招聘：自贡市-自贡南湖站-仓管员薪资：3000站内作业执行：基于操作流程标准化和效率提升，通过站内合规作业、6S现场管理和货物应收跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。异常处理：基于运营质量提升，通过疑似丢失数据监控、应到未到差异核对、串站件处理、异常上报、异常或工单跟进闭环等、及时解决货物异常，提升客户满意度。物料管理与设备维护：基于资源优化和设备维护目标，通过规范化的耗材领用与发放流程、办公用品采购和设备管理，确保站内资

招聘：仓管兼叉车工薪资：5000-6500元/月岗位职责：1：做好物资入库验收、抽检、交接登记等手续，妥善保管各类物资的相关文件资料；:2：定期巡检仓库发现异样情况，应及时应急处理、联系、交涉和上报。:3：物资签收后，与装卸工配合分区、分类摆放，及时做好标识、上架、立卡等手续，凭有效领料单和手续发料，保证物料的先进先出；4：做到各类物资账、卡、物相符，及时做好仓库账务工作，为备品计划及库存管理提供据；5：做好仓库巡检及5s工作；:6：做好客户服务工作；:7：提供库存物资呆滞及报废等情况报告，协助废旧物资处理工作。8：领导交代的其他工作任职要求：高中以上学历熟悉仓库保管工作掌握保管员各项技术业务知识有较强的数量、规格概念和工作责任心，有一定账务登记能力会开叉车，有叉车证

岗位名称：库房工岗位要求：1.具备1-3年以上的仓库管理工作经验，熟悉仓库作业流程；具有仓储管理系统操作经验，熟练掌握Excel等办公软件，具备基本的数据分析能力。2.具有良好的沟通能力、团队协作能力和解决问题的能力；具备高度的责任心。3.确保库存的准确性和安全性。薪资待遇：面议，具体薪资根据工作经验和能力而定。

招聘：仓库管理薪资：2800-3000元岗位职责:1.负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作2.负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作3.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作4.负责相关单证的保管与存档5.仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入任职要求:1.熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能2.熟悉电脑办公软件操作3.积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神4.有相关工作经验者优先

任职资格: 1.年龄要求16~45岁， 可接受无经验 2.身体健康，工作认真、有责任心。 4.对货物收发货，对仓库内货物进行分类、整理仓库。 工作时间:一个月26天班 上六休一 早上八点到下午5点 2小时加班的 5.薪资:240元/天，月薪资6000+

招聘：库管工薪资：2500-3000元/月库房进出货管理，库房整理等。具体工作内容面谈。年龄45岁以上

岗位职责: 1. 负责仓库收发货与库内作业组织，核对货品信息，确保账物一致； 2. 跟进出入库单据及流程，优化拣、配、发各环节效率； 3. 维护库区安全与6S标准，监督盘点、对账与异常处理； 4. 协同物流与供应链推进库存周转与场地规划，提出流程改进建议并落地； 5. 管理作业文件与表单，协助内外部审核对接，定期反馈设备与系统信息。 任职要求: 1. 熟悉仓储作业流程，能独立处理单据、账务及基础数据分析； 2. 工作细致严谨，数据敏感度高，具备良好台账与报表能力； 3. 责任心强，沟通协调能力佳，执行力到位； 4. 熟练使用Office及常用仓储/统计工具，学习能力强，能快速融入团队。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库打票、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和文档处理能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4. 会电脑操作，基础办公软件 5.遵守安全操作规程，无不良职业记录

【工作内容】：书籍 管理员 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6000-7000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保一天

【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，240元/天，综合工资:6000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保

自贡市贡井区招泥瓦工、农村别墅，抹灰，砌红砖，附近的优先

自贡市沿滩区招消防安装

招聘罐车驾驶员2名。 岗位要求：持有B2及以上驾驶证及有效的道路货物运输从业资格证；具备三年以上罐车驾驶相关工作经验，熟悉混凝土运输流程及安全操作规范；高中或中专及以上学历，责任心强，具备良好的职业素养与服务意识。 岗位职责：负责混凝土罐车的日常驾驶与安全运输工作，确保货物按时、准确送达指定工地；严格执行车辆检查制度，做好出车前、行车中及收车后的车辆维护与清洁工作；配合现场调度安排，服从管理，保障运输过程高效、规范、安全。 薪资福利：月薪3000-5000元，提供食宿、餐补、交通补助、电话补助、加班补助及年终奖金，缴纳社保。 工作地点：富江商砼。

安装通讯设备，必须要双证齐全，另带安全员证

安装消防水，安装消电

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助分析原因 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4. 使用WMS系统或手工台账准确记录出入库数据，保障信息及时更新 5. 配合采购、物流及生产部门完成协同作业，提升仓储周转效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据录入和计算能力 3. 能适应仓储环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 会使用办公软件，了解ERP/WMS系统操作者更佳 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识

招聘：仓库管理员（长白班7：00-16：00、五险、薪资5k-8k）薪资：5000-6000元/月岗位内容：1.负责仓库日常管理工作，涵盖货物的入库与出库等环节。2.依据采购订单，完成物料入库清点、上架、系统录入及单据填写汇总。3.按照项目配料清单，做好物料准备、核实、系统录入及单据填写汇总。4.与物流公司协调收发货安排。5.依照公司规定，完成其他仓库相关工作。任职要求：1.大专及以上学历。2.具备1年以上仓库管理经验者优先。3.熟练掌握办公软件，精通仓库管理软件。4.工作责任心强，拥有优良的团队合作精神与服务意识。5.吃苦耐劳，能配合加班，按时按质按量完成分配任务。6.熟练使用计算机及OFFICE等软件。上班时间：面议福利待遇：，公司提供午餐，有住房福利，具体面谈

桑梓店鑫茂产业园招聘汽车配件车间招牌仓库管理配货一人年龄28-40岁工资待遇面议或电话联系王先生

成品仓库管理员1、，25-40岁，大专及以上学历，会开叉车，持叉车证为佳。2、1‑3年工厂成品仓管理经验优先，熟练操作ERP系统（金蝶/用友等），会电脑基础办公软件。3、熟悉成品批次管理、先进先出原则，懂成品防护、库位规划。4、服从工作安排，需要配合生产发货节奏加班。5、有制造业工厂仓管经验优先，会看简单物料标识。1、负责成品入库：核对生产车间交库成品的型号、规格、数量、批次、检验状态，核对入库单，按库位规范上架摆放，及时录入系统，做到单据、系统、实物一致。2、负责成品出库：依据销售发货单、出库单，按单拣货、复核、配货，核对批次、型号、数量，配合装车发货，做好出库记录。3、成品库5S管理：成品分区、分批次摆放，执行先进先出（FIFO），做好防潮、防尘、防磕碰、防混料，做好标识卡管理。4、库存盘点：执行日抽盘、月度全盘，编制盘点报告，对盘盈盘亏差异及时上报，跟进原因分析与整改。5、库存管控：监控成品库存，及时反馈呆滞成品、临期、不良成品；区分合格、待检、不良成品隔离存放，防止混放。6、仓库安全：做好防火防盗，检查货架、消防设施；管理仓库工具，落实仓库管理制度。薪资福利:薪资：4000‑4500元/月。福利：五险、全勤奖、餐补、节日福利等。联系请说明来自百姓就业，，上班时间联系。

原料库库管薪资福利:5000–5500元工作地址:天工大道1111号

工作时间:下午三点到凌晨三点（大部分时间会提前下班，偶尔加班1小时之内） 工作内容:安顿客户到休息区并提供饮料。 休息时间:节假日全休（不调休），周五周六双休。 要求:需要形象气质佳。 福利:请假无需理由，病假带病例和医生证明工资全额发放，有其他需求可面谈。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

工作内容: ，根据公司现状结合未来总体人力资源体系发展建设要求，协助上级建立健全并落地执行公司招聘、培训、 工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度及工作。3.负责0A系统管理、维护工作;制度政策，处理员工关系相关问题，实施奖惩等;理、会务管理、各类活动组织落实、对外接待以及上级交办的其他工作等。 根据公司及业务需要负责招聘、入离职、培训、薪资、绩效、员工关系、对外申报等人力资源工作; 4.了解员工思想状况，实施谈话、辅导，作为员工联系窗口，接待、处理员工申诉等，根据公司相关规章 4000-5000元，购五险，带薪月休4天，带薪国节假日福利发放，公司不定期组织团建旅游等 5。负责行政管理工作，包括但不限于办公及芳保用品管理、行政预算管理、假期管理、办公区域环境卫生管家法定假，带薪生日假，带薪年假，年终奖， 职位要求: 2.意的事亚心有元新以上唱天作经能分力资提管理专是有关证书者优先考虑3.具有流畅的表达能力和优秀的行文能力和文化功底，了解行业现状，能熟练操作运用各种办公软件;4.工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备优秀的沟通表达能力，具有良好的团队协作精神和组织协调能力

招：前台销售接待（应届毕业生也可） 年龄18–28岁，五官端正，形象好， 综合薪资4500-5000，月休3天，上班轻松，人性化管理（生日假，生日补贴，加班补贴，工作餐）

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、数据录入及简单报表制作 5.配合完成公司安排的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快且准确 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 具备亲和力与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5.学历不限，有前台或行政相关经验者优先

1、协助经理处理日常行政事务；及时处理问题。具备良好的沟通和人际关系技巧，熟悉商务接待和行政 礼仪 2、工作服从安排，如果是事多动不动请假勿扰，配合经理完成工作。 3、配合总经理处理公司大小事务，根据总经理沟通事宜落地。 4、参与组织，协调安排公司的各种会议及活动。 5、妥善管理公文，行政档案等公司资料。 6、领导交代的其他临时性工作。 7、配合人事部完成部分人事工作； 8、工作时间周一到周五，每周双休，国家法定节假日正常休，早8点30到12点，下午2点到5点 30。 7、薪资待遇：综合薪资 5000+

【岗位职责】 1. 负责日常业务数据的收集、整理与汇总，确保数据准确性和及时性； 2. 对农业生产、销售及库存等环节的数据进行统计分析，形成基础报表； 3. 协助相关部门完成定期统计报告的编制，支持经营决策； 4. 维护统计台账，做好原始记录的归档与管理。 【岗位要求】 1. 具备良好的数据敏感度和逻辑分析能力，能熟练处理批量信息； 2. 熟练使用Excel等办公软件进行数据统计与图表制作； 3. 工作细致认真，责任心强，能够按时完成数据报送任务； 4. 具备基本的沟通协调能力，能与各部门有效对接数据需求。

电话后勤，电话维护老客户，和新客户开发

不销售！不销售！不销售！重要的事情说三遍 8小时工作，双休不加班 综合薪资3-6k 公司有微波炉、冰箱、宿舍

[岗位职责] .负责厂区产品的组装，质检，仓管，扫码，贴标，搬运等岗位 .按要求完成货物分拣、整理及出入库操作 [职位要求] .男女不限，年龄16-53 .做六休一，无经验要求，认识26个英文字母即可 .学历不限，工作年限不限 [工作时间] .具体时间班次面议 [薪资福利] .280元-300元/一天，月薪7000-9000元 .五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交 通补助、加班补助、饭补、话补、房补