
统计外勤
3-4千/月
后勤1-3年高中
岗位职责
一、车辆过磅计量与数据统计
1. 负责粮食入库、出库、内部转运车辆的过磅作业,严格按照厂区过磅流程操作地磅系统,核对车辆车牌、货物品类、供货/购货单位信息,杜绝重复过磅、空车未去皮、数据篡改等问题。
2. 实时登记纸质过磅单与电子磅单,每日核对地磅系统数据、车辆称重影像、货物实物三者一致性,统计每日粮食收购量、出库量、损耗量,每日下班前提交当日收发存日报表。
3. 定期巡检地磅设备外观、称重灵敏度,发现设备漂移、数据异常第一时间上报后勤维修,同步暂停过磅作业并做好异常台账备注,留存异常称重记录备查。
二、购销发票开具与票据统计归档
1. 根据粮食购销合同、过磅结算单、质检结果,准确开具增值税普通/专用发票,核对粮食单价、数量、含税金额、购货方开票信息,杜绝抬头错误、数量差额、税率误用等开票失误。
2. 整理进项、销项粮食票据,包含过磅单、质检单、入库单、出库单、发票记账联,按照月度、客户分类装订归档,同步录入财务票据统计台账,做到一票一单一一对应。
3. 配合财务部门完成月度、季度粮食购销数据对账,核对开票金额与系统收发数据差额,梳理差额原因并出具数据说明,协助完成税务申报基础数据提报。
三、协助粮食质量检验辅助工作
1. 粮食车辆过磅完成后,协助进行车辆扦样,按照国标要求对小麦、玉米、稻谷等原粮进行多点抽样,做好样品编号、车辆信息绑定,避免样品混淆。
2. 协助完成粮食基础指标辅助检测:包括水分仪读数记录、杂质筛分拣称重、容重器数据登记,如实填写原始质检记录表,不得私自修改检测数据。
四、其他日常统计工作
1. 负责厂区粮食收发所有原始单据、电子数据的备份,定期清理系统冗余数据;
2. 配合上级完成粮食库存盘点,实地核对库存数量与系统统计数据差异;
3. 完成部门安排的其他临时性数据统计、单据核对工作。
任职要求:
1. 学历:大专及以上学历,财务、统计、粮食工程、仓储管理相关专业优先,有无经验均可,有粮食厂区、饲料厂从业经验优先录用;
2. 技能:熟练使用Office办公软件,尤其是Excel数据透视表、函数求和,能独立制作数据统计表;会使用开票系统,有增值税发票独立开具经验;具有初级会计及以上职称
3. 素养:为人细心严谨、原则性强,严守数据保密要求,杜绝人情过磅、虚开发票,能适应粮食收购旺季早晚轮班、节假日临时加班。
库管社保包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1、负责仓库物资的日常管理,确保物资分类、摆放有序,便于快速查找与调度;
2、执行库存盘点工作,确保库存数据的准确性,及时发现并处理库存差异;
3、协调物资的接收、存储、发放流程,保障物资流转的高效与安全;
4、维护仓库环境,执行5S管理,保持仓库清洁、整齐与安全;
5、与相关部门协作,优化库存管理流程,提升仓储效率;
6、统计每日客户订单,结合库存,向采购发出合理采购需求;
7、上级领导交代的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理等相关专业优先;
2、具备1年以上仓储管理经验,熟悉仓库管理流程;
3、熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力;
4、具有良好的组织协调能力和沟通能力,能够高效处理多任务;
5、责任心强,细致耐心,能够适应快节奏的工作环境,能接受夜班。
上班时间:02:00-11:00,月休4天。公司可提供食宿。
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后勤经验不限学历不限
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岗位职责:通过线上系统处理后台资料与档案,解答用户咨询问题,纯文职类岗位,无销售性质。薪资待遇:
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支持
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水利水电工程档案管理主管
7-8千/月
档案管理3-5年本科档案管理体系建设档案数字化档案整理
学历与专业:本科及以上学历,水利水电工程、档案学、工程管理等相关专业,具备中级及以上职称。
工作经验:需具备5年及以上水利水电工程领域档案管理实际经验,其中至少2年担任档案管理团队负责人或项目档案主管职务;熟悉水利水电工程建设全过程及各阶段档案管理规范要求,有大型水利水电工程项目档案验收参与经历者优先考虑。
专业知识与技能:
熟练掌握国家及行业有关水利水电工程档案管理的法律法规与标准规范(如《水利工程建设项目档案管理规定》《科学技术档案案卷构成的一般要求》等)。
具备系统的档案学理论基础和丰富的实操经验,精通档案从收集、整理、审核、分类、编号、装订到保管、利用、销毁等全生命周期管理流程。
掌握档案数字化相关技术手段,具备良好的计算机应用能力,能熟练操作Word、Excel、PowerPoint、视频编辑等软件,胜任数据统计分析与报告撰写工作。负责工程音像档案(包括施工过程录像、验收现场影像等)的后期制作,运用视频编辑工具完成剪辑、加字幕、特效处理等操作,形成符合归档标准的音像资料;同时可基于工程档案数据开展统计分析,挖掘档案信息与工程进度、质量控制之间的关联性,为项目管理决策提供数据支撑。
身体健康,能适应水利水电工程项目现场工作条件(需长期驻场作业);无不良从业记录,严格遵守国家法律及公司各项管理制度;具有较强的职业操守和保密意识,能够严守企业商业机密及档案信息安全。
前台
4-5千/月
前台经验不限高中服务业前台有服务业经验接受无行政前台经验酒店包吃住五险年终奖全勤奖周末单休商务/会务接待经验普通话流利迎宾/接待经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2.接听电话,准确传达信息,做好记录与转达工作
3. 管理办公用品及快递收发,保障日常行政事务顺畅运行
4.协助会议安排、文件整理及基础文书处理
5.配合完成其他临时性行政支持工作
任职要求:
1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本应变能力
3.熟练使用办公软件,打字速度较快
4. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.具备团队协作精神,能适应快节奏工作环境
文员
5-7千/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成上级交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备良好的沟通表达能力与服务意识,形象端正、待人礼貌
3.工作细致认真,责任心强,能独立处理日常事务
4. 有文员或行政类岗位经验者优先,应届毕业生亦可考虑
5.具备基本保密意识,遵守公司各项规章制度
文员
5千-1万/月
文员物业内勤社保年终奖1-3年大专
内勤文员1名,,年龄20至35岁之间,工作内容:会电脑和能够熟练的运用办公软件,会独立建立车辆档案和驾驶员档案。)福利待遇:上6休1,试用期1个月,。工资待遇:面议。工作地点:四川省康定市林驰重卡充电站。
后勤【不加班/不含销售性质】
4-6千/月
后勤
工作内容:
处理用户反馈的抖音帐号问题,根据用户反馈的情况,
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