
开荒小工
柴桑区开荒保洁,8-10个人,预计11号进场,工期3天,报酬小工180,大工210,包中餐,55岁以内,可接送。。
开荒小工
柴桑区开荒保洁,8-10个人,预计11号进场,工期3天,报酬小工180,大工210,包中餐,55岁以内,可接送。。
项目主管
7000-12000元/月
项目经理/主管1-3年大专及以上
岗位职责:
1.按照公司项目规划,确保开发任务按时、按质、按量顺利交付;
2.依据客户开发节奏,推进新产品研发进程,监控项目进度与产品品质,统筹调配相关资源,积极与客户对接沟通,落实新产品各阶段工作,保障产品如期实现量产。
加分项
具备以下行业背景者优先:汽车零部件
生产主管
1-1.5万元/月
生产总监5-10年大专及以上
岗位职责:
1、协助集团生产管理部拟定生产部门的工作规范与标准化方案,参与人员编制的规划与制定
2、协助集团生产管理部健全生产管理制度体系,确保公司下达的各项任务目标在本部门有效落实,保障规章制度及管理方针的贯彻执行
3、推进生产自动化、省力化、流程简化,实现现场管理的系统化与制度化建设
1、负责生产计划的实施与过程管控,及时排除生产异常与问题,消除潜在风险,并运用PDCA循环持续改善,提升工艺管理水平
2、确保产品质量稳定,主导各项改善项目,对现场出现的所有异常情况承担直接管理责任
3、全面开展物料、设备及安全管理相关工作,持续提升各模块管理效能
1、监督下属员工日常工作,建立高效合理的生产流程,确保员工严格执行作业流程及相关操作规范,推动生产效率与绩效双提升
2、组织团队培训、绩效评估、团队文化建设,落实安全管理和7S管理要求,合理分配与协调部门内各项工作任务
3、参与本部门人员招聘面试环节,提供专业化的面试评价与录用建议
1、做好跨部门间的协作与沟通,确保信息畅通与工作衔接
2、出席公司层面管理会议,积极为公司经营管理提出可行性改进建议
任职要求:
1.熟悉注塑工艺、成本控制、工艺优化及品质管理等相关专业知识与实践经验
2.具备汽车零部件行业工作经验者优先考虑
品质工程师
7000-10000元/月
汽车质量工程师1-3年大专及以上客户质量工程师供应商质量工程师制程质量工程师
1.跟踪量产产品的质量稳定性及新项目各阶段样品的尺寸报告,并监控客户接收情况;
2.处理并快速响应厂内与客户端出现的质量问题,包括第三方分选资源协调、过程管控及结果确认;
3.编制和维护CP、PFMEA、检验指导书等各类质量体系文件;
4.对操作人员、质检员等相关岗位进行质量文件的培训与宣导;
5.参与新项目的质量策划工作(如QTR、QFD、质量门评审等),按客户要求及项目节点完成PPAP/EMPB资料提交并获取认可;
6.统筹新项目所需量检具的需求规划与开发进度;
7.负责新项目SOP阶段初期遏制措施的制定、执行及退出管理;
8.收集并分析制程能力、一次通过率等关键数据,推动制程持续优化;
9.跟进纠正预防措施的实施进展与闭环状态;
10.统计内外部产品不良率(PPM)并主导改善行动;
11.策划并执行产品审核与过程审核活动;
12.配合客户审核工作,跟踪审核中发现问题项的整改进度;
13.统计客户索赔、分选费用等质量成本数据;
任职要求:
1.大专及以上学历,机械或电子类专业优先考虑;
2.具备1年以上汽车行业的质量管理相关工作经验;
3.熟悉IATF16949质量管理体系标准,有PPAP文件提交与批准经验,掌握五大工具的基本原理与应用方法;
4.能熟练操作常用办公软件;
5.具备与供应商及客户沟通协作的实际经验
项目规划
8000-13000元/月
汽车零部件设计1-3年大专及以上机械制造相关专业自动化相关专业汽车工程相关专业
1.负责汽车变速箱及新能源电机用滤油器产品的设计开发,完成零部件的三维建模与二维工程图绘制;
2.承担产品3D模型与2D图纸的构建、优化及标准化工作;
3.与客户开展技术沟通,精准把握客户需求,并将其有效转化为设计输出;
4.熟悉汽车领域产品开发流程及相关阶段交付成果,包括图纸、BOM、设计评审、尺寸链分析、DFMEA、DVP等内容;
5.定期组织跨职能团队与供应商的技术对接,确保设计意图被正确理解与执行;
6.负责现有产品数模与图纸的设计变更、优化完善、规范化处理及正式发布与归档;
7.具备几何尺寸与公差(GD&T)的基本知识。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械设计、机械自动化或相关专业背景;
2.拥有汽车类产品开发或制造经验,熟悉注塑工艺者优先考虑;
3.具备项目管理实践经验者优先;
4.熟练使用Creo、Pro.e、UG及Office办公软件,能运用Ansys、Abaqus等工具进行基础的结构或流体仿真分析者优先;
5.具备良好的书面表达与口头沟通能力。
大众项目负责人
1.2-2万元/月
项目经理/主管3-5年本科及以上汽车注塑件经验德系客户对接经验较好的英文能力
岗位要求:
1.具备德系项目相关工作经验
2.熟悉注塑类产品的开发与生产流程
3.具备良好的英语听说能力
岗位职责:
1.依据APQP流程推进新项目开发,组建项目团队并合理分配成员职责;
2.协调项目组成员间的沟通,监控并跟进项目整体进度;
3.对接客户需求,确保客户要求准确转化为内部执行文件;
4.在项目团队中推动持续改进工作的实施;
5.确保项目在质量、成本、交付周期等方面的指标顺利完成;
加分项:
具备橡胶/塑料制品行业经验者优先
砼工小工力工浇筑搬材料抹灰3-6个月6-10人日结
岗位职责:
1.负责施工现场的辅助性体力工作,包括材料搬运、场地清理和工具整理等基础作业
2.配合技术工人完成混凝土浇筑、砌筑、抹灰等工序中的辅助任务
3.严格按照安全操作规程作业,做好个人防护并维护现场施工秩序
4.根据项目进度要求,按时完成现场交办的各项临时性工作任务
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高空作业环境
2.有建筑工地相关工作经验者优先考虑,无经验可提供岗前培训
3.具备基本的安全意识和团队协作精神,服从现场管理安排
广州白云区招弱电/安防,强电,因林业科技示范园弱电工程项目施工需求,现面向社会招聘工程小工
5000-7000元/月
小工强电工安装监控弱电工1-2人月结技术好专业师傅
广州白云招弱电/安防,强电,因广州白云区林业科技示范园弱电工程项目施工需求,现面向社会招聘工程小工及带班师傅,具体信息如下:
一、招聘岗位及工作内容
工程小工
配合机械完成沟槽开挖、管道埋设、土方回填、混凝土浇筑等基础施工;
协助电缆穿线、灯杆/监控杆吊装固定、配电箱及监控设备搬运安装;
服从带班安排,完成施工现场材料整理、场地清理等辅助工作。
带班师傅
核心要求:具备电气、网络相关工作经验,熟悉弱电工程施工流程;
负责带领小工团队开展埋管、穿线、设备安装等作业,把控施工进度与质量;
完成监控设备、配电箱的安装调试,解决施工中出现的电气、网络技术问题;
配合项目管理人员进行现场交底、工序验收等工作。
二、工作地点
广州市白云区林业科技示范园项目现场
三、工作时间
每日8-10小时,休息时间具体根据项目进度调整。如加班有额外加班费用。
四、薪资待遇
工程小工:5000-6000元/月(2-4名)
带班师傅:6000-8000元/月1名
能力特别突出者(如精通监控调试、电气布线,项目管理),薪资面议;
福利:包吃,购买意外险,按月足额发薪,不拖欠工资。
五、任职要求
工程小工:年龄18-55岁,身体健康,吃苦耐劳,无不良嗜好,服从管理,有无经验均可;
带班师傅:年龄25-40岁,有3年以上弱电/电气工程带班经验,熟悉电、网络相关技术,能独立解决施工技术问题,具备团队协调能力。
六、联系方式
联系人:罗
联系电话:
九江新能源厂320一天管吃住+长白班+五险一金+人走账清
9000-10000元/月
长白班新能源厂操作工车间用品厂普工贴标签包吃餐补社保包住20人以上月结
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①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作地点在苏州工作满一个月,公司每周提供班车到购物中心
【柴桑区瑞智】跨年社会工+包四餐4人间+16-50岁
5000-6000元/月
普工包吃包住20人以上月结年后寒假工
[红包][红包]九江优质企业,
招聘跨年社会工
可接收少量做到元宵节的学生工
包吃住
大量招聘:
【工资待遇】保底超产奖励+夜班补贴。月综5000-7500
包吃住
【体检项目】:乙肝两对半、血压、视力、心电图
[玫瑰][玫瑰]招聘需求:16—50岁,男女不限,能普通话沟通,简单书写,学历不限;
社会长期工工资模式:16+1(3月18号在职统一补1,2月发1月份工资按16,3月18在职,统一补1月,2月),
3月1号开始根据市场行情重新定工资
【面试时间】早上9:00-11:30,下午1:30-4:00
【上班时间】两班倒8:00-20:00半个月倒一次班,月休两天
【工资发放】每月18号发上月工资,坐满7天可预支
【福利】:免费包吃4餐、水电费平摊(员工宿舍免费无线网空调,夫妻房,三菜一汤)
柴桑区包吃住可预支
5000-6000元/月
操作工车间包吃包住11-20人月结
入职发饭卡,一天包吃4餐不花一分钱,住宿4人间。
[强][强]企业优势:
1.不查流水,不查案底,不查纹身染发。
2.免费包吃4餐包住,吃饭不花一分钱
3.前期都是白班,只要愿意做面试包过
4.可预支
5.小厂轻松自由,人性化管理。
[礼物][礼物]招聘岗位:
壳体车间操作工
薪资待遇:
-前期保底工资:16元/小时(白班制,综合月薪约4500+)
-后期计件制:月薪5000-8500元(工时稳定)
福利:免费提供食宿,工作环境整洁!
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1.年龄16-45周岁,(显年轻可放宽年纪),男女不限
面试时间:周一至周六
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入职7天既可预支
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,
检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、
生育)
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身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活
动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年留任(带薪休假)每次发放3000-6000不等的
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【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面
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