1、学习并掌握业务流程及相关专业知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，指导材料准备，并完成资料整理与上报工作。 3、跟进已提交材料的审批进度，及时协调解决过程中出现的问题。 5、在业务执行中收集客户反馈，为公司优化营销策略及售后服务提供有效建议。 6、在完成既定工作任务的同时，持续维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致认真，具备较强的进取心、责任感，沟通表达能力良好。 福利待遇： 1、五险一金、首周双休，第二至四周单休（周日休息） 2、法定节假日严格按照国家规定执行休假 3、享受带薪年假、节日福利、年终奖金 4、团建活动：公司定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工安心参与，畅享轻松时光 薪酬结构：基本工资（1600-7300）+ 新人补贴800 + 业绩提成（2%-20%）+ 年终奖 + 销售激励 + 其他福利（如司龄津贴等），收入无上限，体现多劳多得原则，平均月薪超6500元，38%员工月收入过万。

要求，勤奋好学，，30-40，会计算机制作表格等，五年以上工作经验

我们将为你提供： 【社会保障】缴纳五险一金 【福利奖励】年终奖、司龄奖、带薪年假5-15天，福利丰富 【团建】定期组织多样化的团队建设活动 【培训】公司提供系统化的职业培训支持 【晋升渠道】拥有清晰透明的员工成长与晋升机制 【工作时间】上午8:30至下午18:30，中午休息2小时，法定节假日全部休息 【岗位职责】 1. 针对公司已有车险投保记录或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话及网络方式与客户联系，协助客户完成当年续保手续； 2. 及时记录客户在续保过程中的反馈意见，并定期总结汇报工作心得与经验； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，续保成功率约70%，工作上手快，任务压力小； 4. 全程在办公场所内完成，无需外出拓展客户，无地推性质工作内容。 【岗位要求】 一、表达能力：具备良好的沟通技巧，能与客户有效互动，准确传递信息内容； 二、细致耐心：工作中需持续跟进，具备较强的专注力与坚持精神； 三、主动进取：有自我激励意识，积极寻求提升业绩的方法与机会； 四、专业素养：熟悉所服务的产品内容，能够为客户提供可靠、专业的解答与建议。 薪资结构为底薪1600-7300 + 提成 + 每月公司激励（含现金、购物卡、红包、实物奖励等）+ 年终奖 + 销售绩效奖励 + 其他补贴（如司龄津贴等），整体收入不设上限，体现多劳多得原则，平均月薪达6500元以上，其中38%员工月收入过万。 享受国家规定的所有法定节假日带薪休假待遇，同时享有年终奖金、带薪年假、节日礼品、集体旅游等多项员工关怀福利。

产品优势：有车必买，每年需续保一次，属国家强制性保险产品，全程线上交易，无需外出开展业务！ 一、工作内容： 1.?采用电话、网络及移动端等形式，对接车险即将到期的客户，进行维护与跟进（客户资源由公司统一提供，无需外出拓展，保单配送及后续服务由所属分公司负责）。 2.?处理 incoming 客户来电，提供车险相关咨询或投保服务，并根据客户需求给予专业解答与方案支持。 二、职位要求及招聘岗位： 1.?具备大专及以上学历（表现优异者可放宽至中专或高中学历）。 2.?招聘岗位：车险续保内勤 三、福利待遇： 1.?入职满三个月员工月收入普遍达7000元以上，优秀人员月薪可达15000元以上，上不封顶。 2.?八险一金保障齐全（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育保险；另含重疾、意外伤害、意外医疗三项商业保险；一金为住房公积金）。 3.?提供餐饮补贴：公司设有食堂，环境整洁，餐食营养均衡，每餐四菜一汤，另配水果、酸奶、饮料、粗粮等。 4.?晋升调薪机制完善：每年至少享有4次调薪或晋升机会； 纵向发展路径：储备主管→团队长→区域经理→销售总监； 横向发展通道：可转向质检、人事、行政、IT、培训、销售推动等岗位。 5.?各类补贴覆盖全面：包含交通补贴、高温补贴、节日福利、生日津贴等。 6.?培训体系健全：提供岗前带薪培训，后续配套多项衔接培训，以及背景晋升专项培训。

一，工作内容： 在办公室内负责即将到期车险客户的续保及转保事宜，全程无需外出，纯室内办公，无需自行开拓客户资源，工作内容简单易上手，适合无经验人员加入，欢迎投递简历或咨询了解 二，任职资格： 1，年龄20至40周岁（以身份证信息为准），工作态度积极，品行端正； 2，具备基本的沟通与表达能力； 4，接受应届毕业生 三，工作时间： 上午：8:30-12:00 下午：13:40-18:30 每月休息5天，国家法定节假日正常休假，每年享受5至15天带薪年假 四，福利待遇： 1，薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴，月收入稳定在5000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠 2，入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳社保（包含养老、医疗、失业、工伤、生育五项） 3，员工福利：公司定期组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等丰富项目 4，每月设有多种形式的员工激励方案，涵盖实物奖励、现金奖励及培训机会 5，提供系统化培训体系：涵盖新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强综合竞争力

岗位职责： 1、依据月度采购计划及采购订单，与供应商进行沟通协调，确保所供物资满足公司采购标准，并实现保质、保量、准时交付； 2、负责采购订单的录入登记，并及时与财务部门完成对账工作； 3、严格执行财务管理制度，对每日材料入库单及发票进行分类归档，建立并维护采购往来台账；每月末与原辅料仓库、财务部核对收货应付账款及发票交接情况，确保账目清晰、日清月结； 4、按时更新《供方供货历史清单》，配合采购经理开展供应商评估相关工作； 5、当采购物料未达公司质量要求时，协助采购经理处理退换货、索赔等相关事宜； 6、负责采购部日常文件、报表的打印复印，以及各类资料的收发、登记与保管； 7、统一管理采购合同、订货通知、电话记录、传真文件、客户信息、原材料技术参数、会议纪要等资料，确保其保密性与及时更新； 8、保持与相关部门的有效沟通，保障采购工作高效推进； 9、积极参与公司组织的各项培训，持续提升业务能力，完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、具备2年以上相关领域工作经验，接受过采购管理相关培训； 3、具备较强的信息搜集能力、沟通协调能力及人际交往能力； 4、工作细致严谨，责任心强，具有良好的职业素养和敬业精神。 职位福利：包吃、包住、节日福利、五险、单休

岗位职责： 1、负责办公室日常行政事务的统筹管理，包括文件流转、资料归档、会议安排及后勤支持等相关工作； 2、协助完成各类行政数据的汇总与分析，考勤整理、会务通知及办公区域环境维护等事宜； 3、配合开展公司内部活动的策划与执行，协调各部门资源，确保活动高效推进。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限；具有1年以上行政助理或内勤相关工作经验，熟悉行政运作流程； 2、熟练操作常用办公软件，具备基本的数据统计与处理能力； 3、形象良好，品行优良，工作认真细致，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等作业任务 2. 严格执行作业指导书和工艺标准，确保产品符合质量与安全要求 3.协同班组长及同事开展日常生产、物料整理、工位清洁及设备基础点检 4. 及时发现并反馈生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题），配合改进措施落地 5.遵守车间6S管理规范及安全生产制度，正确佩戴劳保用品，保持良好职业素养 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应站立作业及两班倒工作节奏 2. 具备基本识字能力与简单计算能力，可看懂简易操作标识和流程卡 3.工作认真负责，服从管理，有团队协作意识和，有制造业普工/操作工经验者优先 岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作、装配及包装等作业任务 2.严格执行作业指导书和工艺标准，确保产品符合质量与安全要求 3.协同班组长及同事开展日常生产、物料整理、工位清洁及设备基础点检 4. 及时发现并反馈生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题），配合改进措施落地 5.遵守车间6S管理规范及安全生产制度，正确佩戴劳保用品，保持良好职业素养 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应站立作业及两班倒工作节奏 2. 具备基本识字能力与简单计算能力，可看懂简易操作标识和流程卡 3. 工作认真负责，服从管理，有团队协作意识 4. 无犯罪记录，无不良从业史 5.有制造业普工/操作工经验者优先

日结21月结22，农机配件的装配，上手简单，月入7000，

工作内容：邀约面试及入职后的跟踪维护；全程办公室办公，无须外勤，经验不限，有专业主管前期培训上岗，接受小白，接受小白，接受小白！！！！！！ 岗位要求：熟练使用电脑打字和良好的沟通能力，无经验要求，小白可来！！！ 薪资待遇： 3500+提成 综合薪资：5000-8000 上班时间 8:30-12:00 13:30-18:00 上六休一 固定周天休息 公司不定时下午茶，公司氛围好，老板事少，同事好相处！！

市里需要钢构老师一人

食堂招工两名，打扫卫生，男女不限.管吃住，宿舍有空调，洗澡间，洗衣机，年龄60岁，往下，干净卫生，利索，身体健康，工资按放，不拖欠，工资代遇3000元，有意者联系，电话，无意非诚勿扰，地址愽兴，兴福

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岗位职责：统计数据，招聘，核算工资 岗位要求：，有责任心，熟悉表格

19-21号需要一个人连坐，要求外向灵光的，做过小组长最好，男女不限，年龄19-30岁，（高中刚毕业的不要）靠谱点的时间：12-21:00（有吃晚饭时间）工作内容：负责对接物料，给促销员拍照统计数据等140一天饭自理地址：好想来品牌零食(杭州滨江区齐飞路店)报名发身高体重照片一张简单看下。

一对一辅导，入职安排系统化免费上岗培训，高端办公室，不需要外出 一、薪资福利： 试用期综合8K(底薪5000+3000绩效奖金）+永久在职提成+零食下午茶，月薪10000-15000 上不封顶！内容简单上手快、有广阔的晋升空间。提供住宿四人间空调冰箱热水器齐全 二、任职要求： 性格外向开朗，工作积极主动，能适应工作模式，有抗压能力，有挣钱欲望 三、上班时间： 早上 9:00-18:00，每周单休节假日正常放假， 四、工作内容： 通过企业微信/工作手机/电脑与求职者讲解企业详情，邀约到面，引导入职；每天发布招聘信息、推荐安置服务，做好安置解答，维护在职人员的稳定

公司简介：数码3C类、批发 岗位3选1：发货/客服/人事 【发货内容】:打单，配货，打包 【文员客服】:回复客户业务咨询信息 【人事工作】:回复招聘消息 工作时间灵活，范围在上午11点到晚上12点之间。您可自由安排上下班时间，多劳多得 任职要求：男女都可以做，要会电脑打字，无需经验，新手可带 薪资待遇：20元1小时日结，长期兼职

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

日结， 包吃住， 免费四餐， 月保底7000， 一天270-320元， 月综合7500-9000元。 厂区环境好，工作稳定，一年四季的活。 一、企业简介： 公司位于山东省滨州市无棣县埕口镇金海大桥南，地理位置优越，厂区停车方便，主营磷酸铁、磷酸铁锂等不同系列的产品。 二、工作内容： 负责生产车间新能源电池材料一磷酸铁、磷酸铁锂等产品的生产线操作，原料投料，设备监控及生产区域卫生维护，严格遵守生产工艺标准与安全操作规程。 三、工作时间： 每天8:00-20:00，两班倒，10天一倒班。 四、工资待遇： 1.周结：基本薪资一天241.5元，每月额外有1000-1500元绩效奖，一天综合270-320元，入职一周后一周一结，月综合7500-9000元。 2.日结：基本薪资一天230元，加绩效奖金，一天综合260~300元，月综合7000~8500元。 四、福利待遇： 1.住宿：提供住宿，住宿4人间，有空调，独立卫生间。 2.吃饭：免费四餐就餐，饭菜丰盛可口。 3.保险：。 五、招聘要求： 23-40 岁，有经验者可适当放宽。 2.高中及以上学历，吃苦耐劳、服从管理。 3.身体健康，无传染性疾病和职业病。 六、工作地址： 山东省滨州市无棣县鲁北高新技术开发区万润产业园

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后期可计件，计件有夜班补助，全勤奖 主操岗位300补贴 有空调，洗衣机，热水器 年龄：25-52 工作地址：东营河口

滨州东区周结男女不限管住工作餐 滨州东区印染车间招 出布质检工 出检工:印染布料成品的察看进出布面质量 要求：男女不限，20-50 周岁， 20-42 周岁身体健康，无犯罪记录，适应倒班 待遇：月结170元/班次（前6天试用期140元/班） 周结160元/班次（前6天试用期130元/班）管住管工作餐

会焊接，不需要很好，主要组装外壳

招聘投料工，装卸工各1名，年龄50以下，能吃苦耐劳，交五险，包吃住，四天月休，计件工资月薪6000-10000

泡沫厂招普工，月薪9000左右，可日结，熟练后可计件，35-45岁，管住 福利餐厅， 恒温车间，活轻松不累， 工作地址：山东东营河口

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博精特诚聘 车间人员： 1、折弯工2名，一主一副，接受夫妻工 2、组装工1名，熟悉氩弧焊和电焊 3、激光学徒工1名 4、售后维修1名，会氩弧焊，懂电 办公室人员： 1、财务主管1名，3年以上财务主管经验 2、会计1名，主要负责成本核算 3、厨师1名，做午晚餐 地址：博兴曹王大程，山东博精特食品机械有限公也可以直接到厂报名，发位置

邹平 可日结 提供吃住 做六休一 缴纳六险 【企业简介】 世界500强滨州邹平基地，属于魏桥集团，主要制造新能源汽车整车、配件组装生产，正规大厂，做六休一，部分岗位两班倒，每天工作时间10-11小时左右，工作轻松，提供住宿、餐补。 【薪资待遇】 1.月结：时薪制，综合21元/时含餐补（工资20元，餐补1元/时），一天230-260元，月综合薪资6000-6500元，每月15号发放薪资。 2.日结20元/小时（，，日结第八天开始打卡，第九天开始发放），月综合工资5500-6000元 【福利待遇】 1.住宿：提供住宿，住宿4人间，有空调、浴室、阳台，水电暖气免费  无宿舍 2.吃饭：厂区福利餐厅，饭菜便宜可口。 3.社保：。 【招聘需求】 1.年龄要求 22-40 岁。无宿舍 2.初中及以上学历，品端正，服从管理。 3.身体健康，无传染性疾病。 4.体检职业病健康体检