新能源设备维护（接受无经验）包吃住/可预支 负责自动化设备的日常维护和检修，接受无经验（前期有培训，免费，带薪） 薪资待遇： 1、学徒实习期工资26/小时，实习期1-2个月，在岗培训，入职有老员工教，月薪6500-8000，，每月10号发薪。 2、吃饭：三餐免费，菜品多样，自由选择。 3、住宿：免费公寓式宿舍，4-6人/间，空调，热水器，无线网，独立卫生间，独立阳台。 4、工作时间：8-17点，中间吃饭休息2小时，加班工时另算。 工作内容： 1、负责自动化设备的日常维护、巡检和故障排除。 2、执行设备保养计划，确保设备运行高效。 3、监控设备运行状态，及时发现并报告设备问题。 4、协助制定设备维护流程和操作指南。 5、此工作是售后维修不定时需要出差。

汽车厂大量招聘普工 负责汽车总装，焊装 涂装，零部件组装 工作轻松简单，空调车间 都可以做，不要经验，不要学历。 包吃包住工资7000~9000一个月。 几个人一起的直接安排在一起，宿舍4人间有空调，热水器，洗衣机。 推荐介绍奖励1000一个人。

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成都市新都区招工厂氩弧焊，学徒工。 包吃住买社保。学会待遇可达7000—10000。

大邑沙渠门窗厂 长白班 4000-5000每月 1、面试要求：男女不限25-45岁，吃苦耐劳。身体健康，服从管理安排。  2、工作内容：铝材门窗组装加工。  3、上班时间：早7点30至晚6点30，结合生产有加班情况，月休2天。 4、福利待遇：入职天培训前5天100天过后计件，后计件4000左右，包吃包住（有空调按人均收水电）自带碗筷水杯，。 5、工作地点：大邑沙渠工业园

宜宾凯翼汽车 由宜宾市政府和五粮液投资 单位有保障 主营：汽车生产制造 月综合工资5500-7500 一、招聘要求 1、男女不限，18-35岁，焊装车间45岁以内 2、要求身体健康无不良嗜好 3、纹身和案底需提前报备 二、薪资待遇 3、底薪按2600-3000-3500加班工资计算（5天8小时外算加班）平时加班1.5倍约19元每小时，周六日加班2倍约25元每小时，节假日加班3倍约37元每小时，平均每天加班3-4小时左右。 4、月综合工资收入5500-7500（工作班次和岗位不同待遇不同） 5、 6、可选择长期或短期、辞职需提前一至二个星期申请。 三、招聘岗位 1、总装、焊装、涂装、包装、物流、检验员、冲压（所有岗位有无经验均可、新手有人带） 2、叉车工、维修钳工、维修电工、钣金工、油漆工（需有工作经验持证） 3、上班时间：早上9:00-晚上21:00，两班倒，一个月倒班一次 四、包住提供吃 1、厂内食堂，提供米饭，小吃，面食，水果等食材丰富，自由选择 2、免费宿舍4-6人间，水电平摊 3、宿舍空调、热水器、独立卫生间等一应俱全。 五：其它待遇及津贴 1、餐补、周一至周五中午及晚上各5元，周六日中午和晚上各15元 2、车补、周六日10元车补 3、夜班补贴、15元一晚 4、岗位津贴400-500元不等 5、高温补贴及绩效200-500不等 六：其它福利待遇 1、车间根据各人表现设有年终奖 2、所有上班人员够买本公司新能源汽车享有公司优惠1-2万元不等

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-薪资- 22-24元时，根据岗位定工价。一天工作8-10小时班，月休 4-6天，收入5500-7500元月； -任职条件- 16-45周岁，无需经验，身体健康。 -包吃住- 1包吃：四菜一汤，菜品多样化，好吃味美； 2、包住：4-6人间，有空调，热水器，独立卫生间。 -岗位- 包装，分拣，扫码，贴码，质检等普工岗位。 -待遇福利- 生活配套：乒乓球室、健身房、篮球场、足球场、阅览室等； 公司福利：节日礼品，生日会、节日晚会、年会等并有各类社团及活动，员工依法享受国病假、事假、婚假、产假、带薪年休假等； 联系方式：申请职位可以与我联系！

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

【宁德龙光】(）年龄:20-45岁，工人普工：白班21元/时，夜班22元/时（含所有补助）综合收入：6k-7k，每月25号发薪招聘岗位：普工、装配，操作工，冲压工、焊接工劳保用品:劳保鞋，安全盔(均自备)提供住宿5元/天，水电费平摊面试时间：下午1点

招洗板工4名熟练优先。包装线5名，打脚套，挂钩，包五金包各3名。铁件打磨排焊，冲床，弯管电联

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机修工 1、技校、高中及以上学历，机电一体化专业者优先；2、持有有效的电工证；3、具有3年以上工作经验，懂机械、电气、维修工作者优先；4、，年龄55周岁以下，身体健康；5、具备良好的团队合作精神，能吃苦耐劳，服从公司工作分配。 薪资福利:面议（根据经验与能力定薪），购买五险，提供食宿等福利待遇。 招工人数:3名 工作地址:攀枝花市高梁坪园区航钛新材科技有限责任公司

要求：男女不限 16-45岁、；识字且会写字，视力要求：无远视，散光、聚光。精神面貌好可适当放宽。 上班时间：早8：00－7.30夜间休息1h，额外有中场休息时间，午休1小时 备注:每个班次10-10.5h出勤时间，上六休一，周末出勤算加班。 2.薪资待遇 1.白班15元/小时:夜班16元/小时 2.吃饭：食堂供应2餐正餐，吃饭3元/餐 住宿：免费宿舍，，水电气费平摊， 4.上班环境：无尘车间环境，恒温空调、坐着上班

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工业电工 适合/学历不限/3 - 5年工作经验/50岁以下；有专业技能，有一定设备维修经验，有职业资格证 薪资福利:面议；交通补贴|加班补助|包吃|年终奖 工作地址:米易县长坡石材工业园区

岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质

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