储服务、代收货款业务贵重物品通道服务等，在国内（包括港、澳、台地区）建立了庞大的信息采集、市场开发、物流配送、快件收派等业务机构，建立服务客户的全国性网络，同时，也积极拓展国际件服务，为国内重要的电子商务物流供应商。经过十多年的发展，申通快递在全国范围内形成了完善、流畅的自营速递网络。截至目前，公司共有独立网点及分公司830家；服务网点及门店5000余家，中转部62个，占地1240亩。各中转部在2011年年底全部实现半自动化分拣，且所有中转部和网点公司已配备监控设备，在上海、北京、广州等大城市安装了10余台安检机。全网络公司车辆20000余辆，跨省级网络车近600辆(装配GPRS)。2010年上半年，日均业务量140万票，下半年日均业务量180万票，*峰达到260万票，全年业务总量6亿余票。全网络共有从业人员约10万人，2011年全年业务量将达到7.5亿票，年营业额预计为95亿元，力争达到100亿元，全网

1.中专/技校优先，有数控车床实操经验，熟悉广数、凯恩帝、发那科等其中一种系统。 能够看懂机械加工图纸，理解尺寸公差；会对刀调机，会使用各类测量量具；会简单手工编程优先。 了解机加工基础工艺，能独立完成批量生产，遇到加工问题可以及时反馈处理 。 做事细心，责任心强，服从生产安排，能适应两班倒优先；遵守安全操作规范。

岗位职责： 1.负责钢结构件、专用车厢及泵车部件的钣金下料、折弯、成型、校正等加工操作 2.按工艺图纸完成铆接、组焊前的定位装配与紧固作业，确保尺寸精度和结构强度 3.配合质检部门完成工序自检与互检，及时反馈并整改质量问题 4.保养维护钣金设备及工装夹具，保持作业现场5S规范 5.参与新车型试制与工艺改进，提出合理化建议 任职要求： 1.熟悉钣金加工流程及铆接工艺，能识读机械图纸和工艺文件 2.具备基本焊接基础或相关操作经验者优先 3.动手能力强，工作细致，具备较强的质量意识和安全意识 4.吃苦耐劳，适应制造业生产节奏，服从车间统一调度 5.无学历硬性要求，有相关工作经验者优先

新乡长垣卫华起重焊工，长白班，厚板平焊立焊能焊就可以 年龄：18～52周岁 薪资待遇：28/小时，综合月薪8000～9000/月 薪资发放时间：每月20日发放 食宿：免费工作餐，厂吃厂住

招聘叉车工，薪资为253元/天。男女不限，年龄要求18-53岁。

招聘二保焊工和叉车工，薪资为24元/小时，月薪7500-8000元，要求持有相关证件。

叉车男女不限，